求文档: <<成功人士的八大习惯>>电子版
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1、邓亚萍
邓亚萍从小就酷爱打乒乓球，她梦想着有朝一日能够在世界赛场上大显身手。却因为身材矮小，手腿粗短而被拒于国家队的大门之外。但她并没有气馁，而是把失败转化为动力，苦练球技，她如愿以偿站上了世界冠军的领奖台。
在她的运动生涯中，她总共夺得了18枚世界冠军奖牌。邓亚萍的出色成就，不仅为她自己带来了巨大的荣耀，也改变了世界乒乒坛只在高个子中选拔运动员的传统观念。
2、牛顿
牛顿研究学问非常专心。有一次，朋友请客，席间，他想起家中有瓶好酒，于是叮嘱朋友稍等，自己回家取酒。这位朋友左等右等，就是不见牛顿回来，只好去看个究竟。
原来牛顿在回家的路上，想起一项实验的做法，到家后就一头栽进实验室，做起实验，把取酒招待朋友的事忘得一干二净。又有一次，他饿了煮鸡蛋吃，却一边想问题，一边把鸡蛋放进锅子中，等问题解决了，想吃鸡蛋时，揭开锅盖，捞起的竟是自己的怀表。
3、司马光
宋朝司马光出生于官宦世家。从小机智过人，勤奋好学。刚满二十岁即考上进士。他为官清廉，公务之余常利用时间读书，立志写一部通志，作为人们的借鉴。
为了把握时间读书，他特意制作一个圆木枕头，枕头的妙用是睡觉时身子只要一翻动，它就会滚动，人也就惊醒了，可以继续研究学问，因此称“警枕”。每当司马光需休息时，便枕着“警枕”，如此学习的结果，终于成为一位学问渊博的人。
4、卓别林
有一次，卓别林召开影片摄制会议，一只苍蝇在他四周绕着圈子飞，起初他用手打几下，没有打到，就要了一个苍蝇拍。会议进行中，他就握着苍蝇拍，摆出打苍蝇的姿态，眼睛狠狠地望着那苍蝇。
可是打了三次，都没有打到，后来苍蝇就在他面前的桌上，他慢慢地拿起苍蝇拍，正要作死命一击时，忽然放下手中武器，让苍蝇飞走。旁边在座的人看了，就说：为什么你不把它打死？这位谐星耸了耸肩，说：这只不是方才那只！
5、华罗庚
华罗庚是我国著名的数学家，不过，在他读小学的时候，他的学习成绩并不好，所以，小学并没有拿到毕业证书，只是拿到一张修业证书。读初中一年级的时候，数学课还是经过补考才及格的，所以，同学们都讥笑他，叫他废物。
同学们的嘲讽并没有让华罗庚灰心，他暗暗下定决心：一定要学好数学。而且，他也一直相信自己能够学好数学。信心树立起来了，就会产生无穷无尽的力量。他知道自己并不比别人聪明，就用勤能补拙的办法：别人学习一个小时，他就学习两个小时。最后，他终于成为我国著名的数学家。
6、巴斯德
巴斯德对微生物的研究，促进了法国的酿酒业的发展，他发明的蚕种检验法，解决了养蚕业的一大难题；他发明的强毒菌液，挽救了大量的羊、马、牛、猪和鸡，这被人们称为惊人的成功。
法国政府决定授予巴斯德最高荣誉勋章。巴斯德并未满足，他又开始了攻克狂犬病的工作，最后同样获得了惊人的成功。不要在已成功的事业上逗留着正是巴斯德的生动写照。
7、曾巩
曾巩年轻时多次参加科举考试，但都没有考上。有一天，曾巩和兄弟们正在读书，忽然外面有人递进一张纸条。说是从外墙上边揭下来的。曾巩一看轻轻一笑，交给了大弟弟曾晔。%20纸条上原来是一首诗：一年一度举场开，落杀曾家两秀才。
有似檐间双燕子，一双飞去一双来。原来是嘲笑曾巩和曾晔多次应考不中的事情。曾巩在地上来回地踱着，思绪万千。他冷静地告诉弟弟：这张纸条是鞭策我们的鞭子。从此，弟兄两个每天雄鸡一叫便起床读书，两年里不出家门。三年后，兄弟二人全部考中，不久参加省城考试又全部考中。
8、鲁迅
鲁迅十二岁在绍兴城读私塾的时候，父亲正患着重病，两个弟弟年纪尚幼，鲁迅不仅经常上当铺，跑药店，还得帮助母亲做家务;为免影响学业，他必须作好精确的时间安排。此后，鲁迅几乎每天都在挤时间。他说过：时间，就像海绵里的水，只要你挤，总是有的。
