广东省晚婚晚育产假有几天？

2017年广东省晚婚晚育，产假可休多少天~

现在已经没有晚婚晚育的假期了，统一称为奖励假。全国统一的基础产假是98天，难产的增加15天，多胞胎的每增加一个增加15天。广东省在以上全国规定的基础上再增加30天奖励产假，也就是说顺产单胎可以休128天产假，难产单胎可以休143天产假。

晚婚晚育产假多少天?
晚婚是指在法定婚龄的基础上，适当推迟结婚年龄。晚育则指的是晚婚后怀孕生育的第一个孩子。根据我国现行计划生育政策规定，男二十五周岁，女二十三周岁即以上结婚为晚婚。为了鼓励并提倡晚婚晚育计划生育政策，国家规定晚育可以适当增加产假。因各地方实际情况不同，因此增加产假天数也不同，那么广州晚婚晚育产假有多少天呢?
广州职员晚育产假多少天?
【回答】：根据广州最新生育保险政策规定，广州职员属于晚婚晚育者在正常产假98天的基础上增加晚育假15天。简单来说就是晚婚晚育职员至少可以享受113天产假。如属于多胞胎、难产等情况还可以适当延长产假天数。
本人在广州某企业上班，已经怀孕8个月，现打算休产假，想知道目前广州产假有多少天?如果属于晚育，可以增加产假天数吗?
【回答】：目前广州正常产假天数为98天，如属于晚育则可增加15天产假。
我们公司在广州白云区，公司有一同事打算休产假。请问职员晚育可以享受多少天产假?生育津贴怎么计算?
【回答】：根据广州生育保险政策规定，广州晚育职员至少可以享受113天产假，其中包括98天正常产假以及15天晚育假期。其生育津贴计算公示如下：
生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数。
老婆已经怀孕8个月，下月底就要生了，但他们公司只准休产假90天，这合理吗?我们属于晚婚晚育，可以增加产假天数吗?
【回答】：现行广州产假规定正常生育产假为98天，因此90天产假不合理。同时如果属于晚婚晚育还可以增加15天产假。

女员工怀孕享受婚假产假，不受入职时间的限制，只要在职期间，结婚或生产就可以享受。根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定，职工结婚可享受以下待遇：(一)婚假：结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假;在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期;婚假包括公休假和法定假;再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。(二)婚假期间工资待遇：在婚假和路程假期间，工资照发。　　广东：婚假3天+晚婚假10天=13天　“第三十六条　职工实行晚婚的，增加婚假十日;实行晚育的，增加产假十五日女职工生育，产假98 天，其中产前休假15 天。难产的增加产假30 天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿增加产假15 天。实行晚育者（24 周岁后生育第一胎）增加产假15 天。领取《独生子女优待证》者增加产假35 天，产假期间给予男方看护假10 天。员工依法享受产假的，用人单位应当视为提供正常劳动并支付工资，也就是说产假期间的工资应按员工正常工作时间的工资发放、晚婚假或产假期间若经过周末或法定节假日，也应包括这些天数的，不能将这此天数排除外。

产假是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。（中华人民共和国劳动法第六十二条）

晚婚晚育的产假有多少天？

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大新县13170526008： 现在广东的产假是多少天 ？
徭肢开普： 1、产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假.2、广东省职工产假最少为128天,包括98天顺产假和30天计生奖励假.部腹产等难产的情况可增加30天,即158天.将30天的奖励假延长至80天后,产假最少即可休178天.

大新县13170526008： 晚婚晚育深圳产假有多少天 ？
徭肢开普： 1、目前深圳地区的晚育可以增加30天假期.晚育是指女子24周岁后生育第一胎,第二胎的怀孕女职工是不享受这个福利的.2、依据《广东省人口与计划生育条例》第三十五条,职工实行晚婚的,增加婚假十日;实行晚育的,增加产假十五日.城镇其他人员实行晚婚、晚育的,可由当地人民政府给予表扬和奖励.3、此外再依据《深圳经济特区人口与计划生育条例》第三十五条,职工实行晚育并符合计划生育政策的,除按国家、广东省有关规定享受假期优待外,女方增加产假十五天.综上,所以晚婚晚育一共是有30天的,其中广东省15天+深圳15天.

大新县13170526008： 晚育产假有多少天 ？
徭肢开普： 女职工生育产假有九十八天.目前我国已经取消了晚婚晚育假,婚假和产假按照法律规定内容执行.法律上规定,女职工生育享受九十八天产假,其中产前可以休假十五天...

大新县13170526008： 晚婚晚育产假多少天 - ？
徭肢开普： 产假98天是包括双休日和国定假日,晚育假30天是包括双休日,但不包括国家法定节假日必须享受的假产假:98天+30天(晚育)+15天(难产)+15天.根据及国务院发布的,任何用人单位的女职工均享有产假,假期为90天,其中产前休假15天.98天+30天(晚育)+15天(难产)+15天.从2016年1月1日起.我国取消晚婚假,现在国家不再鼓励晚婚晚育了,所以现在各省的婚假育假基本上都按正常的走:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假.

大新县13170526008： 广东省产假有几天 - ？
徭肢开普： 女员工怀孕享受婚假产假,不受入职时间的限制,只要在职期间,结婚或生产就可以享受. 根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定,职工结婚可享受以下待遇: (一)婚假:结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程...

大新县13170526008： 广东省晚育是指多少岁,产假是多久? - ？
徭肢开普： 苏维律师答:1、《广东省人口与计划生育条例(2008修订)》第十八条 鼓励公民晚婚、晚育,提倡一对夫妻生育一个子女. 比法定婚龄迟三周年以上初婚的为晚婚,已婚妇女二十三周岁后怀孕生育第一个子女的为晚育.2、《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天.2、《广东省人口与计划生育条例(2008修订)》第三十五条 职工实行晚婚的,增加婚假十日;实行晚育的,增加产假十五日.

大新县13170526008： 广东晚婚假期有多少天? - ？
徭肢开普： 如果你符合晚婚条件,你可以享受晚婚假,一般婚假是3天,晚婚假加10天.符合晚婚年龄的夫妇,双方达到双方享受,一方达到一方享受.晚婚条件:男,25周岁,女,23周岁. 我国现行计划生育政策鼓励晚婚,男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚.符合晚婚年龄的夫妇,双方达到双方享受,一方达到一方享受.增加的一周婚假.工资、奖金照发.晚育假期的工资、奖金照发,其奖金额由享受者所在单位自行规定,但其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖,并且不影响到其他奖金,如季度奖、半年奖、年终奖等.

大新县13170526008： 2017年广东省晚婚晚育,产假可休多少天 - ？
徭肢开普： 现在已经没有晚婚晚育的假期了,统一称为奖励假.全国统一的基础产假是98天,难产的增加15天,多胞胎的每增加一个增加15天.广东省在以上全国规定的基础上再增加30天奖励产假,也就是说顺产单胎可以休128天产假,难产单胎可以休143天产假.

大新县13170526008： 广东省晚育产假规定是怎样的 - ？
徭肢开普： 现在已经没有晚育产假了.各省规定了延长产假,广东省的延长产假是80天,所以总共是178天,难产的再增加15天,多胞胎的每增加一个增加15天.