企业职工向劳动局申请提供档案？
先电话人才市场或者劳动局，抱身份证号码，找档案所在。然后退工再减员，办手续不需要带档案
如果企业没有自主管理档案的权利，需要去上级人事主管单位（人事局或者人力资源和社会保障局）开具调档函，然后员工自己带着调档函去提取档案，拿回来之后放到上级人事主管单位；如果有档案管理权利直接开具调档函，档案还是由员工自己去调取，然后放到单位档案管理处。当然啦都要盖章，同楼上说的一样。
档案丢失可以重新补办 职工档案丢失，职工所在单位或职工本人，可向属地劳动和社会保障行政部门提出档案补办申请。具体办理程序为—— 1、职工本人提供身份证、户口原件及复印件，到劳动和社会保障部门申请补办档案并备案。 2、由职工所在单位或职工个人到该职工原始招工部门、市档案馆、用人单位属地档案馆或其他相关部门查找、复印以下职工档案要件：工龄确认表、工资验封卡、劳动合同、招工录用手续、下乡知识青年插队落户名册和地点、入伍登记表、退伍军人登记表、军官转业审批表等材料原件及复印件。 3、职工档案要件无法补齐的，由同级劳动和社会保障行政部门依据社会保障基本信息记载的资料为根据，出具证明。 4、职工档案补办，实行劳动保障管理权限属地化认定原则，即经同级劳动和社会保障行政部门审核，材料齐全、内容属实的，由同级劳动和社会保障行政部门出具劳动关系认定书。经省人民政府或者授权部门设立、批准，省工商行政部门核准登记注册及在省统筹行业所属企业，其审核、认定工作由省劳动和社会保障厅负责办理。
...下班途中出车祸属于工伤吗?需要哪些手续?是由公司向劳动局申请...
二、二人以上证人证言、身份证明及身份证复印件(事发第一现场证人的所见所闻);三、受伤害人与用人单位存在劳动关系的证明材料(劳动合同、工作证、押金条等)受伤害职工与用人单位之间因劳动关系发生争议的，当事人应向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，由劳动争议仲裁委员会依法确定劳动关系，依法定程序处理劳动...
员工请病假领导不批怎么办?
员工因生病企业不给批准是违法的，但是得有合法的病假单据才能证明患有疾病需要请病假 。可以去劳动局申请劳动仲裁，如果要辞职，的确要提前一个月提交辞职报告。根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》的通知第二条规定 ：医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的...
在公司辞职了,想到劳动局续保都需要带什么?
个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请，其手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。且只能办理养老，医疗保险两种。1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)。2、参保条件：城镇户口或农转非户口。2、办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的...
企业拒绝为员工缴纳五险一金,员工应该向哪个单位部门投诉举报?
向当地劳动行政主管部门下属的劳动监察大队或劳动争议仲裁庭投诉举报，也可以直接向当地人民法院拆起诉讼！
病退上什么地方办理手续
病退上所在区劳动局办理手续（档案所在地）。病退的条件：企业职工申请病退鉴定，应符合以下条件：养老保险缴费原则上满15周年，女性45周岁以上，男性50周岁以上；一般类疾病住院出院后满1年。恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满；精神类疾病住院出院后年满5年，且有5年系统...
因个人身体问题是否可以要求劳动局向企业申请辞工
2、职工非因公患病，可以请病假，企业需要支付病假工资，按照双方的约定来确定，没有约定，则按工资的比例来确定，具体各地不一。3、如你所患疾病不能医治，需要进行劳动能力鉴定，被鉴定为一至四级的，应当退出劳动岗位，解除劳动关系，并办理退休、退职手续，享受退休、退职待遇。被鉴定为五至十级的，...
公司可以劳动局告员工吗
公司可以就劳动纠纷去劳动局申请调解与员工之间的纠纷,不存在是否告的问题,起诉员工的话需要去法院。与劳动者产生纠纷,公司当可以向当地劳动监察行政部门进行举报。公司可以就劳动纠纷去劳动局申请调解与员工之间的纠纷,不存在是否告的问题,起诉员工的话需要去法院。与劳动者产生纠纷,公司当可以向当地劳动监察...
员工劳动能力鉴定后,公司应该怎么做
1、拿到劳动能力鉴定结论后,接下来便是申请工伤保险赔偿了。工伤保险赔偿流程 (1)由单位在事故后30天内向劳动局申报工伤,有工伤认定书后申请劳动能力鉴定,然后由工伤保险机构赔偿。 (2)如果单位在30天内没有申报:工伤职工个人应在事故后一年内向所在地劳动局申请工伤认定,拿到工伤认定后申请劳动...
