中组部是指哪个单位？

中组部下面有哪些组织机构？包括企事业单位之类的~

中央组织部内设机构
　　办公厅
　　党建研究室
　　组织局
　　干部监督局
　　干部教育局
　　干部调配局(一局)
　　党政与外事干部局(二局)
　　经济与科技教育干部局(三局)
　　中央与国家机关干部局(四局)
　　企业干部局(五局)
　　老干部局
　　人才工作局
　　人事局
　　直属机关管理局
　　机关党委
　　党建读物出版社
　　招待所

中组部的主要职责：
1、组织建设
主要负责在党的基层组织建设、党员教育管理、党员发展、党费管理、党的工作制度、党内生活制度等方面进行指导、组织、管理，提出意见建议等。
2、干部工作
主要负责领导班子和干部队伍建设（公务员队伍建设）的宏观管理，包括管理体制、政策法规、干部人事制度改革等方面的规划、研究、指导等，对中央管理单位的领导班子换届、调整、任免等提出建议。
3、人才工作
主要负责全国人才工作和人才队伍建设宏观管理、政策法规研究制定，指导协调专项人才工作以及海外高层次人才引进工作，开展联系高级专家工作。
4、干部教育培训
主要负责全国干部教育培训工作的整体规划、宏观指导、协调服务、督促检查、制度规范，指导分级分类开展干部教育培训以及干部教育培训国际合作交流等。
5、干部监督
主要负责对领导班子和领导干部、党政领导干部选拔任用工作及有关法规贯彻执行情况进行监督。
6、老干部工作
主要负责离退休干部工作政策的制定和宏观指导，包括落实离退休干部的政治待遇和生活待遇，发挥离退休干部的作用等。
7、公务员管理
统一管理公务员录用调配、考核奖惩、培训和工资福利等事务，研究拟订公务员管理政策和法律法规草案并组织实施，指导全国公务员队伍建设和绩效管理，负责国家公务员管理国际交流合作等。

扩展资料：
中国共产党中央委员会组织部是中国共产党中央委员会主管人事、党建方面工作的综合职能部门，是党中央在党的组织工作方面的助手和参谋。
从具体管辖级别而言，省部级、厅局级干部都归中共中央组织部管，1984年之后，厅局级干部的管理权下放给地方党委，中共中央组织部只负责管理省部级干部，这些人亦被称为“中管干部”，意为中央直接管理的干部。
1982年6月28日，中央书记处决定：由中央组织部、中央宣传部、劳动人事部、教育部共同组成中央机关干部教育工作小组。
参考资料：百度百科——中国共产党中央委员会组织部

中组部就是中共中央组织部,是中共中央重要工作部门之一，是党中央在党的组织工作方面的助手和参谋。1924年5月中央正式决定分设宣传、组织、工农等部，毛泽东为中央组织部部长
中组部作为干部管理的权威首脑机关，改革开放以来，为适应改革开放的新形势，为给改革开放培养造就干部队伍，推出了很多很好的措施，也吸收了许多基层党委和组织部门创造的好经验，为改革开放培养造就了一支多专业，多领域，多层次的领导干部，为改革开放提供了有力的干部支持，尤其是为各行各业培养选拔了一大批高层次的改革决策者和领导者，有力地推进了改革开放的速度和进程。
近年来，实行的干部挂职锻炼就是一项非常好的培养和选拔干部的措施。贫困地区到发达地区挂职，一方面有利于解放思想，体会和感受改革开放的成果，增强深入理解党的路线和方针政策，增强贯彻落实的自觉性。二是学习先进的管理经验和方法增强管理意识和现代管理理念。发达地区的干部到贫困地区挂职，让发达地区的干部进一步了解国情，增强国情意识和全局意识。机关干部到基层挂职，让机关干部了解基层，熟悉基层，体察民情掌握民意，学习基层工作的方法和经验，学习群众工作方法，提供机关干部理论联系实际的机会与平台，调查研究。既有利于民情上达，又有利于锻炼干部的意志。基层干部到上级机关挂职锻炼，有利于提高理论水平和政策水平，增强科学决策观念和水平，增强理性思维，提高机关管理的水平和能力。还有党政部门的干部到企业挂职，企业干部到党政部门挂职。这对培养新型的高素质的干部队伍都是非常有益的。
交流挂职，目的是为了知识互补，经历感受，思想深化，增强素质，全面提高。经过挂职锻炼，补能充电，再回原单位或部门，干部能力的提升，也就是工作效率和水平的提升。个别干部由于挂职单位的需要留下来工作，一方面改变了干部结构，另一方面让他们的特长和优势得以发挥，才能得到施展，促进了我们的工作和事业。
然而，这个很好的做法，也越来越走了样。甚至引起了一些新的矛盾——饭碗之争。大量的中直机关干部到省、市、县挂职，层层下挂，多数留下来任职，其中一部分任了要职。有些地方班子成员中挂职干部和挂职后留下来就任的占到一半，少则三分之一，四分之一。挂职干部挤占了这些单位和地区干部的职位，抢了人家的饭碗，影响了这些单位和地区干部晋升，挫伤了这些单位和地区干部的工作极积性。
干部挂职走样的原因，是不是利益问题？是不是集团利益问题？是不是层次利益的问题？是不是干部选拔任用上的一种腐败？
组织部是干部的娘家，中组部就是全国各级干部的娘家，中组部应当对各级干部一视同仁，你关心中直机关的干部，有权的部门和领导就效法，关心他们的干部，关心他的秘书和身边的干部，没权的单位的干部就看着，乡镇的干部呢，就进村做村支部书记和村主任。

