厂里没事做放假有底薪吗
工厂没有事做.天天放假.老板承诺我们工资有底薪.可到发工资没有
可以向当地劳动部门投诉的,《广东省工资支付条例》第三十五条非因劳动者原因造成用人单位停工、停产,未超过一个工资支付周期(最长三十日)的,用人单位应当按照正常工作时间支付工资。超过一个工资支付周期的,可以根据劳动者提供的劳动,按照双方新约定的标准支付工资;用人单位没有安排劳动者工作的,应当...
工厂按计件工资支付没有事做是否有保底工资
当然应该有底薪,而且底薪的数额也是有要求的,你说工厂没事做了,你现在是否每天还去上班?如果还在正常出勤,底薪不得低于当地的最低工资标准。如果工厂已经让你们回家等通知,底薪的标准会有所不同,具体的要看你所在地区的工资支付条例,以江苏省为例,因为单位原因导致停工,第一个月发全额工资,以后...
进了一家小厂,有事就做没事就放假,做几天了,如果这样下去一个月能拿多 ...
你好~楼主~如果老板就说工资1808在加班费,那么1808应算做你的底薪,至于公司放假是公司订单不够,底薪应当发给你的,不然那么底的工资,辞工另找吧,现在找2000左右工资的工作,一抓一大把,何必如此纠结。谢谢!!!
厂里没事做放假有底薪吗?
应该还会有的
我想知道公司没事做的时候会不会扣底薪?
公司没事做的时候,不能扣底薪,这是劳动合同约定的必备条款,公司不能单方面变更劳动合同。如果是月薪制的,公司克扣工资,当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报或申请劳动仲裁等等。《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由...
我现在的底薪1850,现在天天放假,一个月都没上几天班,这样的话是不是也...
是,但是底薪一般都是配合提成一起,因为1850,很少有人愿意去做,但是公司又不愿意花费更多的钱,所以才有这个东西存在,这样比较保险,因为能力强的人,自然能拿到高薪,不会走,能力差的人就只能得底薪,而且你如果几个月都只能拿到底薪的话,那么你滚蛋的日子也不远了 ...
有些工厂没订单,员工上班没事做工资照发,这是为何?
以富士康为例,富士康的底薪是2200,其余部分由加班费支付。到了年中,富士康就相对宽松了。在这个阶段,有些车间直接要求工人提前上班,甚至允许员工放假,不扣基本工资,以节约成本。小编针对问题做得详细解小编针对问题做得详细解读,希望对大家有所帮助,如果还有什么问题可以在评论区给我留言,大家可以...
现在工厂没事做,工厂只给我们底薪的80%。还要天天报到,没有生活费是...
这个要看你有没有和工厂签合同,合同的内容是怎样的。没有签合同时工厂犯法,是不合理的。签合同就要看合同的内容如何,假如是硬性规定底薪的话,就是工厂不合法,例如底薪多少+提成之类的,那么工厂就得全额支付底薪,而一般上来说都会有规定底薪的,所以工厂有很大可能违反劳动法,建议到当地劳动局区...
我在厂里是计件工资,每月7千左右,现在厂里没事做,只发2千合法吗,我天...
这要看你当时跟厂里怎么签的合同。一般来说忙时计件工资,多劳多得,闲时拿基本工资,保正基本生活需要,只要这个基本工资不低于当地的最低工资,应该都没有问题。除了合同中另有交待。这种情况基本上都在民营企业,你要是觉得不适合就换一家吧,去新地方要跟单位把工资谈好,以免出现类似情况。
厂里没事做,底薪高也没用,没好地方去,只能先在这个厂呆着
尽管操作工需要实行十二小时两班倒的流水线作业,且除了工作时间外就是休息,但他对此似乎很满意,工作一年多从未提出过任何问题。一次聊天中,他表示对目前的工作很满意,工作内容单一,下班后就能休息。这种工作没有压力,而且每月收入可观。从他的经历来看,年轻人如果在工厂打工,可能会面临几个问题,从而...
红峰盐酸: 公司给员工放假是需要支付员工工资的. 依据《工资支付暂行条例》第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资.超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准;若劳动者没有提供正常劳动,应按国家有关规定办理.
长寿区13814283388: 厂里放假有底薪拿吗,不是法定日 - ?
红峰盐酸: 您好.用人单位没事做放假是可以的,但不能降薪.应按上班时原工资标准放发工资.如工资低过之前的,则属于用人单位单方变更劳动合同,有违劳动合同法的规定.您可以此为由直接离职,然后提起劳动仲裁,用人单位应向您支付经济补偿金.经济补偿标准是按您在用人单位工作的年限,每满一年支付一个月的工资.请保留工牌等,像这种情况提起劳动仲裁均可获得仲裁委支持的.
长寿区13814283388: 正常人现在厂里不忙经常放假,企业能出最低工资吗?但是没有合同 - ?
红峰盐酸: 这个看公司情况吧.一般算满勤才有最低工资保证的.少做一天可能还会扣钱......(就算你去劳动部门仲裁也没用.算有效出勤时间计算的)
长寿区13814283388: 公司的合同工人在公司没有事情做的情况下放假,他(她)可以拿基本工资吗?
红峰盐酸: 他可以按照合同约定的工资拿工资,合同中必须规定最低工资的!
长寿区13814283388: 厂里放假有工资拿吗 - ?
红峰盐酸: 朋友,这个要看每个厂的规定了,在一些按件计工的单位,放假是不会有工资的!在一些行政单位和事业单位,放假是有工资的,另外一些私营企业的技术工人,放假也是有工资的,因为私营主怕技术工人走掉,这个年代技术工人非常难招聘的!祝福朋友前程似锦,万事如意,心想事成!有请朋友选择我的回答为满意答案!
长寿区13814283388: 2015年新劳动法,公司没事做放假有没有工资发 - ?
红峰盐酸: 有,按照国家规定,如果是因公司原因停工是需要发工资的,不过是基本工资.
长寿区13814283388: 如果一个厂因为没事做 就把要辞工的员工给放假 时间为20天 请问在放假期间是否有基本工资?
红峰盐酸: 应该没有.如果这样还不如正试辞工的好
长寿区13814283388: 我想知道公司没事做的时候会不会扣底薪? - ?
红峰盐酸: 公司没事做的时候,不能扣底薪,这是劳动合同约定的必备条款,公司不能单方面变更劳动合同.如果是月薪制的,公司克扣工资,当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿.当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报或申...
长寿区13814283388: 厂里没活做,放班休息了,厂里是不 是应该支付最底工资<低薪>??
红峰盐酸: 是的
长寿区13814283388: 厂里有签合同,厂里不忙,领导叫个人在家休息,我们有保底工资吗 - ?
红峰盐酸: 这个你应当在休息之前说清楚,否则就不给你工资的,因为一般来说不上班就不会支付工资.