我想问一下你们劳动局对员工在厂工作辞职有什么规定
二是根据职工自己的选择(编者令名慢速辞职),提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同; 三是向用人单位提出申请(编者令名协商辞职),双方协商一致解除合同。 (注:辞职通知书建议最好通过快递公司或者邮电局挂号信送给用人单位,这是为了保留证据;辞职一年补偿一个月工资) 辞职公司前 ,员工为公司工作,付出了劳动,公...
公司乱扣钱可以劳动局投诉吗?
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（三）安排加班不支付加班费的；（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。《企业职工奖惩条例》第十六条 对职工罚款的金额由企业决定，一般不要超过本人月...
归东磺胺： 职工档案提取不在劳动局,在人才市场.所需材料有以下内容: (1)调档函.人才市场根据调档函调取档案.调档函一般由所在单位的人力资源部门开具. (2)身份证原件、常住人口登记表原件(户口属于集体托管的); (3)档案托管期间工作...
霍邱县18825064254： 我在原单位辞职不干了、我应该去劳动局提档案还是应该去原单位去提档案? - ？
归东磺胺： 有些单位把职工档案放在单位保管,大部份都交由劳动局档案室保管,你可以去原单位问下,要是档案在劳动局,记得要让单位开个证明要不然你是提不走档案的.
霍邱县18825064254： 急问天津市南开区劳动局如何办理企业给员工登记提档? - ？
归东磺胺： 首先带着你单位的营业执照复印件,税务登记证复印件,法人代码证复印件和所有准备上保险员工的身份证原件和复印件(外地户籍的员工还需要暂住证复印件和照片1张)到南开劳动局平房大厅办理窗口办理就业登记和《就失业证》,同时到...
霍邱县18825064254： 办理员工退工是否一定要向劳动局提供其档案? - ？
归东磺胺： 1、不需要,再说公司也不保管员工档案的,绝大多数企业是不具备保管员工档案权利.2、直接去社保中心办理减员停缴手续就行了.社保与档案不相关的.
霍邱县18825064254： 如何办理人事档案 办理人事档案流程 - ？
归东磺胺： 一、档案调入程序 A、单位存档: 1. 委托存档单位持原单位(人才存档机构除外)出具的同意调出证明信,填写“海淀区各类企业调入 人员保留全民身份审批表”一张,并加盖公章. 2. 持表到我处开具商调函. 3. 凭调函从原单位取回档案及人...
霍邱县18825064254： 去劳动局办理员工入职手续要带些什么 - ？
归东磺胺： 1、公司人事部门建立档案,档案中需要有员工基本情况登记表、录用员工审批表、职工劳动合同、资力证书复印件、培训情况等. 2、劳动人事关系是指院校毕业生、固定工、合同制职工能在劳动人事局备案的原始档案和定级、工资审批表等. 3、合同制以上职工档案在劳动人事局存档(档案原件). 4、合同制以上职工是指干部、固定工、合同制职工. 5、公司招聘的新员工,被正式入用转为正式员工时由公司人事部门建立档案,有关证件提供复印件即可.当劳动人事关系调入公司时,合同制以上职工档案转入劳动人事
霍邱县18825064254： 将档案存放到劳动局应该办理哪些手续? - ？
归东磺胺： ?? 据了解,根据国家劳动部、国家档案局《关于颁发<企业职业档案管理工作规定>的通知》文件规定,职工档案由所在企业的劳动(组织人事)职能机构管理;职工失踪、逃亡、...
霍邱县18825064254： 个人社保档案托管给劳动局需要原公司开什么证明或盖章? - ？
归东磺胺： 一、个人社保档案托管给劳动局需要原公司开解除劳动关系的证明或盖章. 二、什么是个人社保档案托管 个人社保档案托管是指个人没有了具体的工作单位,社保档案不能由个人保管,将来退休会影响社保的年限计算,故要寻找一个可以保管...
霍邱县18825064254： 我们单位想给一位员工造一份档案,具体该怎么做 - ？
归东磺胺： 那就看你们单位造这份档案是干什么用的,如果是劳动局需要,那么就根据劳动局的要求,补里面的东西;如果只是作为自己单位存档用,那就放些员工入职登记表、身份证复印件、学历复印件等和你公司相关的表格及证件复印件.
