发现工人在禁止吸烟的地方吸烟,领导让写出一份调查处理报告，具体该怎么写。谢谢

在禁止吸烟的场所吸烟被发现，检查应怎么写？~

简单 装呗 就说 多么多么的错 ， 以后多多改正 说得动听点 没问题的

尊敬的____________(公司领导)：　　您好!首先非常感谢您在百忙之中抽出空看我写的这份千字检讨书!　　我不想再一次为自己的错误找任何借口，那只能让我更加羞愧与惭愧。这份检讨书，主要是向您表示我对这种错误行为的深痛恶绝，我下定决心，不再犯类似错误。其时，领导反复教导一直在耳边回响，严肃认真的表情也犹在眼前，我深为震撼，同时也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导和同事对我的一片苦心。 自己并没有好好的去考虑我现在的责任，造成了工作的失误。　　通过这件事，我感到虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松了要求，工作做风涣散的必然结果，也是与我们时代要求-----树新风，讲文明，背道而行。经过几天的反思，我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。但近年来，由于工作逐渐走上了轨道，而自己对公司的一切也比较熟悉了，尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。　　如今，大错既成，我深深懊悔不已，深刻检讨。本人思想中的致命错误有以下几点：　　思想觉悟不高，对重要事项认识严重不足。就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。　　思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人不尊重。对待工作的思想观念不够深刻、不够负责，没有认识到现在找一份合适的工作是多么的难得。　　我决定做出如下整改：　　1、对自己思想上的错误根源进行深挖细找，并认清其可能造成的严重后果。　　2、认真克服生活懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。　　3、经常和同事加强沟通，保证不再出现类似错误。　　此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好、做好呢?同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气、不文明表现，我们工作的提高将无从谈起，服务也只是纸上谈兵。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。　　短短几百字，不能表述我对自己的谴责;更多的责骂，深藏在我的心里。盼望领导能给我改过自新的机会。如果公司能给我改过的机会，我会化悔恨为力量，我绝不在同一地方摔倒，以后我要努力工作，认真负责，争取为公司的发展做出更大的贡献。所以，我要感谢领导让我写了这份检查，是领导让我认识到自己的错误，给了我改过的机会。说真心话，在公司上班认识很多同事，真的很开心很愉悦!　　在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。这充分说明，我从思想上没有把工作的方式方法重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其不好的苗头，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。在此，我向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。　　发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。同时，我请求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为公司做出积极的贡献，请领导相信我。检讨人：时间：____年____月____日

1、叙述情况。时间、地点、谁在哪来抽烟了，违反厂区规定了
2、造成什么后果了。不良影响了
3、根据什么规定如何处理
想详细的话还可以附一个事情经过
注意事项：处理结果主要看领导意思，若是里面有领导的亲戚之类的，领导只是走走形式，那就往小了去调查，员工认错态度良好啊首次啊之类的；若是领导想整某些人，多大多小都是人说的了，员工态度恶劣、蛮横啊，照成很大不好影响啊，具调查不是第一次啊等等；若没目的就是想警告下员工，那就按标准办了。若是领导较多，领导间斗争也厉害，那就。。。。。。自己看着写吧，格式就是上面的3点

详细叙述下事情经过，然后申明处罚决定。

某年某月某日，发现某某在某某区域吸烟，该区域属禁烟区域。发现后，立即责令其将烟熄灭，并对其进行教育，教育后，某某能及时悔改。为更好教育某某本人及其他施工人员，根据公司（项目部）安全相关规定，对某某处以。。。处罚。

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张北县19753511133： 发现工人在禁止吸烟的地方吸烟,领导让写出一份调查处理报告,具体该怎么写.谢谢 - ？
鄣衫开喉： 1、叙述情况.时间、地点、谁在哪来抽烟了,违反厂区规定了 2、造成什么后果了.不良影响了 3、根据什么规定如何处理 想详细的话还可以附一个事情经过 注意事项:处理结果主要看领导意思,若是里面有领导的亲戚之类的,领导只是走走形式,那就往小了去调查,员工认错态度良好啊首次啊之类的;若是领导想整某些人,多大多小都是人说的了,员工态度恶劣、蛮横啊,照成很大不好影响啊,具调查不是第一次啊等等;若没目的就是想警告下员工,那就按标准办了.若是领导较多,领导间斗争也厉害,那就......自己看着写吧,格式就是上面的3点

张北县19753511133： 在某家具厂,员工小方不顾标语严禁吸烟,厂长发现他吸烟,作为厂长该怎么说他 - ？
鄣衫开喉： 作为厂长你应该开设专门的吸烟地方,让他们去专门的地方,这种事情要么辞退要么扣钱,越狠越好

张北县19753511133： ;厂长看见员工们在禁止吸烟标志下吸烟,厂长该如何处理一家纸皮厂的厂长看见员工门在纸皮仓库门口,也就是 - ？
鄣衫开喉： 按规章制度进行处罚教育,严重的直接开除,这个关乎大家的生命财产安全,必须严惩!

张北县19753511133： 公司禁止吸烟你吸烟被领导发现你怎么辩护让领导对你减轻处罚 - ？
鄣衫开喉： 实话实说,诚恳,会被罚,但不会留什么坏印象这才是最重要的

张北县19753511133： 在公司禁烟区吸烟被发现,领导要我写份说明.挺严重的.跪求各位大神 - ？
鄣衫开喉： 说明 那天我为公司的一个项目(某个具体的事你自己想)发愁,翻来覆去想不出方案、创意、方法、思路.一急忘了公司禁烟的规定,抽起了烟,我现在感到十分后悔,不该完全沉浸在工作思路中,而忽视了公司的规章制度,我诚恳向全公司的同事道歉,也请求公司领导原谅,今后我将时刻警醒自己,牢记公司的各项规定,杜绝此类事件再次发生.也希望公司其它同事能引以为鉴!最后不管公司领导对我作出何种处罚,我也将毫无怨言的接受.我本人万分难过,因为此次违规行为辜负了领导对我的信任,但依然希望领导不要对我失去信心,我将痛定思痛,痛改前非. XXX 几月几日

张北县19753511133： 劳务工因抽烟辞退有没有赔偿;我在公司外围内抽烟被领导看到了,公司有规章制度;只要在禁止内发现抽烟第一次罚款200元,第二次罚款600元、有严重损毁危害公司的将依法处置.但;我是第一次!可是公司把我给辞退了.合同里面也没有这项协议、就被辞退. 这样被辞退有没有赔偿金.？
鄣衫开喉： 就你所述,没有赔偿金.

张北县19753511133： 我在工厂上班,别人在室内抽烟怎么办 - ？
鄣衫开喉： 一般工厂都是禁止在室内吸烟的,如果你多次劝阻无效,建议你去跟领导反应情况,因为这样时会危及到厂区安全的,领导会高度重视并且进行劝阻.

张北县19753511133： 公司员工一大早的在大门口抽烟,而且是上班时间,正好老板过来的看到了..通告怎么写 - ？
鄣衫开喉： 通知今日发现我公司员工某车间某某与某某在厂门口抽烟、而且还是上班时间,严重影响厂纪厂风、情节极其恶劣.经公司各个部门研究决定:给予某车间某某与某某每人20元处罚,以示警告.希望各阶层领导员工引以为戒,为树立文明、整洁、形象佳的公司作出努力.某年某月某日部门(公章)望采纳啊1!!!

张北县19753511133： 一个人在禁烟区吸烟作为领班人你应该怎么办 - ？
鄣衫开喉： 给予一次暗示,当没看到啊!有下次不给机会直接开除,