鲁迅读书的兴趣十分广泛，又喜欢写作，他对于民间艺术，特别是传说、绘画，也深切爱好;正因为他广泛涉猎，多方面学习，所以时间对他来说，实在非常重要。他一生多病，工作条件和生活环境都不好，但他每天都要工作到深夜才肯罢休。
“栽种思想，成就行为；栽种行为，成就习惯；栽种习惯，成就性格；栽种性格，成就命运。你的习惯栽种的你的命运。”
“习惯”的定义
本书将习惯定义为“知识”、“技巧”与“意愿”三者的混合体。
知识是理论性的观念，指点我们“做什么”及“为何做”。技巧是指“如何做”。意愿则是“想做”，表示我们有付诸行动的愿望。要培养一种习惯，这三项要素缺一不可。
假设我与同事、配偶或女儿相处得并不融洽，因为我总是只愿表达自己的意见，从不肯倾听。除非我有心改善人际关系，设法了解正确的待人接物之道，否则我可能根本不“知道”我必须聆听。即使知道了，也不见得明了该“如何”去倾听。但知道应该聆听，也懂得倾听的技巧，还远远不够。除非我真想听、有这个意愿，否则依然无法养成习惯。因此习惯的培养需要这三方面的配合。
习惯一:积极主动
主动积极即采取主动,为自己过去,现在及未来的行为负责,并依据原则及价值观,而非情绪或外在环境来下决定.主动积极的人是改变的催生者,他们扬弃被动的受害者角色,不怨怼别人,发挥了人类四项独特的禀赋--自觉,良知,想象力和自主意志,同时以由内而外的方式来创造改变,积极面对一切.他们选择创造自己的生命,这也是每个人最基本的决定.
积极主动的涵义不仅止于采取主动，还代表人必须为自己负责。个人行为取决于自身，而非外在环境；理智可以战胜感情；人有能力也有责任创造有利的外在环境。
凭借自觉意识，我们可以客观检讨我们是如何“看待”自己——也就是我们的“自我思维”。所有正确有益的观念都必须以这种“自我思维”为基础，它影响我们的行为态度以及如何看待别人，可说是一张属于个人的人性本质地图。有了这种认识之后，将心比心，我们也就不难体会他人的想法。否则难免会以己之心度人之意，以致于表错情会错意。幸好人类独有的自我意识，使我们能够检讨自己的自我思维究竟确实发自内在，还是来自社会的制约与环境的影响。
责任感是一个很重要的观念，能够积极主动的人深谙其理，因此不会把自己的行为归咎于环境或他人。他们待人接物是根据自身原则或价值观做有意识的抉择，而非全凭对外界环境的感觉来行事。
积极主动是人类的天性，如若不然，那就表示一个人在有意无意间选择消极被动。消极被动的人易被自然环境所左右，在秋高气爽的时节里，兴高采烈；在阴霾晦暗的日子，就无精打采。积极主动的人，心中自有一片天地，天气的变化不会发生太大的作用，自身的原则、价值观才是关键。如果认定工作品质第一，即使天气再坏，依然不改敬业精神。
美国小罗斯福总统的夫人(Eleanor Roosevelt)曾说：“除非你同意，任何人都不能伤害你。”以印度民族主义者和精神领袖圣雄甘地(Gandhi)的话来说就是：“若非拱手让人，任何人无法剥夺我们的自尊。”因此，令人受害最深的不是悲惨的遭遇，而是“默许”那些遭遇发生在自己的身上。
如果你不向前走,谁又会推你走呢 因此,积极主动的态度,是实现个人愿景的原则.客观条件受制于人,并不足惧,重要的是,我们有选择的自由,并且可以对现实环境进行主动积极回应;人要对自己的生命负责,为自己创造有利的机会,做一个真正"积极主动"的人.其中很有份量的一句是"有选择的自由",现代社会的重要特征是:社会的个体拥有选择的自由.每个人都可以选择自己想要的生活,潜规则是不能妨碍他人选择的自由.接着,个人必须为自己的选择导致的结果承担责任.当外界出现刺激时,积极主动的人必须能够根据自己的价值判断做出属于自己的选择,然后给出个人特色的回应.这种自由被视为"人类最终的自由",即在任何环境中,人有能力自由选择自己的态度及回应方式.这给广大没有做出选择的人提供了一线光明和希望.
