平行思维模式，创造性地思考问题
平行思维模式，简单高效、有创造性地思考。
经常遇到开会时开着开着就跑题了？经常遇到开会一个多小时但什么结论都没得到？经常遇到开会时总有一些自聪明的杠精？经常遇到开会时开着开着就吵了起来？
学会“六顶思考帽”的平行思维方式，能够帮助你有效地解决这些问题，同时还能让你在面对意见和建议时，心态更平和。“六顶思考帽”强调的是一个非常简单的概念，它只允许思考者在同一时间做一件事情。思考者要学会将逻辑与情感、创造与信息区分开来。
一、蓝帽子。
蓝帽子特性：蓝色清爽，它也是高于一切的天空的颜色。蓝帽与控制和整理思考过程、有条理地使用其他思考帽有关。
使用要点：
1.蓝帽是控制之帽。蓝帽思考者负责整理思考本身，蓝帽思考考察的也是探索主题所需的思考本身。
2.蓝帽思考者负责定义思考所指向的主题、确定焦点、定义麻烦所在，以及为问题塑形。蓝帽思考负责确定需要执行的思考任务。
3.蓝帽思考负责监督思考，确保人们遵守游戏规则。蓝帽思考负责终止争论，坚持思考的“制图模式”。蓝帽思考是执行纪律的思考。
Tips：蓝帽思考者将成为会议的主持，统一控制会议方向，以及平行化思考的维度，让大家集中力量攻克一点，达到效率最大化。
二、红帽子。
红帽子特性：红色可能表示生气 （火冒三丈）、愤怒和情感。红帽提供的感性的看法。
使用要点：
1.红帽让情绪和情感变得合理，成为思考的重要组成部分，同时也成为最终在地图上选择路线的价值体系的一部分。
2.红帽让思考者可以通过询问他人的红帽意见，来知晓他人的感觉。
3.当红帽者使用红帽时，他们绝不应该试图为自己的情感辩解，或为其提供符合逻辑的理由。
Tips：红帽思考者可以更直接的进行情绪化表达。情绪化表达也是客观世界中的一种表达方式。同时我们在生活中，当我们的产品面临情绪化批评时，也能更好的看待和接受。
三、白帽子。
白帽子特性：白色是中立客观的颜色。白帽与客观事实和数据有关。
使用要点：
1.白帽通常在思考会议开始之前使用，从而为即将进行的思考提供背景。白帽还可以在会议快要结束时用做评估。
2.白帽是中立的，它提供关于现实世界中的信息。白帽的目的不是生成创意，不过报告正在使用或已被提出的创意则是可以的。
3.白帽的一个至关重要的组成部分，是定义当前漏掉的和所需的信息。白帽定义了所需提出的问题，还列出了获得所需信息的手段。
Tips：白帽思考者要更客观、公正的呈现数据、信息，让讨论的方向和决策更完备、更正确。白帽思考是一种纪律，提供思考的方向。
四、黄帽子。
黄帽子特性：黄色是阳光积极的。黄帽代表着乐观，包括希望和积极的思考。
使用要点：
1.黄帽思考覆盖一个积极的范围，从一端的逻辑和事实到另一端的梦想、愿景和希望。
2.黄帽思考探索价值和利益，继而努力发现逻辑证据来支持这种价值和收益。黄帽思考力图提出有根据的乐观主义方案。
3.黄帽思考可能是前瞻性的，力求寻求机会，也允许愿景和梦想的存在。
Tips：黄帽思考者，是以积极的心态作为出发点，通过有逻辑的思考找到价值，并通过努力达到目标。黄帽思考方式也是我们俗称的“乐观”，这也让我们遇到困难时，能够更冷静、更积极的去寻找解决方案。
五、黑帽子。
黑帽子特性：黑色是阴郁而严肃的。黑帽代表着谨慎小心，指向一个想法的弱点。
使用要点：
1.黑帽思考事关谨慎。我们需要考虑某个提议的风险、危险、障碍、潜在的问题以及缺点。
2.头戴黑色思考帽时，我们直接关注“谨慎”的方面。这是生存、成功和文明的基础。
3.黑帽思考不是辩论，绝不可以退回到辩论模式。黑帽思考的目的是在地图上标出谨慎点。
Tips：黑帽思考者，常常会抛出各种各样的风险、障碍等问题，这其实也是我们常常说的“杠精”。但这其实也是一种思维方式，即便是我们自己，也需要去带上“黑帽子”。所以我们能更平和的看待别人的意见和建议，具有了包容性。
六、绿帽子。
绿帽子特性：绿色会让人想到草地、植物和葱郁繁茂的生长。绿帽代表创造力和新点子。
使用要点：
1.戴上绿色思考帽时，你可以提出各种“可能性”。大多数人可能都没有意识到，可能性在思考中扮演着极为重要的角色。没有可能性，我们就不可能取得进步。
2.绿帽既包括“临时进发”的创意，也包括“深思熟虑”的创意。
3.正是在戴上绿色思考帽之后，人们才会提出建议的行动方案：“我们可以做这个、这个，或这个。”
Tips：绿帽思考者，常常会有天马行空的想法，提出各种各样的可能性，带来新的机遇，以及对现有产品的去同质化等等，所以绿帽思考是应该大力提倡的，但这种思考方式本身对组织的模式和效率也是一种考验。
常见的思维模式有哪些
常见的思维模式包括以下几种：1. 逻辑分析思维模式 这种思维模式强调对事物进行分析、推理和判断。通过搜集相关信息和证据，运用逻辑规则进行推理，以明确问题的本质及其解决方案。2. 创造性思维模式 创造性思维模式是指人们在解决问题时，能够跳出固有思维框架，从不同的角度和层面去思考，产生新的想法和解...