中组部就是中共中央组织部,是中共中央重要工作部门之一，是党中央在党的组织工作方面的助手和参谋。1924年5月中央正式决定分设宣传、组织、工农等部，毛泽东为中央组织部部长
中组部作为干部管理的权威首脑机关，改革开放以来，为适应改革开放的新形势，为给改革开放培养造就干部队伍，推出了很多很好的措施，也吸收了许多基层党委和组织部门创造的好经验，为改革开放培养造就了一支多专业，多领域，多层次的领导干部，为改革开放提供了有力的干部支持，尤其是为各行各业培养选拔了一大批高层次的改革决策者和领导者，有力地推进了改革开放的速度和进程。
近年来，实行的干部挂职锻炼就是一项非常好的培养和选拔干部的措施。贫困地区到发达地区挂职，一方面有利于解放思想，体会和感受改革开放的成果，增强深入理解党的路线和方针政策，增强贯彻落实的自觉性。二是学习先进的管理经验和方法增强管理意识和现代管理理念。发达地区的干部到贫困地区挂职，让发达地区的干部进一步了解国情，增强国情意识和全局意识。机关干部到基层挂职，让机关干部了解基层，熟悉基层，体察民情掌握民意，学习基层工作的方法和经验，学习群众工作方法，提供机关干部理论联系实际的机会与平台，调查研究。既有利于民情上达，又有利于锻炼干部的意志。基层干部到上级机关挂职锻炼，有利于提高理论水平和政策水平，增强科学决策观念和水平，增强理性思维，提高机关管理的水平和能力。还有党政部门的干部到企业挂职，企业干部到党政部门挂职。这对培养新型的高素质的干部队伍都是非常有益的。
交流挂职，目的是为了知识互补，经历感受，思想深化，增强素质，全面提高。经过挂职锻炼，补能充电，再回原单位或部门，干部能力的提升，也就是工作效率和水平的提升。个别干部由于挂职单位的需要留下来工作，一方面改变了干部结构，另一方面让他们的特长和优势得以发挥，才能得到施展，促进了我们的工作和事业。
然而，这个很好的做法，也越来越走了样。甚至引起了一些新的矛盾——饭碗之争。大量的中直机关干部到省、市、县挂职，层层下挂，多数留下来任职，其中一部分任了要职。有些地方班子成员中挂职干部和挂职后留下来就任的占到一半，少则三分之一，四分之一。挂职干部挤占了这些单位和地区干部的职位，抢了人家的饭碗，影响了这些单位和地区干部晋升，挫伤了这些单位和地区干部的工作极积性。
干部挂职走样的原因，是不是利益问题？是不是集团利益问题？是不是层次利益的问题？是不是干部选拔任用上的一种腐败？
组织部是干部的娘家，中组部就是全国各级干部的娘家，中组部应当对各级干部一视同仁，你关心中直机关的干部，有权的部门和领导就效法，关心他们的干部，关心他的秘书和身边的干部，没权的单位的干部就看着，乡镇的干部呢，就进村做村支部书记和村主任。

说说中组部

中组部作为干部管理的权威首脑机关，改革开放以来，为适应改革开放的新形势，为给改革开放培养造就干部队伍，推出了很多很好的措施，也吸收了许多基层党委和组织部门创造的好经验，为改革开放培养造就了一支多专业，多领域，多层次的领导干部，为改革开放提供了有力的干部支持，尤其是为各行各业培养选拔了一大批高层次的改革决策者和领导者，有力地推进了改革开放的速度和进程。

