大学勤工助学：图书馆管理员平时做些什么？

大学勤工俭学的在图书馆做什么最好的~

收银员

自己确实需要这份工作，这点很重要，强调自己再怎么能干也没用，因为勤工助学岗位有限，只能给那些家庭确实困难，最需要的那部分人。
校内勤工助学岗位申请流程有六大步骤：
申请
家庭经济困难学生本人提出书面申请，填写《勤工助学申请表》，写清个人家庭情况、特长、应聘岗位意向、应聘岗位理由等。
呈报岗位
校内各需要设立勤工助学岗位的单位向学生资助管理中心呈报所需岗位的情况。
确定岗位人数
学生资助管理中心及相关部门对呈报的岗位人数进行核实，确定岗位。
用人单位面试、培训
根据岗位要求，用人单位对学生进行面试选拔，通过面试的填写《勤工助学单位录用表》并接受用人单位培训。
上岗
用工单位按学校要求安排学生的工作时间及工作任务。
工资发放
学生资助管理中心每月依据用工单位的考评意见造发工资，每月10 日前打入学生的银行卡中。
勤工助学是高校学生资助的重要组成部分，家庭经济困难学生可以通过勤工助学方式减轻经济压力，以顺利完成学业。勤工助学活动由学校统一组织和管理，按照“学有余力、自愿申请、信息公开、扶困优先、竞争上岗、遵纪守法”的原则，在不影响正常教学秩序和学生正常学习的前提下开展。校内勤工助学岗位设置主要从学校工作的实际需要出发，以面向学生、服务学生，提高学生综合能力为导向，以符合在校学生所能从事的工作为根本要求，主要设立助管、助教、助研等三种类型的岗位，同时岗位设置要以管理型和科研型为主、以劳务型为辅。目前，我校设置有校内勤工助学岗位的单位有学校的各职能部门、各二级学院等，如图书馆、后勤处、宣传部、组织部、招就处、实验教学中心、现代教育技术部、离退办、各二级学院等。
具体的岗位有图书馆的办公室、阅览部、保洁、采编部、流通部、电子阅览技术部、读者服务部管-理-员共计121 个岗位，主要负责办公室、图书管理、图书馆卫生保洁、图书加工、图书上架、阅览室管理、管-理-员等工作;后勤处的校园管理中心、卫生所、综合科、宿管科共计239 个岗位，主要负责教室保洁、绿化养护、资料整理、宿舍管理巡视等工作;宣传部部门秘书、宣传小组、莲湖之约网址、院报编辑部、大学生通讯社、广播站共计133 人，主要负责文秘工作、阅报栏管理、网站管理工作、院报编辑工作、通讯社相关工作、广播相关等工作;其他部门或二级学院招聘的大部分都是学生秘书岗位，主要负责协助老师处理办公事务工作。
可以说，校内勤工助学的岗位设置主要与学校学生管理、服务、学生学习有关，个别部门主要针对教师管理的，如科研处、离退休处等。这些岗位设置学校再召开学年校内勤工助学招聘会时都会通过网站、海报、写真等方式公布在校园里面。

图书馆管理员工作内容：

1、建立图书馆各项管理规章制度

2、应能熟练运用计算机图书管理软件 图书管理要体现科学化、现代化。

3、及时做好新书编码、上架工作。要做到每本书都在册，不能漏编、重编。

4、妥善保管藏书 做好安全防范工作：防火、防盗、防潮、防霉变。

5、做好计算机病毒防范工作 图书电脑专机专用不做它用 不得使用外部软盘、光盘和U盘。图书文件要随时备份 定时更新。因计算机病毒或机器故障使图书文件破坏并无法恢复 属重大责任事故。

6、依据教育需要和学校经费情况 每学年制定一份添置图书计划。

7、组织图书采购。采购要具有透明度 报校长审批 并得到学校采购领导小组认可方能实施。

8、教导处确定教材、练习本的征订目录 图书管理员负责具体的采购、保管和发放工作 。

9、认真做好借书室、阅览室、资料室和书库的管理工作 保证准时正常开放。

10、做好师生和办公室、报刊阅览室、资料室的书刊征订工作。

11、科学管理图书 做好催还工作 努力提高图书流通率。

12、配合学校做好橱窗的有关图片陈列和书刊推荐工作。

13、做好图书的统计工作 每学年清点一次。

14、努力营造图书馆优雅、清新的环境 保持清洁、整齐。

扩展资料：

图书馆的管理方案：

（一）建立新型管理体系

随着电子行业的发展，传统的图书馆管理模式已经不能适应社会发展的要求，建立一个新型的管理系统是当务之急，更新管理观念，借鉴和吸收有利于图书馆发展的东西，加强各方面的讨论交流，推动图书馆的向科学化发展。

（二）加强管理力度

为了更好的适应读者的需求，在采购新书之前，要全方位的书籍读者的需求和评价，注重图书的实用性和科学性，根据社会的需求和变化，及时更新和补充书籍。制定严格的借书制度，规范借书流程，确保流程的畅通性。

