保育员行业工作5年，一直没提升，你觉得该不该辞职？
保育员行业工作5年，一直没提升，不知道你的“提升”指的是什么：是没有升职，做到管理层？还是觉得工资没有达到理想的水平，又或者是，感觉自己的专业技能没有得到进一步提升？
当然，也有可能三者都有，因为某种程度上，这三者之间是有一定关联的。
如果是指没能得到升职，做上管理层，你需要的是认真反思，并重新做一个职业规划
对于大多数岗位来说，如果在本职工作上做得比较好，同时还表现出了一定的管理潜质和能力，那么，在工作了4、5年之后，照理是能够有机会得到晋升的。如果没有，我们需要来复盘一下：问题可能出在哪儿？
- 是一直在一家公司上班还是在频繁跳槽？一般来说，公司更愿意晋升在公司工作时间更久、熟悉公司情况也认同公司文化和管理理念的员工，如果频繁跳槽，晋升机会会少很多；
- 平时的考核业绩情况如何？公司晋升一个人，过往的业绩和工作表现是重要依据，现有工作做不好，即便很有管理才能，也不太可能被晋升；
- 是缺乏机会还是有机会自己未能很好地把握住？
通过以上几个方面的分析，我们大致就能够得出自己未能获得晋升的主要原因，然后针对具体原因进行改进，比如，公司一直缺乏晋升机会的话，如果评估下来，接下来一段时间也不会有改善，那就要尽早开始准备跳槽；如果有晋升机会因为自己不够积极主动表现自己而错失了，那就要有意识地调整自己。
如果感觉自己的专业技能没有得到提升，需要找到具体原因做出一些改变
从常识和经验来说，绝大多数的职场人，不会觉得自己工作了好几年，但专业技能没有提升，而只会为自己迟迟轮不到升职加薪而心怀不满。
但事实是，未能有升职、涨工资的机会，常常是因为专业技能不过关造成的。
对于保育员这个工作来说，前面讲到的谋求管理方面的晋升是一个职业发展的选择，而提升个人综合职业技能，成为一个高级保育员甚至是专家级的保育员，对于这样一个专业性质特别强的岗位来说，可能是一个更好的选择。
但如果工作了5年，专业技能各方面没有得到提升，是需要特别关注了：
是因为自己被安排的工作一直是比较简单、重复度高、对技能没有更多要求和挑战，还是因为自己不愿意主动学习并不断挑战有更高难度的工作？
如果是前者，那么可以主动找领导谈，要求增加一些更有难度和挑战的工作；如果是后者，则需要克服畏难情绪、克服惰性，主动去学习并练习更多难度更高的技能，实现专业上的提升。
如果是工资没有达到理想水平，也只能通过以上两种方法来达成
如果问题所说的“一直没提升”，指的是个人待遇及工资，那么也只能通过以上说到的两种方法来达成：
要么努力实现晋升，到了管理层，薪资自然会比做普通员工更高；
要么就努力提升专业技能，走专业发展路线，成为了高级保育员、专家级保育员，工资待遇也会比普通保育员高出很多。
是不是要选择辞职，则应该是分析了这两种路径并做出了清晰的职业规划之后，再来看：是留在原来的公司更有利于实现自己的后续规划，还是辞职更有利于实现自己后续的规划
应该辞职的。因为在这个行业里面已经没有任何的发展前景了，辞职对于自己来说是一个非常好的选择。
我觉得这种情况应该辞职，因为在这样的行业工作没有对你产生积极和有利的影响，也没有太好的发展前景。
我觉得是应该辞职的，在一个公司当中，最重要的就是发展空间，如果一直都没有提升的话，就证明这个公司没有潜力。
这个要根据实际情况确定，如果自己有更好的选择就应该辞职，如果没有更好的选择，最好不要冲动的下决定。
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报名条件 分为初级，中级，高级。满足级别要求条件才可报名参加考试。2.考核科目 包括理论知识考试和操作技能考核两部分。3.考核方式 理论知识考试采用闭卷笔试方式，技能操作考核采用现场实际操作方式。理论知识考试和技能操作考核均实行百分制，成绩皆达60分以上者为合格 。4.考核时间 理论知识考试为90...
