总裁，董事长，总经理在分别行使什么权利，谁是实际老板？

董事长和总经理谁权利更大？~

董事长权利更大。下属岗位：副董事长、总经理、执行董事、普通职员等。
董事长是公司董事会的领导，公司的最高领导者。其职责具有组织、协调、代表的性质。董事长的权力在董事会职责范围之内，不管理公司的具体业务，一般也不进行个人决策，只在董事会开会或董事会专门委员会开会时才享有与其他董事同等的投票权。CEO的权力都来源于他，只有他拥有召开董事会，罢免CEO等最高权力，他掌握行政权力。
董事长（Chairman）可以随时解除任何人的职务，除了董事（Member of the Board）和监事（Member of the Board of Supervisors），因为董事和监事不是公司雇员，而是公司的主人和仲裁人。还带领企业做出正确的战略战策，更好的完成工作任务。


扩展资料
主持公司生产经营管理工作，对所承担的工作全面负责。
董事会设董事长1名，由董事会全体董事过半数选举产生。从各国的公司立法看，董事长的权利不是由股东大会授予的，而是由公司法直接规定的。一般来说，董事长拥有如下权利：
1、主持股东大会和召集、主持董事会会议；
2、召集和主持公司管理委员会议，组织讨论和决定公司的发展规划、经营方针、年度计划以及日常经营工作 中的重大事项；
3、检查董事会决议的实施情况，并向董事会提出报告；
4、提名公司总经理和其他高层管理人员的聘用、决定报酬、待遇以及解聘，并报董事会批准和备案；
5、审查总经理提出的各项发展计划及执行结果；
6、定期审阅公司的财务报表和其他重要报表，全盘控制全公司系统的财务状况；
7、签署批准公司招聘的各级管理人员和专业技术人员；
8、签署对外重要经济合同、上报印发的各种重要报表、文件、资料；
9、处理其他由董事会授权的重大事项；
10、检查董事会决议的实施情况，并向董事会报告；
11、签署公司股票、公司债券；
12、由董事会授权董事长在董事会闭幕期间行使董事会的部分职权；
13、提议召开临时董事会；
14、除章程规定须由股东大会和董事会决定的事项外，董事长对公司重大业务和行政事项有权做出决定。
参考资料：百度百科-董事长

　　总裁和总经理：
　　一般法律意义上是一样的，在《公司法》里都是“经理”；之所以不同看不同公司的偏好。总经理是由董事会选聘 / 委任，并向董事会负责；其职权范围在公司法里都有，主要三方面：
　　经营事务：全面负责公司经营事务；
　　建章立制：制定具体的公司经营规章；
　　人事任免：所有公司高管以下（不含高管，高管一般指副总级别以上管理人员）的任免权。
　　董事长
　　1、一般是董事会的成员之一，承担主席、主持、召集人等职能，但在中国公司法的框架下，董事长的法定权力其实和其他董事差不多是一样的，在董事会的表决中只有一票。
　　2、由于董事长有召集董事会等程序上的权力——这种程序上的权力是其权力超出一般董事的地方。
　　3、当公司没有董事会，只有一名执行董事的时候，这名执行董事通常在名片上也印制成董事长。这里的董事长，其实是以一人而行使董事会的权力。
　　4、董事长的权力其实往往不在于这个职衔本身，而在于其常常为公司大股东、实际控制人。
　　董事长与总经理的区别：
　　1、董事长是在董事会的层面发挥作用，职权更务虚，一般是参与制定公司的战略，作为公司代表人等等。但强势的董事长也常常会“越权”，一竿子插到底。
　　具体职权如何，根据公司法和章程及议事规则来确定。
　　2、董事长和总经理权力大小其实不一定。大家印象中好像董事长权力更大，其实就如上面所说，其权力可能并非来源于董事长的职衔本身。
　　董事长如果能控制董事会，那么就有能力任免总经理、副总经理和其他高管。如果不能，那么总经理的权力可能更大。
　　3、讨论总经理的权力还有值得一提的有意思的一点。总经理对于副总、财务负责人、（上市公司的）董事会秘书以及章程规定的其他高管，只有提名权，而没有任免权。因此，总经理的权力大小还受其他高管权力边界的影响。由于总经理权力很大，这是一种制衡的手段。

在一个公司里面是有非常多的职位的。他们在公司中分别行使着不同的权力。董事长便是一家公司里面实际的老板，许多的事情都是最后由他来决定的。

董事长，是一家公司的最高领导者，统领董事会，董事长也是董事里面的成员之一，由董事会选出来的，代表董事会领导公司的方向与策略，是股东利益的最高代表。
总经理是公司业务执行的最高负责人，负责日常经营管理工作，制定和实施公司总体战略和年度运营计划，建立公司的管理体系和组织机构，直接对董事会和董事长负责。

