面试中有关礼仪的注意事项2

~ 　　回答应诚恳，知之为知之，不知为不知。随身携带一个笔记本，记些东西，一方面是表示对对方的一种尊重;另一方面是避免出现上述问题，要是你一时想不起来，或没法作答，你可以将问题记下来，并征求对方意见是否可以过后再补答这个问题。

　　递物应大方得体，双手呈递。如果同一份材料递交多人应注意递交次序，可以按对方职务高低顺序递交，若不清楚这点，也可以由近及远依次递交，动作一定要大方、得体，不拖泥带水。

　　注意观察对方，适时结束面试。若对方显得饶有兴趣身体前倾，说明你表现出色，可以继续下去。若对方表现出明显的不耐烦打哈欠或目光无神这时你可以停下来问他：“您是希望我再讲讲……刚刚说过的东西，还是想听听我在XX方面的技能?”适时的引导对方。若对方希望尽快结束面试收拾文凭或站起来你应该明白，此时结束面试是明智之举，应主动提出，并提问面试后他们的下一步环节是什么?

　　面试完后，起立，并向对方表示感谢，面向对方缓步退出面试室，不可走的太快，以免对方误以为你紧张、怯场、或有其它什么重要的事才这么快走的。最后出门时一定要对面试人员再次行点头礼，并轻轻将门带上。

　　面试法则：

　　1、首先需要说明面试中的几个法则：

　　STAR法则：这个是面试中最受HR肯定，也最容易掌握的法则。所谓STAR即situation、target、action、result，就是说你在某个事件过程中，当时的情况如何S、你们的目的为何T、为达到这个目标你们采取了哪些行动A、结果如何R。

　　通常面试官会问这样的问题“你能不能说说你在大学最成功/失败的事情”、“你能不能具体的介绍一下你当时参加这个活动的情况”，遇到这种问题的时候就是我们用STAR法则大显身手的时候了。

　　黄金法则：即二八法则，就是面试过程中，面试官的言语只占20%，80%的是你自己在描述或者回答。

　　白金法则：引导面试官对你进行提问。有两个方法，一个是前面提到的，用简历引导;另一个就是在你回答某问题的时候故意遗漏一些，细化其他的部分，当面试官追问的时候你再细化的描述遗漏的部分，有点像相声、小品里面的抖包袱，这样可以将问题更多的控制在你掌握的范围内。

　　钻石法则：将面试官提出的问题发过来踢给面试官。这个其实很难把握，还是举个例子说明吧。

　　比如面试官问了这样一个问题“在上级领导意见和客观事实产生矛盾的时候你会怎么做”，其实这种问题本来就没有什么固定的答案，你可以先简单的举个事例，说你之前遇到过类似的情况，如何如何处理——注意说话的语气和方式，不要太有偏向性，末了说完了加上这样一句“可能自己处理这些问题的时候还稍显稚嫩，不知道如果是您，遇到这样的问题是怎么解决的?我想听听您的意见”。

　　2、以15分钟一个人计算，一个面试官每天要面大约30人左右，如果你能够把握面试场合的主动性，让面试官顺着你的思路走，一来自己更有把握，二来面试官也会觉得轻松很多。

　　3、整个面试过程中，尽量保持自己良好的心态和积极向上的精神面貌。用今年春晚那个台词来说就是“你能不能阳光一点?”你的这种阳光也会感染到面试官的。

　　4、这点里要提到的是肢体语言的问题。肢体语言其实可以传递相当多的资讯量，比如你回答某个问题的时候挠了挠头，面试官可能就觉得其实你对这个问题不是很确定，于是就会追问下去;再比如你回答某个问题的时候，举起的双手不自主的握在一起了，这就表明你可能有些焦虑了。

　　不要以为这些肢体动作的出现是概率论的问题，推荐大家去看下亚伦·皮斯和芭芭拉·皮斯的《身体语言密码》，看完之后你就会明白这些东西是怎么回事了，看完之后你大概也就学会怎么通过面试官的肢体语言来及时反馈自己的回答了。

　　5、一个很重要的环节是面试刚开始时候的自我介绍，可能千篇一律的都是我叫某某某，来自某某某学校，做过某某某事情，这样的资讯其实很没有区别性。

　　要想在若干人里脱颖而出，就需要足够的标新立异，但请注意这不是让你去照抄别人成功的案例。符合自己性格和自己风格的自我介绍才是最成功的，同时，需要说明自己为何适合所应聘的职位。

　　6、回答问题的时候保持较强的逻辑性，并较少出现口语。这其实是一个较长时间锻炼的结果，方法的话，借用一峰同学传授辩论技巧时候介绍的讲故事方法。可以找个同伴，每天互相讲一个成语故事，要求讲述的过程中尽量的生动、尽量的避免“然后”、“那个”等口语化词语的出现，可以一遍遍的说，后一遍总会说得比前一遍好。长此以往，表达能力就会好很多了。

