男人与女人的思维方式有何不同

男人与女人的思维方式有什么不同？~

　　生活中，我们常常发现这样的现象：男人喜欢独占电视遥控器不断变换频道，而女人不介意观看哪个频道。压力之下，男人喝酒做糊涂事，而女人则吃巧克力或逛商店。女人批评男人不敏感，不体贴，不爱说话，很少表达爱意，而男人批评女人不会读路标，废话连篇……男人认为男人是最理智的，而女人认为女人才是。

　　为什么男人与女人的思维方式如此不同？澳大利亚研究身体语言和行为学的专家皮斯夫妇在大量的研究和调查后认为，男女头脑的差异决定了男女之间的行为能力、生活方式和两性交往等方面的差异。没有谁好谁坏的问题，只是不一样而已，由于男女大脑工作方式的不同，使男女之间因为误解而出现了许多悲剧，他们在所著的书《亚当的脑，夏娃的脑》中做了有趣的解释，如果知道了彼此不同的思维方式，我们再也不必因为相互的误解而最后不得不向对方说“对不起”了。

　　■为什么女人爱聊天，男人会“自言自语”

　　男性的大脑是高度区域化的，按区域分类和贮存信息，在度过紧张忙碌的一天后，男性的大脑信息处分类存档。而女性大脑并不以这种方式贮存信息，所有问题不停在大脑中涌现，女人从脑中排除问题的惟一方法是把问题说出来，她们的目的并不是要真正地解决问题，而是将问题排除出脑海。

　　男人把电话看做是将信息传递给别人的沟通工具，而女人则把电话当做联系的纽带，刚和女友度完两周的假后，回到家中，她们两个还能在电话中聊上两个小时。

　　男人被要求解决问题时常说：“把它交给我吧！”或“我会考虑解决的。”他会毫无表情、默默地考虑问题，只有他找到答案，他才会说话或高兴地表示。男人在大脑中“说话”，因为这不需要口头表达能力，而女人用口头表达能力来沟通。当一个男人坐望天空发呆时，大脑扫描显示他正在大脑中“自言自语”，女人看到会以为男人不开心，就会尽力和他说话，给他找些事做，男人常常因被打断而生气。

　　如果男人和男人相处时，他们能长时间坐在一起仅有只言片语也不觉别扭。如果男人安静地与女人坐在一起，女人们会认为他不易接近，沉闷乏味，或者不愿加入她们。如果男人想与女人相安无事，他们就不得不说得多些。

　　■什么时候男人和女人都紧张？

　　有这样的说法，心情焦躁的男人喝酒并去侵犯他人，心情焦躁的女人吃巧克力并去抢购东西。在压力下，女人没有头脑地瞎说八道，男人则不动脑子地蛮干。当男人与女人同时处于压力时，就可能像一个情感雷区，谁都想控制对方。男人可怕的沉默让女人感到害怕，女人开始大叫，男人就不知如何是好。为了让他感到好受点，她试着去鼓励他说他的问题，但这可能是最坏的事，他会告诉她滚开，让他自己一个人呆着。

　　■男人与女人为什么会分手？

　　一个男人的生物冲动是向一个女人提供她需要的东西而证明他的成功。让女人欣赏他的努力，如果她满意，他就感到满足。如果她不觉幸福，他就会感到失败，认为是因为他不能向女人提供足够的东西。男人常说“我从来没有让她感到幸福”，这是一个充足的理由，是使一个男人离开一个女人转向另一个自己能够满足的女人的理由。

　　女人离开男人，不是因为她们不满足男人所提供的东西，而是因为他们感情不合。她们想要的是爱情、浪漫和交流，而他们需要的是女人告诉他他所提供的是最好的。因此，一个男人需要耐心点，多数情况下，只需要听女人讲而不必发表任何意见。

