我88年参加工作，88年至9292前用交养老保险吗原单位没给我交怎么办
93年之前全国都没有开展养老保险。
九三年初，辽宁开始养老保险试点。九六年左右推向全国。
我记得九三年初涨一级工资，不给发个人，说是养老保险，十块钱左右。
按照社保局的说法，九三年之前没有缴纳养老保险的工龄是“视同”缴纳，可以计入连续工龄。
所有，才有了缴费年限和视同年限，这两者相加，就是实际工龄。
不违法
劳动合同法和社会保险法是2008年以后才出台的，而劳动法也是1994年才制定，1995年才开始执行的，而且这三部法律都不具备追溯力
因此，1988年-1995年期间，劳动者就业并没有专门的法律做保障，尤其是在一些私营经济体及地方中小企业里没缴纳社保的情况尤为突出
我国1988年实性社会保险制度（国企），1992年开始全面实行社保制度，因此，1988年-1992年期间，原国有，集体企业正式职工，可视为缴纳了社保（视同缴费），而1992年以后，必须实际参保才可以计算年限
请注意，这里说的必须是正式职工，如果是临时工，是没有视同年限的，这是一个历史遗留问题（在1992年以前，临时工没有退休一说，到退休年龄只能回家拿点生活费和救济，没有退休金，所以当年很多人拼命要转正，转正后，临时工的工龄也会变成正式工龄），而1992年以后，虽然有社保制度，但没有法律强制规定，到1995年劳动法出台时，也只规定了企业应当为劳动者缴纳社保，但没有任何强制措施，企业不缴纳，不足额缴纳也没有惩处措施，一直到2008年社会保险法出台后，签合同备案必须上社保，2009年社会保险法出台后，缴纳社保成为了一种法律强制性义务，这才弥补了企业不为劳动者缴纳社保的法律漏洞
因此，1988年-1995年期间，如果企业未能给劳动者缴纳社保，劳动者是无权追诉企业的，而如果能够确定劳动关系，劳动者可以采用个人补缴的方式补齐社保缴费，但费用只能由个人承担，包括统筹部分和个人部分，当然，这部分补缴劳动者也可以放弃，并不是强制的。
88年参加工作退休能拿多少钱
法律分析：退休以后的养老金由基础养老金+个人帐户老金组成(养老保险制度改革以前参加工作的，还有过渡性养老金)。基础养老金=(参保时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)\/2×缴费年限×1% 。(注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数)。个人账户...
...8O年在乡里工作|而档案上又注明我是88年参加工作的:退休金计算一样...
应该是按88年算的，工龄不一样退休金也不一样。
我1988年参加工作'到2o14年工厂后工厂改制了下岗了,因办之前都没有交...
既然你补缴了1988-2014的社保，那么你的参保缴费时长大于24年了，符合目前《社会保险法》规定的参保缴费15年以上的要求。根据目前政策，发到法定退休年龄且累计缴费满15年就可以开始按月领取养老金。所以你是有资格在达到法定退休年龄时申领养老金的。需要注意的是，延迟退休政策即将于2017年公布，届时如何...
88年上班2022年退休多少工龄
亲,很高兴为您解答1988年上班,2022年退休工龄是34年.工龄是员工在企业工作时的年限,员工在企业工作多少年就有多少年工龄,在退休时社会保险局是看你的连续工龄作为退休金计算依据,也就是说工龄部门有间断,那么这名员工是1988年参加工作,2022达到退休年龄办理正常退休,工龄是34年。
88年参加工作的社保
未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
合肥市退休女工人,1988年10月参加工作,2020年12月
题主是否想询问“合肥市退休女工人,1988年10月参加工作,2020年12月退休，工龄是多少年”？32年。88年上班，那时候个人是不缴纳社保的，都是单位统筹，只要单位有你的档案信息，就会有你的工龄，就视同缴费，所以工龄是32年，九五年之后个人缴纳一部分社保，单位承担一部分，一直到2020年，这一段时间的...
88年工作92辞职现在退休社保叫我补92年以前的保险对吗?
可以补，补完之后都算你的工龄，到时候退休金会增加。否则你的工龄会缩短。他这个要求你来补，是根据国家政策补的。这是因为你88年已经参加工作。有些人想往前补些工龄政策，还不允许呢。所以让你补88年到92年之间的工龄是对的
88年参加工作2003年下岗,医保累计13年,能退休吗?
退休分为养老保险退休和医疗保险退休。养老保险退休条件全国统一，达到法定退休年龄，养老保险缴费累计满15年。我是1988年参加工作的。当时，国有企业国家已经实行劳动合同制度，劳动合同制度下的员工需要缴纳养老保险。到2003年，退休养老保险累计缴费可达15年(前提是企业不拖欠社会保险费)。这样的话，到了...