　　7、对于一些普遍性的问题，事先准备好，例如传说中的宝洁八问还有类似最大的缺点、最大的优点、最成功的事情等等。

　　8、群面的话，表现的有教养、有风度是首要的。要先成人，才能成才。

　　9、群面过程的一些注意事项：

　　即使自己不发言也要表现的像在思考、像在专心倾听;

　　“有理不在声高”;

　　敢于去做领导者，但同时做领导的也会承担相应的风险小组任务失败的话第一个否定的就会是leader;

　　总结者如果不是自己，记得补充;

　　记住小组内每一个成员的名字，谈及某个观点的时候能说出是某某某提出了这个观点。

　　10、收尾阶段，面试官一般会问：“你还有什么问题想问我们?”这个时候千万别不问，有啥没啥的都一定要问两个问题，一个问题可以涉及技术层面，另一个可以涉及应聘职位的发展问题。

　　三、面试结束后必备的礼仪

　　1、三天后，再打电话，不可过早，能话时间不要超过五分钟;

　　2、先表示感谢，再询问面试情况;

　　3、连续找其它单位，在对方没给你下聘书之前，应多试几家单位，切不可守株待兔、以逸待劳;

　　4、万一你在竞争中失败了，也不要气馁。这一次失败了，还有下一次，就业机会不只一个，关键是必须总结经验教训，找出失败的原因，并针对这些不足重新做准备，”吃一堑，长一智”，谋求“东山再起”。

　　四、结语

　　面试考察的是一个人的综合实力，有些东西可以临时抱佛脚，有些却不行。像个人文化修养、礼仪修养这方面的东西就应该平时多注意积累，才能做到临阵不慌。出国留学网提醒您，作为一个求职者应该时刻了解所求行业的动态，以及职位的最新要求，不断提高自己的个人能力，争取拿到最好的职位。

　　另外，第一份工作别把钱看太重了，因为这是你从一个学生到社会一份子的转型期间，最好还是把精力投入在如何更快的适应新环境，提升自身价值上来。

　　求职面试注意事项

　　1、应聘的“面子”很重要

　　应聘是正式场合，应穿着适合这一场合的衣服，着装应该较为正式。男士理好头发，剃好胡须，擦亮皮鞋，穿上干净整洁的服装。女士穿着应有上班族的气息，裙装、套装是最合宜的装扮，勿浓妆艳抹。如果你要去应聘一些非常有创的工作，你可以穿得稍微休闲一点，时髦一点。

　　2、到达应聘地点的时机及调适

　　参加应聘应特别注意遵守时间，一般提前5一10分钟到达面试地点，以表示求职的诚意，给对方以信任感。进入应聘室之前，不论门是开是关，都应先轻轻敲门，得到允许后才能进入，切忌冒失入内。入室应整个身体一同进去，入室后，背对招聘者将门关上，然后缓慢转身面对招聘者。见面时要向招聘者主动打招呼问好致意，称呼得体。在招聘者没有请你坐下时，切忌急于落坐。请你坐下时应道声“谢谢”，然后等待询问开始。

　　3、应聘过程中应保持的体态

　　坐姿要端正，切忌跷二郎腿并不停抖动，两臂不要交叉在胸前，更不能把手放在邻座椅背上，不要给别人一种轻浮傲慢、有失庄重的印象。面部表情应谦虚和气，有问必答，眼睛是心灵的窗户，应聘过程中最好把目光集中在招聘人的额头上，且眼神自然，以传达你对别人的诚意和尊重。

　　4、应聘时如何回答对方的问题

　　在应聘中对招聘者的问题要一一回答。回答时尽量不要用简称、方言、土语和口头语，以免对方难以听懂。切忌把面谈当作是你或他唱独角戏的场所，更不能打断招聘者的提问，以免给人以急躁、随意、鲁莽的坏印象。当不能回答某一问题时，应如实告诉对方，含糊其辞和胡吹乱侃会导致失败。

　　5、应聘时要处理的一些细节问题

　　毕业生参加应聘要自然、放松，切忌做一些捂嘴、歪脖之类的小动作。应聘结束时，毕业生应一面徐徐起立，一面以眼神正视对方，趁机作最后的表白，以显示自己的满腔热忱，并打好招呼。比如说：“谢谢您给我一个应聘的机会，如果能有幸进入贵单位服务，我必定全力以赴。”然后欠身行礼，说声“再见”，轻轻把门关上退出。特别要注意的是，告别话语要说得真诚，发自内心，才能让招聘者“留有余地”，产生“回味”。最后，别忘了应聘归来之后写一封感谢信，招聘者的记忆是短暂的，感谢信是你最后机会，它能使你显得与其他想得到这个工作的人不一样。

　　面试中有关礼仪的注意事项

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平武县19264307780： 面试礼仪与注意事项 ？
征费美息： 1、面试时的礼仪第一个要点就是要有较强的时间观念,提前到达面试地点,既表示了诚意,又可调整自已的心态.2、出入场要有礼貌,应试者应先敲门,在得到允许后才可以进入面试现场.应向用人单位问好致意,并做自我介绍,此时可以顺手递一份自荐材料,然后在用人单位许可后可入座.坐姿要端正,不要有小动作,离去时应说再见,这些都是基本面试时的礼仪要求.3、在交谈过程中要认真聆听,不要左顾右盼,不要随意走动,不要未经允许能便翻阅用人单位的资科,有手机的要关掉,不要因为自己的不注意而影响面试时间和效果.举止要文雅大方,谈吐谦虚谨慎,态度积极热情.既能体现出你的个人修养,也会因为这些面试时的礼仪而加分.

