参考事业单位招聘，但是必须有在职工作单位的同意证明。我又不想让公司知道，有什么办法吗？
说实在的，没太明白您的意思，只能揣测着来回答您的问题。所谓社会在职人员是指已经办理就业手续，正式参加工作的人员，他们的人事档案要么由工作单位管理，要么由人才流动服务机构管理，是不可能还在自己手上的。很多地区之所以要求社会在职人员报考事业必须提供现工作单位的同意证明，就是为了防止录取之后被录取人员的工作单位拒绝办理人事调动，扣押档案。如果档案在自己手里，在人事管理不属于社会在职人员。如果是高等或者中等院校的毕业生，尚在择业期内，应当以毕业生身份报名。
原来是公务员，事业单位，国企，私企，外企职员的都必须由原工作单位出具同意报考证明。
在职公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员，不能报考其他单位公务员。
因为在职公务员可以通过公开遴选或公开选调的方式，实现岗位晋升和单位调动。所以，公务员考试不再面向在职公务员、参照公务员法管理机关（单位）工作人员。
社会在职人员和事业单位人员报考公务员，需要取得所在单位的同意后，方可报考。
社会在职人员指的是在私企上班的人，需要所在单位提供同意报考证明。因为如果被录取了，录取单位或者人事管理机关会凭这份证明要求原工作单位办理工作调动和人事关系及档案转移手续。
拓展资料：在职人员报考事业单位的规定
相比报考公务员，在职人员报考事业单位要宽松的多，一般只要所在单位提供同意报考证明就可以报考，但是要注意一般事业单位和公务员都有最低服务期限，如果不满服务期仍然是什么单位也不能报考。
参考资料：人民网：在职人员报考公务员，如何提供所在单位同意报考的证明？
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大学毕业考上事业单位的那些同学,毕业后过得怎么样
大学毕业之后，在找工作时，很多人都倾向于找体制内的工作，比如，考公务员或考事业单位。公务员是铁饭碗，但是竞争难度太高，很多人选择退而求其次，参加考试难度相对更简单一点的事业单位招聘。大学毕业之后，如果考上了事业单位，毕业后又会过得怎么样呢？现在，就让小编和你一起来解析这个问题。事业...
为什么很多事业单位说要招人,最后都内部招考了, 要不就是自己人考进去...
正常的事业单位都是要通过统一招考来招聘工作人员的，具体操作方法和公务员的招考是基本一样的。但是也存在小地方的事业单位自行招聘的情况。至于招考中的种种黑暗，这个是通病，典型的中国特色，基本不可避免
事业单位以考上面试也过了但被举报说事业编织在编职工不得报考?_百 ...
在职的事业单位人员更是必须要取得所在单位的同意报考证明的，但是有的单位如果不满服务期限也是不能再报考其他单位的。一般只要所在单位提供同意报考证明就可以报考，但是要注意一般事业单位和公务员都有最低服务期限，如果不满服务期仍然是什么单位也不能报考。希望能帮到你。
事业单位招聘我考了第一,但是人社局又不招了怎么办
招聘时有规定，报考人数不满足开考比例取消岗位，面试参加人数不足取消招聘岗位或者仍可开考。你有权利询问原因，但是如果公告中明确说了取消岗位也就没用了。
事业单位招一个人,报了一个人,是不是考个零蛋都能录取?
不会。要达到公告中要求的最低分数。事业单位考试又称事业编制考试，这项工作由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心（事业单位，考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单，部分单位自行命题组织实施）。尚无全国和全省、市统一招考，最多县级各个单位统一招考 。个人...
多省份举行事业单位招聘考试,想要进入事业单位有多难?
多省份举行事业单位招聘考试，想要进入事业单位有多难？难和不难只是相对而言的，有些人裸考一样能考上，有些年考了六七年也考不上。在我看来，单轮笔试的知识难度并不大，行测有高中水平的知识储备量就够用了，再就是要多关心时事政治。申论其实也就是写议论文。面试考验的是一个人的综合分析、应急...
事业单位招聘考试的考录比一般有多高?
1）很多人都说研究生很难考，几百万考生竞争，但每年录取研究生的人数在100万左右，也就是几个人中录取一个人，这种竞争的强度与“200多人中选1人”的事业单位招考差远了。大家都清楚，如果通过了事业单位招聘工作人员考试，成功被录用，就意味着拥有了事业编制，也就成为了人们常讲的“体制内正式...
为什么在生活中,考事业单位的人很少?
所以从事业单位目前的报考难度和竞争强度来看是劝退了很多人。并且考上以后还有面试和体检等一系列关卡仍然会筛选掉大部分人，简直是优中选优。三、事业单位人员工作压力大，事情多。很多人想着报考事业单位以后可以享受清闲的工作，但现实和理想总是有着差距的。从目前事业单位改革来看，事业单位的新入职...
大学毕业考上事业单位的那些同学,毕业后过得怎么样?
