办公室勾心斗角 水太深了 我该如何做呢
小演员之间都是勾心斗角，是什么让你感叹娱乐圈水真深？
在娱乐圈里边经常会有一些爆料，惹起很多的粉丝们热议，有的时候涉及这个明星，有的时候又涉及那个明星，甚至在一些爆料里面有故意抹黑的现象。而且那些抹黑的话语或者是图片都特别的惊人，让人难以接受，这时就有很多人觉得，演员之间实在是勾心斗角，很多人都怀疑娱乐圈的水怎么那么深。
其实这一些娱乐新闻都是人们看到的假象，有的一些爆料都是旁人不知道真相，捕风捉影而来的。甚至于那些抹黑的现象，也有很多是一场误会而已。曾经刘德华在一次采访中诉说，他在表演的一个影视节目的时候，有很多的明星来给他助阵义演，甚至其中有一些自毁形象的镜头，但是那些明星都来给他友情演出。
这件事情使他感觉到演员之间的友情其实是很真诚的，在这一次采访中，他明确说出，其实演员们之间并没有什么真正的矛盾，也许说公司与公司之间会有一些摩擦，但是演员们之间真的是很友好的。处于这种友好的状态，也不会有什么勾心斗角的事情，有的时候一些爆料也不是故意去伤害对方。
比如前些日子，梁静茹离异的事情，虽然她在公布之前就有人爆料说她已经离婚了，很多人都觉得那个人是心怀鬼胎的故意造谣，当梁静茹公开这个事件是真实的时候，也就消除了人们对爆料的那个人的误解。只是粉丝们在提前议论过一段她离异的事是真假之后再接受这个事实就更容易一些。可见被爆料也是一件好事，所以演员之间是不存在故意勾心斗角的。
方法如下：
不要参与别人的勾心斗角，更没必要去说别人的坏话，只要做好你的本职工作，其他的权当笑话看就可以了。2.没必要去刻意恭维领导，你这样做肯定会被领导看穿，现在很多公司的领导都更看重个人能力，而非奉承拍马。3.如果对领导有意见，最多回去发发牢骚，公司里看见领导还是需要做到敬畏，起码看见了点头打招呼是必须的。千万不要和公司里的任何人说，你早上说了，领导下午可能就知道了。
办公室勾心斗角,作为领导怎么做：
薪水1）薪水不能过高或过低，如果公司赚钱，则能高于业界平均水平一点即可；如果不赚钱，那就正常持平即可。2）过高会让人一天到晚想着怎么跟领导搞好关系，而不是做好工作。过低则别人会随时有走人。3）总之，薪水要与每个人的具体工作有一定的对称。对优秀员工来说，完美的话最好是要有上升空间；不过对于一般女人来说，一个稳定而不太操心的工作已经能满足她了。
专注业务
1）不要考虑如何管理、如何教育、如何协调关系——其实这是协调不了的。
2）无论下属之间的关系如何（个人建议不要与下属有过分亲密的私交），一切从工作出发，做的好的表扬（注意这个人是不是只做表面工作或者只做能得到表扬的轻巧工作），做的差的批评（如果她付出了辛苦、或者工作确实比较困难，注意肯定她的努力，但仍然要批评）。
3）对于拖延的员工一定要多批评，不改正或改正效果不明显的人要批评的她都不想来上班。
适当与下属交流
每年与下属单独交流不超过2次，不要下属一找你“谈谈”就答应，不要与某一名下属交流过多（除非她真的有困难需要你帮助解决）。
自我内心要强大1）坚持自己的原则，而不是别人的说法；不要在乎别人的说法。——时间长了你会发现，有些女人的说法在10分钟前和10分钟后都不一样。2）同时要知道，能传到你耳朵的说法，并不一定能代表所有人的想法。
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办公室的水很深，有许多法则需要注意，四海嘉禾列举以下内容，希望能帮助到你
1、办公室里只有两种人，主角和龙套
职场上，想要过的轻松，不想往上爬，那就只能做一辈子的龙套。作龙套的坏处就是：送死你先去，功劳全没有，裁员先考虑。现在的职场绝不是养懒人的地方，你要比别人生存的好，就唯有当主角，让别人去做龙套。你不能踩着别人肩膀，就只能做他人垫背。
