我是个女员工,工作了14年近50岁了老板还要调动我工作而且是苦工,这样合理吗
首先，不鼓励行贿，但是有些事没办法，这里也就教你两招吧，怎么送要看您送的金额多大，如果礼金是千元以下，就买点实用的吧，平时我们喜欢，但是很少舍得买的吃用品，烟酒啥的，重要的是要侧面了解一下收礼人的习惯，如果他不抽烟您送烟，那就尴尬了，礼物要挑人家受用的送，
礼金要是万元左右，那么就买购物卡，或者是加油券，你也好说这样人家也不好拒绝，无论是自己用还是变现，都很容易，
如果是10万以下，那么就送银行卡，密码写在后面，这样方便取出和转账，
如果是10到100万，最好用支票，这样不记名，风险小，露馅了也查不到你头上，而且支票转账不记名，收的人风险也小，
如果礼金是百万以上，别送钱，送房子最好只要没过户，那么就是没收，房照在人家手里，过户合同都在人家手里，人家稳妥了想收的时候签个字就是人家的了，没签字在法律上来讲就是没拿，就是漏了也不犯事，或者送是古玩艺术品，这种东西大家都知道市面价，但是法律眼里就是瓶瓶罐罐，您送个罐子不至于进去吧，送百万以上，就要考虑风险了，送不动产和艺术品即是为对方也是为自己规避风险
冬天了，送她围巾阿！那种名族风的！大红大紫的，那贵气！你上司肯定会喜欢
朋友你好!那就不要做了！或换份工作！现在老板都不拿底层员工当人看，但自己要心中有数！请注意自己身体!身体是革命本钱！
记得采纳！
老板是想让你离职，不想给你发养老金！你再工作一年，依据劳动法他就不能和你解除合同了。劳动法规定一般情况下，劳动合同期满，劳动合同终止。但是，劳动合同法规定，在以下情形中，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止：1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的； 2、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的； 3、 患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的； 4、女职工在孕期、产期、哺乳期的；5、 在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的； 6、以及法律、行政法规规定的其他情形。 参考法规： 1、《中华人民共和国劳动合同法》第42条、第44条、第45条； 2、劳动合同法实施条例》第13条、17条、21条； 3、劳动和社会保障部《关于妥善处理劳动关系有关问题的通知》第3条；
很明显，你的老板想你自动辞职了。50岁，应该到了退休的年龄了！
他这是变相开除你，嫌你年龄太大了。
女工工作应该在煤矿安全中发挥什么作用
更重要的是可形成在工作中学习,在学习中工作的良好氛围,增强女职工们的学习、应对、竞争、决策和创造能力,只有这样才能使她们真正成为社会发展的半边天,企业发展的半边天。 三、发挥工会女工组织的主观能动性,切实维护女工的合法权益和特殊利益,为女工办实事。 “依法维护女员工合法权益,为女员工说话办实事,做女员工...
如何看待女员工一入职就怀孕,领完生育津贴就辞职走人
企业会特别看重一个员工是否稳定，而你的做法无疑就是告诉企业我是个不稳定的员工，即便在上一家公司入职就怀孕，而生完孩子我便离职了，这样对于自己的再工作是一个非常不好的做法。虽然这其中也充满了女员工的无奈和苦衷，但是这样于己于公司不利的事情我们还是要尽量的不去做。遇见张小丽，期待您的...
男领导真正欣赏的女员工
如果你是在客户面前工作，那么你需要根据客户的要求来选择合适的服装。总之，你需要让自己看起来干净、整洁、得体。工作认真负责 其次，男领导真正欣赏的女员工必须工作认真负责。这意味着你需要对自己的工作负责，认真对待每一个任务。你需要按时完成工作，保证工作质量。如果你遇到了问题，你需要主动向领导...
女员工因上班打伞被开除,公司的做法是否不近人情?
女员工因上班打伞被开除，公司做法被质疑不尽人情。事情发生在深圳市某公司，由于管理需求，公司方面在工作区域内安装了多个高清摄像头，其中一个摄像头恰好位于女员工张某上方。张某认为这个摄像头能拍摄到个人隐私，且公司高管是男性，于是便用两把伞遮挡了这个摄像头。公司方面在发现此次事件后，先是由人事...
公司装摄像头,女员工上班打伞被开除,如何看待公司的做法?
公司装摄像头，这种现象是非常常见的，这样的行为既能维护员工的合法权益，也能起到督促员工的作用。女员工上班打伞被开除，如何看待公司的做法？关于这个话题，让我们一起来聊一聊吧！一、我认为公司这样的做法是非常合理的。在深圳的一个公司里，有许多员工，而这家公司就在工作的地点安装了几个摄像头...
女性在职场上有哪些劣势和歧视?
女性在职场上可能会面临以下劣势和受到歧视：1. 薪资不平等：女性在职场中往往会遭遇薪资不平等的问题。据调查，女性的平均薪资往往比男性低，即使是同样的职位和工作经验。2. 晋升机会不足：女性在职场中往往会面临晋升机会不足的问题。男性往往更容易得到晋升的机会和更高的职位，而女性则更容易被视为...
如何看待女员工一入职就怀孕,领完生育津贴就辞职走人?
