在公司内发现领导有职务侵占而且数额巨大，我如何能把利益最大化？
在公司里发觉领导干部利用职务便利来占取企业的财产，这个时候你不应该检举，俗话说得好与己无关听之任之，一旦你举报了他被发现之后自己也难以在职场中立足于，而且在职场中不好说会出现官商勾结的状况，极有可能自身检举后反倒没有好的结局，坚信领导干部作出职位侵害的事儿会由财务审计去查他。
尽管说每个人心中都是有责任感，见到一些不道德的事儿自身还会要想举报他。但是一旦你举报了领导干部这种做法，不论是根据什么途径检举的，世界上没有不透风的墙，一旦被传入领导干部耳朵里，那他一定会想办法报复你。特别是有一些领导干部在职场中是有势力的，他们之间官商勾结，那么这个情况下就算你举报了也于事无补，不仅检举会被阻拦出来，而且领导们还知道到底是谁在暗地里检举，这个时候她们就比较容易威胁恐吓了。
自然如今在企业中要想根据职位便捷来牟取金钱也不是特别容易的事儿，每一个公司都会出现财务审计来对领导阶层的钱财往来开展核查，每一笔钱都是会查清楚他的前因后果。因此一旦你领导干部确实利用职务便利侵吞企业金钱，那样他也很逃不过得过财务审计的查证，所以你也不用顶风冒雨去举报他，直到财务审计查帐的过程中他当然会被查出。
在职场中的利润恩怨确实是非常复杂，所以我们在职场中存活也需要细心思索好做每一件事情的不良影响, 不然非常容易会使自身落入泥潭。因此假如你下决心要检举得话也需要搞好最坏的心态准备，一旦被领导干部了解就是你在背后举报他得话，无论于公或是于私，他都是有可能报复你，在职场中还是得好好保护自己，不能做一些太探险的事。
自己想要把利益最大化就应该检举领导的这种行为，对他人负责的同时就是对自己负责，这也就保证自己可以获得相应的奖励，也会让自己的工作顺利进行。
你可以收集相关的证据，然后直接投诉公司直接报警，这样才可以让自己的利益实现最大化，然后就可以获得公司的奖赏。
你可以直接对领导进行投诉和举报，这样才可以让自己获得更好的保障，而且可以防止公司的利益出现损失。你也会受到公司的奖赏。
因为在遇到这种情况的时候，首先就应该按兵不动，及时的收取对方清通公司财务的一些信息，而且做好相应的证据收集之后，我们再去进行举报，一旦自己没有真凭实据就进行举报的话，可能会对自己造成非常严重的影响。
一个人被领导提拔,往往会出现这5个“征兆”,此时我们该如何抓住机会...
首先一个很简单的道理，领导即便是看中我们的发展，想要提拔我们，也不能直接说，毕竟公司里面其他员工很多，大家会有一定的争议，对于领导老板自己的公司会有不少的问题产生，领导自己也是比较担心这个问题，所以当我们发现领导有意识提拔我们的时候，这就是机会，公司有什么事情自己都要主动上去做，然后把...
我是一名操作工公司一过大领导突然给我升职了,我发现他对我特别的暧昧...
理性的克制你自己的心理。还有一天就要看你是否是单身。如果你是一位单身女性，那么难对你来说。这或许是一件好事。但如果已经有了家庭，那么请你一定要小心，或者说请你一定要时刻理性的克制自己。领导关怀下属是很正常的现象。但如果过于暧昧过于亲近，尤其是异性领导，那么就需要你与领导在适当的时间，...
发觉公司领导有收受贿赂,你会怎么处理?
二、采取主动 这种事情一定要让自己主动一些，发现了就不要让自己掩盖事情的真相。同时可以让自己向上级领导去举报公司领导这样的行为，这样就会让自己心安理得不会受到良心的谴责。只有一种积极的态度才不会让公司的利益再遭到损失。因为公司领导都没有以身作则，在利用自己职务上的便利收取了不正当的...
刚进了一家公司,发现内部有派系之分,我该站在哪边?
而在新人期，有一件事千万不要拒绝，就是同事邀请的饭局。公司同事聚餐一起吃饭，谁不去，就容易有黑料在饭局中产生。而对那些向你释放公司内部信息的老员工，释放善意并保持距离，切莫交心！第二个阶段：基层期。这个阶段就是转正后2年内还没有升职到领导岗位的时期。 在这里说几个关于内斗的规律。
被领导者职务压垮的征兆,都有哪些?
让你在公众场所很没有面子，大家在公司里打拼，其实就是希望能够获取稳定的收入，可是如果在单位里总是被领导故意为难被同事在大庭广众之下针对让你出手，那么很多员工就会觉得在职场中特别不服气，有些员工会跟领导置气，反而被领导认为玩不起，所以大家在公司工作的时候，如果被领导排挤，一定要发现这样...
领导给我调岗位了我该怎么办?