我们经常说:"我不小心忘记了……, "我迟到,因为……","其实是有原因的……"我们每天都在不停地找借口或是抱怨,其实我们应该主动积极地创造未来,实现梦想.所以,有效能的人士为自己的行为及一生所做的选择负责;他们致力于实现有能力控制的事情,而不是被动地忧虑那些没法控制或难以控制的事情;他们通过努力提升效能,从而扩展自身的关切范围和影响范围, 同时积极的心态能让你拥有"选择的自由".
人性本质是主动而非被动的，不仅能消极选择反应，更能主动创造有利环境。
采取主动并不表示要强求、惹人厌或具侵略性，只是不逃避为自己开创前途的责任。
立即行动
以一整天时间，倾听自己以及四周人们的用语，注意是否常有“但愿”、“我办不到”或“我不得不”等字眼出现。
依据过去经验，设想近期内是否会遭遇一些令人退缩逃避的情况?这种情况在影响范围之内吗?你应该如何本着积极主动的原则加以应对?请在脑海中一一模拟。提醒自己，刺激与回应之间还有余地，并把握自由选择的精神。
从工作或日常生活中，找出一个令你备感挫折的问题。判断它属于直接、间接或无法控制的问题，然后在周围内寻觅解决的第一步骤，并付诸行动。
试行积极主动原则30天，观察周围是否有任何变化?
习惯二：确立目标
你过去或现在的情况并不重要，将来想要获得什么成就才重要。
人生旅途,岔路很多,一不小心就会走冤枉路.许多人拼命埋头苦干,却不知所为何来,到头来纵然发现者追求成功的阶梯打错了边,为时已晚.因此,人们也许很忙绿,却不见得有意义.
太多人成功之后,反而感到空虚;得到名利之后,却发现牺牲了更可贵的事物.上自达官显贵、富豪巨贾，下至升斗小民、凡夫俗子，无人不在追求更多的财富或更高的专业地位与声誉，可是名利往往蒙蔽良知，成功每每须付出昂贵的代价。因此，我们务必掌握真正重要的目标，然后勇往直前坚持到底，使生命充满意义。
不过，“目标”不见得都是有意识的产物。有些人自我意识薄弱，只知遵循家庭、社会或环境所赋予的目标前进。这类目标多半出于个人主观好恶，不符合客观原则。他之所以被接受，乃由于有些人依赖心过重，深怕不顺从别人的要求便会失去爱，因而必须靠别人来肯定自我价值。
确立目标的习惯可适用于各个不同的生活层面，而最基本的目的还是人生的最终期许。确立目标可以发掘人们心底最根深蒂固的价值观，间接触及周围的核心部分。从此时此刻起，一举一动，一切价值标准，都必须以人生的最终愿景为依归；也就是由个人最重视的期许或价值来决定一切。我们应该时时刻刻把人生使命谨记在心，每一天都要朝此迈进，不敢有丝毫违背。
所有事物都经过两次的创造先是在脑海里,其次才是实质的创造.个人,家庭,团队和组织在做任何计划时,均先拟出愿景和目标,并据此塑造未来,全心投注于自己最重视的原则,价值观,关系及目标之上.对个人,家庭或组织而言,使命宣言可说是愿景的最高形式,它是主要的决策,主宰了所有其它的决定.领导工作的核心,就是在共有的使命,愿景和价值观之后,创造出一个文化.
确认使命也意味着，着手做任何一件事前，先认清方向。这样不但可对目前所处的状况了解得更透彻，在追求目标的过程中，也不致误入岐途，白费工夫。
想要确立个人使命，必须从周围的核心开始，因为这是一切思想观念的根本，也是安全感、人生方向、智慧与力量的泉源。
“安全感”代表价值观、认同、自尊自重与归属感。“人生方向”是生命的追求方向以及决断所依据的原则。“智慧”是对事物的认知、理解与判断能力。“力量”则指采取行动、达成目标的能耐。
成功人士懂得设计自己的未来.他们认真地计划自己要成为什么人,想做些什么,要拥有什么,并且清晰明确地写出,以此作为决策指导.因此,"确立目标"是实现自我领导的原则.这将确保自己的行为与目标保持一致,并不受其他人或外界环境的影响
立即行动
记下你做本章开头那个心灵实验时的想法，将心得列表整理。
确立重要的人生角色，并检讨你对目前所扮演的角色是否满意。
每天抽空撰写个人使命宣言，并搜集可用的资料。
阅读附录一，你的行为符合其中哪种类型?你是否满意?
