职场上最令人讨厌的3种行为有哪些？

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1、 指手画脚，颐指气使。
职场上最令人讨厌的，就是那些自己不做事情，却喜欢在别人工作干活的时候指手画脚，表现出自己的“专业水平”，而事情真正到了他手上，就一直找借口推脱，找理由推卸，接手了也做不出实际成绩来。

职场上，就算你自己不干活，也不要随意指挥别人。

2、搬弄是非，无中生有。
职场上人多口杂，同事之间关系敏感而复杂，许多事情就是从别人口中开始发酵，最后变成既神秘又玄乎的职场事件。

而这些制造舆论和谣言的人，无论是出于八卦好奇，还是居心叵测故造事端，都是因为口无遮拦，喜欢搬弄是非之人。

这种在职场上胡编乱造，无中生有的行为，不仅让事件对象受到名声上的损害，还造成精神上的压力，更是会让同事之间关系受到挑拨，职场氛围尴尬，破坏职场和谐。

搬弄是非、无中生有，让职场一片乌烟瘴气，这种行为令人厌恶。

3、高调吹嘘，自卖自夸。
天生自带吹牛体质，别人有的，吹自己胜人一筹，别人没有的，吹自己什么都有，吹自己给领导立下多大的功，吹自己人脉通天钻地，总之，无所不能，无所不会。

除此之外，还怕别人都不知道，高调吹嘘，无论遇到谁都得把自己一通夸。

别人在你面前礼貌性敷衍你，其实内心却暗自嘲笑，太把自己当回事，别人反而避之不及，没有人会喜欢和一个充满优越感却不务正业，靠耍嘴皮的人在一起共事。

一、恃才傲物，瞧不起别人
有些人总觉得自己名校毕业，家学渊源，对其他同事根本不放在眼里，似乎自己天生比别人高一等，哪怕能力再强，业绩再好，也会让人心理厌烦。

这类人眼中似乎只有老板，甚至有时把顶头上司都不放在眼里，对人的态度傲慢，似乎跟同事共事就是降低他了一样，从态度和行为上不自觉表现出那种优越感。

虽然尊重不是交换而来的，但是相互尊重本就是素质的体现。俗话说的好，泥人还有三分土性。你瞧不上别人，不屑与之为伍，别人还真不一定认他“这壶酒钱”。

稍好点的情况别人敬而远之，差点的情况就是设置各种阻碍，不让他吃点闷亏，都不知道这世间的险恶，有句话说的好，浑身是铁打得多少钉儿？


二、伶牙俐齿，典型的杠精
两年学说话，一生学闭嘴。有些职场人就是拿着无知当个性，别人不说话还好，只要别人开口，他总能有在其中挑出各种毛病，喜欢抬杠似乎成了习惯。

这类人往往不自知，还以为自己口才好，赢了所有人，其实只是别人不屑争论而已。这种“大家来找茬”的游戏，只有他乐子其中。

这种人就是速成得“常有理”，无理都要搅三分的那种，跟这类人打交道，实在是有点郁闷，不仅浪费时间与精力，还总是在沟通中无法完全切中要点，甚至还会将影响自己的情绪。

面对这种人，大家一贯的态度都是“惹不起，躲得起”，并非别人真的怕他，而是不愿意在抬杠中消耗自己。


三、挑拨离间，谣言传播者
无论在职场，还是生活中，一件事情传来传去就变了味儿。甚至是当事人听到，都以为是在说别人的事情，在这个传播过程中，有些人会添油加醋将事情扩大，有些人则是为了刷自己的存在感，把自己认为的事情加以解读，传播出去。

无论是哪种情况，这种人都不受人待见，尤其是为了达到某种目的，挑拨离间，故意错误解读事情原本的情况。作为当事人对这种情况必然愤怒，而作为旁观者必然也对这种人处处提防。

只是在职场这个环境中，很少有人对这种行为加以斥责，都抱着壁上观的态度，虽说无形中助长了这种的行为，但与此同时这类人也无法获得真正的尊重。

甚至一些城府深沉的人，会利用这些人的口将一些本来正常的事情，传播的改变原有的情况，这类人更像是工具，需要时拿来，不需要时，根本都想不起来，所以这类人会在不断地刷存在感，逐渐形成了恶性循环。


四、狐假虎威，假借领导之口
身在职场，经常能听到一些人说：“XXX说，让你这样做……”等等类似的话，总是拿以领导威信来指挥别人做事。

曾经就遇到过这样的同事，哪怕一点小事，本来很简单就能把事情做了，在说话前非要提一句领导要怎样做，很正常的事情，被这样一来弄得做事的人心情也不爽。

聪明的人都明白，他是领导的人，但领导不是他的人，很可惜这类人总是身在其中而不自知。别人在心里嘲笑他，而他还在压别人一头而沾沾自喜。

其实这类人就像是藤蔓，只能依附于在领导身上，如果领导一旦失势，或者调离，这类人要么是寻找新的大树，要么就逐渐枯萎。


五、爱占便宜，吃饭请客从不掏钱
身边就有这样一位同事，别人请客吃饭从不缺席，他从来不主动请客，蹭吃蹭喝感觉就是常态，如果饭局中的酒比较便宜，就装着不胜酒力。一次年终聚餐，老板请客喝好酒，他看到那酒就直接端起来手了一句：“我来晚了，我先自罚三杯。”后来经常有人拿这件事当做谈资笑料。

俗话说的好，占小便宜，吃大亏。看似占了便宜，实则丢了人品。

礼尚往来，你来我往，关系才能越来越好。那些爱占小便宜的人，虽然人们嘴上不说，但心里必然鄙视这类人。

大家只是同事，没人愿意惯着你的毛病，尤其是这种占小便宜的毛病，不是因为多少钱的事，而是对这种心中不自觉就会产生厌烦的情绪。谁都不傻，以为占了便宜的同时，事实上丢掉的却是尊严与人品。


写在最后
职场从来都不是温馨友爱的大家庭，很多毛病必须要改，否则不仅让人厌烦，甚至会在关键时候丢掉机会。有人的地方就有江湖，谨小慎微都有可能不经意间得罪人，更何况那些不懂得规范自己行为的人，以上五种行为，绝对是让人讨厌的类型。

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