工厂招工要求无案底他们查吗
2. 应聘者要求：公司可以要求应聘者如实填写个人简历，应聘者有义务提供真实信息。通常情况下，公司无法直接查询个人的违法犯罪记录，这些记录不对外提供给企业。
3. 无犯罪记录证明：如果公司想要了解员工是否有犯罪记录，可以在招聘时要求员工提供无犯罪记录证明，这通常需要向户籍所在地的派出所申请。
4. 内部管理：对于已经录用的员工，公司可以通过制定规章制度，要求员工提供无犯罪记录证明。如果员工拒绝提供，公司可以根据员工是否符合岗位要求来进行相应的调整，包括调岗或离职处理。
5. 未成年人犯罪记录：根据《中华人民共和国刑事诉讼法》，未成年人在犯罪时未满十八周岁，且被判处五年有期徒刑以下刑罚的，其犯罪记录应当被封存。这意味着在符合条件的情况下，未成年人的犯罪记录不会被保留案底。
6. 封存记录的例外：尽管有封存制度，但司法机关为办案需要或有关单位根据国家规定可以查询被封存的犯罪记录。这些查询单位有义务对查询到的信息保密。
7. 未成年犯罪记录：需要明确的是，未成年人的犯罪行为同样会留下记录。但是，符合特定条件的未成年人犯罪记录应当被封存，这样就不会形成案底。
8. 犯罪记录的性质：犯罪记录是国家专门机关对犯罪人员情况的记录。这些记录是客观的，反映了犯罪人员的相关信息。
有犯罪记录的是不是就进不来国企工作?
有犯罪记录的不一定就没办法进入国企工作，要根据具体的国企的招工条件确定。现在很多企业招员工上班都需要有无罪证明，但是如果有犯罪记录，就已留案底，开不了无犯罪记录。因此在应聘时可了解企业的招工要求，确实对该岗位很喜欢的，而该岗位又要求犯罪记录，可以另外写一份申请书，对自己之前的犯罪的回顾...
工厂招工是怎么查有案底
可以查到，企事业单位重要岗位人员任用需要调查了解的，可以派人持有效证件及单位介绍信，申请派出所查询。案底不会消除，会伴随着个人一辈子。但犯罪的时候不满十八周岁，被-判处五年有期徒刑以下刑罚的，应当对相关犯罪记录予以封存。法律依据：《刑事诉讼法》第二百七十五条犯罪的时候不满十八周岁，被-...
有案底的人注定进不了厂打工吗?这是不是有点不人道?
有案底的人可以进厂打工。犯罪记录信息的管理机关在向社会提供犯罪信息查询服务时，应当严格依据法律法规关于升学、入伍、就业等资格、条件进行。工作人员不按规定提供信息，或者故意提供虚假、伪造信息，情节严重或者造成严重后果的，应当依法追究相关人员的责任。案底一般指某人过去犯法或犯罪行为的记录。又称...
工厂招工是怎么查有案底
可以查到，企事业单位重要岗位人员任用需要调查了解的，可以派人持有效证件及单位介绍信，申请派出所查询。案底不会消除，会伴随着个人一辈子。但犯罪的时候不满十八周岁，被-判处五年有期徒刑以下刑罚的，应当对相关犯罪记录予以封存。
为什么坐过监狱的人有案底难找工作?用人单位是如何知道员工坐过牢的...
一、坐过监狱的人难找工作的原因：因为坐过监狱的人有刑事处罚的前科, 现在的公司招聘人一般都要看学历，和政治面貌, 以及是否收到过刑事处罚，坐过牢的人，说明有过刑事犯罪，会被大部分公司或单位拒绝录用，这就是坐过监狱的人找工作难的原因。2:单位是通过查看人事档案和政治面貌等渠道得知的。用...
工厂招工是怎么查有案底
(三)规范犯罪人员信息查询机制公安机关、国家安全机关、人民检察院和司法行政机关分别负责受理、审核和处理有关犯罪记录的查询申请。 上述机关在向社会提供犯罪信息查询服务时，应当严格依照法律法规关于升学、入伍、就业等资格、条件的规定进行。 辩护律师为依法履行辩护职责，要求查询本案犯罪嫌疑人、被告人的...
