和人在一起，想聊天但又找不到话题，就是话语不多，人比较沉闷，怎样...

本人有一点社交恐惧症，平时聊天也找不到什么话题，为了缓解尴尬气氛，不让自己显得沉闷，所以只好说一些~

说实话，我以前也是这样，还觉得自己挺幽默，后来我一张口要说话，别人就以为我要讲黄色笑话，有次还训斥我，说他要忙，没空听我胡说。后来我再没讲过，你应该精炼你的语言，最好是多做事，少说话。做人最重要的是有本事，能做事，少说空话才会得到别人的敬佩不是吗？我现在就好多了，当你明白这个道理的时候你也就不会烦恼，不知所措了。

你需要冷静。
还是楼主的心不够沉稳，遇事就无来由的慌张。
其实这个没必要的，你要经常训练，多出去和陌生人沟通。

首先你要认识各种人 学会与人相处，可以让你少走弯路，尽早成功。其实，每一个人要取得成功，仅有很强的工作能力是不够的，你必须两条腿走路，既要努力做好自己分内的工作，又要处理好人际关系。 事实上，由于家庭背景、文化程度、兴趣爱好以及观念的差异，我们所遇到的人也就形形色色、各种各样。倘若你明白对方属于哪种类型的人，对症下药，见机行事，交流起来就容易多了。哈佛大学公关学教授史密斯·泰格总结了在职场与各种人相处的种种类型： 无私好人型这种人因为他们的确是天底下最善良的人，所以也就往往容易被人忽视，他们不会坏你的事儿，所以你可能也会忽视或者拿他们不当回事。如果那样的话你就错了，其实他们才是你可以真心相处的朋友。办公室里无友谊的论断，只有在这些人身上才会失去它的意义。 固执己见型这类人一般观念陈腐，思想老化，但又坚决抵制外来建议和意见，刚愎自用，自以为是。对待这种人，仅靠你三寸不烂之舌是难以说服他的。你不妨单刀直入，把他工作和生活中某些错误的做法一一扩大列举出来，再结合眼下需要解决的问题提醒他将会产生什么严重后果。这样一来，他即使当面抗拒你，内心也开始动摇，怀疑起自己决定的正确性。这时，你趁机摆出自己的观点，动之以情，晓之以理，那么，他接受的可能性就大多了。 傲慢无礼型这种人一般以自我为中心，自高自大，常摆出一副盛气凌人、惟我独尊的架势，缺乏自知之明。和这种人打交道或共事，你千万不要低三下四，也不要以傲抗傲，你只需长话短说，把需要交待的事情简明交待完就行。如果求他办事，那就另当别论了。 毫无表情型这种人，就算你很客气地和他打招呼，他也不会做出相应的反应。按心理学中所说，叫无表情。无表情并不代表他没有喜怒哀乐。只是这种人压抑住了激情，不表露出来罢了。所以，对于这种人，你无需生气，只需把你想说的继续往下说，说到关键时刻，他自然会用言语代表表情。 沉默寡言型这种人一般性格内向，不善交际与言辞。但并不代表他没话说。和他共处，你需要把谈话节奏放慢，多开掘话题。一旦谈到他擅长或感兴趣的事，他马上会“解冻”，滔滔不绝地向你倾诉起来。 自私自利型这种人一般缺少关爱，心里比较孤独。他永远把自己和自己的利益放在第一位。你要他做些于己不利的事，那你便难于和他沟通了。和这种人相处，你必须从心灵上关注他，让他感受情感的温暖和可贵。 生活散漫型这种人缺乏理想和积极上进的心，在生活中比较懒惰，工作上缺乏激情。和这种人相处，你只有用激将法把他的斗志给挖掘出来。 深藏不露型这种人自我防卫心理特强。生怕你窥视出他内心的秘密，其实，这是一种非常自卑的表现。你想了解他的为人和心理，不妨和他坐在一起多喝几次酒，让他酒后吐真言。 行动迟缓型这种人一般思维缓慢，反应迟钝。和他做朋友可以，和他共事，就不是理想的搭档了。 草率决断型这种人乍看起来反应敏捷，常常在交涉进行到高潮时，忽然做出决断，缺乏深谋远虑，容易做出错误判断。和他相处最好的办法就是经常给他泼泼冷水，让他保持清醒的头脑，切莫感情用事草率做决定。 过分糊涂型这种人有点精神分裂倾向，做事时注意力不集中，记忆力低下，理解能力不够。这种人和行动迟缓者一样，不是理想的共事伙伴。但交朋友，这种人很有人缘。看起来随便、大度。 家庭妇女型这类人不仅指女性，有一部分男性也很“妇女”。