工伤怎么申请劳动仲裁

作者&投稿:父星 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
~ 工伤劳动仲裁的流程:
(一)递交劳动仲裁申请书及相关证据。
(二)申请书符合要求的,仲裁委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定。
(三)被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。
(四)劳动争议仲裁公开进行,但当事人协议不公开进行或者涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私的除外。
1、申请劳动仲裁的当事_应当在劳动争议仲裁时效范围内申请劳动仲裁,如果过了时效申请,就丧失了胜诉
权,即证据充分胜诉把握很_的_个案_,因超过仲裁时效,就丧失了胜诉权。
2、当事_应向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。_般是在__单位注册地的劳动争议仲裁委员会进_
申请,__单位注册地不_定等同于实际营业地,劳动者可以到当地的_商信息_查询__单位的注册地。__单位
注册地在外地的,依照规定,劳动者可以在劳动合同履_地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3、劳动仲裁申请_向仲裁委员会申请仲裁,应当提交书_申诉书,并按照被诉_数提交副本和证据清单。因特殊原因_法提交书_申诉书的,可以_头申诉,并在书记员记录的申诉书中签字确认。申诉书中应当写明以下事项:
争议劳动者的基本情况(具体可见劳动仲裁委制定的申诉书表格,依项填写即可);__单位的基本情况(具体填写_式同
上);仲裁请求事项和所依据的事实与理由;所附证据名称、证_姓名和住址及其_份证复印件。
4、当事_向仲裁委员会提交申诉书时,还应附交下列材料:劳动合同或其他能证明劳动关系的证据材料,申请劳动仲裁要证明存在劳动关系;_份证复印件;__单位作为申请_的应当提交单位营业执照副本复印件、批准证书副本及单位法定代表_证明材料。

法律依据
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一 条
劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。


工伤怎么申请劳动仲裁
法律分析:1、要在权利受侵害之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出申请仲裁。2、等待受理,受理后准备证据材料等应对开庭。3、裁决前,会进行调解。4、调解不成,仲裁庭会及时作出裁决。法律依据:《工伤保险条例》 第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪...

工伤可以直接申请劳动仲裁吗
法律分析:工伤不可以直接申请仲裁,只有因工伤医疗费产生的争议才能直接向仲裁委员会申请仲裁。工伤认定直接找社会保险行政部门,其他问题直接向人民法院起诉即可。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动...

工伤申请劳动仲裁流程怎么走
法律分析:申请劳动仲裁的程序如下:1、争议发生后一年内申请仲裁,递交仲裁申诉书。2、仲裁委员会收到申诉书之日起五日内作出是否受理的决定。3、仲裁庭开庭五日前书面通知双方当事人。4、开庭,明确请求,答辩,调查事实,举证质证,辩论,陈述。5、调解。6、调解不成,裁决。法律依据:《中华人民共和...

工伤申请劳动仲裁需要哪些材料
申请人是劳动者的,应携带本人身份证明并提交复印件;3、劳动关系证明。如劳动合同、解除或终止劳动合同证明、工资发放情况证明、社会保险缴费证明、工作证、出入证等材料及相应复印件;4、工伤的证明材料,比如工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论书;5、申请人在申请劳动仲裁时,仲裁委根据立案审查的需要,...

工地受伤治疗中,能不能申请劳动仲裁
一、农民工在工地受伤是否可以申请劳动仲裁?农民工在工地工作受伤,即使没有签订劳动合同,仍然可以申请劳动仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动者与用人单位之间发生的工伤劳动争议,可以通过劳动仲裁解决。二、公司未申请工伤认定,治疗期间是否发放工资?即使公司未进行工伤认定,受伤...

工伤发生纠纷申请劳动仲裁都需要什么
法律主观:一、 劳动争议申请仲裁 的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 劳动关系存续期间 因 拖欠劳动报酬 发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。 二、 劳动争议...

工伤在什么情况下可以申请劳动仲裁
法律主观:用人单位与劳动者之间如果有工伤医疗费等争议的,可以申请劳动仲裁。当事人可以在协商、申请调解不成时,依法向仲裁委员会提出书面或者口头的仲裁申请。法律客观:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因...

工伤申请劳动仲裁的流程
工伤劳动仲裁的流程:(一)递交劳动仲裁申请书及相关证据。(二)申请书符合要求的,仲裁委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定。(三)被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。(四)劳动争议仲裁公开进行,但当事人协议不公开进行或者涉及国家秘密、...

