如何管理服装厂的车间的帐，计件的？
不论是计件或计时都可以采取激励的手段控制产品质量，
1、可以通过周、月的质量情况的优劣统计进行奖惩，同时要建立加工件的追溯制度，出了问题便于追溯的作业者。
2、对作业人员进行技能的培训提升
3、提升作业的机械化程度，用机械化逐步代替手工作业
4、还可以通过QC小组活动提升质量
很多的，你要用心想的，管质量要多种手段并举的，切忌要持之以恒，祝你成功
打扫卫生的是固定工资呗，计件的是多劳多得
建议使用软件来进行管理，你可以试一下。大帮手计件工资管理系统是专为劳动密集型、以计件工资为主要核算方式的行业企业开发的工资管理系统。它能全面解决个人计件、部门计件、集体计件和提成、混合（计时计件）等各种工资计算方式下的薪资计算问题!
(1)可设定计件数量是否允许超过订单数量（工序超订单数量录入有提示,并有总量控制分析报表），解决了计件过程中的总量控制问题。
(2)提供工序成本上限管制功能，超过工序成本上限将不能保存，也不能通过审核，解决了成本问题。
(3)系统具备数据导入功能，对基础数据，完全可以从Excel直接导入到系统中（如人事资料、工序资料、成品资料等），解决了基础数据输入的烦恼。
(4)提供多角度数据查询，同时提供条件查询、模糊查询和组合查询等方式。
(5)制单可按工序类别打印空白计件单，以便分发到各车间和组线，且可记录制单的类别、打印时间和打印人员，以免重复打印和商业机密外泄。
(6)制单提供结案功能，结案的制单将不再参与计件的输入，解决了跨月计件数据可能出现的重复和超量。
(7)只需按原来每天输入计件的习惯，生产进度报表在系统中自动生成，各制单的生产进度一目了然，再也不用劳心劳力到车间里去统计了。
(8)支持数据Excel导出，并可自行设计所需导出Excel格式模版，完全可满足用户使用Excle的习惯。
(10)可按制单-产品-工序来管理工序也可按工序分类-工序的方式来管理，分别处理按制单生产、工序固定产品不固定和产品固定工序不固定等情况。
(11)可以让考勤和系统其他模块的数据参与计算，甚至可以取外部系统数据参与计算；
(12)可计统计每名员工或部门任意时间段内计件工资；也可以统计各个制单/产品的标准成本与实际成本。
(13)可以调价，不同时期不同制单不同产品同一工序价格都可设定不同；
(14)可以按制单、产品、工序和部门员工进行分类统计分析并生成不同报表；
(15)在主要的表单中，系统提供多种不同角度的数据统计报表，同时，系统还支持用户自行设计报表。
(16)在各种工资计算方法中(不局限于计件),工资项目(可设置多达上百项)、工资等级及计算公式由用户自定义，完全满足工资计算与管理的要求。工资计算公式除具备其他普通软件支持的＋－×÷和括号运算外，大帮手计件工资管理系统软件还具备以下功能：
①工资公式支持Basic脚本语言函数(如条件、取整等)，再复杂的工资计算方法都可以在系统里得到解决。
②支持部门计件、个人计件/(团体)集体计件和提成等工资计算方式，如某部门(如裁床或开料部门等)或管理人(如部门主管)，其工资是根据全公司或某个部门的总工资或平均工资来进行核算。
③支持部门内绩效评分的工资计算方式，如某部门采取集体计件算出该部门的总工资，之后通过对各员工的评分(或考核系数)来进行分配。
(17)强大的工资汇总功能，支持任意时间段的工资数据汇总，可精确汇总到每一个工资栏目。可以按员工、部门等来汇总工资表。同时，还可对各工资项目值进行过滤分析，检查出工资项目值中可能存在的异常数据。
(18)可进行多帐套管理，对于不同的分支机构或不同核算方法的部门可以独立设帐管理。
(19)支持多用户使用，各用户根据权限使用相应的功能模块。各用户的权限的设定，可精确到每个用户是否有权限对各子模块（功能）各类单据的新增、修改、删除、审核、重置、查询、预览、打印、单价和可见等，保障了信息安全。同时，系统对部分涉及到涉密的表单（如生产制单）提供了打印次数和打印人员的记录，进一步保障信息安全。
(20)系统提供在线用户查看、用户进出日志等功能。
(21)本系统在电子、五金、印刷、制衣、针织、皮具、手袋、箱包、玩具、家具、灯饰、鞋业等行业均有成功应用。
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在下载中心下载包含计件的完整版人力资源管理系统(下载后可将不需要的功能模块屏蔽).