这种人，上班一进办公室就把家里昨天晚上直到今天早上发生的事一五一十地跟办公室里的人讲。如果实在没什么说的，就跟你重复昨晚的电视剧。单位的事情没有他们不知道的，张家长李家短的，手里做着工作，嘴上也不闲着。遇见分个福利什么的，他们会尽挑好的往自己那里拢。这种人让你心烦，在你心情不好时，听见他们在你耳边嗡嗡，可能会让你恨不能骂两句才解恨。不过你千万不要发火，这样的人，你少接他们的话就是了，他说什么你全当没有听见。这样的人，在关键时候不太会说你的坏话，还可能说你的好话的，因为他们比较有同情心。 搬弄是非型这种人与前一种类型的人相比有质的不同。他们可能嘴也不愿闲着。但却是到处打听周围人的隐私，并乐于制造、传播一些谣言，企图从中获得些什么。而且，在他们的心中，任何人都不在话下（上司除外），而他们自身却没有什么所长。这种人让你讨厌，但他们并不可怕。所以，你也不必如临大敌，与他们计较。只要他们说的构不成诽谤，又能伤着你什么呢。 欺负新人型这种人的思想，其实在我们每个人的身上都多少有一些。他们对待新到的人，不管性别、年龄怎样，都要有相当长的一段时间里拿你不当回事，指使你做这做那，尽是些“下活”。这种人并非真正的坏人，至多算个素质低下的“小市民”，只要他们做得不过分，我劝你还是忍了，过了一段时间，他们自然会接受你的。不过你如果不愿忍，或者说没有那么长时间的耐性，你也不妨抓好时机，奋起反击他们一两次。而这种人一般都是欺软怕硬的主儿，只要你反击，十有八九他们会不敢再怎么样你了，他们的矛头很快会指向下一个新来的人。 性格古怪型这种人多半是天生的，有很大的遗传因素在里边，但他们不势利，也不愿与人同流合污。你可能会莫名其妙地与他们“遭遇”冲突，但不要记恨他们。他们一般是事情过去了也就算了，会仍然像从前一样对你，所以，你不要企图去改变人家什么，当然，人家也不想改变你什么。对这种人，注意不要做过深的交往，也不能对他们有过激的行为和语言。 清狂高傲型这种人谁也看不起，包括自己的顶头上司。他们处处要显得与众不同，比别人优越，他们上知天文，下知地理，刚刚在报上读到的知识或者奇闻，就会当自己的知识当众卖弄。其实这种人的内心是有着深深的自卑的，他们多半是目光短浅的人，没有见过什么大世面。对这种人，你根本用不着与之计较，他喜欢吹嘘自己，那就由他去吧。就是他贬低了你，你也不要去与他们较量，何必与不在一个层次上的人分个谁行谁不行呢。 阴毒恶人型这种人才是你最应该引起注意的人呢。这种人不多，但几乎每个集体里都会有。而且这种人，不与他一起工作过一定长的时间，是不可能发现他们的阴毒的。他们绝大多数是以其反面出现的。在你刚与之接触时，他们非常热情主动，并会积极地为你解决一些小困难，而且为你想得很周到，也表现出来真是为了帮助你的样子，客观上也能达到使你好的效果。但是，这里有个前提，你不能侵犯他们的利益。你侵犯了一点，他们可以忍让，甚至他们也会自己牺牲些小小的利益，比如一定量的金钱，一定量的时间，但是，关键时，你是绝对不能占他们的便宜的，也绝对不能走在他们的前边的，比如晋级、加薪等。否则的话，他们会立即拉下脸来，与你拼个你死我活。 这种人很难对付，因为他们一般早已以他们的假相取得了上司的信任，你如果没有强大的实力，是万万不能与之争斗的。如果你发现了这种人，最好是少招惹他们，但敬而远之也不行，因为他们才是真正的“小人”，“近之则不逊，远之则怨”。最好的办法是与他们办事时，多装糊涂，让他们看不起你，觉着你对他们没有什么威胁。如果你真想与他们争斗一番的话，你必须越级向更高层领导反映他们的恶行（因直接领导已被他们抓在了手里，上司更相信他们而不相信你，欠水平的上司还可能把你的话传到他们的耳朵里），同时还要有一旦不成，立即离开他们的准备。不过这样你的损失可能就要大些了，但是这总比你与他们在一起耗着强，因为你是绝对耗不过他们的。哪种类型的人，对症下药，见机行事，交流起来就容易多了。哈佛大学公关学教授史密斯·泰格总结了在职场与各种人相处的种种类型： 好好分析自己和别人的性格 ,书本的也别太当真 加油吧!祝你好运 .

