职场建议干货
如何成为工作能力强的人
如何成为工作能力强的人?
①接受工作，只问标准
当你的领导给你布置一项工作，不要问:为什么要这样做?这样做有什么意义?我能得到什么好处等。但是，有一件事你必须当面向领导问清楚并完全理解，那就是:领导希望这项工作要达到什么样的一个状态(最好是能量化的一个标准)要想达成目标，目标本身必须清晰。
场景:领导对你口述工作内容、要求，你要拿笔本记下来关键词，然后整理一下话术，最好直接画出思维导图，条理清晰的请教领导重新过一遍。
举例:好的，领导，我大概理解您的想法了，再次请教您，这项任务是不是要与XX合作，咱们分3个阶段进行，第一阶段在XX时间内完成，要达成的目标是XXX，预算在XXX范围内，过程中可以与XXXXXX跨部门联动合作?领导回答好的，我理解了，明天上午给您完整的XX方案。
②请示工作，必带方案
在执行工作过程中，你总会遇到一些难题为了解决问题，你少不了要向领导汇报与请示。
注意:请示前，一定要站在实际角度认真思考，并给出至少2种选择性解决方案，最好再加一个开放性的解决方案。你没有决策权，但你是执行者并具有绝对的建议权。会做工作的人，懂得给领导做选择题，而不是问答题。
还有更糟糕的是，一定要分清闲谈和请示工作的场合，请示工作，必带方案!不带方案，很容易跑题、吐槽、抱怨等，解决不了任何问题，还会制造出很多问题和麻烦。
③汇报工作，突出结果
在进行工作汇报时，不管是阶段性汇报还是整体汇报，汇报重点一定要放在结果上，数据体现，与目标吻合。没有结果的汇报就是浪费时间。
领导关注的是结果，只有当结果呈现后才会提起过程。
注意:结果不理想要及时止损、继续努力，结果理想有成绩，记得成绩要拿出来分享并总结经验。
④分享工作，细说流程
工作结果做得漂亮，成为了榜样，领导安排与同事做分享，总结经验。这时，重点谈工作流程，结果一笔带过即可。
注意:同事听你分享，目的是学习取经，不是检查工作，他们关心的是你究竟做了哪些流程控制、细节等，比如，我现在都在手把手分享你职场话术，是不是?
PS:提到这个工作流程啊，多说一句，有几个最基本的工具的确得操练一下。头脑风暴准备阶段用思维导图，形成方案可以用Word等，执行甘特图用Excel就行汇报结果用PPT(文字+图表+图片)综合呈现。
⑤直面挑战，迅速成长
完成那些别人不愿意做的、你觉得自己做不到的、带有深度钻研和能拓宽广度性质的工作，无论结果如何，你都将更快进步。
不要拒绝困难的任务，它一定会催促你成长，不要以没在学校学过、没处理过、经历过为借口，认为自己没有办法完成如果嫌麻烦而拒绝，那你永远原地踏步甚至倒退，何谈能力提高、机会多多、价值多多?
⑥懂得感恩
低级的欲望，放纵即可获得。
高级的欲望，克制才能得到。
愿你我以渺小启程，以伟大结局。
领导对你说辛苦了!你该怎么回复?
低情商回复:没有领导，不辛苦不辛苦!
解析:这个回答太实在了，领导一脸懵逼，想再多关心你一句，可能连话都接不上。正确的沟通方法可参考:
对标准型领导回复:谢谢您的关心，通过这次/项工作，我学到了很多，这点辛苦不算什么，还请领导今后对我多批评指导。
对严格型领导回复:感谢领导体恤，只要事情办成咱们再辛苦也是值得的，我唯一担心的就是工作有疏漏、没做好，怕耽误咱们整体进度。
对温和型领导回复:谢谢领导!有您的鼓励我真的好开心，辛苦是值得的!希望有更多这样的机会让我历练，有您的加持我们一定会越来越好。
领导对你说有空吗?你该怎么回复?
低情商回复:不忙，有空!
正确的回复:领导，我在，请您指示!
领导问你XX怎么样?你该怎么回复?
低情商回复:我平时和他/她接触不多，不太了解。
正确的回复:领导，我私下和他/她接触的不多，如果您有需要，我私下多注意了解，再向您汇报。
领导问你今天会议，为什么不能举行?你该怎么回复?
