行政事业单位在职工作人员,死亡后,一次发40个月工资吗?有文件依据吗?
、退休公务员病逝后有丧葬补助金及抚恤金,一般为20个月的本人的工资。事业单位退休人员死亡后,国家会发给一次性抚恤金和丧葬费。自2011年8月1日起,国家机关工作人员及离退休人员死亡,一次性抚恤金发放标准调整为:病故的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。(注:这里只提到一次性抚恤金,没有提丧葬费和供养亲属抚恤金,不代表没有,公务员可不会吃这个亏)。
2、国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金的计发办法仍按照民政部、人事部、财政部《关于国家机关公作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法的通知》(民发【2007】64号)的有关规定执行。
3、退休公务员去世后,其丧事处理、丧葬补助费和供养直系亲属抚恤费,与在职国家公务员去世后一样对待。其遗属生活有困难的,按照国家有关规定给予补助。丧葬费3200元,一次性抚恤金为生前最后一月工资标准计算20个月,遗属无固定生活来源可以按月领取生活补助
应该是发40个月的基本工资,有可能是笔误造成的。
是的,发放40个月工资。
根据《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放有关问题的通知》
一、调整一次性抚恤金发放标准
自2011年8月1日起,国家机关工作人员及离退休人员死亡,一次性抚恤金发放标准调整为:烈士和因公牺牲的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;
病故的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。
扩展资料
根据《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放有关问题的通知》
资金发放程序
1、资金发放单位以书面形式向同级财政部门报送关于发放死亡人员一次性抚恤金申请,内容包括死亡人员基本情况、生前最后一个月基本工资或基本养老金(离休费),一次性抚恤金款额等。属于烈士的,附《烈士通知书》;属于因公牺牲的,附同级人民政府民政部门有关死亡性质的书面复核意见。
2、财政部门在对相关材料审查核准后,及时划拨资金到发放单位。
3、资金发放单位收到划拨资金后,按照《死亡人员遗属分配一次性抚恤金协议》或法律规定发放一次性抚恤金。
参考资料来源:河北省人民政府-关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放有关问题的通知
参考资料来源:上海财政-关于国家机关单位工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发有关问题的通知
有文件依据。
附:民政部、人力资源和社会保障部、财政部文件 民发[2011]192号
关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放有关问题的通知
各省、自治区、直辖市民政厅(局)、人力资源社会保障厅(局)、财政厅(局),福建省公务员局,新疆生产建设兵团民政局、人事局、劳动保障局、财务局,中央和国家机关各部门、各直属机构人事(干部)部门:
2011年8月1日,国务院公布施行的《烈士褒扬条例》和国务院、中央军委公布施行的《关于修改<军人抚恤优待条例>的决定》调整了一次性抚恤金标准。为适应有关政策变化,现就国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放有关问题通知如下:
一、调整一次性抚恤金发放标准
自2011年8月1日起,国家机关工作人员及离退休人员死亡,一次性抚恤金发放标准调整为:烈士和因公牺牲的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。
二、一次性抚恤金计发办法
国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金的计发办法仍按照民政部、人事部、财政部《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法的通知》(民发[2007]64号)的有关规定执行。
人事部 财政部关于工资制度改革后事业单位工作人员死亡一次性抚恤金计发问题的通知 人薪发〔1994〕48号 19941115
关于1993年工资制度改革后,事业单位工作人员死亡一次性抚恤金如何计发问题,现通知如下:
一、在职人员死亡一次性抚恤金。计发基数为本人生前最后一个月职务(技术等级)工资与按国家规定比例计算的津贴之和。
二、离休、退休人员死亡一次性抚恤金。
(一)1993年9月30日前离休、退休的,计发基数包括以下项目:
1.民政部、财政部《关于军队和国家机关离休退休人员死亡后计发一次性抚恤金应包括项目的通知》(民优发〔1991〕12号)和《关于军队和国家行政机关离退休人员增加的离退休费计入一次性抚恤金的通知》(民优发〔1992〕32号)规定的项目;
2.《国务院关于机关和事业单位工作人员工资制度改革问题的通知》(国发〔1993〕79号)和《国务院办公厅关于印发机关、事业单位工资制度改革三个实施办法的通知》(国办发〔1993〕85号)规定增加的离休、退休费。
(二)1993年10月1日后离休、退休,计发基数为本人离休、退休时的职务(技术等级)工资与按国家规定比例计算的津贴之和。
(三)今后按国家规定增加的离休、退休费,计入死亡一次性抚恤金。
三、死亡一次性抚恤金发放标准,仍按现行规定执行,即:批准为革命烈士的,为本人生前40个月工资;因公死亡的,为本人生前20个月工资;病故的,为本人生前10个月工资。
取消1986年对病故后一次性抚恤金最高数额不得超过3000元的规定。
四、本通知由人事部负责解释。
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邸费芙琦: 《人力资源和社会保障部关于事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法的通知》在职和退休(职)人员死亡后,按照20个月本人基本工资或基本离退休(职)费发放一次性抚恤金. 离休人员标准为:上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本离休费.
