在职场上应该如何交朋友？

如何在职场中交朋友？~

职场里面想要交到真正的朋友，那么你要知道忍让，因为工作中难免彼此会出现分歧和矛盾，因为工作的一些事情，难免双方有些误会，所以大家要积极的协调这个关系，尽量维护双方的友谊。如果你个人没有什么闪光点，而只是一味的去迎合别人。看似你认识了很多人，其实你自己清楚，并没有多少人真正在意你的想法你的感受。出去玩时，也没有要约你。有什么好事也不会找你分享。你所做的，在别人看来都只是理所当然的事情。也许，你也能找到一两个和你很聊得来的朋友。但，那多半也是和你情况类似的。在职场的边缘，一起抱团取暖。所以做个有价值的人，让自己站在高处，是最好的交朋友方法。这个社会就是这么现实，彼此交心都是需要门槛的。很多人喜欢性格直的人，认为他们对自己没有威胁，但其实这是错误的。如果一个人跟你说话总是直来直去，总是会伤到你，这并不一定是他性格直情商低，而是他心里不想尊重你而已，当他对待自己心中尊敬的人，或者对他重要的人，他肯定不会口无遮拦，想怎么说就怎么说的。你身边每一个人对待你的态度，都是你教给他们的。别人之所以不尊重你，要么是因为你的实力太弱了，要么就是你做人没有底线。

职场中，我们总是希望能找到志同道合的朋友，但是相处久了，我们会发现，说同事之间，既有合作，也有冲突，所以在职场，在公司，和人交往的时候，不能简单的，把你日常的朋友，交往的套路来对待。职场，不是用来交朋友，更多的是为了共同的目标，来协同合作的。

所以和同事交往，要注意以下几点：
1、保持合适距离
是同事，就竞争，很多的人，容易忽视掉这一点。俺同事当闺蜜，掏心掏肺的，和同事什么话都说，也希望别人对自己的推心置腹，无话不谈。一旦没有得到，相对应的对待，就觉得受伤。其实在职场中，每个人都会有自己的隐私，有不喜欢别人打探的秘密。有些人，是属于自来熟的，见着同事就喜欢称兄道弟，好象和别人很熟悉，这种假装自来熟的，有时候并不是被很多人所接受。另外，你和领导私下的关系，真的很好，但是也要保持距离，有些话不该说，还是不要说。因为，你们毕竟是上下级的关系。过于亲热也会影响其他同事对你们对看法。觉得你是会拍马屁才受领导重用照顾。

2、重视你的贵人
人都喜欢和乐观，勇于担当的人交朋友。如果你遇到能力强、又勇于担当责任，对下属还很好的人，请把握。如果领导对你也很欣赏，一定要珍惜，要追随。在职场中，有贵人对相助，远胜过你自己努力争取，所带来对机会。当然，你不必刻意去巴结，只要能够主动帮助领导解决问题，偶尔替领导解解围，就能够获得领导的信任。

3、搞好同事关系
现在的职场，对于团队协作的要求还是比较高，在职场中单靠一个人单打独斗是不长久的。俗话说一根筷子容易折，10根筷子折不断，就是这个道理。所以你花心思和同事处理好关系，偶尔约着一起吃饭聊天看看电影，增加一些私下的交流，这样才能加深同事间的关系。而且对于能力强的同事，以后还有可能一起创业合作，都是有可能的，所以眼光要放长远来交流。

4、放宽心态。
和普通同事，尽量不要发生冲突。即使有些许的矛盾，请不要因为这个事耿耿于怀，这个对自己维护同事对关系不利。除了一些原则性的问题以外，一些小事就要无所谓，自己稍微 吃点亏，是没关系的。不必为了一些细枝末节的问题，和同事发生公开冲突。 因为最后的结果是，不论错的是谁，最后带来的影响肯定是双方的。但我们也没有必要，为了追求100%的同事都保持良好关系，而委屈自己，和人交往也是要靠缘份的。有的人对你不友好，就随他去吧，没必要特意讨好。
总之呢，在职场中，各种各样的人都有，不同性格、不同背景的人。在公司我们不是为了来交朋友的。 所以首先要把交朋友这个想法抛弃掉，至于有并肩协作的战友，那就好好经营战友关系就好了。至于，离职后能否，继续做朋友就看缘分了，不必强求。

