三方协议违约后,用人单位出具的解约函的作用是什么?是必须要的。还是只是为了申领新的一份三方协议?

作者&投稿:伊宙 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
签订三方协议后违约,想找新的公司,必须要解约函吗~

签订三方协议后,想找新的公司需要解约涵。
解约函还可以是签约方免除毁约所应负的责任。公司不会追究学校的责任。建议使用新的三方解约函,这样可以使你被新公司录入的效率更高。
学生毕业之前,如果用人单位已经确定了该毕业生可以招聘进来,先签订一份三方协议,也就是用人单位、学校和毕业生本人签署,由学校统一发放,编号与学籍一致,以免毕业生再去寻找其他单位、已避免了用人单位再去招聘其他毕业生。
学校有履行三方协议的责任,不向没有与学校签订三方协议的单位发放报到证,也不由己学生档案,不办理党团关系结转和学习经历的提供,以保证三方协议的严肃性。

扩展资料:
三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、保险、公积金等一系列相关问题。
三方协议在毕业生到单位报到(凭《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》或《全国毕业生研究生报到证》)、用人单位正式接收后自行终止。
参考资料:百度百科-三方协议

呵呵,这位筒子
签订合同是要双方或多方当事人意见一致才签得成

违约就不用大家意见一致了吧,你都愿意承担违约责任了,当然可以单方面不履行合同了阿

用人单位出具解约函的作用是,告知学校和毕业生解除协议,追究违约方的违约责任,是起通知作用。

三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式。

三方协议从本质上讲是一份合同。根据《合同法》第九十四条的规定,一方违约后,另一方可以解除合同并追究违约责任。

根据《合同法》九十六条的规定,当事人一方依照本法第九十三条第二款、第九十四条的规定主张解除合同的,应当通知对方。合同自通知到达对方时解除。

该条款明确了通知到达对方时,合同解除,对通知的方式没有明确要求,也就是说,可以电话通知、短信通知,因此,解约函不是必须出具的,其它方式通知对方也是可以的。

扩展资料:

《合同法》

第九十四条 合同的法定解除

有下列情形之一的,当事人可以解除合同: 

(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;

(二)在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务; 

(三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行; 

(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;
(五)法律规定的其他情形。

第九十五条 解除权消灭

法律规定或者当事人约定解除权行使期限,期限届满当事人不行使的,该权利消灭。
法律没有规定或者当事人没有约定解除权行使期限,经对方催告后在合理期限内不行使的,该权利消灭。

第九十六条 解除权的行使

当事人一方依照本法第九十三条第二款、第九十四条的规定主张解除合同的,应当通知对方。合同自通知到达对方时解除。对方有异议的,可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除合同的效力。
法律、行政法规规定解除合同应当办理批准、登记等手续的,依照其规定。

参考资料:

百度百科-三方协议



如果你想再次找工作,并签订三方协议,那么这个解约函是必须要的。如果你已经找完下一家公司了,并确定接收你,你要做的是这样的流程:首拿到先一公司的解约函,和后一公司的接收函,这样学校才会给你一份新的三方协议(一般学校是这样的,你要是怕不准,可以我问问你们学校就业指导中心核实一下),然后你再拿着新的三方协议和后一公司进行签约,这样才能走学校的正常派遣。


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容文倍丛: 那这公司就是胡闹,既然交了违约金,并给你出具了解约函,就说明已经违约,和你已经不存在任何关系,还拿你的协议干什么啊.这个你必须给他要回来的,没有这个,学校不会给你补新协议的.

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容文倍丛: 你更换工作单位的途径有两个:其一是直接辞职办理失业手续,再到新单位续签劳动合同,按着劳动法原单位接到辞职信以后一个月内不答复视为有效,并且不得扣留劳动者的档案等;其二是让原单位给你出具解约函,回学校办理改派手续,然后拿着空白的三方协议以应届毕业生身份继续择业.第一个途径没有违约金的问题,也不受原来单位的制约,并且工龄可以接续.缺点是公务员考试、事业编制招聘、大多数国有企业等就业机会要求必须是应届大中专毕业生,你办理辞职以后就是去了宝贵的机会.第二种办法的优点是改派以后就业范围不受限制,缺点是原用人单位给你出具解约函会向你提出违约责任追究问题.

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容文倍丛: 不可以,改派只能有一次机会,再更换单位就只能走跳槽路径了.你更换工作单位有两个途径,一个是毕业以后并签订了三方协议一年之内改派,这就要求用人单位出具解约函,用人单位要是要求你缴纳不超过5000元的违约金,你就没有办法回...

盐亭县15956213962: 签了三方和实习协议,现在毁约,该怎样得到第2份三方协议 -
容文倍丛: 改派的具体手续如下:在原来的签约单位交了违约以后(如果用人单位非要求缴纳不可,根据规定最多5000元),让你原来签约的公司给你出具一份解约函,收回全部各联三方协议表格,回学校办理新的三方协议,学校定期向学校所在省级教育厅办理领取三方协议更改手续,然后你就可以以应届毕业生的身份重新找工作了.没有什么影响.首先,你找到心怡的工作以后是采取改派恢复应届毕业生身份还是不管原来的就业协议了,取决于你第二家公司是否必须要你的三方协议,也就是是否必须招聘应届毕业生;还要看你原来的签约单位是否必须要求你去报到,也就是是否追究你的履约行为.你需要到企业所在的人才中心报到与否,应该由你的就业单位的档案管理权决定.

盐亭县15956213962: 三方协议解除问题 -
容文倍丛: 在原来的签约单位交了违约以后(如果用人单位非要求缴纳不可),让你原来签约的公司给你出具一份解约函,收回全部各联三方协议表格,回学校办理新的三方协议,学校定期向学校所在省级教育厅办理领取三方协议更改手续,然后你就可以以应届毕业生的身份重新找工作了.没有什么影响.

盐亭县15956213962: 关于应届毕业生三方协议毁约的问题 -
容文倍丛: 法律上讲,是没有生效的.但是,你想要毁约,从用人单位处取得解约函和原三方,你就得屈服对方.当然你也可以誓死不从,同时在跟用人单位沟通无效的情况下,你可以使出下下策,那就是直接跟学校说三方遗失,申请新三方再去找工作.

盐亭县15956213962: 三方协议违约,但去学校补办新的协议却要公司的违约函,该怎么办啊? -
容文倍丛: 从你的情况看,属于你要毁约,那你就要承担违约责任.需要说明的是:1.三份协议还没在所签协议的单位手里,对你是很有利的,还没到办理派遣那一步,所以我认为可以不交全违约金,先找老师好好说说,就当这次协议签错了,要重新签一次处理;再和所签单位说明一下,请求他们谅解(他们手里没有协议,就算想追究你毁约责任也没证据的). 2.如果要所签单位出具解约函,多半要交一些违约金的,除非你能找找关系,不论那里都离不开人情. 3.在和前一个单位解约前,是不可以跟别的公司再签协议的(一女二嫁是不可以的).

盐亭县15956213962: 三方协议 毁约 -
容文倍丛: 首先,你和第一家单位的人事负责人打电话,找些理由,(比如说父母希望自己回老家工作、或者其他的一些理由),表现出很难过,但是又必须和他们公司解除协议.那公司会把你三方协议的公司持有的那一份退给你,可能还要给你一份解约...

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