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邸费芙琦: 职工死亡的,丧葬补助费为本人两个月的工资,并按照供养人口多少,一次性困难补助费,供养一个人的,6个月本人工资,供养2人的,9个月本人工资,供养三人及以上的,发12个月的工资,对不满18岁,超过60岁(女55岁)的没有固定收入的供养亲属,每月发放困难救济费.金额各地不一样,直到失去供养条件为止.亡者的生前养老保险,医疗保险,住房公积金等,全部作为遗产,由其继承人或者受益人领取.
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渭南市15011883893: 行政单位职工去世后一次性发60个月工资 - ?
邸费芙琦: 一般为20个月基本工资.根据《民政部人事部财政关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知》(民发〔2007〕64号)的规定:一、调整一次性抚恤金标准自2004年10月1日起,国家机关工作人员及离退休人员死亡,一次性抚恤金按照以下标准执行:烈士为本人生前80个月基本工资或基本离退休费,因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费,病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费.
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邸费芙琦: (一)自2011年8月1日起,国家机关工作人员及离退休人员死亡,一次性抚恤金发放标准调整为:烈士和因公牺牲的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收 入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的,为上一年度全国城镇...
渭南市15011883893: 事业单位在职人员死亡后工资还发几个月 - ?
邸费芙琦: 那不要工资,叫“一次性抚恤金”——烈士为本人生前80个月基本工资,因公牺牲为本人生前40个月基本工资,病故为本人生前20个月基本工资.计发基数为本人生前最后一个月基本工资,即岗位工资和薪级工资之和.
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邸费芙琦: 在职职工因病死亡,单位应当补偿丧葬补助费、一次性抚恤金和遗属生活补助费.丧葬补助金按其死亡时上年度全省企业退休人员月平均基本养老金的四个月发放.抚恤金按其(包括在职参保人员和已办理退休手续按月领取基本养老金的退休人员)企业职工基本养老保险缴费年限(含视同缴费年限),每满一年计发一个月死亡时上一年度全省企业退休人员月平均基本养老金,最多不超过20个月.企业职工基本养老保险缴费年限计算到月,不满一年按一年计算.但对丧葬补助金和抚恤金的支付标准,各省、直辖市、自治区规定不尽一致,且差异较大.因此具体标准建议咨询当地人力资源社会保障局.
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邸费芙琦: 您好!一 、丧葬补助费 在职人员因病或非因工死亡,丧葬补助费为死亡当月工资3个月的标准发给.离退休(退职)人员因病或非因工死亡,丧葬补助费为上年度企业离退休人员3个月人均基本养老金标准发给. 二、一次性抚恤金 在职人员因病或非因工死亡,一次性抚恤金为职工死亡当月工资40个月的标准发给;离退休人员因病或非因工死亡,一次性抚恤金为其生前最后一个月基本养老金20个月的标准. 三、遗属生活补助费 职工有多名遗属时,全部遗属的月生活补助费标准之和,不得超过该职工生前月工资或月基本养老金.