2、每个人都要有大志，就算要毁灭世界也可以
胸怀大志是做主角的首要条件。在职场上，你若没有一个奋斗目标，就不可能进取的往上爬，到最后只能沦为龙套，成为别人的牺牲品。所以不管毁灭世界，还是成为第一首富，你都必须心存志向，以此为目标。
3、别被理想忽悠，理想是需要的，但不是别人的理想，而是你自己的
当提起大志时，有人会想到企业目标，想到企业文化，想到老板慷慨激昂的演说。忘了那些吧，老板的理想只是老板的，而职场上，你是独立的。要保持清醒头脑，不能被轻易忽悠。不管别人有什么理想，要牢牢记住自己的大志，这才是立命之根本。
4、如果真的没大志，那就为钱奋斗
每个人都有解甲归田的时候，如果不是为了钱，谁要当这个官呢。所以赚钱是人最主要的追求。职场上很危险的局面，就是老板用理想笼络人，想让人不拿钱白干活。但真的肯不要钱干活，那你就是没价值的，既然没价值，还有什么存在的必要呢？金钱是唯一衡量你价值的东西。你真的一无所求的话，那就为赚钱而奋斗。
5、你可以不聪明，但不可以不小心
职场与此一样，你可以不聪明，但不可以不小心。不聪明的人，最多笨拙一些，事情做的差一些。而在职场上，这不是很大的罪过。但不小心就随时会触犯到别人的利益，犯下得罪人这个职场大忌。到那时，穿小鞋都不晓得是为什么穿的。管牢嘴，能风花雪月的时候就少议论同事，能说人好话时就别说坏话。
6、你说的每句话，老板都会知道。所以要好好想想该说什么，不该说什
么别奢望你私下说的话老板就听不到。老板能知道一切，这是真理。在职场上完全相同，只要你不是一个人自言自语，就得担心谈话对象会把话传出去。而经验告诉我们，每一句对公司的议论，最后都会传到老板耳朵里。所以你跟任何人说话时，都要好好想想，该说什么，不该说什么。不该说的绝对不能说，可说可不说的也闭嘴。
7、偶尔对老板交心是必要的，但要有的放矢
记住，促膝长谈是种手段，而不是真的让你什么都说。偶尔的交心，说些无关紧要的私己话，能让老板觉着你贴心。而事实上，从没一个上司会对你真的交心。切忌一热泪盈眶，就把心窝子都交出去。被出卖的，永远是交心的那个。
8、不管什么时候，装傻总是最不易犯错
金庸也曾经说过，他年迈耳背后，该听见的话就能听见，不该听见的话就听不见。当有人要你当面表态站队，要你选择事情的方向，不管你怎么选都是错的。那么装傻就是最好的选择，这是没选择时最不易犯错的方法。别担心装傻的样子很拙劣，即使每个人都看出你在装傻，可他们依旧拿你没办法。真正倒霉的是那些明确表态的人，有这些龙套牺牲，怎么也轮不到你。
9、把自己当成最聪明的人，往往是最笨的
在职场上，总把自己当最聪明的人，一定是做龙套的命。真正聪明的高手，是大智若愚，该精明时精明，不该精明时装傻。
10、一定要有靠山，但比靠山还可靠的，是让自己有价值
所以在职场中，和上司们搞好关系是一门必须的功课，为自己找好靠山很重要。而比此更重要的，是让自己有足够的价值，以致于每个上司都必须拉拢你。
方法如下：
不要参与别人的勾心斗角，更没必要去说别人的坏话，只要做好你的本职工作，其他的权当笑话看就可以了。
2.没必要去刻意恭维领导，你这样做肯定会被领导看穿，现在很多公司的领导都更看重个人能力，而非奉承拍马。
3.如果对领导有意见，最多回去发发牢骚，公司里看见领导还是需要做到敬畏，起码看见了点头打招呼是必须的。千万不要和公司里的任何人说，你早上说了，领导下午可能就知道了。
办公室勾心斗角,作为领导怎么做：
薪水
1）薪水不能过高或过低，如果公司赚钱，则能高于业界平均水平一点即可；如果不赚钱，那就正常持平即可。
2）过高会让人一天到晚想着怎么跟领导搞好关系，而不是做好工作。过低则别人会随时有走人。