服装厂流水线品质管理的措施
生产厂长分析现有技术工人的技术水平能否达到产品的技术要求。如果可以,则根据厂部下达的生产任务指标,归类所下单中各款式的性质,根据客户对产品的质量要求水平,进行合理的分配,并固定人员生产,督促日产进度及现场收尾工作。具体到各个车间,每个组长必须对本组每一位员工都了解、熟悉,不仅要知道员工的技术能力...
服装厂管理制度详细释义
服装厂管理制度详细释义 一、均衡生产，调度有序 确保公司生产任务指标的实施，结合工厂生产实力，制定详细生产计划。依据现场作业标准及工艺流程，保证生产符合客户要求，确保进度与质量。二、产品质量控制有力 根据订单分析工艺特点并制作标准样衣，制定质量标准与工艺流程。新款生产前，确保制作产前样并进行...
服装厂流水车间制度怎么写?谁能帮助我吗??谢谢拜托了各位 谢谢
在服装厂车间内的生产工序是比较单一的，这是流水作业的开始同时也是必须的步骤。服装厂成衣制造的过程和工序是比较繁复的。这就需要服装厂生产管理制度进行制约。 有服装厂生产管理制度进行制约，再加上有优良的技术，这样就可以将传统的生产模式改良成流水式的生产线。 制定了生产管理制度，员工就应该按照...
服装生产组长岗位职责范本
服装生产组长岗位职责范本7：1、安排生产进度，监督实施状况，确保按时交货；2、管理生产现场，符合公司规定；3、解决问题，分析原因，实施纠正措施，确保控制；4、协调工厂各部门，满足客户需求。相关文章推荐：- 服装车间主任岗位职责 - 车间组长的工作职责 - 服装店长岗位职责 - 服装厂岗位职责 - 服装厂...
服装厂的员工,该如何去管理?
3.现在的服装厂，都往品牌、渠道销售的方向发展，生产环节外包给加工点吧，自己经营不见得效益就好。4.就想自己管的话，就加强生产的计划管理，增加车间水蜘蛛，减少窝工，争取在正常上班时间创造最高效益 5.只要条件允许，建个版房吧，找几个猛点的设计、打版师傅，鞋服行业新品开发5%的投入75%的产出...
服装厂的管理制度
某服装厂的工厂管理制度 一、 责任控制制度(一) 、我厂主要分为以下部门:(1)厂长办公室(2)业务部(3)技术实验室(4)质管部(5)裁剪车间(6)缝制车间(7)后整理(辅工车间、整烫、检查、包装)(8)厂部办公室(9)设备部(10)餐厅部(11)后勤部(12)仓库(二) 、各部门及其负责人的职责:(1)、厂长工作职责A:...
作为一家运动服的厂家,你该怎样经营你的工厂政治题?
（5）设点管理的理念：老板办厂，请人管理，很普遍。老板不大懂管理服装厂，但又放心不下，怎么办？有一个“土”招：监控三大表，规定工厂必须按时传真给自己。第一张产量表，上一天各组各个款式的产量数字，第二天上午九点钟发传真；第二张检查表，每天下午四点半，质检人员必须会同车间主任、组长...
我一朋友新开了个服装厂,管理跟不上,请高手们赐教一份服装新厂的管理...
企业管理好的前提是管理的理念和管理的能力。光有一套完整的制度是解决不了问题的。就像不懂会计的人拿着再华丽的账簿也不会记账一样。建议或者自己学习管理知识；或者聘请懂管理的人帮助管理。
怎样管理好服装厂的员工
除设施和制度的保障外，还以奖励的方式鼓励安全生产，那些意外事故发生率最低的车间可以得到安全奖。5、实行抱合作态度的领导方法 在领导与被领导的关系中，强调抱合作态度。领导者在领导的过程中，就如同自己被领导一样，在相互尊重的氛围中坦诚合作。巴斯夫的领导者的任务是商定工作指标、委派工作、收集...