大学毕业后考上事业单位的那些同学，毕业后的生活是好是坏，这主要取决于个人的奋斗和努力。对于大学毕业生来说，考上了事业单位，如果能够在工作上认真负责，能够做到专心致志，一丝不苟，那么在工作上的发展就可能会越来越好，另外，毕业后工作生活的幸福度，也取决于自己是否有一个幸福的家庭。针对于...
如果事业单位招聘一人,三个人考试,都过线但只有一人去面试,会怎么样
同学，根据你所说，该事业单位招聘一人，笔试时有三人过线，就一人去面试，但事业单位的录取也要看此人的面试情况，一般还会有面试最低合格分数线，之后还要体检，并不是就一人去面试，此人就能直接被录取。所以，面试的同学也要好好备考，多多了解历年的面试考题，也可以报班进行系统的学习。
贸勇双北： 一,事业单位在职人员可以报考其他事业单位,但是这个需要现在在职的单位同意后才可以,需要有单位同意证明. 二,事业单位人员也可以先辞职,然后再报考其他的事业单位的招聘,不过这种情况下,风险比较大,谁也无法确定最终能不能...
株洲市14763765004： 参考事业单位招聘,但是必须有在职工作单位的同意证明.我又不想让公司知道,有什么办法吗?？
贸勇双北： 找人帮你去别的单位开个证明不就行啦,同理,跟现在单位的人说你是帮别人开的同意证明理由就是你自己上面说的. 只是这种事情还是要诚实一点比较好.
株洲市14763765004： 自由职业者是否能以＂社会在职人员＂身份参加事业单位招聘考试 - ？
贸勇双北： 事业单位在职人员不可以以社会考生身份考公务员.公务员身份填写:1.我国公务员考试主要分为中央、国家机关公务员考试和地方国家公务员考试. 二者对考生身份类别并无统一详细的规定标准,以往国家公务员考试中考生类别已经细化分为...
株洲市14763765004： 事业单位以考上面试也过了但被举报说事业编织在编职工不得报考? - ？
贸勇双北： 在职的事业单位人员更是必须要取得所在单位的同意报考证明的,但是有的单位如果不满服务期限也是不能再报考其他单位的.一般只要所在单位提供同意报考证明就可以报考,但是要注意一般事业单位和公务员都有最低服务期限,如果不满服务期仍然是什么单位也不能报考.希望能帮到你.
株洲市14763765004： 事业单位招聘有工作年限,应届生能报考么 - ？
贸勇双北： 你好,株洲中公为你解答: 一般来说,如果事业单位招聘里面有工作年限的要求,就一定要有这个工作年限,你是应届生,没有这个工作年限是不能报考的,但是如果你想往这方面走的话,可以建议你现在报考村官或者是公务员的考试,都是一般应届生比较多的一个选择. 如果还有更多的问题或者是公考类的招录信息可以登入株洲中公 网,会有专业的客服老师为你解答你的疑问. 希望我的回答能帮助你,祝你成功!
株洲市14763765004： 事业单位考试都有什么限制要求? - ？
贸勇双北： 一、招聘范围和条件 (一)具有中华人民共和国国籍; (二)遵守宪法和法律; (三)具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件; (四)招聘岗位要求的专业或技能条件; (五)年龄应在40周岁以下(1972年4月20日以后出生,全日制普通高校择业期内未就业的本科以上毕业生不受生源地限制); (六)招聘岗位所需的其他资格条件. 属在职人员应聘的,其工作单位应在山东.曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员,在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有严重违纪违规行为且不得报考的 人员不能应聘;在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘.应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位.
株洲市14763765004： 事业单位招聘要求有工作年限的,应届生是不是不能报 - ？
贸勇双北： 您好,中公教育为您服务.事业单位招聘要求有工作年限的,应届生肯定是不能报的,这个你要查看自己报考的招考单位的招聘公告,符合条件才能报考,不然没意义的,招聘公告信息可以在中公事业单位招聘网(http://www.zgsydw.com/)查看相关的考试信息.湖南事业单位考试交流群:100851323,有不懂的可以进群咨询交流.如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问.
株洲市14763765004： 社会人员考事业单位,需要什么条件 - ？
贸勇双北： 教程肯定是比自己看书的提升要大一些,因为针对专业知识考点,事业单位可报考的有专科也有本科还有不限专业的,你要根据人力社会和资源保障局出的公告事业单位招聘条件自己选择,事业单位的考试书和公务员考试不一样,去书店买
株洲市14763765004： 参加事业单位编制的考试需具备哪些条件?大专生可以考吗? - ？
贸勇双北： 事业单位招聘人员应当面向社会,凡符合条件的各类人员均可报名应聘.应聘人员必须具备下列条件: (一) 具有中华人民共和国国籍; (二) 遵守宪法和法律; (三) 具有良好的品行; (四) 岗位所需的专业或技能条件; (五) ...
株洲市14763765004： 事业单位考试有什么要求和条件? - ？
贸勇双北： 1、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;2、品行端正,爱岗敬业,具有良好的职业道德;3、具备岗位所需的任职资格、职业(执业)资格及技能要求;4、身体健康;5、具备岗位所需要的其他要求.
