今天和一个同事吵架。是她的错。她不占理,说不过我。于是动手打我。我没还手。直接去找老板评理。结果冲

作者&投稿:戊才 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
和同事吵架了。她不占理,说不过我就动手打我。但是事后我们在领导的劝说下和解了。她也没道歉。就说对方~

干嘛要辞职,那不就正好趁了小人的心吗。你也笑脸相迎,没办法就练一练,忍一忍。

女孩子脸皮薄。打架吵架这事,发生了。基本都是老死不相往来的。。有一个男同事在中间 可以缓解尴尬。
我经常处理这样的纠纷,闹到法院和派出所的都用,碰到这类纠纷 就是当事人生气,双方谈不拢的都是派出所所长和法院工作人员相互协调。。把当事人分开。然后协调好了。在让他们碰面。

你的事情再一次的证明了冲动是魔鬼吧?既然事情已经发生了,那就接受吧,再后悔懊恼也没有用呀。谁也知道人在吵架的时候话赶话会越来越难听之类的,所以先把自己的后悔的心理也放一下吧。慢慢的淡忘就是了。以平时的正常态度来看待,在老板眼里没有十全十美的员工,只要做好本职工作就行,不要给自己太大的压力。你们两个的事情嘛,如果两个人都是那种慢慢的忘了又好了的就再慢慢处回来,看你说的情况也应该是很生气的了,所以还是道歉吧。她接不接受是她的事,你做到问心无愧就行啦。

老板最讨厌处理这些事情。说赢了有什么用呢?如果老板那想找回印象:和那个朋友一起去老板那,说今天的事情自己也冲动,你做的不好的地方,不要说对方的不是。更不要说以前。此去就是表现,不用管你同事是否和解,老板希望的是和谐。做和不做很重要。

冲动是魔鬼!以后管住自己的嘴巴就好了!说出去的话是收不回来的,只能吃一堑长一智了!

不一定,她打人是不对的,你把别人的黑历史爆出来也是不对的,这也不是什么大事同事之间道个歉还是能成为好同事的

你就算不抖搂人家以前的事情,老板 对你的看法 也好不到哪里去,那么多人,他为是免费的和打仗,不和人家打,说明你 处理问题的方法 不行啊,为人不行啊,

改变的方法 当然 有了。从现在开始多做好事,不做坏事。


前几天和同事吵架,同事有高血压要立刻辞职,这该怎样处理?
而自己在这家公司日后的生活也是会变得非常的困难,所以跟对方道歉,不仅是给对方一个台阶,也是给自己一个台阶。二、认清自己的错误。发生争吵,如果可能不只是一个人的错误,所以说大家也要认清自己身上的错误,不要总是觉得这件事情就是同事做错了。在两个人发生了争吵之后,可能两个人都是有一些...

与同事之间 为什么会发生矛盾呢?
同事之间产生矛盾是很正常的,不比朋友之间直接的利益冲突较少,很容易产生矛盾,大致有以下几种原因:有的是认识不同产生矛盾。同事之间年龄、经历、素质、修养不同,价值观和世界观也不同,所以对同一个人、同一件事就可能产生不同的看法和态度,形成立场观点和意见上的分歧。有的是个体差异产生矛盾。

和一个非常强势的同事吵架了,想恢复我们俩的关系,怎么办?
不予理会,学会忘记。当同事间发生矛盾时,他们说的话往往具有攻击性和威胁性,处理这些话的最佳方式是忽略它们,以免加剧矛盾。尽管矛盾可以解决,但争吵之中的极端言辞和情绪往往会困扰许多人,他们心中有一个无法解决的结。在之后的工作之中,这个结很容易成为“导火索”和偏见。因此,不要把过去的矛盾...

因为工作和同事生气,如何心平气和得解决矛盾呢?
这是一个很简单的问题,毕竟在工作中每个人都有自己不同的看法,有多种看法是一件好事,可以为工作提供更多更好的想法。但是当不同的看法碰撞到一起的时候,我们可能就会与同事发生一些工作上面的冲突。当发生冲突后我们可能苦于难以言表,想化解与同事之间的矛盾,其实我们大可不必担心,因为你们是因为...

和同事闹别扭,你会为大局主动和好吗?
但是,为了大局,我会主动向对方和好的。工作为重,不能因为一些小事情而耽误了大局。如果我那样做的话,就说明自己不是一个以大局为重,不是一个心胸豁达的人。工作生活上一定要有一颗豁达的心,才能接受自己和他人的不完美,才能更好的工作。如果遇到闹别扭的事情,那就大度一点,主动和好吧。

今天因为工作上的事跟同事吵架了,明天还要一起上班,我该怎么面对?_百 ...
以前什么样,明天还是一样,同事每天都见面,吵过就算了,要是看对方不顺眼,就少说话,

昨天和同事吵了一架,事后感觉很丢人,很尴尬怎么办?
道歉,去向同事道个歉,能和同事吵架了事后感觉丢及尴尬,应该是觉得自己理亏,自己有错在先,不要执着太多了,为了友情,与同事之间的和协。就认个错也没什么。没必要太较真了,以后也好化解相见的那份尴尬。

因工作的事和同事吵架了,我该怎么办
工作中和同事吵架了怎么办? 工作中难免有些磕磕绊绊的,和同事吵架也是正常现象,也许当时你的心情很糟!或者他的心情很糟,但是这并不能代表什么,作为同事,你们就隶属一个共同的团队,要发挥团队的最大力量那么内部的团结是很重要的,也许我们都是刚刚出道不久的新人,有点小脾气很正常。如果这个...