　　■为什么男人隐藏他们的感情？

　　现代男人具有勇敢和不示弱的遗传基因，所以女人都会问：“为什么不说说他们的感受？”当他生气和不高兴时，他会把自己逼入绝境或离群独思。

　　男人天性多疑，爱竞争，自控，有防犯意识，是隐藏自己感情的孤独者。对于男人，变得情绪化，被认为失去控制。社会环境强化男人的行为，教他们应“像一个男人”，“不能哭”，而女人大脑已预先形成了应更开放，诚实，合作，更有牺牲精神，善于表现感情的机制，知道不必总是控制自己的感情。那就是为什么当男人和女人同时遇到问题，彼此都对对方的反应感到迷惑不解的原因。

　　■为什么情绪化中的女人难对付？

　　当一个女人难过或是很情绪化时，她可能挥舞手臂乱哭乱叫，不停地用富有感情的形容词讲诉自己的感受。她需要被照顾、关心，有人倾听，但男人只会按照自己的思维打断她，认为她哭的是：“把我的问题解决了吧。”所以，男人不去安抚，而向她提供建议。对于女人来说，情绪化的表现是一种交流方式，她可以很快恢复并忘记，但男人却感到对她的问题有责任找到解决办法，否则，就会认为自己很失败，这就是为什么当一个女人情绪化时，男人会感到难受或生气，要她不要哭的原因，男人害怕女人一哭就没完没了。

　　■为什么男人讨厌被劝告？

　　一个男人需要感觉到他有能力解决他自己的问题，如果他去麻烦好朋友，除非他认为别人有更好的解决方法。

　　当一个女人试着让一个男人讲他的感觉和问题时，他会坚持把这看做是对他的批评，认为他没有能力，而实际上，她是要帮他感觉更好些。对于一个女人来说，提供劝告和建议是使相互间更信任，而不是看你不行。

　　■为什么男人喜欢不停地转换电视频道？

　　很多女人讨厌男人不停地转换电视频道，这种时候，他的大脑正处于坐在岩石上的状态，他常不知道每个台在讲什么，他只是在找每个故事的结果。在换台时，他能忘记他的问题，而为电视节目中的人物寻求解决方案。而女人不会总换频道，她们关心故事情节，感受故事的人物关系。男人在读报时也是这样，女人应当明白当男人们读报时，他们不能理会你说什么或记不得你在说什么，此时很难与男人交谈。

　　■女人爱听“我爱你”，为什么男人不肯说？

　　说“我爱你”对女人来说不困难，女人的大脑思维结构，使她的世界充满感觉、情感、交流和语言。女人凭她的感觉知道，她是处于依恋阶段还是坠入爱河，而一个男人不能完全确定什么是爱情，可能分不清欲望、迷恋和爱，他所知道的只是不能放弃这个女孩……也许这就是他想象的爱情。在这种关系维持几年后，男人才认识到自己是否在恋爱。而女人知道爱情是否存在，所以大多数关系是由女人结束的。

　　许多男人是承诺的恐惧者，但当一个男人最终跨过那条线对她说“爱”时，他甚至想在每个地方告诉每一个人。

　　《北京青年报》 2001年9月10日

作为管理者，在工作中特别容易倾向于在具体的工作内容和程序上给予员工指导，但是同时也不应该忽略教给员工一些非常重要的思维方法，因为这些思维方法往往能够帮助员工提升能力，适应更多未来工作内容的变化。

以下三种思维方法涉及到员工主要的工作方面，可以帮助员工提升相关的能力：
● 员工处理日常工作：模块思维
● 员工接手一项有新任务：GPS思维
● 员工与他人协作：三角思维

员工处理日常工作：模块思维

模块化思维是指员工不能把工作看成是一锅浆糊、不分主次；而是要根据自己工作职责和内容的特点，把自己的工作内容切分成相对独立的一些模块。然后，根据模块的特点和重要性来采用不同的处理方式，高效地把工作做好，同时节约出宝贵的时间。