第一，先观察，了解对方的兴趣爱好
很多人，尤其是新人，为了搞好职场关系，刚进公司没多久就开始请客吃饭。毕竟有很多前辈们说了，酒桌才是增进感情的地方。但是他们只看了酒桌上是增进感情的地方这句话，却不知道，不是所有人都喜欢酒桌的。万一你请的人不喜欢喝酒怎么办？你这不是膈应人家？
有些人喜好吃，有些人喜好喝，有些人喜好唱歌。每个人的品性不一样，只有了解了对方的品性，你才可以对症下药，才能交上朋友。

第二，再试探，看看对方值不值交朋友
当了解了对方的兴趣爱好以后，就可以试探着接触一下。这里的试探，主要的目的是，看对方值不值得交往下去。毕竟，我们交朋友的目的，是为了以后可以用得上；但并不是所有人都适合增进感情的。我就认识一个主管，他三天两头就要骂手下一个员工，骂得那叫一个狠。然后让人啼笑皆非的事情是，那个员工每次被骂完，就会请这个主管吃饭。
我用脚趾头想就明白两人之间发生了什么。明显就是员工想要讨好主管请他吃了一次饭，而这个主管却来劲了，以为这个员工想要舔自己，让他体验到了当领导的乐趣，骂人都洪亮了一些。这员工以为自己做得不够，连忙再次请好的，循此往复，就造成了今天的局面。
我们在职场中和一个人交朋友，最终目的是为了让朋友可以在自己有难的时候，可以帮一把，可不是来挨骂的。所以在试探时，发现对方是个扶不起的阿斗，我们就可以停止投入了，毕竟请客吃饭费钱，而交心也费力。

第三，别想着付出就有收获
不管是职场中，还是现实中交朋友是需要花钱的。君子之交可以，但是当你有难的时候，也别想着人家能出手帮你，毕竟淡如水。至于好处分享，那就别想了，洗洗睡吧。只有真金白银地花下去，才能交上朋友，或者说这朋友才靠谱。
可是，大家在交朋友的时候，千万不要有着今天付出，明天就一定要有回报的想法。真用这样的想法去交朋友，你是交不到任何的朋友的。即使交到了，那也是酒肉朋友，等你没法供他们吃喝的时候，这朋友也就散了。
职场中交朋友，无非就是站队，或者在未来可以提携一把。所以我们要做的不是去争取回报，而是全心尽力地投资。既然这个人能被你投资，那么他一定不是个傻子，所以他一定知道你的目的。就以吃饭来说，你连着请他吃饭，并且每一次都很热情地款待他，而且能让他每一次都心满意足地离去。那么你交朋友的目的就完成了。不用你开口提要求，他自己就会回家去想，到底有什么地方可以帮你一下？毕竟吃人家嘴短，拿人手短。而这不就是你在职场中交朋友的目的？

正确的认知人脉

人们往往对陌生人反而客气的很，对身边的人反而失去了耐性，我们说的第一点就是要正确的认知人脉，远远没有你的家人重要。不要在心情最糟糕的时候， 用决绝的话语伤害爱你的人、至亲的家人，挚诚的朋友。所以，比起人脉，请珍惜至亲的亲情、挚诚的友情，其位置始终是放在前面的。

少说多做

烦恼只因多开口，谨言慎行，保持个人的素养还是十分必要的，而更多的时候，我们要看清别人，也明白自己。有些人，不闻不问不一定就是忘记了，但一定是疏远了，人与人之间沉默太久就会连主动的勇气也会消失。

善于表达自己的感情

交朋友要注意的事项很多，首先是大家要善于表达自己的感情，这样可以通过真实的表达感染自己的朋友和同事，真实的表达自己的感情是一个十分困难的事情，因为很多人不善于此类表达，觉得很尴尬。

要做藏得住事的可靠的人

在领导身边做事，最重要的就是锻炼自己稳重的心态，领导交代的需要保密的事情一定不能多一句嘴，要知道，好奇会害死猫的，嘴巴紧点比什么都重要，尤其是领导的个人私事尤其要注意。领导出现决策上的失误是在所难免的事情，如果真的出现这种情况，最重要的就是让领导宽心，并且把责任往自己身上推，说是因为自己没有多汇报也好，或者是自己没按照领导的思想来做也罢，识相的人永远能够得到领导的重点培养。