（三）提升服务质量

图书馆作为一个提供知识的服务型机构，一切服务需从读者的切身利益出发，对存在的问题及时解决，充分利用图书馆的资源。

（四）提高管理人员的素质

在这个经济知识时代，人才在社会上是最宝贵的人力资源，图书馆要需要引进一些优秀的管理人才，并加强原有工作人员的培训力度。全面提高管理人员的素质和服务质量。

参考资料：

百度百科-图书管理员

只有申请了贫困生资格的学生才可以勤工俭学。图书馆管理员，开始工作时，通常是整理书架，将翻乱的书重新整理好，放回原位，若缺少标签要补上。另外，还要及时去还书处，去将你负责区域借出的书拿回来，放到书架上。而且有时要打扫书架和图书馆的桌椅的卫生。基本上就是干这些，当然若有同学想你咨询哪里有他需要的书，你应该尽可能的提供他所需的帮助，这也是你工作的内容之一。另外工资好像是8元每小时，每月工作40小时，当然也许会因学校不同二不一样。

会每天整理书籍 大概1-2小时其他时间全是自习时间 很好的工作 争取的人还是很多的就是工资低点

呵呵

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渝北区19848939053： 大学申请勤工检学都去做什么工作 - ？
尹坚养血： 一、勤工俭学工作 (一)校内工作 1:图书馆值班.清理图书,图书上架,阅览室值班. 2:宿舍楼值班.学生宿舍的工作就是值班了,就是在宿舍楼下面查看进出的人. 3:食堂或餐厅.这个工作要辛苦一点了,包括打饭打菜,清理餐桌之类...

渝北区19848939053： 河南工程学院勤工助学岗位都有什么工作可以做 - ？
尹坚养血： 你好! 我就是河南工程学院的学生,勤工助学的岗位有图书馆整理书籍,打扫寝室楼层的卫生,还有校园走道的卫生,还可以在餐厅收拾的工作,基本上就这些了 在图书馆工作一月120元,每周工作五天,其他的是每天都要工作,工资是每月150元 如果还有什么不知道的可以继续问我!

渝北区19848939053： 勤工俭学吧,一般是什么工作 - ？
尹坚养血： 图书馆整理图书,学工办、教务办帮老师整理文件,实验室管理仪器,寝室楼协助管理员(一般是值班),餐贴餐具回收,如果有一定技能,比如网络技术比较好可以做网络管理员,还可以给学院制作网页等等

渝北区19848939053： 学校的勤工俭学收入有哪些用途 ？
尹坚养血： 联系学校的勤工助学中心了,到那里去报名 然后,如果运气不错,他们就会给你安排工作来做,比如:图书馆管理员、园林修建人员、食堂服务人员等等. 会有一定的收入,一般一个月在200~400元左右吧

渝北区19848939053： 校内勤工助学岗位主要有哪些 - ？
尹坚养血： 校内勤工助学岗位主要有: 1、固定岗位:指持续一个学期以上的长期性岗位和寒暑假期间的连续性岗位. 2、项目岗位:指在学校管理、服务中,将一些应由学校经费支付的专项工作岗位设置为勤工助学岗位,例如:学校举办晚会等活动需要的工作人员. 3、临时岗位:指不具有长期性,通过一次或几次勤工助学活动即完成任务的工作岗位,例如图书馆管理员. 大学使命 在大学理念支配下的大学使命要求大学培养的学生首先是有高尚品格的、有教养的人,这样符合大学的本质. 这个使命是指培养学生完整的人格、净化学生的心灵、修养学生的品行、锻炼学生对事物进行批判的能力,而不是仅仅对学生进行专业教育.

渝北区19848939053： 勤工助学的岗位有哪些 - ？
尹坚养血： 在校生的话,学校里有许多勤工助学的岗位,比如图书馆管理员、失招办管理员等等

渝北区19848939053： 大学生可以边做什么工作边读书 - ？
尹坚养血： 大学生在读书的时候可以做的工作还是比较丰富的,1、学校里面的勤工助学类的比较多,就是到各个学院办公室做助手,这样不需要外出学校,而且按小时计,可以挣够一个月的伙食.2、家教,现在家教还是非常喜欢大一刚刚进来的,或者非常有经验的大学生来做,因为懂得多,而且刚刚学过,有经验.家教的话,需要外出到对方家,所以有的时候需要协商好时间然后去,总体认为需要以学习为主,量力而行,适当的家教可以锻炼自己.3、在学校里面的一些超市、电信移动联通等营业厅都会招一些兼职做,如果学习时间安排合理,可以考虑试试.

渝北区19848939053： 图书馆工作设想 - ？
尹坚养血： 你好,建议从工作态度和工作奉献上说比较好.因为图书馆的工作比较简单,需要一定的工作耐心和细致度,还要耐得住寂寞(平时),经得住忙碌(周末、节假日).祝您成功!

渝北区19848939053： 大学生勤工助学心得怎么写? - ？
尹坚养血： 心得怎么写要看你做的啥工作了,大学里提供的岗位大体有图书馆管理员,机房管理员,办公室内勤等,你不说你干的啥工作我怎么帮你出主意?不同的岗位锻炼的能力不一样心得肯定也不一样,我大学也做过勤工助学,在系办公室干了两年内勤.

渝北区19848939053： 校内勤工助学岗位类型包括哪些 - ？
尹坚养血： 有很多,比如图书馆管理员,机房管理员,卫生打扫,电子档资源录入等等