工伤申请劳动仲裁流程怎么走
工伤申请劳动仲裁的流程如下:1、递交劳动仲裁申请书及相关证据;2、申请书符合要求的,仲裁委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定;3、被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书;4、劳动争议仲裁公开进行,但当事人协议不公开进行或者涉及国家秘密...

员工无法提供工伤认定材料,公司不给赔偿金,怎么申请劳动仲裁
一、如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)。2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方...

邯郸县18564784376: 工伤如何去申请劳动仲裁
郦有复方: 1、你可以先向社保局工伤保险科申请工伤认定,注意这必须在工伤事故后一年内进行,否则过时效,工伤保险科不予受理.2、工伤劳动仲裁程序在工伤认定下来后,还是向工伤保险科申请丧失劳动能力程度鉴定,而后依据工伤认定书和鉴定书向人事和劳动争议仲裁委员会申请仲裁.

邯郸县18564784376: 因工受伤如何申请劳动仲裁
郦有复方: 1、提交仲裁申请书.2、申请书符合要求的,仲裁委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定.3、被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书.4、劳动争议仲裁公开进行,但当事人协议不公开进行或者涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私的除外.5、当事人接到通知,无正当理由拒不到庭的,或未经仲裁庭同意中途退庭的,对申请人按照撤回申请处理,对被申请人可以缺席裁决.6、仲裁庭处理劳动争议应当先行调解,在查明事实的基础上促使当事人双方自愿达成协议,并将协议内容制作调解书,调解书经双方当事人签收后,发生法律效力.7、仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束.

邯郸县18564784376: 工伤赔偿该如何向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
郦有复方: 1、到工商局查询并打印出你所在用人单位的工商登记信息资料(一张纸),并加盖... 依据《劳动争议调解仲裁法》第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并...

邯郸县18564784376: 工伤怎么申请劳动仲裁 -
郦有复方: (一)递交劳动仲裁申请书及相关证据. (二)申请书符合要求的,仲裁委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定.仲裁委员会决定受理的,自做出决定之日起5日内将申请书副本送达被申请人,并组成仲裁庭;决定不予...

邯郸县18564784376: 工伤鉴定后申请劳动仲裁都需要哪些材料
郦有复方: 1、工伤鉴定后后申请劳动仲裁需要下列材料:申请人的身份证明;书面的仲裁申请书;申请书副本;工伤鉴定文书;劳动合同书;以及其他能支持申请人的主张的证据.2、法律依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条 发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据.与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果.第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年.仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算.第二十八条 申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本.书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人.

邯郸县18564784376: 工伤后劳动仲裁具体程序? -
郦有复方: 劳动仲裁程序,我把他简单的归纳为:申请、受理、开庭、调解、裁决5个程序.1.申请.当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内可以向劳动争议仲裁委员会提出申请仲裁.2.受理.劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,...

邯郸县18564784376: 申请工伤赔偿仲裁一般要交哪些材料
郦有复方: 1、劳动仲裁申请书;2、按被申请人人数准备的副本;3、申请人与被申请人的身份证明材料;4、以及能证明申请人主张的证据材料,例如书证、物证等.5、法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据.与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果.

邯郸县18564784376: 工伤认定书让去仲裁过程是什么
郦有复方: 工伤认定书让去仲裁过程是:1、出示劳动合同以证明双方之间的劳动关系,若没有劳动合同的,可通过劳动争议仲裁认定存在事实劳动关系;2、当事人提交相关资料申请...

邯郸县18564784376: 认定劳动工伤前,向什么单位申请劳动仲裁
郦有复方: 1、工伤争议发生后,当事人可以协商解决;不愿协商或者协商不成的,可以向本企业工伤纠纷调解委员会申请调解;调解不成的,可以向工伤纠纷仲裁委员会申请仲裁.2、当事人也可以直接向工伤纠纷仲裁委员会申请仲裁.对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉.

邯郸县18564784376: 工伤辞职申请劳动仲裁需要什么资料
郦有复方: 工伤劳动仲裁所需的材料为:申请书、劳动者个人身份证明材料、企业信息材料,证据材料(如劳动合同、工资单、工伤认定书、伤残鉴定书、住院治疗单据,医疗发票等...

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