模块化思维的好处是非常多的，主要有以下几个方面：
（1）帮助员工把复杂的工作分解，分而做之，降低难度；
（2）帮助员工更好的把握工作中的重点和主次，合理分配时间和精力。

那么，如何把工作模块化？

了解模块化思维的好处后，大家关心的问题是：如何把工作模块化？这里介绍两种方法来把工作模块化：

第一，要素法：是指工作由一些相对独立的要素单元组成。

这个方法尤其对于工作内容比较多，同时比较散，没有统一流程把这些工作内容串起来的工作比较适用。例如，秘书或行政等工作，特别适合用要素法来模块化。通过把工作内容相似的部分进行合并同类项，就能把工作内容模块化。

第二，流程法：是指工作内容由一个工作流程串起来。

这个方法尤其对于工作内容比较流程化，没有太多无关内容的工作比较适用。例如，研发或生产等工作，特别适合用流程法来模块化。通过把工作内容按照能不能产生相对独立的阶段性成果进行分类，就能把工作内容模块化。

那么，如何利用模块化思维提高工作效率和进行时间管理？

当员工把工作模块化之后，员工就可以采用一些方法对工作模块进行高效处理了，这时需要采用一些非常重要的思路：

（1）分类思路：把工作模块进行分类，不同分类的工作模块采用不同的处理方式。一般分类的标准有两条：（a）工作模块“重要”还是“一般”；（b）工作是需要“协作”还是“独立”完成。利用这两条标准，就可以形成一个“2X2”分类矩阵：

（2）四种策略：上面的“2X2”矩阵已经把四种策略写出来了，接下来给大家详细的讲讲。

策略1-整块时间：对于“重要-独立”型模块，由于很重要而且需要独立完成，这个时候往往需要员工拿出整块的时间才能完成，所以千万不能用零散时间来做这部分工作。

策略2-互动并行：对于“重要-协作”型模块，由于很重要而且需要和别人协作，所以员工还是要拿出来相当的时间和精力来做的，但是如果员工能进来和对方并行协作，也就是双方在互动过程中尽量进行分工，然后同时推进，这样可以节省大量时间。

策略3-外包并行：对于“一般-协作”型模块，由于不是很重要而且需要和别人协作，所以员工这时首先要利用外包策略，即看看对方能否帮他完成这部分内容，或者尽快完成员工需要完成的部分把剩下的工作交给对方，同时尽量让员工的工作和对方并行，这些会给你省出大量的时间。例如，假设你是总监秘书，总监让你收集一下各个部门的报告，这时你就可以尽快的发邮件和短信通知各部门尽快准备报告资料，相当于把这个事情外包出去了，而且你发完邮件之后，就可以去并行处理很多其他事情了。

策略4-零散时间：对于“一般-独立”型模块，员工完全可以利用离散时间进行完成。这些工作千万别占用你自己的整块时间，比如：回复邮件这种事情，很多人的习惯并不好，一上班就把邮箱打开，来一封邮件回一封邮件，自己的工作不断被邮件打断。不如设定几个回复邮件的时间点，比如：上午9点-9点半，中午11半-12点，这样你可以腾出至少两个小时的整块时间。

因此，如果管理者能够把模块化思维的方法教给员工，就可以帮助员工提升日常工作的效率了。

女人胸大无脑，用胸思考，

男人，用下半身思考！

用性别来解释思维方式的差异，意义不大——男人与女人思维方式的差异，并不比两个女人之间（或两个男人之间）思维方式的差异更大。

男人与女人在思考同一个问题时，使用大脑的区域是不同的；使用的神经网络也不同，所以受脑部各区域的影响也不同，所以考虑的方式也有所不同，对结果的预期也有所不同。由于男女所具有的激素类别和比例不同，刺激大脑的区域和程度也会有所不同[不仅男女因此不同，就是同性间也因此有所不同，如雄性激素分泌水平越高，反应就越刚性，就愈趋向暴力，这在那些希望通过服用药物来提高运动成绩的运动员身上就明显表现出这种现象]。