低情商回复:因为参会的人不能全来
回复公式:理解+原因+措施+建议+行动
正确的回复:对不起，领导，让您费心了我正准备发信息给您。
①经了解，今早突发黄色预警雷暴天气，咱们与会嘉宾和2/3的同事今日都不能顺利到位;
②刚与人资部领导汇报商议后决定今日会议延后，已取消所有酒店房间预定、工作餐预定将损失降到最低;
③根据天气预报及相关领导、嘉宾的日程来看，安排在后天(X月X日星期X)相对合理，我与人资先拟定会议延期通知，10分钟后发您确认。以上，请您理解并指示。
27条干货搞定施工现场平面布置?
4、现场办公区及临时生活区布置。——现场场地狭小，现场办公区及临时生活区另租场搭设或甲方另指定位置搭设的，另附平面布置图。5、布置临时水电管网、排水系统等。6、必要的图例、说明及标注、指北针等。四、施工总平面布置图绘制方法及技巧 1、分阶段进行绘制 以房屋建筑总承包工程为例，建议分以下...
如何提出你那个“不成熟”的小建议|职场2-实用干货
昨天的一个小作者写了篇文章给签约作者彭小六,文章提了一些自己的小意见--说小六的文章最近干货太少了,能不能走点心。 结果据作者说,被小六的粉丝们围攻了。 看来给大咖提建议不是闹着玩的。所以,要么参照本文第一条原则--不要提建议,要么就是这个部分要写的,给大咖提建议要做好的准备-- (我觉得吵架是门...
【张海翔演讲干货】领导力修炼:38条建议,提升演讲技巧
领导力提升的演讲艺术：38条实用策略<\/ 提升演讲技巧，不仅仅是技巧的堆砌，更是一种领导力的修炼。以下是一些精心挑选的策略，让你的演讲更具说服力和影响力。策略一：目标明确<\/ 在演讲开始前，明确你希望听众收获的信息，这将是你演讲的核心。理解听众的需求和期待，判断他们的关心点、敏感点和疑惑...
必学摄影干货?超实用口诀建议收藏
必学摄影干货？超实用口诀建议收藏 1.镜头设置一 广角重主题 长焦压缩景 利用广角镜头拍摄是风光摄影中最常见的选择之一，特别是 一些大场景，能显得画面大气，宽广，而不拘谨。有些场景单纯 用广角镜头拍摄还不够，往往利用接片的形式后期合成。长焦镜头的特性由于对场景起到了一定的压缩作用，同广角 镜...
股票短线交易的十大技巧和四种介入方法,纯干货建议收藏
股票短线交易的世界，就像一场技巧与速度的竞技，这里有十大实战策略和四种关键介入方法，让你的交易之路更为稳健。短线炒股的艺术 短线投资，如同追逐瞬息万变的股价波澜，目标是短期差价，但难点在于迅速反应和精准判断。对于短线操作者，股价的短期波动幅度和可能的升幅是他们最关注的焦点，而非基本面。
自律的人,都有这10种特质——职场自律精进指南
我是华莹，专注于分享职场干货、提升思维能力、个人成长和运营知识。拥有QS30管理学硕士学位，目前在一家AI公司担任产品运营。后台私信我，我将发送你一份工作提效的反思目标和人生九宫格计划表。有计划地工作，比无目的地忙碌要有效得多。你认为什么是自律？每天早起？坚持每周进行几次锻炼？下班后不刷抖...
职场干货:如何写好年终总结
如何写好年终总结 一份不流于形式且有高度的年终总结，不仅是对我们自己这一年工作的高质量复盘，也是帮助大家争取年终奖、获得更高职位的利器。然而，对于许多人来说，年终总结就是一场灾难，杂乱无章，毫无逻辑，极易给领导留下无所事事一整年、敷衍了事的印象。首先应该明确的是，一份完整的年终总结...
干货满满,建议收藏!适合不同场合发的电子请帖合集
婚礼的开始，往往源于一封精心挑选的请帖，那份别具一格的电子邀请函，如同爱的预告，让宾客提前沉浸在你们的幸福氛围中。然而，你知道吗？一份根据场合定制的电子请帖，更能增添仪式感，让每一个细节都散发出独特魅力。小犀整理了几个关键场景下的电子请帖选择指南，快来收藏吧！1. 专属新人派对<\/ ...
干货建议收藏!互动营销案例合集
在信息爆炸的时代，如何在海量流量中抓住用户的心，实现有效的互动营销成为企业关注的焦点。传统的营销模式已难以满足现代消费者对个性化和深度参与的需求，这就催生了互动营销的崭新理念。互动营销不仅注重品牌口碑的传播，也以营销转化和提升用户体验为核心目标。以下是一些经典案例，让我们一起深入探讨。品牌...
