工资计算方式: 比如月工资4500 出勤15天 月天数31天 求一个公式
作者&投稿:謇琬 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
=月工资3500 * 实际出勤天数 / (该月天数-带薪休假天数4)
根据原劳动部发布的《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定:
月工资=月工资收入÷月计薪天数
小时工资=月工资收入÷(月计薪天数×8小时)
月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天
出勤天数其实就应该是上面所说的“月计薪天数”,但已经剔除了法定节假日,这是不妥的;而且实际出勤天数也应该加上法定节假日的天数,这样才符合。
必须明确的是,标准工资是在员工满勤的情况下才能全额享受。满勤包括应该出勤的天数(剔除节假日、公休日)和有资格享受的节假日天数。这里有个小的细节,如果员工是节后首次上班的,显然不享受节假日工资。
举例:基本工资1500,8月应上班共22天,请假2天,实际上了19天班
工资:日工资=1500/22=68.18
缺勤扣除:68.18*2=136.36
本月工资:1500-136.36=1363.64
扩展资料:
员工加班工资的计算标准
根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定,加班工资应当按以下方式计算:
1、工作日加班:小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21。75×8小时)×150%;
2、休息日加班:小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21。75×8小时)×200%;
3、法定休假日;小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21。75×8小时)×300%。
参考资料来源:百度百科-工资结算
不同公司也有不同的计算方式,如按小时算等等,根据你提供的信息,如上算法比较合适
工资=月薪/21.75*月计薪天数*(出勤天数比例)
推算:
工资=月薪-月薪/21.75*缺勤天数*(出勤天数比例)
月计薪天数=(月出勤天数 + 法定节假日天数)
出勤天数比例= 21.75/(当月应出勤天数+法定节假日天数)
参考《工资计算方法|每月工资怎么算|日工资计算方法》
4500/31*15=2250
制度计薪日是21.75天
仪施富马: 如果一个月4500块钱,然后每个月只能休4天的话,那很有可能这个4500就是按照一个月减掉4天的休息天,也就是30-4=26天来计算工资标准的. 那这种情况下如果一个月充满钱的话,可能工资就是4500块钱,但是如果你有事情要请假的话,...
孝义市17180246938: 税前工资4500元/月,税后是多少??
仪施富马: 如果在排除可税前扣除项目(如:社保、公积金等)税前工资为4500元,则应扣个人所得税:(4500-1600)*15%-125=310,税后工资为:4500-310=4190元.
孝义市17180246938: 4500工资星期六1.5倍怎么算 - ?
仪施富马: 1.5倍工资的计算方法:月工资÷21.75÷8*加班小时数*1.5倍;根据《劳动法》第四十四条:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬.
孝义市17180246938: 一个月28天,上了6天4500一个月工资怎么算? - ?
仪施富马: 不管一个月是多少天,职工日工资计算方法都是一致的,职工月计薪天数为21.75天,所以每天的工资是:4500÷21.75=206.90元,工作6天就是1241.38元. 每年工作日由365天扣除104天休息日,得261天,261天÷12个月=21.75天即为每个月的工作日.
孝义市17180246938: 我月工资4500元,出勤28天,如何算工资? - ?
仪施富马: 展开全部3500除以28得出正常上班一天125,然后一天125的工资乘以18就可以算=2250
孝义市17180246938: 我一员工4500一个月,一月份上班19.5天工资应该怎么算? - ?
仪施富马: 这个简单啊,月休4天的话就是4500除26=173乘19.5=3375
孝义市17180246938: 月薪4500,正常出勤是26天,一天工作8.5小时,平均每天是173元,请问每个小时薪资多少?怎么算? - ?
仪施富马: 月薪4500 / 出勤26天 = 每天是173元 每天是173元 / 一天工作8.5小时 = 每个小时薪资 20 元
孝义市17180246938: 新税法月工资4500应交个人所得税多少 - ?
仪施富马: 如果某人的工资收入为4500元(扣除社保,忽略社保因素),他应纳个人所得税为:(4500—3500)*3%-0=30(元) 实际运用分析如下: 应交个税=(4500-“五险一金”-3500)*适用税率-速算扣除数 ,此处五险一金忽略为零,4500-3500=...
孝义市17180246938: 月工资计算方法? - ?
仪施富马: 月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天 计算方式一:月标准工资-月标准工资/应出勤天数*(应出勤天数-实际出勤天数)或实际出勤天数/应出勤天数*月标准工资 计算方式二:月标准工资-月标准工资/21.75*(应出勤天数-实际出勤天数) 计算方式三:实际出勤天数/21.75*月标准工资