总经理和总裁都属于经理层，一般来说都是由董事会寻求的职业经理人，是由董事会决策进行任免提议的，由股东大会批准通过执行的。总裁和总经理是公司领导班子的最高的领导，直接对董事长负责，平时对董事长进行汇报，可以说是公司里面权力非常大的。总裁和总经理主要的责任就是对公司进行经营，包括公司中层干部的任免权，还有生产经营的主体具体权利，还有一些重大的事情的决策权，包括一些重大决策的建议权等等。

所以在公司里面，占有股份最多的就是董事长，他的权力大于所有人的权利，所以说董事长就是实际的老板。其他的职位都是给他打工的，他具有公司最高的决定权和建议权。所以董事长就是实际的老板。

不管谁是老板，他们手里都有一定的权利。

实际老板应该是董事长吧，毕竟他们是这个公司的核心。

这样的职位，我认为董事长才是最实际性的老板。

当然董事长是最大的老板，现在一般都是股份制。

---

鹰潭市13258862723： 在一个公司里总裁、董事长、总经理3个干部分别有什么职务? - ？
并卸迈甘： 如果公司够大,董事长不管日常事务,只在重大决策用人方面做最后决断.总裁负责整体公司业务,总经理只负责某一个分公司的整体运营业务.

鹰潭市13258862723： 董事长、董事、总裁、总经理分别有什么权力,分别管理什么的?首席执行官又是做什么的? - ？
并卸迈甘： 董事长是董事会的头,董事、董事长是在董事会决策时行使职权,是把握企业的经营方向的;总裁、总经理是在对企业行政管理时行使职权,根据董事会的相关决议管理企业,对董事会负责.

鹰潭市13258862723： 董事长、总裁、经理各是什么位置? - ？
并卸迈甘： 董事长:一个企业的老板...通常是公司里出资份额最多的人. 总裁:整个公司重大事情的决策者 经理:一个部门的管理者...这个部门里最大的...

鹰潭市13258862723： 总裁和董事长,总经理的职责,权限有哪些不同 - ？
并卸迈甘： 总裁和总经理:一般法律意义上是一样的,在《公司法》里都是 ＂经理＂;之所以不同看不同公司的偏好.总经理是由董事会选聘 / 委任,并向董事会负责;其职权...

鹰潭市13258862723： 总裁、董事长、总经理、CEO的职责是什么?公司法定代表人由谁担任? ？
并卸迈甘： 总裁一般是在集团公司才使用的称呼,是集团最高行政负责人.董事长是公司董事会主席,直接领导公司的董事会,以及附设的执行委员会、任免委员会、薪酬委员会、审计委员会等一些专门委员会,是公司的总决策人.总经理具体负责公司的日常营业,是公司的决策执行人.CEO即首席执行官,是公司董事会的代理人,执行董事会授予的部分经营管理权力,是公司政策执行机构的最高负责人.董事长、总裁、CEO,可以互相兼任.我国《公司法》第十三条规定:“公司法定代表人依照公司章程的规定,由董事长、执行董事或者经理担任,并依法登记.”因此,不管是何种称谓,只有依法经过登记的人才是企业的“法定代表人”.

鹰潭市13258862723： 谁能解释一下总裁、董事长、总经理三个职位的具体权力和掌管的公司类型?写小说用、请大家详细一点. - ？
并卸迈甘： 总裁是公司的创始人,比较大的公司才这么称呼,权利大.董事长是所有董事中股份最多的,和总裁协商管理.总经理是雇佣的职业管理公司的能手,掌管公司的具体运行,大的方向由总裁和董事长一起决定.供参考

鹰潭市13258862723： 董事长,总裁,经理,总监,主任都是做啥的? - ？
并卸迈甘： 1、 主持召开股东大会、董事会议,并负责上述会议的贯彻落实; 2、 召集和主持公司管理委员会议,组织讨论和决定公司的发展规划、经营方针、年度计划及日常经营工作中的重大事项; 3、 检查董事会决议的实施情况,并向董事会提出报告...

鹰潭市13258862723： 董事长和CEO的区别是什么?和总经理各自的职责是什么? ？
并卸迈甘： 执行董事是企业不设董事会,执行董事实际履行的是董事长的职责.该职位与总经理最大的区别是总经理属于管理层,对公司的实际管理负责,执行董事是对企业战略发展负责.具体职责可参考公司法

鹰潭市13258862723： 董事长,总裁,CEO总经理这四个职位有何不同?最好回答的专业且简 ？
并卸迈甘： “CEO”是“首席执行官”的缩写词.总经理和总裁们都可以称为CEO. “董事长”是公司股东利益的最高代表,理论上讲是公司管理层所有权力的来源.董事长负责召...

鹰潭市13258862723： 董事长 CEO 总裁管干些什么. - ？
并卸迈甘： 董事长:产业 总裁:行业 总经理:企业 CEO:定位不确定