设想近期内会面临的某种状况，并写下你希望获得的结果与应该采取的步骤。
与家人或同事分享本章的精华，并建议大家一同拟定家庭或企业的共同目标。
习惯三：掌握重点
勤奋、运气或灵气的手腕固然重要，却非关键，唯有掌握重点才是成功的不二法门。辨别事情的轻重缓急，急所当急，充分授权，是个人管理之要。掌握重点是透过独立意志的发挥，建立以原则为重心的处世态度，进而达到有效地自我管理。
事务分类表
紧急 不紧急
重要 一
○危机
○急迫的问题
○有期限压力的计划 二
○防患未然
○改进产能
○发掘新机会
○规划、休闲
不重要 三
○不速之客
○某些电话
○某些信件与报告
○某些会议
○必要而不重要的问题
○受欢迎的活动
四
○繁琐的工作
○某些信件
○某些电话
○浪费时间之事
○有趣的活动
只重视第三、四类事务的人，拥有的并非有意义、负责任的人生。懂得舍弃这两类无关紧要之事，对第一类要务也尽量节制，以投注更多时间于重要但眼前尚不急迫之事（第二类），才是个人管理之要。
第二类事务包括建立人际关系、撰写使命宣言、规划长期目标、防患未然等等。人人都知道这些事很重要，却因尚未迫在眉睫，反而避重就轻。
偏重某一类事务
结果
偏重第一类事务
※压力
※筋疲力尽
※危机处理
※忙于收拾残局
偏重第三类事务
※短视近利
※危机处理
※被视为巧言令色
※轻视目标与计划
※缺乏自制力，怪罪他人
※人际关系浮泛，甚至破裂
偏重第三、四类事务
※全无责任感
※工作不保
※依赖他人或社会机构维生
每个人的重点都不一样,因为重点是因使命,价值观来定的,所以重点是因人而定的,而且事情的重要性是大于时间的,所以紧急不紧急是时间管理的事,而重点的完成是与确立目标的延续.
高效能的人会用少量时间处理的紧急,危机事件,他们将工作焦点放在重要但不紧急的事情上,来保持效益与效率的平衡.
"有效管理"是把最重要的事放在第一位的重点管理.先由领导决定什么是重点后,自己掌握住重点并时刻把它放在第一位,以免被感觉,情绪或冲动左右.
立即行动
找出一件一直为你所忽略，但是会对个人或事业产生重大影响的事，写下来作为近期目标。
确认自己花在这四类事务上的时间，然后连续3天记录行事历，你是否满意自己运用时间的方式?有没有应当改弦更张之处?
列举可授权的事项及合适的授权对象，并付诸行动。
规划下一周的活动，依据不同的角色设定目标，再把目标转换成行动，列入行事历。一周过后，检讨自己是否成功地把人生目标和价值观溶入日常生活，意志是否坚定?
下定决心，以后每周固定规划行事历，并选择一定时间来进行。
习惯四：利人利己
一般人看事情多持二分法；非强即弱，非胜即败。其实世界之大，人人都有足够的立足空间，他任职的不必视为子集之失。
利人利己可使双方互相学习、互相影响及共蒙其利。要达到互利的境界必须具备足够的勇气及与人为善的胸襟，尤其与损人利己者相处更得如此。培养这方面的修养，少不了过人的见地、积极主动的主动精神，并且以安全感、人生方向、智慧与力量作为基础、想达到利人利己，须从本身的品格着手，建立起互利关系，进而获致两全其美的协议。协议则有赖合理的制度配合，经由正确的过程来完成。
具有利己利人的人,往往有三种个性品格:诚信,成熟和豁达心态.