有案底能进电子厂吗
这些有的还可以过关，象盗窃等就更难了。但是也有很多招工的根本就不看档案，只要你不自己说，他不知道，只要你入厂好好干，将来知道了他也不会太为难你。毕竟熟练工不好找。但你要比别人付出更多的努力，不然大家都一样，何必要你一个有前科的。这是实话，可能不好听，只是希望能帮到你。
工厂招工刷身份证号犯罪记录
法律依据：《犯罪记录信息管理及查询》第一条 犯罪记录信息的管理机关在向社会提供犯罪信息查询服务时，应当严格依据法律法规关于升学、入伍、就业等资格、条件进行。工作人员不按规定提供信息，或者故意提供虚假、伪造信息，情节严重或者造成严重后果的，应当依法追究相关人员的责任。
工厂招工能查得到犯罪记录吗
法律分析：用人单位可以查到犯罪记录的。犯罪记录将全国联网可查，公安机关、国家安全机关、人民检察院和司法行政机关分别负责受理、审核和处理有关犯罪记录的查询申请。上述机关在向社会提供犯罪信息查询服务时，必须严格依照法律法规关于升学、入伍、就业等资格、条件的规定进行。法律依据：《中华人民共和国劳动...
国企招工,要求没有前科,非法同居被行政拘留,能算前科吗?
只要是警方的公务行为，并开具有《行政拘留决定书》，就应该算是有前科了。“非法同居”的事实是指恋人之间的婚前同居吗？如果是，那你当时应当提出“行政复议”呀。非法同居分为三种类型：1.双方均无配偶者之间的非法同居;2.有配偶者与无配偶者之间的非法同居;3.双方均有配偶者之间的非法同居。如果你...
佴瑶留可： 没有那么神奇的网站的,只有公安机关内部的专门部门与检察院才能查看公民的犯罪记录.
泽州县18569609213： 为什么工厂查不到犯罪记录还要在招工牌上写着不要有案底的? - ？
佴瑶留可： 工厂有权力决定招聘什么样的人.工厂有权力要求应聘者没有案底.尽管工厂无权查询应聘者是否有案底,但是工厂可以要求应聘者提供无违法犯罪记录证明,只要能提交这个证明,这个人就是没有案底的.要想开具无违法犯罪记录证明,需要当事人到其户口所在地的派出所开具.
泽州县18569609213： 工厂要我身份证去派出所查询,派出所会不会告诉工厂我以前的犯罪记录, - ？
佴瑶留可： 会
泽州县18569609213： 我以前因偷拘留了十天,现在想去上海大型工厂上班,人家要求无犯罪记录,我可以去不,人家会查吗 - ？
佴瑶留可： 拘留是不留案底的,所以放心去吧.
泽州县18569609213： 少年犯去公司应聘是否能查到他的犯罪记录? - ？
佴瑶留可： 从国家相关法律规定来讲,应该不能的,因为即使有前科,警方也不会提供给公司的,除非公检法部门依法查询.
泽州县18569609213： 工厂招工能查到有刑事处分吗补充:那电子厂呢 ？
佴瑶留可： 您好,在事业单位和机关中工作的人会被查到案底.但是国有企业中的临时工和一般正式员工不会被查到(有的也不一定).在国有企业担任领导职务前会有政审,会查到.私营企业是查不到的!电子厂一般都不查的企业哪里有那么强的人脉关系,这个放心
泽州县18569609213： 私人企业招人可否调取个人有无前科 - ？
佴瑶留可： 大公司招聘员工在网上查看员工个人档案里是否有过前科的方式是: 一、违法犯罪不用说了,根据其提供的信息,公安部门应该容易查到.至于工作状态不稳、跳槽、原公司违纪等问题你可先看看他的“养老保险手册”或社保卡,看他在各企业的缴费情况,很多问题便一目了然了.也可以向他过去的企业询问他的表现. 二、该公司可以根据员工提供的个人简历以及工作经历,打电话给员工以前工作过的公司进行核实、调查.
泽州县18569609213： 我进过看守所没有案底工厂能查出我进过看守所吗 - ？
佴瑶留可： 只有法院判刑后才被俗称留有案底,那是因为以前服刑需要户口变动到服刑地.被公安机关处罚比如行政拘留,刑事拘留等等只在公安机关留有案底,个人档案中是不显示的!所以,查不出来!
泽州县18569609213： 进世硕电子厂能查出来你是否有案底吗 - ？
佴瑶留可： 个人亲身经历,能查出来
泽州县18569609213： 在派出所里有了传俏档案工厂看到吗,对进厂有影响不? - ？
佴瑶留可： 你好,请你放心,除了公、检、法部门可以杳询到个人的违法犯罪记录外,其他人是查不到的,没人知道你曾经有违法记录.