88年辞职以前的工龄还算?
如果1988年在工作单位辞职，并能查询到人事档案，当年的用工性质属于集体所有制或国营企业职工。其工龄是可以在办理退休时核算在内的。
1967年出生,1988年参加工作,副高七级,今年退休,退休工资大概多少?在长 ...
88年参加工作,副高7级21年12份退休工资8500元。
隗苇复方： 首先,看你岁数,如果你已经过了国家法定退休年龄就不能缴了,不然可以缴. 不过提醒你社保需要缴费满15年才可以领取养老金,并且最后5年不能断交.不过有些地方允许在退休的时候一次性补交到15年. 如果你还在继续工作,缴费是按照你缴费基数的8%缴,缴费基数一般为你的实际工资,不过以当地平均工资的60%到300%为限. 如果你是个人参保,只能在户籍所在地缴,缴费基数是按照当地平均工资100%-300%自由选择,再乘以18%的比例
凤冈县15562654615： 88年11月至2017年9月是工作多少年退休工龄1988年11月参加工作2017年9月退休是多少年 - ？
隗苇复方： 你的工龄是28年11个月,不到29年.在办退休计算退休金时,按照你28年11个月计算,在退休之后调整退休金时,按照28年计算,如果调整文件中明确规定,不满一年的,按照一年计算,就可以按照29年增加退休金.
凤冈县15562654615： 我是88年参加工作的,在单位当了10年的临时工,1997年招为合同工,这十年临时工退休时算工龄吗? - ？
隗苇复方： 《关于劳动合同制职工工龄计算问题的复函》规定:“对按照有关规定招用的临时工,转为企业劳动合同制工人的,其最后一次在本企业从事临时工的工作时间与被招收为劳动合同制工人后的工作时间可合并计算为连续工龄.在当地实行养老保险社会统筹前的临时工期间的连续工龄,可视同缴费年限.根椐国家政策临时工符合条件是可以算工龄的.只要你属于上述规定的情况,就可以计算为连续工龄.
凤冈县15562654615： 八八年二月参加工作,到二O一七年十一月退休,工龄是多久 - ？
隗苇复方： 工龄:29年零10个月.理由:工龄计算按足年计算,只精确到月.1988.02参加工作到2017.11期间虚年30年,由于1988年的1月和2017年的12月共2个月不能计算,所以要减去2个月.所以是工龄是29年零10个月.
凤冈县15562654615： 1988年参加工作1994年辞职,我想补交但是社保局让从1996年开始补,94年至96年算工龄吗 - ？
隗苇复方： 1994年你就辞职了,补缴是从1996年开始,1994-1996年间如何会算工龄?不会的.1994年10月建立社保个人账户后,工龄就是缴费年限了,1994-1996你没有缴费理所当然的不算缴费年限(工龄).
凤冈县15562654615： 1988年8月参加工作,2018年9月退休,工龄多? - ？
隗苇复方： 1988年8月参加工作,到2018年9月退休,一共是30年工龄.
凤冈县15562654615： 1988年工作1992年下岗之后都是自己一个人交的养老保险50岁退休能领多少养老金? - ？
隗苇复方： 你可能是个女同志吧,1988年参加工作,1992年下岗,单位参保只有五年,女职工要想50岁退休,必须单位缴费保险10年,而且累计缴费15年才能办理退休手续的,你恐怕要等到55岁退休了.
凤冈县15562654615： 我88年参加工作至今,96年参加社保可以补88年一95年的工龄吗 - ？
隗苇复方： 如果自1996补缴,那么自然不算1994、1995的. 有可能贵地是1996开始实行缴费参保.所以没法让你补缴1996之前的. 需要提醒你的是,你应查询一下1988-1994是否作为你的视同缴费年限对待.
凤冈县15562654615： 1988年参加工作至1999年单位未交社保现在可以要求补偿吗 - ？
隗苇复方： 没有依法缴纳社会保险的可以要求单位补缴 不可以要求补偿(即变现)
凤冈县15562654615： 1988年7月参加工作,1988年7月至1996年4月无买社会养老保险,退休时对领退休工资有影响吗? - ？
隗苇复方： 两不冲突!现在很多人单位交着五险或三险一金,仍买了商业养老保险!因为单位交的社保有很大的缺陷.而商业养老型保险恰恰能弥补这些缺陷!所以不影响!另恭喜你,等你退休后,你的生活会比你单位那些没有买商业险的同事要好过一点!