人若不能对自己诚实，就无法了解内心真正的需要，也无从得知如何才能利己。
成熟亦即勇气与关怀兼备而不偏废。有勇气表达自己的感情与信念，又能顾及他人的感受与想法；有勇气追求利润，也顾及他人的利益；这才是成熟的表现。徒有勇气却缺少关怀的人，纵有足够的力量坚持己见，却无视于他人的存在，难免为私利而害人，但过分为他人着想二缺乏勇气维护立场，以致牺牲了自己的目标与理想也不足为训。
豁达的胸襟源自厚实的个人价值观与安全感，由于相信时间有足够的资源，人人得以分享，所以不怕与人共名声、共财势。从而开启无限的可能性，充分发挥创造力，并提供宽广的选择空间。
建立在利人利己观念上的人际关系，有厚实的感情账户为基础，彼此互信互赖。于是个人的聪明才智可投注于解决问题，而非浪费在猜忌设防上。这种人际关系不否认问题的存在或严重性，也不强求泯灭各方歧见，只强调以信任、合作的态度面对问题。
然而合理的关系若不可得，与你交手的人偏偏坚持双方不可能都是赢家，那该怎么办呢？这的确是一大挑战。在任何情况下看，利人利己均非易事，更何况和自私自利的人打交道，但是问题与歧见依然要解决。这时候，制胜的关键在于扩大个人影响范围：以礼相待，真诚尊敬与欣赏对方的人格、观点；投入更长的时间进行沟通，多听而且认真的听，并且勇于说出自己的意见。以实际行动与态度让对方相信，你由衷希望双方都是赢家。
利人利己是一种基于互敬,寻求互惠的思考框架与心意,目的是更丰盛的机会,财富及资源,而非患不足的敌对式竞争.双赢既非损人利己(赢输),亦非损己利人(输赢).我们的工作伙伴及家庭成员要从互赖式的角度来思考(「我们」,而非「我」).利人利己鼓励我们解决问题,并协助个人找到互惠的解决办法,是一种信息,力量,认可及报酬的分享.
利人利己我认为把人引向了更高的层次,也是做人的境界,似乎更高于佛家学说,既现实又大爱,这一点很难做到,又很容易做到.
大多数人的性格是做不到的,少数性格类似的人努力后会做到,所以利人利己是我成熟所追求的目标,是对自己,社会了解的更深的表现,在这一点上,我认为是七个习惯中最难作到的,也直接影响着"统合终效".
在利人利己的基本原则和主要思维上都提到了人际关系,我也这样认为,双赢是人赢,而非物赢,那么要不伤害自己还要让双方都好,就必须有两好的人际关系,而书中的"主要流程"的第一点也说了"在勇气与体谅之间实现平衡,以需求共同利益",双赢还要需要勇气和体谅,所以要学会双赢的思维.
立即行动
预想可能参与的谈判或协商，决心在勇气与关怀之间保持平衡。
列举利人利己观念的障碍，对于在个人影响范围内的部分，设法消除。
选择一项有意改善的人际关系，设身处地为对方着想，写下你认为对方能接受的方法，再写下自己认可的办法，然后请教对方是否愿意沟通，共同研讨两全其美的对策。
对个人而言，最重要的三种人际关系为何？说明这三者的感情账户是结余或透支，再记下有助增加结余的方式。
彻底检讨自己的观念，损人利己的思想是否已牢不可破？为何如此？对目前的人际关系有何影响？对个人是否有任何影响？
对身处艰困仍不忘利人利己的人，多家亲近并加以效法。
习惯五：有效沟通
沟通有两大原则：自己充分表达意思，而且对方容易了解真义。听人说话，很简单，设身处地倾听，却非易事。聆听、回馈与表达因而同等重要，用眼观察、用心体会，才能成为沟通能手。
人人都希望被了解，也亟于表达自己，却疏于倾听。一般人聆听的目的是为了作出最妥帖的反应，根本不是想了解对方。因为我们常以为天下人都跟自己一样，以己之心即可度人之腹。
想要有效交流与发挥影响力，第一步就得了解对方，取得信赖。这不能仗恃权术，必须靠成于中形于外的品德，也就是善良的本性，来感动别人。虚伪造作不要多久就会被揭穿，喜怒无常、表里不一、朝三暮四，也难以赢得尊重与信赖或水乳交融的沟通。
尽管你用心良苦，想给旁人忠告或协助，如果未能搔着痒处，或是予人压迫感，引起抗拒，结果也是徒劳无功。反之，若能培养设身处地的倾听技巧，以品格赢得信赖，以充实的感情账户为本，有效地人际沟通便在掌握之中。
舍身处地的聆听，出发点是为了了解而非为了反应，也就是透过言谈明了一个人的观念、感受与内在世界。设身处地和同情有些差别，同情掺杂了价值判断与认同。有时人际关系的确需要多一分同情，但却易养成对方的依赖心理。舍身处的也不代表赞同，而是指深入认识另一个体的感情与理智世界。倾听是人茅塞顿开，原来人与人之间的差距如此悬殊，而观念歧义又支配着人际关系。
当我们舍弃回答心,改以了解心去聆听别人,便能开启真正的沟通,增进彼此关系.对方获得了解后,会觉得受到尊重与认可,进而卸下心防,坦然而谈,双方对彼此的了解也就更流畅自然.知彼需要仁慈心;解己需要勇气,能平衡两者,则可大幅提升沟通的效率. 在有了〖双赢思维〗的基础上,人就会耐心的去倾听,才会有合作产生,如果没有〖双赢思维〗的思想,就谈不上了解对方和解放自己,这一点我做得不好,很多时候别人的话是听不进去的,所以根本就不了解对方的意图,只是一味的认为自己是对的,所以就不可能协作好。
要培养设身处地的"换位"沟通习惯.欲求别人的理解,首先要理解对方.人人都希望被了解,也急于表达,但却常常疏于倾听.众所周知,有效的倾听不仅可以获取广泛的准确信息,还有助于双方情感的积累.当我们的修养到了能把握自己,保持心态平和,能抵御外界干扰和博采众家之言时,我们的人际关系也就上了一个台阶.