企业会特别看重一个员工是否稳定，而你的做法无疑就是告诉企业我是个不稳定的员工，即便在上一家公司入职就怀孕，而生完孩子我便离职了，这样对于自己的再工作是一个非常不好的做法。虽然这其中也充满了女员工的无奈和苦衷，但是这样于己于公司不利的事情我们还是要尽量的不去做。遇见张小丽，期待您的...
工作在阿里、京东的“大厂女工”们,到底有多难?
如在2016年9月，央视在节目中拍摄了刘强东副总裁杜爽的对话：一边是杜爽告知老板怀孕时的小心翼翼，说自己“不会耽误工作”；另一边是刘强东关心的一句“给兄弟们一点机会”。对话发生了9个月后，杜爽从京东办理离职，长达8年的京东生涯就此结束。高管尚且如此，普通女性员工在怀孕后被边缘化、甚至被变相...
女员工入职才3天就宣布怀孕企业怎么办?
“员工入职三天就宣布怀孕，孕期几乎没正常工作，产假结束后就递了辞职信。”9月6日，浙江一家公司的负责人张先生吐槽起一件令人郁闷的事。记者在和宁波众多人事经理聊天中，发现他们对“隐孕”入职的女员工也相当头疼。入职三天后就说怀孕了 孙小姐在招聘会上看到张先生公司招聘文员的信息，随后来面试并...
铁路女职工到19年满50岁退休,能领到4千多工资,是偏多还是偏少?_百度知 ...
因此，在过去两年内退休并工作30年的女性员工应获得约4000元的养老金 如果一名男性工人在60岁退休并工作了40年，养老金在6000至7000英镑之间 当然，这里的养老金标准不是一成不变的，是由地区、工作类型、职位和服务年限决定的 铁路离退休干部职工还有一个无形的收入，就是企业年金，也可以叫补充养老金 ...
乐泰氯沙： 朋友你好!那就不要做了!或换份工作!现在老板都不拿底层员工当人看,但自己要心中有数!请注意自己身体!身体是革命本钱!记得采纳!
渭南市18566882500： 在同一家公司工作13年现年满50岁公司辞退我,没有提前通知又工作2个月了公司需要赔偿我吗 - ？
乐泰氯沙： 如果你是女职工年满50岁算达到退休年龄,用人单位与你解除劳动合同不需要支付经济补偿金;未交纳社保期间,应该为你补缴;另外,如果是男职工50岁不支付经济补偿金,这就属于违法解除了,你可以申请劳动仲裁要求在支付赔偿金.
渭南市18566882500： 工作年限十四年,是否可以享受退休金待遇?我今年50岁,工作十四年 ？
乐泰氯沙： 可以办理退休,由于社保只有14年,可根据自己的经济状况作继续交费,这样达到15年后就可以享受养老金的领取了. 有些地区针对交费不足15年的,也可以享受养老金,区别在于养老金的多少上,说白了就是多交多拿,少交少拿. 具体建议直接到社保局先办理退休手续,看当地政策,再决定交养老险还是领取养老金.
渭南市18566882500： 我是一名女职工,已满50周岁,养老保险交了14年,差1年,请问差1年的养老保险可以补交吗?能否按时退休? - ？
乐泰氯沙： 自己补交一年
渭南市18566882500： 女50岁单位让退休但工龄14年不足15年可以补交1年养老金吗?单位部分是个人补交吗? - ？
乐泰氯沙： 一、工龄(确切的说应该是缴费年限)不足15年,与工作单位是没有关系的.因此,这部分钱肯定是个人缴费的.二、退休不是单位让的,而是需要经人社部门审批的.单位没有这个权利.三、不清楚你本是具体是什么情况,现行下午有很多人是55周才可以退休的.
渭南市18566882500： 我从事会计工作满24年,今年50岁(女).能办理退休吗? - ？
乐泰氯沙： 50岁,办理退休,需符合一定条件.按有关法规,女性人员在工作或劳动服务的单位,工人身份年满50周岁、干部身份年满55周岁,是可以正常办理退休的.如果你的身份是工人,今年50岁可以办理退休.但你的身份如果是干部,50岁是不能办理正常退休的.
渭南市18566882500： 女职工超过50岁是否还受劳动法的保护 - ？
乐泰氯沙： 关于退休年龄,不同的岗位工种有不同的标准,请先确认你是哪一类? 1、机关干部——党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部 男年满六十周岁,女年满五十五周岁 2、全民所有制企事业单位.机关群众团体工人 2.1 男年满六十周岁,...
渭南市18566882500： 我是一个女工人到2o21年50岁养老保险差4年才满15年什么办? - ？
乐泰氯沙： 达到法定退休年龄缴费未满15你年的可以一次补缴到15年后再办理退休手续领取养老金,也可以继续缴纳到满15年后再办理退休手续领取养老金.
渭南市18566882500： 女职工在公司连续工作十九年,公司以已满五十岁辞退,还未拿到退休金,请问:连续工作十九年有经济补偿金 - ？
乐泰氯沙： 50周岁如果不能领取养老金,则辞退行为违法;如果可以领取养老金,则辞退行为合法 应当承担12个月的经济补偿金*2(无法定理由辞退需要双倍)+1个月代通知金
渭南市18566882500： 女性连续缴费15年社保,现在已达到50岁退休年龄,是否可以办理退休?是否需要原失业单位提供证明? - ？
乐泰氯沙： 恩,如果有单位的五十岁可以办理退休,但是现在新出来一个政策,不知道你们那边有没有.就是自由职业者,如果是女性...