培养一些共同的兴趣

进入职场后，时间都很紧张。就算时间紧张，每个人都会有自己的业余时间，有的人喜欢打牌，有的人则喜欢运动，如打羽毛球，打桌球，游泳，有的却喜欢电玩。既然如此，何不培养一些共同的兴趣爱好？如果本身就有那就更好了，私下里接触多了，彼此了解就会多一点，自然相处起来就容易了。

有人说，在职场上没有真正的朋友，

因为职场是一个利益交换的场所，

很多人都是为了利益而来往的。

但是，世事无绝对，在职场上我们依旧能碰到一些给我们人生路很多指引的好同事。无论是在职场上还是生活中交友，首先需要保持理智，那些理智真诚的同事也值得我们深交。

理智的同事能够在你犯糊涂的时候点醒你，敢于在你面前说真话，他们从不会避讳自己的建议。

他们这样做并非要与你为敌，而是希望你变好。他们真诚的话语中充满善意，也能让你收获更多。

理智的人总能在你犹豫不决的时候，激发你的勇气与动力。在职场上公私分明的人最值得深交，公私分明的人做事有原则和底线。

公私分明的人不管工作中还是在生活上，都保持正派作风，公私分得很清楚，头脑清醒。

他们不会让自己的欲望膨胀，不贪便宜，对待任何人都不偏不倚，一视同仁。无论是找另一半还是要交友，我们都需要考虑到一个因素——三观。

三观端正的人，才值得我们交往，这是毋庸置疑的事实。

在职场中，值得我们深交的也是那种三观端正的同事，而那种三观不正的人我们需要远离。只有那些三观端正的人才能够教会我们正确的为人处世之道，能够给你正能量。

一个三观一致的同事是你的精神支柱，在你无助伤心的时候给你鼓励，在你骄傲自满的时候给你鞭策。

在职场中你交不到任何的真诚对你的朋友。所以表面上过得去就行。不要把所有人都当成朋友。

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敛眉罗迈： 不要贪图朋友的数量 重在质量 先要分析是否值得交 不论从人品与道德等方面 然后逐一发展 如果一大群所谓的好友 关键时刻都不愿意或者不情愿 而真正帮你的就只有2、3个 你说哪种好 交际方面 不用太多 首先以礼相待 不要过多掩饰 这样体现自己很不真诚 其次要注意的是交际方面花费绝对少不了 但是一定注意开支 也不要一毛不拔 有困难一定要帮 即便只有60%的把握 当让要分清是非以及能力范围方面 你多帮一个多帮一次 TA人对你印象就是不一样

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敛眉罗迈： 同事关系确实不同于私人朋友.同事在一起工作,有合作也有竞争,尤其是会涉及到升职和加薪等利益关系.有的人和同事成为好朋友,分享了很多隐私,特别是对单位和上司的不满,但结果却被对方向上司打了小报告.有的人靠自己的真实...

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敛眉罗迈： 在职场上其实也是会有很好的朋友的,我们人在任何的阶段只要是自己付出真心的话,而且,对方也不赖,都会遇到很好的朋友,不是说职场上只有利益,没有人情味.其实就是真心换真心只要是你是真情实意的,对方也不会亏待你,除非是很low的人,才会骗人的感情,我之前有一个经历,就是在暑假打工时候,那个时候因为自己是刚刚去的新人,就经常会挨到领导的批评,很伤心,那段时间我觉得真的很难受,但是因为自己经常去办公室,而且我发现,领导其实就爱找我的缺点,而且经常和我谈心,让我好好表现,所以,我就慢慢的她成了朋友,你看其实真心实意是看的见的.

浦江县13884024328： 如何才能在工作中交到真正的朋友? - ？
敛眉罗迈： 财富不是一辈子的朋友,朋友却是一辈子的财富! 因为普通朋友很多,而且来得也快,去得也快.只有相互欣赏、相互理解、相互包容、相互支持,坦诚以待,有情有义,彼此交心包容又没有排他性的朋友,才是你一生中最大的资产! 友谊只是在获得以后才会升华、增长和发展!(鄙视抄袭本人答案的)