立即行动
探寻感情账户已出现赤字的人际关系，自对方的观点检讨彼此的关系并加以记录。下次见面时，倾听对方的心声，对照先前的记录，看看你的推断是否正确？是否确实了解对方？
与亲朋好友分享设身处地的观念，请对方与你配合练习一周，观察对方的反应并检讨自己的实践心得。
下次当你看到别人交谈时，捂住双耳五分钟，只用眼睛观察。看看言语之外，肢体传达了那些讯息？
一旦自己烦了追根究底、价值判断、好为人师或想当然等毛病是，应主动认错道歉。
学习了解他人，甚至比对方了解自己还透彻，在基于对他人的人士来表达自己，发挥说服力。
习惯六：集思广益
妥协意味着，一加一只等于一又二分之一，集思广益则使一加一等于八、十六，甚至一千六。人类的潜能因而激发，即使面对再大挑战也不畏惧。
集思广益的观念源自一种自然现象：全体大于部分的总和。有些不同种的植物生产在一起，根部会互相缠绕，土质因而改善，植物也比单独生长时更为茂盛。两块木头所能承受的力量大于个别承受力的总和，两种药物并用的疗效也可能大于分开使用之和；这说明一加一等于三，甚至更多。
但是自然界的原理应用于人类社会，并非万无一失。集思广益，也就是集体创新，最令人不安的正是，创造的结果吉凶难卜。冒险、探索与创新的精神必须以高度安全感为后盾。不入虎穴焉得虎子。唯有肯放弃眼前安逸舒适的环境的勇者，才能开疆辟土，迈向新境界。
所谓集思广益的沟通，是指敞开胸怀，接纳一切稀奇古怪的想法，同时也贡献一己的浅见。乍看之下，这似乎把准则二----确立目标弃之不顾，其实正好想法。在沟通之初，谁也没有把握事情会如何变化，最后结果如何。但安全感与信心使你相信，一切会更好，这正是你心中的目标。
集思广益的基本心态是：如果一位具有相当聪明才智的人跟我意见不同，那么对方的主张必定有我尚未体会的奥妙，值得加以了解。图中显示出不同层次的沟通，信任度有高有低。
低层次的沟通由于信任度低，遣词用句多着重防卫自己或在法律上站得住脚，力求无懈可击。这不是有效地沟通，只会使双方更坚持本身立场。
中间一层是彼此尊重的交流方式，唯有相当成熟的人才能办到。但是为了避免冲突，双方都保持礼貌，却不一定为对方设想。即使掌握了对方的一件，却不能了解背后的真正原因，也不可能完全开诚布公，探讨其余的选择路径。
这种沟通凡是通常以妥协折衷收尾。妥协意味着一加一只等于一又二分之一，双方互有得失。集思广益则使一加以可能等于八、十六，甚至一千六，彼此收获更多。
沟 通 的 层 次
集思广益是一个过程,是一个为了同一个目标研讨的过程,我们目前有两套或者四套五套的方案,惟独缺少第三套方案,意思是说:大家很难达成共识,商讨出大家都认可的一太方案.
集思广益是对付阻碍成长与改变的最有力途径.助力通常是积极,合理,自觉,符合经济效益的力量;相反,阻力则消极,不合逻辑,情绪化和不自觉.不设法消除阻力的后果就等于向弹簧施加作用力,结果还是要反弹.如果将双赢思维,换位沟通与集思广益原则整合,不仅可以化解阻力,甚至可以化阻力为助力,"集思广益"就是创造性合作的原则. 集思广益的合作威力无比,有当人人都敞开胸怀,以接纳的心态尊重差异时,才能众志成城.