男人是事业为重，女人是以男人为重

这个问题太大了，生理、心理都不同

---

海城区13446609867： 男人和女人的思维方式有什么不同? - ？
播蒋金匮： 男人与女人在思考同一个问题时,使用大脑的区域是不同的;使用的神经网络也不同,所以受脑部各区域的影响也不同,所以考虑的方式也有所不同,对结果的预期也有所不同.由于男女所具有的激素类别和比例不同,刺激大脑的区域和程度也会有所不同[不仅男女因此不同,就是同性间也因此有所不同,如雄性激素分泌水平越高,反应就越刚性,就愈趋向暴力,这在那些希望通过服用药物来提高运动成绩的运动员身上就明显表现出这种现象].

海城区13446609867： 女人与男人的思维到底有什么不同 - ？
播蒋金匮： 1、男人是单一思维,女人则是多重思维 男女大不同之一,就是男人往往每次只思考一件事,而女人则会同时考虑很多件事.换言之,男人比女人更专注.

海城区13446609867： 男人和女人的思维差异 - ？
播蒋金匮： 生活中,我们常常发现这样的现象:男人喜欢独占电视遥控器不断变换频道,而女人不介意观看哪个频道.压力之下,男人喝酒做糊涂事,而女人则吃巧克力或逛商店.女人批评男人不敏感,不体贴,不爱说话,很少表达爱意,而男人批评女人...

海城区13446609867： 恋爱中男女思维方式的有哪些差异 - ？
播蒋金匮： 情感表达方式不同.这一点我们都深有体会.男生在表达喜欢和爱慕时会相对比较直接.同时也希望得到正面的回应.而女生则由于历史传承下来的委婉含蓄,在表达情感的时候,通常不会直接表达,而是用一些反话来回复.

海城区13446609867： 男人和女人的思维差别是什么? ？
播蒋金匮： 男人因性而爱,女人因爱而性! 女人对弱者较有同情心,男人大都会较恨心. 对爱情女人大都是较被动的,男人是较主动的. 女人大都凭直觉,而男人更多时候较逻辑性.

海城区13446609867： 男生的思维是什么与女生的思维什么有区别吗? - ？
播蒋金匮： 男生是专一的思维,也就是说他们思考问题时只用右脑或者左脑,而女生是感性思维,在用左脑或者右脑思考时另一半大脑也会参与意见,所以男女思维不一样咯、、

海城区13446609867： 男人和女人的思维有什么不同? - ？
播蒋金匮： 你好,从种群的角度讲,男性的理性思维能力强于女性,而女性的感性认知强于男性.而事实上,随着教育的公平化,这个指标不是绝对的,只是在社会分工的初期,男性在理性思维方面的优势会大于女性.通过无差别教育,两者很有可能倒置!

海城区13446609867： 女子和男子的思维方式,到底有啥不一样? - ？
播蒋金匮： 男子的思维是盒子试的,也就是做一件事的时候可以完全不与另一件事想干,有时候盒子空了就可以什么都不干的发呆.这就是为什么老是想静静的原因了.而女子的思维则像告诉公路,什么事都能串联到一起.这就是为什么什么事都能想到小三的原因了.请随意采纳^_^

海城区13446609867： 男人的思维方式、处事方式与女人有什么区别 - ？
播蒋金匮： 男人、女人,除了性别上的差异,两者不管是在思维方式或者是为人处事方式都有很大的区别,所以,女人要用自己的思维方式来了解男人,还真是没那么容易!那么,呢?一起来看一下: 应对烦恼方式不同 男人需要安静空间.有时候,你会...

海城区13446609867： 男人和女人的思考方式有什么不同呢 ?？
播蒋金匮： 曾有人说过:男人是多情和长情的.而女人则是专情与绝情. 男人可以在他已和一个喜欢的人在一起的时候,在他的心里说不定还有一个或更多的“她”存在.因为他多情...