为什么说我国已经成为人才资源大国？

~ 一、从人类社会发展历史看,人才作为第一资源,历来是富国兴邦之本。马克思主义揭示了人类社会历史发展的规律,其基本原理告诉我们:生产力与生产关系、经济基础与上层建筑之间的矛盾运动,推动了人类社会的发展。其中,生产力的发展起着决定的作用。而在生产力的发展中,劳动者起着首要的、能动的作用,科学技术的广泛应用则促进或决定生产力的发展。因此,科学技术是第一生产力,人才则是科技创新的根基,从这个意义上说,人才是人类社会发展最为宝贵的第一资源。 二、从建设社会主义现代化强国看,中国共产党实施的七项战略中,人才强国战略是关键。为了建设社会主义现代化强国,推进中国特色社会主义事业,中共在党章总纲中提出:“要实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略、乡村振兴战略、区域协调发展战略、可持续发展战略、军民融合发展战略,充分发挥科学技术作为第一生产力的作用,充分发挥创新作为引领发展第一动力的作用。”统筹推进七项战略中,人才强国战略起着关键支撑作用。“两个一百年”奋斗目标的实现,归根到底靠人才。 三、从当今世界综合国力竞争看,人才竞争是综合国力竞争的核心,作为发展中的大国必须广聚天下人才。人才是衡量一个国家综合国力的重要指标,谁能培养和吸引更多优秀人才,谁就能在竞争中占据优势。国家发展依靠人才,民族振兴需要人才。我们要牢固树立人才引领发展的战略意识,广纳人才,开发利用好国内国际两种人才资源,建设一支规模宏大、结构合理、素质优良的人才队伍。 四、从人才使用看,要积极营造尊重关心支持人才的良好环境,做到人尽其才、才尽其用、用有所成。广聚人才不是目的,用好人才是关键。要放手使用人才,在全社会形成鼓励人才大胆创新、包容创新的良好氛围,既要重视创新成功,更要宽容创新失败。要通过重点布局、梯次推进等措施,建设世界重要人才中心和创新高地,在北京、上海、粤港澳大湾区打造高标准人才高地;同时在一些中心城市建设聚集人才的战略支点,为人才发挥作用、施展才华提供广阔的天地和平台。要不拘一格用好人才,让各类人才的聪明才智充分发挥出来,通过一个个人才事业梦的实现,促进整个中国梦的实现。 五、加快构建具备全球竞争力的人才制度和政策体系,为实施人才强国战略提供保障。要落实《关于深化人才发展体制机制改革的意见》,继续破除人才体制机制障碍,向用人主体放权,为人才松绑,让人才创新创造活力充分迸发,使各方面人才各展所长、各得其所。要着力改革和创新科研经费使用方式,让经费为人才创造性活动服务。不断完善科技评价体制,建立以创新质量、贡献、绩效为导向分类评价体系,形成良好的激励机制,促进优秀人才不断成长。 六、坚持党管人才原则,加强党的领导,全方位做好人才的培养引进使用各项工作。中华民族的复兴伟业,需要我们广聚天下英才。我们要按照中央人才工作会议的要求,以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方,加强人才培养,广开进贤之路,把党内外、国内外各方面的优秀人才培养出来、吸引进来、使用起来,要做到政治上充分信任、思想上主动引导、工作上创造条件、生活上关心照顾,让人才全身心地投入中华民族的复兴伟业。

我国已经成为人才资源大国，因为以下几个方面的原因：
1. 人口数量：中国是世界上最大的人口国家之一，有着庞大的劳动力资源。这意味着中国具有丰富的人力资源潜力，为高素质人力资源的产生提供了良好的土壤。
2. 教育系统：中国政府高度重视教育，并为此投入了大量的资金和精力。中国拥有世界上最大的高等教育系统，具有丰富的教育资源和人才培养经验。此外，中国正在积极推进教育改革和现代化，以培养更多高素质的人才。
3. 技术实力：近年来，中国在科技领域取得了长足的进步，拥有了大批高素质人才和科技精英。中国政府一直在积极推动科技创新，鼓励人才的创新和创业精神，为中国人才资源建设注入了新动力。
4. 产业结构优化：近年来，中国的产业结构不断优化升级，推动了国家经济发展。新兴产业的崛起和发展需要更多高素质人才的支撑和推动，因此即使从产业结构的角度看，中国也成为了一个人才资源强国。
基于以上几个方面的原因，可以说中国已经取得了人才资源大国的美誉，这不仅是经济实力的体现，更是国家实力的体现。

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当雄县13262391672： 改革开放30多年我国教育实现了跨越式的大发展.到2011年,我国已经全面实现普及九年义务教育;高中阶段教育普及入学率达到了84.0%;高等教育大众化... - ？
徐世小儿：[答案] (1)我国的教育事业取得了重大成就;我国人口素质有了很大提高;我国实施科教兴国战略;我国把教育放在优先发展的战略地位.(答对两个即可,2分)(2)科技竞争的关键是人才的竞争,人的素质的提高要靠教育...

当雄县13262391672： 论述加快建设人才强国的战略意义!时事形势与政策作业急谢谢! ？
徐世小儿： 全国人才工作会议是在我国全面建设小康社会进入关键时期、人才发展面临战略机遇期召开的一次重要会议.会议贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神,总结交流...

当雄县13262391672： 我国的人才资源怎么样?？
徐世小儿： 我国是人力资源大国,还不是人才大国.更不是人才强国

当雄县13262391672： 有人说我国是人口大国,必然是人才强国.也必然对社会经济发展起促进作用.请谈谈你对这一观点的认识 - ？
徐世小儿： 未必.人口大国只是数量,每一个人都有生存发展权利.如果都只是低素质的人,国家就无法和高素质人才国家竞争.社...

当雄县13262391672： 为什么说我国必须从人口大国过渡到人力资源强国? - ？
徐世小儿：[答案] 因为随着计划生育政策效果的逐渐显现,中国人口增加的速度在减缓.劳动力相对开始紧缺,劳动力成本随着增加.如果不提供劳动力的素质,以为资本带来更多的回报,资本(不光是外资还包括内资)都会流向劳动力成本更为低廉的地区,比如越南...

当雄县13262391672： 我国该如何转变为科技强国,人才强国? - ？
徐世小儿： 《建议》提出,加快推进人才强国战略,营造人才辈出、人尽其才的社会氛围,这对于提高党的执政能力和国家自主创新能力,全面建设小康社会,落实科学发展观,构建社会主义和谐社会,实现“十一五”经济社会发展目标具有十分重要的意...

当雄县13262391672： 中国人力资本投资,使得人均文化程度不断提高,成为人力资源强国、()强国? - ？
徐世小儿： 人才/人才储备