近年来，实行的干部挂职锻炼就是一项非常好的培养和选拔干部的措施。贫困地区到发达地区挂职，一方面有利于解放思想，体会和感受改革开放的成果，增强深入理解党的路线和方针政策，增强贯彻落实的自觉性。二是学习先进的管理经验和方法增强管理意识和现代管理理念。发达地区的干部到贫困地区挂职，让发达地区的干部进一步了解国情，增强国情意识和全局意识。机关干部到基层挂职，让机关干部了解基层，熟悉基层，体察民情掌握民意，学习基层工作的方法和经验，学习群众工作方法，提供机关干部理论联系实际的机会与平台，调查研究。既有利于民情上达，又有利于锻炼干部的意志。基层干部到上级机关挂职锻炼，有利于提高理论水平和政策水平，增强科学决策观念和水平，增强理性思维，提高机关管理的水平和能力。还有党政部门的干部到企业挂职，企业干部到党政部门挂职。这对培养新型的高素质的干部队伍都是非常有益的。

交流挂职，目的是为了知识互补，经历感受，思想深化，增强素质，全面提高。经过挂职锻炼，补能充电，再回原单位或部门，干部能力的提升，也就是工作效率和水平的提升。个别干部由于挂职单位的需要留下来工作，一方面改变了干部结构，另一方面让他们的特长和优势得以发挥，才能得到施展，促进了我们的工作和事业。

然而，这个很好的做法，也越来越走了样。甚至引起了一些新的矛盾——饭碗之争。大量的中直机关干部到省、市、县挂职，层层下挂，多数留下来任职，其中一部分任了要职。有些地方班子成员中挂职干部和挂职后留下来就任的占到一半，少则三分之一，四分之一。挂职干部挤占了这些单位和地区干部的职位，抢了人家的饭碗，影响了这些单位和地区干部晋升，挫伤了这些单位和地区干部的工作极积性。

干部挂职走样的原因，是不是利益问题？是不是集团利益问题？是不是层次利益的问题？是不是干部选拔任用上的一种腐败？

组织部是干部的娘家，中组部就是全国各级干部的娘家，中组部应当对各级干部一视同仁，你关心中直机关的干部，有权的部门和领导就效法，关心他们的干部，关心他的秘书和身边的干部，没权的单位的干部就看着，乡镇的干部呢，就进村做村支部书记和村主任。

希望中组部来个整顿措施，使之交流挂职上水平，确保不走样，建立全国上下统一的，有利于调动各级各行业干部积极性的干部培养、选拔任用机制。

说说中组部

中组部作为干部管理的权威首脑机关，改革开放以来，为适应改革开放的新形势，为给改革开放培养造就干部队伍，推出了很多很好的措施，也吸收了许多基层党委和组织部门创造的好经验，为改革开放培养造就了一支多专业，多领域，多层次的领导干部，为改革开放提供了有力的干部支持，尤其是为各行各业培养选拔了一大批高层次的改革决策者和领导者，有力地推进了改革开放的速度和进程。

近年来，实行的干部挂职锻炼就是一项非常好的培养和选拔干部的措施。贫困地区到发达地区挂职，一方面有利于解放思想，体会和感受改革开放的成果，增强深入理解党的路线和方针政策，增强贯彻落实的自觉性。二是学习先进的管理经验和方法增强管理意识和现代管理理念。发达地区的干部到贫困地区挂职，让发达地区的干部进一步了解国情，增强国情意识和全局意识。机关干部到基层挂职，让机关干部了解基层，熟悉基层，体察民情掌握民意，学习基层工作的方法和经验，学习群众工作方法，提供机关干部理论联系实际的机会与平台，调查研究。既有利于民情上达，又有利于锻炼干部的意志。基层干部到上级机关挂职锻炼，有利于提高理论水平和政策水平，增强科学决策观念和水平，增强理性思维，提高机关管理的水平和能力。还有党政部门的干部到企业挂职，企业干部到党政部门挂职。这对培养新型的高素质的干部队伍都是非常有益的。

交流挂职，目的是为了知识互补，经历感受，思想深化，增强素质，全面提高。经过挂职锻炼，补能充电，再回原单位或部门，干部能力的提升，也就是工作效率和水平的提升。个别干部由于挂职单位的需要留下来工作，一方面改变了干部结构，另一方面让他们的特长和优势得以发挥，才能得到施展，促进了我们的工作和事业。

然而，这个很好的做法，也越来越走了样。甚至引起了一些新的矛盾——饭碗之争。大量的中直机关干部到省、市、县挂职，层层下挂，多数留下来任职，其中一部分任了要职。有些地方班子成员中挂职干部和挂职后留下来就任的占到一半，少则三分之一，四分之一。挂职干部挤占了这些单位和地区干部的职位，抢了人家的饭碗，影响了这些单位和地区干部晋升，挫伤了这些单位和地区干部的工作极积性。

干部挂职走样的原因，是不是利益问题？是不是集团利益问题？是不是层次利益的问题？是不是干部选拔任用上的一种腐败？

组织部是干部的娘家，中组部就是全国各级干部的娘家，中组部应当对各级干部一视同仁，你关心中直机关的干部，有权的部门和领导就效法，关心他们的干部，关心他的秘书和身边的干部，没权的单位的干部就看着，乡镇的干部呢，就进村做村支部书记和村主任。