每个人都有每个人的活法，你不一定要去改变自己呀。只要和自己最好的朋友聊得来就可以了，和有些人是聊不来的。

说个笑话给你
同学你有种
以前高中的时候，隔壁班同学做过一件很妙的事。
有一个教得很烂的老师在他们班上课时，他举手了：
‘老师，我要去打电话.....’
‘上课时间打什么电话？’老师不悦的说。

‘我要去打电话报警啦！这里有人在讲台上骗钱啦！’
全班狂笑，老师则是气到说不出话来

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有一次
教授上课正上得不亦乐乎的时候
发现竟然有人在睡觉
就很生气得叫旁边的同学把他叫起来
没想到那个学生竟用很不屑的口气说....
‘是你把他弄睡着的你自己叫’

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我高二隔壁般的真人真事..
某甲在上课睡觉...
被老师发现
他火大..就叫甲到黑板前面解题目.....
不会写的话 就准备当众羞辱甲
其实 甲没走到黑板 老师就开始酸他了..
成绩那么差 还敢上课睡觉 真不知羞耻
脑袋是不是放在家里...整天只会睡...

没想到..他居然会写......还解得很漂亮...

老师有点下不了台...只好让他回座位不要管他好了....
没想到 他居然还跟老师呛了一句....

我先睡一下
你待会还有不会的再问我

那就让和你在一起的人来找你聊天，你每天脸上多些笑容，快乐是会传染的，就算你不说话别人也会很愿意来找你说话聊天的，相信自己

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泽州县17232433795： 想要和别人交流聊天却找不到话题 - ？
拱卿毓罗： 我敢说,你是一个不常懂得读书和吸取新知识的人!就算我说错了!也是只看不思考!但是你渴望寻找新的朋友,并且会对新的朋友比较实在 ! 话题并不是你脑子里灵光一闪的东西!而且时间的累积! 所以长看看书!了解下国家或者国际的实...

泽州县17232433795： 和别人交往时总是没有话题聊怎么办?? - ？
拱卿毓罗： 我觉得你要想与人聊天交流有共同的话题,就必须多看书,多看球赛,增长自己的知识面,丰富自己的生活,开阔自己的视野,培养自己好的兴趣和爱好,让自己见识广泛,这样不管和谁走到一起,就可以根据他们的喜好,聊各种各样相应适合的话题,也可以让自己很快地融入到他们生活工作中去!!!

泽州县17232433795： 想和朋友聊天的时候总是找不到话题,太尴尬了,我知道有很多话题可讲,可是合适的话题怎么就那么少呢? - ？
拱卿毓罗： 如果是真正的朋友即使没2113有话题在一起也是彼此幸福的5261,如果觉得尴尬,要不就是感4102情还不够,或者你是个比较缺乏安全感的人,时刻希望自己活跃气氛,如果是1653第一种,就不要太在意了,友情应版该顺其自然啊,如权果是第二种就要想一想了

泽州县17232433795： 跟朋友在一起走 想跟朋友说话却总找不到话题聊 很尴尬 看着别人有说有笑的 很羡慕 没有话题聊怎么办 - ？
拱卿毓罗： 最贴近生活的话题最容易聊开了,比如qq . 哈哈 如果你是男,可以聊些女孩子感兴趣的话题,比如她想知道关于你的一些基本情况啊,兴趣爱好啊(第一次见面)以后再见的话可以聊些生活状况啊 个人工作情况啊 平常所见所闻啊 顺便问问她的情况 两个人在一起,沟通很重要的,祝你好运!

泽州县17232433795： 想与人交流却找不到话题怎么办? - ？
拱卿毓罗： 过年过节的,最多的是聚会,聚会本质是交流,交流的核心是话题.常常遇到想与人交流却找不到话题的尴尬,怎么办?谈点我的体会. 问题一:想太多,聊天本来就是很随意的事,你想太多反而不好,越想的多越造成你现在的情况.首先不要...

泽州县17232433795： 想和别人交流却找不到话题怎么办 - ？
拱卿毓罗： 你首先要走出第一步,因为你想太多,聊天本来就是很随意的事,你想太多反而不好, 越想的多越造成你现在的情况, 你先试着当你的同学,朋友在聊天的时候,你偶尔也说上两句话,刚开始不要说得太多,两三句话就够了,不要紧张.我想久...

泽州县17232433795： 和朋友在一起没话说,想找话题却找不到 - ？
拱卿毓罗： 还是我来教你绝招吧 但是要给分哦 其实人与人之间在交谈的时候是很奇妙的 现在你的情况是这样的 不是你们找不到话题知道吗??从你的介绍我知道原因肯定在你自己这 我问你 是不是当你朋友和你说一件事情的时候你仅仅用“嗯”一类的话或干脆就不表态?其实当别人说话的时候你应该给予积极的会赢 不用你说什么 只要让他明白你在听对他说的很感兴趣 这样对方就会滔滔不绝了 在便宜给你推荐一本经典 《人性的弱点》————卡耐基

泽州县17232433795： 和别人在一起的时候,想不到话题怎么办？
拱卿毓罗： 很简单,看对方从事哪方面工作,多问对方问题,既可以多了解知识又可以增加谈话内容,对方自然会爱和你呆着.另一种方法:如果你和对方较熟悉,多聊对方的爱好.如果是刚认识的,多赞美对方,聊聊自己的工作经历,自然可以引起对方的话题.再有如果对方比较爱说你一定要学会倾听.

泽州县17232433795： 想和一个人说话找不到话题怎么办? - ？
拱卿毓罗： 找不到话题是因为你怕那一句话你说的不对让他不高兴或伤害到他!你总在投其所好,这样很无趣.其实大胆的去聊,或者你认为很忌讳的话题当你说出来事业就那样!!

泽州县17232433795： 渴望聊天却又怕不知聊什么,...？
拱卿毓罗： 这个我在行 你想和女生聊天.但是又不知道要聊什么有趣的话题是不是啊.诶.太easy了.问我算问对人了. 1.你平时有准备一些脑筋急转弯吧.比如说,和异性一起出...