如果你发现领导故意给你调整到一个新的岗位，是让你完不成任务，是想让你自己干不下去而主动离职情况。我觉得你也别争取太多了，领导既然已经动了赶你走的念头了，过多的争辩也无济于事。遇到这个情况，你先去新的岗位，然后“骑驴找马”即可。在这个情况下，你一定要争取到公司该给你的利益，既然...
入职新公司后,发现领导是个每天混日子的人怎么办?
要不然的话肯定会被公司的老员工穿小鞋，根本没有自身的立足之地。可以跟着他们进行学习经验，有了管理能力之后再去进行议论这些事。一个新人最容易被拿来开刀，要小心谨慎的在公司行事。领导是最容易记仇的，别看平时总是笑嘻嘻的。大部分的人都是笑里藏刀，总会想着怎么去整员工。不要对领导做的事情...
发现领导出卖公司的业务,如何保护自己
这种事，首先是保护好自己，如果觉得确实违反你的职业道德，你可以跟老板沟通一下。请教一下周围的朋友，没有唯一正确的答案，主要是自己要放过自己，不是你的错，你已经尽力了。
领导为什么默默观察你
要知道领导为什么默默观察你的原因 ,首先 ,要明确你是怎么知道领导在默默观察你的 ?是你自己无意中发现的 ,还是别人私下告诉你的?因为职场上的套路比较多,别一不小心进了陷阱。其次,如果确定了领导真的在默默观察你,你要反思自己在工作中有什么得失?是否还能改进?尽量多出成绩,少留把柄,在领导心里树立起你在工作...
职场上最忌讳的事情有哪些?
2、不要站队、不要内斗 作为底层员工不要站队,更不要内斗,如果你站队了你就会发现,有事你真上了,而一旦有事了,也是你真有事了,领导们还是享受着自己的快乐时光,就像各种官斗剧拍的一样,上层的战争受伤的永远是下层,下层才是受伤的那一个。 3、不要口无遮拦 这种类型就是我们所说的大嘴巴,这种习惯不仅仅...
主父全冠心： 职务侵占是一种犯罪行为,它的构成要件包括行为人利用职务便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大或多次实施等.为了准确认定职务侵占的数额,我们需要对职务...
玉环县13237112575： 职务侵占的数量如何确定? ？
主父全冠心： 职务侵占数量的确定是职务侵占案件审理中的重要法律问题之一.职务侵占是指公司、企业或其他组织未经公司、企业的授权,私自侵占他人财物的行为.在司法实践中,...
玉环县13237112575： 职务侵占公司3万元钱,该怎么处理 - ？
主父全冠心： 是你还是别人,是你的话,抓紧时间还回去,别让公司发现,是别人可以上报公司处理,如果公司处理不合适,直接报警吧.
玉环县13237112575： 关于职务侵占金额的界定范围是什么? ？
主父全冠心： 一、职务侵占罪立案标准1、现在涉嫌职务侵占罪,数额低于六万元不构成立案标准,不构成犯罪.2、《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第11条规定...
玉环县13237112575： 职务侵占量刑标准是怎样的 - ？
主父全冠心： 职务侵占量刑标准: 1、构成职务侵占罪的,可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点: (1)达到数额较大起点的,可以在三个月拘役至一年有期徒刑幅度内确定量刑起点. (2)达到数额巨大起点的,可以在五年至六年有期徒刑幅度...
玉环县13237112575： 小额职务侵占怎么处理 - ？
主父全冠心： 职务侵占超过5000元就涉嫌犯罪,追究刑事责任.如果低于此款就属于违法行为,应当给予行政处罚.《刑法》第二百七十一条规定:公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,并处没收财产.《关于办理违反公司受贿、侵占、挪用等刑事案件适用法律若干问题的解释》规定,是指侵占公司、企业等单位财物5000元至2万元以上的.侵占公司、企业财物十万元以上的,属于“数额巨大”.
玉环县13237112575： 职务侵占数额较大达立案标准,到公安机关如何能尽快 - ？
主父全冠心： 中华人民共和国刑法 》第二百七十一条第一款规定,公司、企业或其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为已有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或拘役,数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产.从法条上...
玉环县13237112575： 职务侵占罪金额最低立案金额是多少? - ？
主父全冠心： 按照《最高人民法院最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》的规定,职务侵占罪的立案标准是6万元,即涉嫌职务侵占罪量刑起点金额是6万元. 司法解释:《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑...
玉环县13237112575： 如何认定职务侵占罪的侵占数额 - ？
主父全冠心： 公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有. 1、数额在5千元至1万元以上的,应予追诉. 2、侵占公司、企业财物5千元至2万元以上的,属于“数额较大”. 3、侵占公司、企业财物10万元以上的,属于“数额巨大”.
玉环县13237112575： 公司职工职务侵占违法吗 - ？
主父全冠心： 公司职工职务侵占违法.职务侵占是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,当然是违法的. 1、数额在5千元至1万元以上的,应予追诉. 2、侵占公司、企业财物5千元至2万元以上的,属于“数额较大”. 3、侵占公司、企业财物10万元以上的,属于“数额巨大”.