四种思维方式有哪些
四种思维方式包括逻辑思维、创造性思维、批判性思维和发散性思维。一、逻辑思维 逻辑思维是一种系统性的思维方式，以事实为依据，以因果逻辑为线索，通过对事物的规律性和内在联系的把握来解决问题。它强调对事物的客观分析和理性判断，遵循逻辑规则，通过概念、判断和推理等思维形式来揭示事物的本质和规律。
什么是创造性思维
创造性思维是一种独特的思维方式，它突破了传统思维模式和习惯，能够产生新颖、独特且富有价值的想法和观点。创造性思维是一种高级的、复杂的认知过程。以下是关于创造性思维的详细解释：1. 定义与特点 创造性思维是一种能够产生创新性和独特想法的思维方式。它不仅仅是对现有知识和信息的简单组合或重新排...
什么是创造性思维,批判性思维,逻辑性思维
创造性思维就是思维的发散性，既在情理之中，又在意料之外的思想角度。批判性思维指的是对人们习以为常的事物，主流的价值观，能提出不同的见解，有自己的主见，甚至这种见解是带有冒犯性的，反其道而行之。逻辑性思维，指的是对事物的前因后果，表象内涵，能够串联起来，思维连贯具有合理性 ...
什么是创造性思维
创造性思维是指能够产生新的、与众不同的想法和解决问题的一种思维方式。它强调打破常规思维模式，寻找新的视角和观点，思考问题的多样性和创新性解决方法。创造性思维具有以下特点：1. 勇于质疑：创造性思维者不接受传统观念和现状，善于质疑和挑战常规思维模式，不断寻求新的思考方向。2. 开放思维：创造...
什么是天才的思维方式?
天才的思维方式是指在创造性思考、问题解决和创新方面具有卓越能力和独特风格的思维方式。以下是天才思维方式的一些特点和多方面的论述：1. 非传统思维：天才通常能够超越传统思维模式，打破常规的束缚，并且寻找新颖的解决方案。他们倾向于思考罕见或不寻常的连结，并在跨学科的知识体系中寻找灵感。2. 创造...
创造性思维与一般思维有什么区别
一般思维：一般思维是开拓人类认识新领域、开创人类认识新成果的思维活动。二、基础不同 创造性思维：创造性思维是以感知、记忆、思考、联想、理解等能力为基础。一般思维：一般思维是以感知为基础，但又超越感知的界限。三、形式不同 创造性思维：创造性思维的形式包括抽象思维、形象思维、直觉思维、灵感...
如何培养你的创造性思维
创新思维如同一把金钥匙，能打开创意的宝箱。通过系统地实践和探索，你可以塑造独特的思维模式，从而激发无限的创新灵感。下面，让我们一起踏上培养创造性思维的旅程。1. 跨越常规，换位思考创新往往源于视角的转换。无论是产品的设计还是问题的解决，尝试从不同角度（如服务终端、竞争对手）审视，反向思考...
常见的创造性思维主要有哪些形式
常见的创造性思维主要有的形式如下：抽象思维；形象思维；直觉思维；灵感思维；发散思维；收敛思维；分合思维；逆向思维；联想思维。创造性思维的解释 创造性思维是一种具有开创意义的思维活动，即开拓人类认识新领域、开创人类认识新成果的思维活动。创造性思维是以感知、记忆、思考、联想、理解等能力为基础...
创造性思维的方法有哪些
创造性思维的方法主要包括以下几种：1.头脑风暴法。这是一种通过集体讨论的方式，激发团队成员的创造性思维。通过自由讨论，畅所欲言，每个人都可以提出自己的想法和观点，以此来激发灵感，找到新的解决问题的方法。分析解释：头脑风暴法的关键在于营造一个开放和包容的环境，让每个人都有勇气表达自己的...
无柯卫萌： 平行思维是一个管理我们思维本身的一种方法.它将我们的思维从不同侧面和角度进行分解,分别进行考虑,而不是同时考虑很多因素.(每一位思考者都将自己的的观点同其他人同等对待,而不是一味的批驳其他人的观点)
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无柯卫萌：归纳思维:从一个个具体的事例中,推导出它们的一般规律和共通结论的思维. 演绎思维:把一般规律应用于一个个具体事例的思维.在逻辑学上又叫演绎推理.它是从一般的原理、原则推及到个别具体事例的思维方法. 批判思维...
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无柯卫萌： 芬兰的ABB公司曾就国际项目的讨论花了30天的时间,而今天,使用六顶思考帽,仅用了2天. Morgan(摩根大通集团)通过使用六顶思考帽, 将会议时间减少80%, 并影响了他们的企业文化. 麦当劳公司让员工参加“六顶思考帽”思维训练...
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