会议场合如何当众讲话-干货篇
适度紧张可以让大脑兴奋，精神集中，更好地发挥潜能，适度紧张并不是一件坏事。相反适合紧张是对做好当众讲话这件事是有利的。但高度紧张就不好了，高度紧张会导致大脑一片空白，什么也讲不出来。紧张其实是”需求强烈，没有把握“，即想要好好表现，期望留下好印象，却不知道如何做。因此我们要做的就...
钟离馨卫算： 1、 不要浮躁,先积累经验.很多职场新人都是从学校刚毕业出来工作,从学生的身份转化为职场人士的身份,怀着对将来美好的憧憬来到公司工作,可是看到的却是与自己期望的相差甚远,这个时候大家就会觉得这家公司可能不适合自己,不...
上高县13272284771： 在职场上应该注意什么?？
钟离馨卫算： 我觉得在职场中注意的东西太多了,只能挑几个重要来的说说吧. 1、在工作中要做到不违法违纪,否则你会失去正常工作机会,被强制劳动. 2、在工作中要照顾好自己的身体,都知道健康是1,其它的都是0,有了1才会有积累. 3、在工作中要多积累经验,举一反三,否则你会疲于奔命. 4、在工作中要边做边学,时刻注意提高自己,否则你会发现比你后来的人都会比你升到最高的职位. 5、在工作中要注意团结同事,尊重领导,爱护下属,否则你会发现你在公司无立足之地. 6、在工作中要维护亲情、爱情、友情,否则当你有天事业有成的时候,你会发现你除了工作已一无所有. 要注意的地方还有很多很多,在这里就说这么几点吧,但愿你能认同!
上高县13272284771： 人在职场需要怎么做 - ？
钟离馨卫算： 1、职场中要懂得不断提升自己.首先你要知道你自己的问题在哪里,或者说你要知道自己需要什么、想提升什么.比如:你发现自己目前的专业知识还不足于很好的应对工作,然后决定用下班后的时间阅读与工作需要相关的书籍,或学习相应...
上高县13272284771： 作为一个职场老人,有哪些可以给新人的建议 - ？
钟离馨卫算： 第一,要有解决问题的能力 很多职场问题的原因在于工作能力的不足,因业务能力不足而拖了大家的后腿,这是很多职场新人都可能会遇上的事情.解决这个问题的方法无他,唯有努力学习、提升自我.当你发现你的同事们工作效率远远高于自...
上高县13272284771： 职场新人要注意哪五件事? - ？
钟离馨卫算： 职场新人要注意五件事: 1、定位要准确; 2、注意身心健康,学会生活,学会忘我上班与下班; 3、加强学习,提升自我的专业及素质; 4、扩展人际交谊圈,多和别人交流; 5、学会理财,不要过月光族. 或者是: 职场新人注意事项,往小...
上高县13272284771： 职场人士如何提高工作效率 - ？
钟离馨卫算： 不断学习,提升自己的职业素养和专业技能水平,不要松懈,现在竞争很是激烈,和同事和领导处理好关系,得出的工作经验和同事们相互共享,脚踏实地,一步步来,不断积累,积累到一定阶段,工作效率和业绩都会上来的.
上高县13272284771： 有什么干货可以给即将毕业踏入职场的大学生 - ？
钟离馨卫算： 少说多做,不怕辛苦,谦虚谨慎,姿态放低,与人为善!手勤,嘴勤,腿勤,尽快适应并进入职场角色,融入团队环境.希望对你能有帮助!
上高县13272284771： 职场新人规划的几个建议 - ？
钟离馨卫算： 1、建立人和,熟悉环境 在10天内认识你同部门的所有人,在30天内认识与你工作有关的绝大多数人,以20人为底线.不仅仅是你认识他们,更重要的是让他们认识你,这个并不容易.在这个过程中观察工作流程、组织环境,找出你的职场贵人...
上高县13272284771： 对于新入职的新人,你有什么好的建议? - ？
钟离馨卫算： 建议一:穿着低调不张扬 作为一名职场新人,一开始来到一群老员工面前本身就已经受瞩目了,如果平时家境比较好,穿的都是大牌的话,尽量也穿一些低调的款式,不要太过于张扬.可能你已经习惯了这样的穿着,但是别人可能会认为你是通...
上高县13272284771： 给职场人的几点忠告 - ？
钟离馨卫算： 1、说起来很尴尬,刚刚到手的工资最好的用途是给父母买一件礼物,但这其实很难,因为很可能不够花.即便这样,请记住,第一个月工资一定要记得给父母买份礼物,他们会感动很久. 2、请学会记账,每个月开销分门别类,分交通费、电...
