思想总开关的松懈点有哪些？

思想松劲的表现有哪些~

首先要解释一下松劲（sōng jìn），劲头松懈下来，降低用力的程度，减少紧张状态。思想松劲的表现就是态度不积极，做任何事情有种懈怠的感觉。思想精神懈怠主要有以下“十种表现”。

一是信念动摇，格调不够。

二是意识淡薄，作为不够。

三是甘于中庸，进取不够。

四是本领平平，学习不够。

五是缺乏党性，落实不够。

六是缺乏韧劲，吃苦不够。

七是宽以待己，自律不够。

八是盲目自大，眼界不够。

九是敷衍群众，担当不够。

十是因循守旧，创新不够。浅谈思想松懈的危害及克服方法
近日在干部队伍中开展了以防“思想松懈、行为懒惰、作风散漫、执纪软弱”为主要内容的“四防”教育。通过几天的学习教育，总体感到收获颇多，并总结出一点体会：思想松懈、行为懒惰、作风散漫、执纪软弱是一个必然定律，滋生其中一项，所引发的必定是全盘皆输。
一、谈现象
自年终总结工作结束后，少数干部思想麻痹，认为人少了，任务轻了，开始滋生一些“歇一歇、喘口气”的松懈思想。主要表现在：一是麻痹大意。看不到潜在的矛盾和隐患，隐患排查不经常，检查不认真，认为只要确保安全就行，却忽略了实现“两个确保”的种种前提基础。二是形势不明。思维退化，不思考问题，对单位建设形势分析不经常、不透彻，认识不到种种严峻形势，总认为天下太平。三是得过且过。执行上级指示不力，工作消极被动应付，工作标准降低，收摊度日。
二、论危害
思想不安全是最大的不安全，思想不安全来源于思想松懈，而思想松懈就是万劫之源。一是导致标准降低。标准降低就会麻痹大意，麻痹大意就容易造成失管失控，就会出现矛盾，甚至引发事故案件。二是导致作风散漫。作风散漫就会纪律淡薄，工作、生活中随意性较大，甚至出现享乐主义和极端个人主义等现象，也就容易发生违法违纪。三是导致事业心责任感淡化。思想松了，心也就松了，工作作风也就丢了，很多事情不想管、不想抓，这就会使规章制度难以落实，久而久之，必然会导致事故案件的发生。
三、找措施
思想安全是各项安全的保证，思想安全的最高境界就是防患于未然。有些单位之所以屡屡发生问题，很重要的一条就是思想松懈，认不清形势，缺乏见微知著、举一反三、透过现象看本质的思想意识，对一些情况若明若暗，或者预防工作不得力，大而化之、视而不见、见而不管，等到出了问题，才想到从思想上找原因、谈教训。所以，只有把安全思想内化于心、外化于行，安全发展才会有坚强的思想保证。首先，要加强学习，强化忧患意识。认真学习规章制度和上级指示精神，充分认清当前面临的各种严峻形势，时刻保持清醒头脑。其次，要加强自管，培养务实作风。俗话说就是:“要守得住清贫，耐得住寂寞”。增强自我抵抗外界诱惑的能力，保持内心不受干扰，全身心投入到工作当中，扎扎实实干好本职工作。要防止思想松懈就必须要做到这两点，

人与人之间的交往是这个社会发展的普遍现象，同样是每个人都必须经历的一项社会活动，那么人际交往的基本原则都有哪些呢？和小编一起来了解一下吧。


简要回答
人际交往的基本原则有四点：首先要坚持平等原则，以朋友的身份进行交往；其次就是坚持相容原则、互助原则和真诚原则。

详细内容
01
平等原则
在人际交往中，首先要坚持平等的原则，无论是公务还是私交，都没有高低贵贱之分，要以朋友的身份进行交往，才能深交；切忌因工作时间短、经验不足，经济条件差而自卑，也不可趾高气扬，这些心态都会影响到人际关系的发展。


02
相容原则
是指人与人之间的融洽关系，与人相处时的包容及忍让，要主动与人交往，广交朋友，交好朋友，不但交与自己相似的人、还要交与自己性格相反的人，求同存异、互学互补，处理好竞争与相容的关系，更好的完善自己。


03
互助原则
人际交往是一种双向行为，互相关心、互助互惠，是人际交往的客观需求，生活中每个人都难免有困难，需要他人帮助；工作中，也需要在各自的职位上互相配合、互相支持、通力合作；互相帮助更是中华民族的传统美德。


04
真诚原则
真诚待人是人际交往得以延续和发展的保证，人与人之间以诚相待，才能相互理解、接纳、信任，才能团结，相处真诚、团结，是现代社会事业成功的客观要求；就人生而言，仅靠个人微薄的力量是难以到达成功、幸福境界的，相互信任、尊重别人、谦虚谨慎和文明礼貌才能建立良好的人际关系。

坚持党要管党、从严治党，使我们的党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。对党员、干部来说，思想上的滑坡是最严重的病变，“总开关”没拧紧，不能正确处理公私关系，缺乏正确的是非观、义利观、权力观、事业观，各种出轨越界、跑冒滴漏就在所难免了。思想上松一寸，行动上就会散一尺。（6月26日 央广网）
当前在党的思想建设中党员的思想迷茫、理想信念不坚定、宗旨意识弱化、组织纪律松懈、先锋模范作用发挥不好、支部的战斗堡垒受挑战等问题，因而全面从严治党，加强思想建设必须从增强理论武装，坚定党员干部的理想信念，树立正确的教育导向和氛围，突出心中有责，拧紧思想认识“总开关”。
新形势下，笔者认为全面从严治党，加强思想建设必须做到以下几点：
首先要增强理论武装，坚定党员干部的立项信念，积极探索和实施理论武装提升工程，教育党员干部坚定理想信念，补足精神之“钙”，提正气，当先锋，作表率，把爱党、忧党、护党、兴党落实到工作生活的各个环节，真正做到“学而信，学而用，学而行”。
其次要深入开展社会主义核心价值观教育，引导党员干部以上率下，做践行社会主义核心价值观的楷模。同时也可以定期开展法律法治教育、事业忠诚教育、从政道德教育和中华优秀传统文化教育，重点开展好法治文化、廉政文化和红色文化这“三大优秀历史文化”教育党员干部，让他们在优秀文化的熏陶下，得到鞭策与鼓舞，主动在思想上树榜样、划底线，在行为上讲纪律、守规矩，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
最后要加强宣传引导，树立正确的舆论导向和氛围。引导社科界和新闻界，始终以马克思主义为指导，坚持弘扬主旋律，积极传递正能量。大力宣传中央从严治党、重拳反腐、净化政治生态、推动经济转型的政治决心和制度举措，用党的最新理论成果武装党员干部。对错误言论要旗帜鲜明，敢于批驳，把好思想的“方向盘”。
要使加强制度治党的过程成为加强思想建党的过程，也要使加强思想建党的过程成为加强制度治党的过程。着力加强对制度的探索研究，扎好制度笼子，用制度管权管事管人，增强制度执行力，从而让责任意识在每一位党员干部心中落地生根。

对党员、干部来说,思想上的滑坡是最严重的病变,“总开关”没拧紧,不能正确处理公私关系,缺乏正确的是非观、义利观、权力观、事业观,各种出轨越界、跑..

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