3）总之，薪水要与每个人的具体工作有一定的对称。对优秀员工来说，完美的话最好是要有上升空间；不过对于一般女人来说，一个稳定而不太操心的工作已经能满足她了。专注业务
1）不要考虑如何管理、如何教育、如何协调关系——其实这是协调不了的。
2）无论下属之间的关系如何（个人建议不要与下属有过分亲密的私交），一切从工作出发，做的好的表扬（注意这个人是不是只做表面工作或者只做能得到表扬的轻巧工作），做的差的批评（如果她付出了辛苦、或者工作确实比较困难，注意肯定她的努力，但仍然要批评）。
3）对于拖延的员工一定要多批评，不改正或改正效果不明显的人要批评的她都不想来上班。
适当与下属交流
每年与下属单独交流不超过2次，不要下属一找你“谈谈”就答应，不要与某一名下属交流过多（除非她真的有困难需要你帮助解决）。
自我内心要强大
1）坚持自己的原则，而不是别人的说法；不要在乎别人的说法。——时间长了你会发现，有些女人的说法在10分钟前和10分钟后都不一样。
2）同时要知道，能传到你耳朵的说法，并不一定能代表所有人的想法。
作者：iPerson
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我就做一回小人，度一下“君子”之腹吧，这个显然是你领导对你另有所图，他表面上好像很关心你，对你好，其实是有心的安排，他若真关心你，何必给你安排这么多事情？ 说什么一碗水端平，那试问真的端平了么? 倘若你做的事情跟其他人一样多，我想你也不会在这里发贴求助。
依我看，你领导是没安好心。 他先是把大量工作强加给你，因为你是新人，肯定不会也不敢反对，在你觉得超出了你工作范围的时候，他就假意说别人觉得你太空闲，不公平，而事实或许根本就没有这回事，只是他自己故意给你压力，然后又扮作老好人，来关心你，安慰你，让你在心底慢慢对他产生好感，然后发展下去，我想不用我多说你也能想到了。
你可以跟你主管明着说一次，告诉他你觉得你所做的工作已经超出了你的工作范围。还有就是平时对他严肃一些，打消他的歪念头。
现在很多公司或企业的领导，就是专业瞄准一些新来的员工下黑手。。
最后希望你能够坚持自我，祝工作愉快。。
给你的意见和建议如下：
1、这事错在你，刚过试用期，居然就敢在上班时间看自己的东西，从这一点可以看出，你是一个对工作极不严谨的人，你目前的状况就是对自己所犯错应该承受的代价。我不知道你从小接受的是什么教育，公然在公司做自己的事情，这是对公司及公司领导极其的不尊重，他们花钱请你来是帮助解决公司问题的，你不尊重他们又凭什么让他们尊重你？
2、这件事跟办公室勾心斗角，没有任何关系，完全是由你引起，你的行为不仅给自己造成了工作上的影响，也给你的直接主管造成了影响，你想想中层领导发现你在工作时间忙自己的事，你觉得中层领导会把这件事怪在谁的头上，当然是你的直接上级主管，他会认为你的上级领导管理不到位，工作分配不到位，倒致底下的人很闲，挨批的是你的主管，明白了吗？他给你加大工作量，也是向上级表明态度，他在积极改正管理上的错误，记住这次教训吧。
3、如果目前的状况改变不了，建议还是换公司或单位吧，有些错一旦犯下，很难改变你在领导心目中的形象。
首先，你不要相信你的那个领 导，他对你有看法，是不会直接说出来的，往往是对你说，某某人说你啥了，其实就是他自己的想法。
他这样做，是想套你的话呢！你要是中计了，就会说，那个谁谁怎么样之类的。
这叫做挑拨离间之计。
估计你是没有送礼给他，你可以隔三差五给他一些小礼品之类的，什么茶叶啊，香烟啊或者是请他吃饭啊。
吃了别人的嘴短，拿了别人的手短，吃了你的喝了你的，他就不会咬你了。
唐往硫酸： 淡定,不参与.勾心斗角劳神伤身,大可不必,这是那些俗人干的事儿,咱不跟他们一般见识.不过也不要表现得太不近人间烟火,至少在有人背后说你坏话的时候,大多数人都不相信,这样就好了.