立即行动
会像一位经常与你意见不合的人，有哪些方式可使彼此从歧见中找出第三条路。不妨请对方提供意见，并珍惜着不同的声音。
把令你不满者的名单列出，试想如果你有足够的安全感与容人雅量，他们的不同见解是否有可取之处？
在哪一种状况下，你必须借重团体的力量？这需要哪些条件配合？应该如何培养这些条件？
下一次与人冲突或意见相左时，设法了解对方的立场北京，是否有什么顾虑？以富创意、互惠的方式消解这些顾虑。
习惯七：均衡发展
人生最高明的投资策略，某过于在身体、心智、精神、待人处事方面，严格要求自己。
从 四 层 面 磨 练 自 己
锻炼身体也就是维持健康------吃营养的食物，充分休息，以及定期运动。
精神是人的核心，代表价值体系，极为隐私又极端重要。每个人提升精神层次的方式各自不同。陶冶精神需要投注时间。只要把人生的意义与方向像个透彻，他就会像一盏明灯，指引我们积极进取。
通常心智发展与学习活动都在正规教育中进行，一旦离开学校，许多人就不再认真学习----从不阅读严肃的书籍，从不在工作之外求知，从不分析思考，从不努力写作，徒然把时间浪费在电视上。根据调查，多数家庭每周看电视长达35到45个小时，与工作时数不相上下，甚至比上课还要久。电视具有最强大的深灰教化力量，观众无形中被荧光幕上的价值观洗脑，影响力可谓无所不在。选择电视节目必须具备掌握重点的教育，以辨别最符合本身价值观与目标的节目。写作时磨练自我的另一有效途径。记下个人的心得、经历、思想，可借以理清思路，增进思考能力；撰写思想深刻的信函也同样有益。
人贵自觉，人生应有目标与原则，否则便无异于禽兽，仅为生存与繁殖而活。堕入这种层次的人不是享受生命，而是受制于生命，拜拜糟蹋万物之灵的天赋。
修身励志没有捷径，必定是一分耕耘一分收获。而正直与成功不可分，做人愈是端正，愈能够正确判断客观世界，心中的观念地图也愈精确。这种良性循环能够使人成长，但必须靠不断地学习、坚持与实践所认定的正确原则来维系。
立即行动
把符合个人兴趣与生活方式的运动项目列出清单。
选择其一作为未来一周计划中，个人角色的目标，然后在下会走结束是评估自己的表，若未达成原定目标，原因在于有更重要的事必须完成，还是因为缺乏毅力？
同样把锻炼心智与精神的活动列出清单。待人处事部分，则列举希望该机的人际关系，或有助于提高效率的待定环境因素。自三张清单中各选一项作为下周的目标，付诸实践再评估成果。
每周例行列表、实践、评估的自我锻炼功夫。
一、目标坚定，百折不挠，宠辱不惊
处于劣势时能够卧薪尝胆，十年磨一剑，忍住寂寞，积蓄隐蔽的实力；处于优势时保持低调，时刻警惕“枪打出头鸟”的子弹。总之，熊市时把自己经营成一支升值的潜力股，牛市时具有防止缩水的意识和能力。
二、叱咤商场、官场、战场（只限于战争时期），运筹帷幄，一呼百应。无论外表高矮胖瘦，让所有的女人敬而仰之。
三、在人情场中，热情似火，豪情万丈
对妻子柔情似水，对儿女呵护备至，对亲人关爱有加，对朋友仗义豪情，让生活因你而美好。
四、慧眼识人，严于律己，宽于待人。
人行走在江湖，就是在茫茫人海中游弋，近至妻儿、父母、兄弟姐妹，远到同学、同事、朋友、客户、一面之交之人、陌路相逢擦肩而过之人。世上所有人都有利己和利他的两面性，明白了这一点，就知道为什么对再亲的人你也没有必要把自己焚烧去满足他，就知道即使是对一个陌路人也可以赠送一个微笑，赠人玫瑰手有余香。世上的人都在利己和利他的两重境界游走，有一双识人的慧眼，就能够把握好利己和利他的度，与任何人都保持着合适的距离。
五、在危机慌乱中冷静如冰，沉着如山，是所有人眼中的主心骨
六、 会用钱。有钱不会花等于没钱。有钱的目的是可以用来做想做的事情。为健康、快乐、见识、友谊、人情花钱叫投资，因为可以为你换来更多的幸福感。既然是投资就要计算投入产出，能够以少的投入获取更大回报的才叫把钱用在刀刃上。
七、有浪漫的情怀
是否拥有诗情画意与生活条件无关，没钱游山玩水，一样可以赏路边的小草野花，听雨听风看雪花飘落，心中自有一份美好的情愫。拥有浪漫情怀的人即使在一穷二白，举目无亲的时候也不会灭绝生的希望，它是滋养你灵魂的一剂药方，是生命的火种，能让你起死回生；
八、信守诺言
借银行的贷款永远不拖欠，高信用值是衡量你价值的一部分。对朋友对同事、上司、下属、客户的承诺一言九鼎，所以不要轻易许诺，一旦承诺就要兑现。对女人最容易许下承诺，其实未来是个未知数，没有谁能保证什么，只要让她相信你会尽最大的努力给她你能给予的最好的就可以了。一旦失信于一个女人就相当于她心中的一座山塌了，很难重建的。
枝空盐酸： 家喻户晓的科学家牛顿看见苹果从树上落下,推理出地球的万有引力,也不是一下子得来的.他经过几年攻读数学、化学、生物等学科,综合了多学科知识,终于发现了万有引力,并推出其公式.这可不是一般人能达到的,只有努力学习,才有...