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但是在国家补贴这方面没有确切的条款。北京地区的人社部暂时还没有恢复考试的公式。但是幼儿园的持证上岗是必须的，幼儿园每年的年检上级主管部门都要检查幼儿园资质和员工的资质。由于这个行业非常的特殊，所以在职业技能培训学校学习完保育员课程的学员，想要上班的话，学校给出证明。一些急需送货，老师的...
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仍泡十味： 纵观职场,确实存在这样的现象,比如一个在公司工作了3-5年的老员工,薪酬增涨的幅度不大,但企业却愿意花钱去招新手,然后去培养新人.去招一个新人,那个新人的薪酬说不定比老员工都要高,但干的活却不不一定多.这样的成本算下...
新城子区15794605694： 我从来没接触过保育员的工作,也没接受过任何培训,但是对这工作很感兴趣,很想找个这方面的工作,不知道机会有多大? - ？
仍泡十味： 其实做保育员并没有你想象的那么可怕,你可以先查找一些和保育员工作的职责、制度和相关工作要求看一下.做保育员其实很辛苦,要有心里准备啊!至于培训,只要学校接受了你,学校自然而然会培训你的.
新城子区15794605694： 保育员个人发展计划 - ？
仍泡十味： 保育员,可以参加在职提升,学历方面和技能方面都可以参加学习.有了足够的教学技能,而且熟知幼儿园的一日流程 掌握宝宝们的心理学,了解他们的身心发展特点,是完全可以当幼儿老师的.希望你可以考取相关的证书,考取保育员证书和幼师证.祝你工作顺利
新城子区15794605694： 职业发展遇到瓶颈该怎么处理? ？
仍泡十味： 你算不错了,至少这几年事业还有进步.我在一家公司工作了5年,这几年公司没怎么发展,导致事业也没有什么起色.前几年小孩出生了,也一直不敢换工作,最近准备跳槽,却犯难了.在公司里面行政、人事、现场管理都做,可是都不专精,外面工作反而不好找..郁闷啊..
新城子区15794605694： 保育员技师满五年后什么时间可以升高一级技师 - ？
仍泡十味： 高级技师要考试,技师满了五年就可以考
新城子区15794605694： 身为保育员该怎么办 - ？
仍泡十味： 保育员就是幼儿园照顾小朋友啊.很辛苦需要用心的工作.在上海市还是要求持证上岗的,要求也比较严格.不太清楚你所谓的“该怎么办”是你不太清楚哪方面该怎么办.我就总体说一下.1、工作上你要用心,毕竟工作的对象是小朋友,...
新城子区15794605694： 保育员资格证可以评职称吗? - 上学吧？
仍泡十味： 保育员是在托幼园所、社会福利及其他保育机构中,从事儿童基本生活照料、保健、自理能力培养和辅助教育工作的人员.年轻人可以做的. 社会的发展,家政行业迅速在市场上占据了不可忽略的地位,婴幼儿早期教育市场的迅猛发展,家长...
新城子区15794605694： 你对保育员的看法? - ？
仍泡十味： 保育员是幼儿园重要工种之一,是保育工作的具体实施者.作为幼儿教师的助手,她辅助教师负责幼儿的保健、养育、并协助教师对幼儿进行教育.综合以上所叙,保育员工作是幼儿教育工作的重要组成部分. 保育员职责 1 .要遵守工作时间,...
新城子区15794605694： 我是中专毕业的.工作4 - 5年了,觉得一直这样工作没什么意思想学点什么.但是也很迷茫不知道学什么好? - ？
仍泡十味： 呵呵、电脑比较实用.人力资源近年来其实也不错、但是文秘可能就太热了..我觉得拿个计算机等级证书更好.有能力的话最好考英语四级.如果想坐得高,英语几乎是必要的.