孟州市17335255121： 职场新人,同事心眼多,水太深,天生不会说话,怎样在别的同事面前说话有底气? - ？
唐往硫酸： 这明摆的欺负新人, 首先, 做人要有自信心, 凡事都要有个过程, 等你有能力了,有成绩了, 说话自然就会有底气了, 别人也不敢欺负你了.
孟州市17335255121： 同事间老是勾心斗色怎么办? - ？
唐往硫酸： 凡是有这种现象的单位,一个最大的共同点就是基本上无正事可做.即使有些任务往往也不是能够量化考核的内容.这样,人们就有了许多空余时间,“无事生非”嘛.建议你: 1.不要参与进去! 2.寻找最适合自己、同时又能最好表现自己长处的具体任务项目,想方设法做到最好.争取让其他人至少在一定时间里无法超过你,由此在单位里建立起自己独立的地位.这是让你不陷入勾心斗角最重要的长远保证!
孟州市17335255121： 职场水太深?? - ？
唐往硫酸： 你感受不到职场水深,是因为你在平时工作中没有关注这些东西,或者说,你不太在意这些东西.做一个简单的职员,做好自己本分的工作,单纯的工作,远离职场内那些勾心斗角的尔虞我诈,挺好的.职场水深,你做好自己的事,不进那么深就完了
孟州市17335255121： 初入职场,水太深,怎么办? - ？
唐往硫酸： 我觉得初入职场,先做到可以取代任何人,再做到无人取代.作为职场新人,你该感谢你的领导把所有乱七八糟的事情都交给你做,只有你把各种活儿做顺畅了,人家才能给你更多事情,而你在做是事情的时候,应该重点侧重思考:自己在做...
孟州市17335255121： 办公室人勾心斗角,私下里说人坏话,我该怎么办? - ？
唐往硫酸： 事不关己,高高挂起,你懂吗? 别人谈论的时候,你站在一边不要管,沉默是最好的,找点别的事情做做.如果他们非拉着你一起谈论,你就不要说话,嘻嘻哈哈,打个哈哈就可以了,过后也不要向别人提起,千万不要符合着他们说别人坏话!没有不透风的墙,小心最后毛头指向你自己!心里有数就可以了!
孟州市17335255121： 在国企办公室工作,无奈领导太勾心斗角,脏水都往我身上泼,而且嘴上说我是她的心腹,其实一点都不信任, - ？
唐往硫酸： 端正自己的心态最重要,任何人做到领导位置都肯定有过人之处,不管是工作内的还是工作外的,所以遇到领导的所说的问题,必须走心重视起来,对于责备,千万别放在心上,无论怎么骂,你都笑嘻嘻,这就好比拳头打到了棉花上,她(他)...
孟州市17335255121： 怎么在单位和同事处理好人际关系 - ？
唐往硫酸： 、与同事相处的第一步便是平等.不管你是职高一等的老手还是新近入行的新手,都应绝对摈弃不平等的关系,心存自大或心存自卑都是同事间相处的大忌. 2、和谐的同事关系对你的工作不无裨益,不妨将同事看作工作上的伴侣、生活中的朋...
孟州市17335255121： 怎样对待办公室小人? - ？
唐往硫酸： 俗话说,一样米养百样人.新人到了一个新单位,不可能碰上的都是团结友爱互相帮助的君子.基本上,每个人在工作中都会碰到一种人—办公室的小人.这种人有个共同的特点,本事不大,面子不小,有工作能赖就赖,有新人能欺负就欺负....
孟州市17335255121： 办公室勾心斗角 水很深,帮我分析下个？
唐往硫酸： 首先,你不要相信你的那个领 导,他对你有看法,是不会直接说出来的,往往是对你说,某某人说你啥了,其实就是他自己的想法. 他这样做,是想套你的话呢!你要是中计了,就会说,那个谁谁怎么样之类的. 这叫做挑拨离间之计. 估计你是没有送礼给他,你可以隔三差五给他一些小礼品之类的,什么茶叶啊,香烟啊或者是请他吃饭啊. 吃了别人的嘴短,拿了别人的手短,吃了你的喝了你的,他就不会咬你了.