今天和同事吵架了 还要不要和他一起搭班干活
亲,同事嘛,就像是朋友,早不见,晚也要见,为了工作争执这很正常的,不要看着是吵架,其实大家都是为了把工作做好,虽然都是自己赚自己的钱,但也同为一个老板服务,你想一个道理,关系处理不好,对你有没有利,对他呢,我想这你很清楚,所以这个问题,我感觉,你同样会处理的很好,只要你主动...

跟同事今天又大吵一架,现在很气很烦,以后该怎么办?
19、你要包容那些意见跟你不同的人,这样子日子比较好过。你要是一直想改变他,那样子你会很痛苦。要学学怎样忍受他才是。你要学学怎样包容他才是。20、承认自己的伟大,就是认同自己的愚疑。21、一个人如果不能从内心去原谅别人,那他就永远不会心安理得。22、心中装满着自己的看法与想法的人,...

民丰县15277408232: 和同事吵了一架,前提是她的错,现在我们又要在一起工作,就只有我们俩个人,我要怎么和她相处, -
赫盆兰美: 同事而已,保持微笑即可...现在你要教人家,你不说话就是你小气;你说话了人家不给你面子,那就是她不好了.先说话不代表是你的错啊……怎么会有这个想法呢.气度,气度啊~~~

民丰县15277408232: 和同事吵架了,她的错,她很固执,我先主动和好是不是很没面子 -
赫盆兰美: 如果是工作上的事争吵,没关系,工作是工作,同事情是同事情,主动的和好也无妨.但是不要明显有和好的意思,这样会让她得寸进尺的.建议:可以在吃饭点时装无意说下:吃饭啦.或者借工作交流一下,这样即得体又显的你大度.如果这个答案能够帮到你,请及时采纳,谢谢!

民丰县15277408232: 今天和同事吵架了,是她的错,她冤枉我,最后老公找领导,领导一点 -
赫盆兰美: 一点都不向着你? 这是理所应当得 你们公司的领导需要保持权威 老公找性质不一样了这等于外人找公司员工的麻烦 不管谁的错 老板都不会向着外人 你做好本职工作不管她怎么冤枉你 怎么去告你黑状 都不会有事的因为老板看的是业绩 老板不是傻子 老板会观察的 久而久之 清者自清 浊者自浊 当然也不必跟她吵架 更不必生气 她嫉妒你说明你优秀 接下来不再提这件事了 好好做工作 老板不傻都看着呢 最后祝好运 望可以解决您的疑惑

民丰县15277408232: 和同事吵架了 -
赫盆兰美: 你好,怎么说呢,现在的人压力太大了,所以日常生活工作中跟同事啊、朋友啊,吵个架,很正常的.只要吵架后,是你的错就跟对方道个歉,一般就会没事的.不是你的错,那就要看对方的意思喽.希望对你有帮助.纯手打望采纳.

民丰县15277408232: 和同事吵架了,本来就是她的错,我都让着她,她反而还说一堆刺激我的话,我该怎么?我想给她点颜色看看, -
赫盆兰美: 饶得别人饶得己.退一步海阔天空.自有别人教训她.如遇恶狗就远避.开开心心每一日.

民丰县15277408232: 今天和一个同事起了一点小冲突,但是这件事她也有错,我脾气也不太好,我们没有互相解释,这个同事跟我介 -
赫盆兰美: 觉得你说的话是对的.真正的朋友是不会因为鸡毛蒜皮的事去闹掰的.

民丰县15277408232: 工作和同事吵嘴了该怎么办
赫盆兰美: 是你错的话,应该去说声对不起!,请求她原谅你. 是她错的话,但她不肯认错,当然是她不对.但同事之间不可能这样的话,应该想办法去和解 正所谓多个朋友正比多个敌人好

民丰县15277408232: 与同事吵架 她的错她却理直气壮 -
赫盆兰美: 心放平吧 .工厂就这样 下次 你跟他这样 最好还是别当回事 咱们都是工厂里的苦B们

民丰县15277408232: 我今天跟我同事吵架了,我该不该原谅她?
赫盆兰美: 是的,你们都有不对,你原量她,她也会向你道歉的,毕竟你们是同事,以后经常见面

民丰县15277408232: 我跟一个很要好的男同事闹了点矛盾,是他错在先,他不但没有任何的解释与道歉,反而跟其他同事说我的不是,害我被同事们数落了一翻,现倒变成我的错,要我跟他和解,我真的不知该如何是好? -
赫盆兰美: 如果你们吵架了,你就先认个错.示一下好就行,用不着什么对不起之类的.如果你给他台阶,他还不大度点,那就说明你那同事太没素质了

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