平武县19264307780： 面试礼仪应注意哪些问题 - ？
征费美息： 1.着装整洁很重要 2.准时(最好提前达到,调整好自己的心态) 3.自信,不要太过拘束,表现的自然得体,语言表达清晰 4.不论面试结果如何记得和面试你的人说一声谢谢!

平武县19264307780： 面试礼仪有哪些细节注意 - ？
征费美息： 1.面试技巧的重要性 面试是通过当面交谈对应聘者进行考核的一种方式.由于面试与笔试相比,面试具有更大的灵活性和综合性,它不仅能考察一个人的业务水平,也可以面对面观察面试者的口才和应变能力等等,所以许多用人单位对这种...

平武县19264307780： 面试中的礼仪注意事项有哪些 - ？
征费美息： 第一,要注意守时,面试的时候千万不能迟到,第二,尽量着正装,收拾的干净整洁,第三进入面试者办公室的时候要敲门,与面试者主动,热情打招呼,四离开的时候要对面试者道别!

平武县19264307780： 务员面试在礼仪上需要注意些什么? - ？
征费美息： 1、进门前应将右手握成半拳状,用中指轻轻扣门,得到许可后方可进入.首先要早于面试时间到达,因为迟到本身就是失礼,当被叫到时,以爽朗的声音应答. 2、走进考场后,应抬头、挺胸、面带微笑,目光注视考官,不瞻前顾后,不左顾...

平武县19264307780： 面试中需要注意哪些礼仪问题 - ？
征费美息： 大致就这些吧 一、仪表要整洁大方 面试的开始不是你坐下来与面试官交流开始,而是从你一进门就开始,从你第一眼出现在面试官面前时就开始面试,所以面试前要注意仪表仪态.这就要让自己从头到尾进行武装,总的标准就是要做到整洁、...

平武县19264307780： 面试时应注意哪些礼仪 - ？
征费美息： 1. 着装:大多数公司要求面试者身穿正装,由此能看出应聘者的精神面貌和工作态度,不过没必要“全副武装”.女生只要穿端庄的裙装,男生也可以选择干净的短袖衬衫.面试着装也要依据季节而变,对在校大学生的要求更是比较宽松,只要...

平武县19264307780： 求职面试时应注意哪些礼仪要求 - ？
征费美息： 1. 着装:一般都是建议应聘者能够在面试当天穿西装、套装,能够显得人的形象很庄重. 2. 礼貌:面对考官时,要注意保持得体的笑容,主动说“你们好”这样的招呼用语,不要呆呆地站在那里像个木头人,毫无反应. 3. 倾听:面试时要全神贯注,不要走神,认真听考官的每一个问题,同时给予考官一定的互动,比如适当地点点头,表示你有在听并且已经听懂了. 4. 心态:要会控制自己的情绪,无论考官是对你大加赞赏还是表示很不在意,你都要做到宠辱不惊,千万不能因兴奋而手舞足蹈,也不能因沮丧而当场给考官脸色看. 5. 致谢:面试结束时,要起身向考官表示谢意.不要随意移动座椅.出门前再次正式地对考官说声“谢谢”,并说“再见”,开关门的动作一样要轻柔.

平武县19264307780： 面试礼仪,需要注意什么?？
征费美息： 首先要有良好的精神面貌! 好的精神面貌可以提高你的印象分.. 第二衣着要整齐,简洁,正式. 衣着代表了你的为人处事的方式.. 第三交谈要用礼貌用语,在交谈过程中尽量放松,就当谈家常一样. 这代表着你是个有内涵的人..心情放松可以更好的表达你自己.. 第四填写资料的时候,字体要清晰,不要留有空白处.就算你没有的也就填写个无字.. 这代表你对这个企业的尊重.. 第五看你的运气了...目前就想到这么多..希望专业人事给于你帮助吧 嘿嘿...偶是路人甲

平武县19264307780： ★求职面试礼仪注意事项有哪些 - ？
征费美息： 需要看你面试的行业,一般最好能够正装,形象很重要,然后对接待者面试官要礼貌.需要足够自信、谦和.保持微笑.自备简历、笔,面试前自己先了解面试公司企业背景和企业文化,对自己求职的岗位做好功课,不要一问三不知.采纳哦.