本人自己开过服装裁剪铺,想去服装厂应聘管理人员,什么工作最适合,请...
自己开服装裁剪铺的经验是比较全面的，但对于专业服装厂应职要求而言是大相径庭的，做管理人员可从车间主任做起，或从事质检或物料管理。
英应金怡： 大帮手计件工资管理系统是专为劳动密集型、以计件工资为主要核算方式的行业企业开发的工资管理系统.它能全面解决个人计件、部门计件、集体计件和提成、混合(计时计件)等各种工资计算方式下的薪资计算问题!(1)可设定计件数量...
独山县13417705474： 服装车间怎样计件 - ？
英应金怡： 一、计件工资有三种方式:1、流水线计件(把各道工序分开的形式);2、成品计件(做完一件衣服的价位,针对比较简单的衣服);3、分班组计件(以团队计件方式+超产奖相结合);二、你对服装行业不了解,你的朋友应该了解吧,不然怎...
独山县13417705474： 如何有效管理服装生产线 - ？
英应金怡： 管理服装生产线,第一工资是按时,还计件,因为利益永远大家关注的 按时方式,个人认为你的团队一个以生产组长的团队,是直接参于生产,生产组长有问题直接影响整组人马,所以选组长很重要,不是技术第一,应该关注他对人态度,态度...
独山县13417705474： 服装厂怎么管理 - ？
英应金怡： 服装车间管理 一、均衡生产,调度有序⒈配合公司,根据厂部下达的生产任务指标,结合本部的生产实力,具体组织生产计划的实施工作.⒉负责实施上级下达的生产任务指标,贯彻落实致员工.⒊制定和执行现场作业标准及工艺流程,从...
独山县13417705474： 一个小制衣厂的会计账务怎么做啊?? - ？
英应金怡： 小制衣厂应该算工业会计,布、扣子均是原材料.日常发生的费用应根据部门不同进行分类,生产车间管理人员应计入制造费用,用于加工生产的费用计入生产成本,其他计入管理费用.生产成衣时应根据实际发生的直接材料、人工等分配制费用计入产品成本.先做一个出纳帐,记入收入支出情况,然后根据出纳帐的凭证逐一制凭证,小厂应该很好做,控制好原材料和成本就OK了
独山县13417705474： 各位服装生产同仁们,你们车间目前生产管理方面是使用什么系统给与员工计件和采集数据的,大家来分享一下 - ？
英应金怡： 可以了解一下灵创服装ERP软件,管理到个整个服装生产的过程,如果是管理员工的计件就用工票软件就可以了
独山县13417705474： 制衣厂如何进行计件工资 - ？
英应金怡： 用 笔笔清计件工资管理软件 特点如下:支持多帐套,可建立和管理多个独立帐套;与Excel紧密结合,可导出导入Excel电子表格;支持多用户网络使用;引入生产计划概念,可以对录入的计件工作量在总数上进行校对;同时支持管理固定工资,计件工资、固定工资可分别独立或混合管理;计件工资发放可以任意选择人员和日期范围,每月可以多次发放,发放过的工作量不会再次被计算,计件工资核算极其灵活;具有工资表追溯功能,能查询到计件工资的每一笔构成;具备打印记工票的功能;支持自动数据备份功能;具有数据库修复功能;
独山县13417705474： 服装厂应该怎样计件我不会记 - ？
英应金怡： 你首先要熟悉工作流程,每个岗位的分工,说简单点,就是谁干什么,然后才能计件.实际计件挺容易的,你就根据领料和交活进行清点就行了.
独山县13417705474： 一个小制衣厂的会计账务怎么做啊??？
英应金怡： 一个小制衣厂也是工业企业,要有不同于商业的会计科目,如生产成本,产成品,制造费用.按工业核算制度进行会计核算.购入库存面料.辅料,生产车间领用,加工的工资,耗水电,制成成衣,入库.然后销售.
独山县13417705474： 服装厂的会计帐怎么算成本,会计主管负责 - ？
英应金怡： 服装厂的会计帐核算成本与一般企业相同,核算料工费,服装厂可以采用分批法核算.会计主管负责科内全面工作.保证会计工作的顺利进行.