科尔沁左翼中旗15753805461： 不能访问A: 此卷不包含已确认的文件系统.请确定所有请求的文件系统要驱动程序加载,此卷未损坏. - ？
枝空盐酸： 绝对不是你的硬盘有问题,是你的系统出错,我出现过类似的问题,后来发现是问题在安装盘上,有的安装盘有问题,导致拷贝系统时没有完全拷贝系统需要的文件,你的文件完全就是系统驱动出错的问题,所以说不是硬盘出错,还有一个需要注意的是,有一些光驱不读盘,或说是不能完全读出系统盘的全部文件,加上安装盘是那种盗版,全自动不用看守的,光驱没有读到需要的文件,他自动忽略那个文件,继续下一步安装,造成系统的隐患.所以最好是借用你朋友好的光驱,另外换一张安装盘,以保证你的系统安装完全成功. 安装系统要先选用里面删除C盘分区,快速NTFS格式化你的C盘 ,再安装. 确保系统全新和完整.
科尔沁左翼中旗15753805461： 求WORD文档高手？
枝空盐酸： M=如图操作 打开WORD后,点击--插入--对象--MIRCROSOFT WORD 3.0
科尔沁左翼中旗15753805461： 急求求WORD 高手 我需要改一份WORD文档 转换为PDF 文档.WORD 文档比较大 耗的时间可能会多点 谢谢？
枝空盐酸： 这个直接点击word左上方开始按钮选择另存为里边的pdf格式就可以了,非常快捷.
科尔沁左翼中旗15753805461： 求成功人士简介 - ？
枝空盐酸： 作者:佚名 简介: 说话,不仅仅是一种生理功能、一种能力,更是一种工具.它适用于任何场合,谈判时要用,工作中要用,日常生活同样要用.如何用好这个工具,就是一个技术性或者说技巧性的问题了. 《成功人士10种说话技巧》从实用的角度出发,借鉴古今中外各种人物获得成功的事例,为你提供如何训练说话技巧的方法,讲述各种情况下的口头表达方法,使你今后在生活及工作上少遇到困难,促进事业的成功,使生活顺利愉快.
科尔沁左翼中旗15753805461： 求一个vbs脚本能够读取一个文件把其中的大写字母转换成小写,能够把<替换成< - ？
枝空盐酸： '****************************************************************************' 功能一:读取指定文件;' 功能二:把其中的大写字母转换成小写;' 功能三:把＂' 功能四:将转换后的内容写入指定文件.' 编 写:brant93.' 时 间:2014年2月26日.'**********...
科尔沁左翼中旗15753805461： 求文档: 如何创建文辑 - ？
枝空盐酸： 百度文库“文档专辑”功能点击创建文辑,填标题、介绍、分类,关键词方便用户在使用时候更快更好地找到自己想看和喜欢看的文档.“文档专辑”功能中,二级和二级以上用户可以可以把文档按照某个主题集合成一个专辑,也就是创建文...
科尔沁左翼中旗15753805461： 求word高手.？
枝空盐酸： 如果你用的是Word 2003,那当然容易出问题,如果用的是Word 2007以上,那比较不容易出问题,强烈建议你用最新版的Office 2007或以上的办公软件,希望我能帮助你解疑释惑.
科尔沁左翼中旗15753805461： 求文档: 历史上和宋濂一样勤奋苦学的人 以及经历 - ？
枝空盐酸： 张衡