希望中组部来个整顿措施，使之交流挂职上水平，确保不走样，建立全国上下统一的，有利于调动各级各行业干部积极性的干部培养、选拔任用机制。

中共中央组织部,管干部的。

中组部是指中共中央组织部，是中国共产党中央委员会的重要职能部门，主要负责党的组织建设、干部队伍建设和人才队伍建设等方面的工作。
中国共产党中央委员会组织部，简称中共中央组织部或中组部，是中共中央重要工作部门之一，是党中央在党的组织工作方面的助手和参谋。1924年5月中央正式决定分设宣传、组织、工农等部，毛泽东为中央组织部部长。
主要职能：
1、组织建设
2、干部工作
3、人才工作
4、干部教育培训
5、干部监督
6、老干部工作

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喜德县19761388790： 中直系统有哪些单位 ？
楚艺肝胆： 中直系统有中共中央办公厅、中组部、中宣部、中统部、中联部、中央政法委、中央党校、中央政策研究室、中央文献研究室、中央党史研究室、中央外事办公室、中直工委、中央国家机关工委、中台办、中央外宣办等.中央机关及其直属机构包括中央党群机关和中央国家行政机关及其直属机构.中央国家行政机关及其直属机构主要包括中央国家行政机关、中央国家行政机关直属机构和派出机构.另外,中央党群机关参照公务员法管理的人民团体、群众团体,国务院系统参照公务员法管理事业单位也被列人中央机关及其直属机构公务员招考序列.

喜德县19761388790： 中央直属机关和中央国家机关有什么区别? ？
楚艺肝胆： 一、中央直属机关是指中国共产党中央委员会的直属机关,包含大家比较熟悉的中纪委、中办、中组部、中宣部等党的职能机关,也包括全国政协机关,中央媒体(人民日报、经济日报、光明日报、新华社、中国日报),还包括群团组织(团中央、全总、记协、科协、作协、妇联、台联)等等,总共40来个部委. 二、中央国家机关是指全国人大机关、国务院组成部门和国务院直属机构、办事机构等等,如国家xx部,国家xx局,国务院xx办,包括高法、高检等等具体的行政职能机关共约80多个单位.

喜德县19761388790： 中办,中组部,团中央,这三个单位哪个适合年轻公务员,请前辈们指导一下 - ？
楚艺肝胆： 肯定是团中央了,没有真才实学,去哪儿都白搭..

喜德县19761388790： 省部级退休年龄(省部级退休年龄是多大女) ？
楚艺肝胆： 中管干部,顾名思义即中央管理干部.这部分干部的任免和日常管理都由中组部负责,在体制内属于金字塔尖式的人物.省市县三级与之对应的是“省管干部”、“市管干...

喜德县19761388790： 国考跟省考有什么区别呢？
楚艺肝胆： 国考与省考的区别主要体现在七个方面:组织单位不同;考录机关不同;招考对象范围不一样;考试科目相同考试细节不同;考试时间不同;考试试题难易程度不同;录用后的福利待遇存在差异.具体区别如下:1、国考与省考的组织单位不同...

喜德县19761388790： 中组部、中宣部的部长是不是高国务院部长半级?？
楚艺肝胆： 中组部、中宣部的部长一般都是中央政治局委员,副总理级别,不是仅仅是比部长高半级,而是高了一个档次.

喜德县19761388790： 国企和央企有什么区别? - ？
楚艺肝胆： 央企和国企的区别:定义不同、上属单位不同、规模不同.央企都是国企,而国企未必是央企.国企是全国所有制企业的简称,包括央企在内.国有企业,是指国务院和地方人民政府分别代表国家履行出资人职责的国有独资企业、国有独资公...

喜德县19761388790： 事业单位和公务员有什么区别? - ？
楚艺肝胆： 您好,事业单位和公务员的区别在于:一、概念不同事业单位是指由政府利用国有资产设立的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织.公务员是负责统筹管理经济社会秩序和公共资源,维护国家法律规定贯彻执行的公职人员....

喜德县19761388790： 央企和国企有啥区别? - ？
楚艺肝胆： 央企和国企都是具备政府背景的企业,央企都是国企,而国企未必是央企,其中,央企一般归国资委直接管理,而国企则是归国家各级政府管理;央企与国企的规模不同,央企的规模比较大,中国500强上榜的公司中85%以上为央企;除此之外...

喜德县19761388790： 到底什么是三支一扶?是干嘛的? - ？
楚艺肝胆： 在报考公务员方面,服务期满考核合格的“三支一扶”毕业生在全省公务员招考中,三年内报考公务员,可按有两年以上基层工作经验的条件,也可以应届毕业生身份报考.同时,除了给予享受加分外,省级公务员主管部门在今年秋季公务员招...