工伤一只眼睛失明赔30万太少吧,国家这么规定合理吗？
因工伤一只眼睛失明，如果按照工伤标准：义眼有或无光感，另一眼矫正视力大于等于0.8，属于七级伤残。
工伤七级伤残伤残待遇：
1、一次性伤残补助金：13个月X负伤前的本人月工资。
2、一次性工伤医疗补助金，工伤保险基金支出。
适用条件：劳动合同期满终止，或职工本人提出解除劳动合同。
3、一次性就业补助金。
适用条件：劳动合同期满终止，或职工本人提出解除劳动合同时。
职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。
从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依法追偿。如果单位没有交社保，上述费用由单位负担。
因工伤一只眼睛失明，如果按照工伤标准：义眼有或无光感，另一眼矫正视力大于等于0.8，属于七级伤残。
工伤七级伤残伤残待遇：
1、一次性伤残补助金：13个月X负伤前的本人月工资。
2、一次性工伤医疗补助金，工伤保险基金支出。
适用条件：劳动合同期满终止，或职工本人提出解除劳动合同。
3、一次性就业补助金。
适用条件：劳动合同期满终止，或职工本人提出解除劳动合同时。
职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。
从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依法追偿。如果单位没有交社保，上述费用由单位负担。
法律分析
“国家规定”并不是真正的国家直接规定了赔偿标准，而是国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门对工伤制定的鉴定标准，工伤赔偿是根据工伤鉴定提起的，对象是用人单位而非国家，因此该标准并不产生直接的效力，而只能作为认定相关赔偿额的参考依据。
《工伤保险条例》第五十四条规定了职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议按照处理劳动争议的有关规定处理。即工伤方面的争议属于劳动争议的范畴，参照劳动争议方面的有关规定进行处理。根据《中华人民共和国劳动法》第七十七条规定，用人单位与劳动者发生劳动争议，如题目中的受工伤六级以上的情况，存在工伤赔偿金之类的争议，当事人可以选择依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决——即所谓的“私了”。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。我国坚持调解原则，追求通过双方协商共同解决问题，因此，不能说“这么规定不合理”，具体的赔偿额是通过计算得出的。
假设认定为工伤六级，一次性伤残补助金一般在16个月的本人工资左右，（北京地区约定在84931-424656元）如果解除劳动关系的，例如北京地区的规定，可以再享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，共计265410元，因此根据提问者所处的地区，30万可能是合理的。
法律依据
《工伤保险条例》第五十四条 职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议，按照处理劳动争议的有关规定处理。
《中华人民共和国劳动法》第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
《工伤保险条例》 第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；
（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
工伤致一只眼晴失明赔偿30万究竟多与少，合不合理，我认为你先要做伤残鉴定，按照伤残鉴走的等极和你的户口性质，工作技木等级等综合考量，按照国家对伤残的给付标准便可知具体的数额，也便知给你的30万是否合理。
你知道在工地上，一条人命值多少钱吗？在北京，工地上如果因自身操作失误致死的，赔偿120万。你现在觉得你一个眼睛还便宜吗？感谢老天，你还活着。并且还能拿到三十万！生命无价，这只是文字游戏。事实上都是有价的，只有活着才是无价！
可以拿到60w，私我给你写
一只眼睛失明属于几级伤残赔付标准
一只眼睛失明通常被鉴定为七级伤残。根据《工伤保险条例》，七级伤残的职工可获得一次性伤残补助金，计算标准为13个月的本人工资。此外，若劳动合同到期或职工主动提出解除合同，工伤保险基金会提供一次性工伤医疗补助金，用人单位则需支付一次性伤残就业补助金。这些补助金的具体数额由各省、自治区、直辖市...
工伤一只眼睛赔了30万
法律分析：因工伤导致一只眼睛失明的，根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》可以认定属于工伤七级，可以享受一次性伤残补助金13个月本人工资，如果职工本人提出解除劳动、聘用合同，还可以享受一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。例如山东地区的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金分别...
工伤眼睛瞎了一个能赔多少钱
法律分析：因工伤一只眼睛失明，如果按照工伤标准：义眼有或无光感，另一眼矫正视力大于等于0.8，属于七级伤残。工伤七级伤残伤残待遇：1、一次性伤残补助金：13个月X负伤前的本人月工资。2、一次性工伤医疗补助金，工伤保险基金支出。适用条件：劳动合同期满终止，或职工本人提出解除劳动合同。3、一次性...
帮人干活意外弄瞎一只眼睛赔多少
因工伤一只眼睛失明，如果按照工伤标准:义眼有或无光感，另一眼矫正视力大于等于0.8，属于七级伤残。工伤七级伤残伤残待遇:1、一次性伤残补助金:13个月X负伤前的本人月工资。2、一次性工伤医疗补助金，工伤保险基金支出。适用条件:劳动合同期满终止，或职工本人提出解除劳动合同。3、一次性就业补助金。适...
请问: 因工伤导致一只眼睛失明,应该赔多少钱?
工伤认定是关键，工伤得到了认定，才能享受工伤待遇。伤残等级可以根据诊断结论对照《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》自己做个初步判断，最终以劳动部门认可的鉴定机构做出的鉴定结论为准。一只眼睛失明，另一只眼睛没有影响，则是七级伤残。一侧眼球摘除，则是五级。一眼有或无光感，另眼矫正...
在武汉工伤造成单眼失明应赔偿金额是多少?
赔偿计算 1，医疗费计算公式 医疗费赔偿金=诊疗金额+药品金额+住院服务费金额+后续医疗费 2，交通食宿费计算公式 交通食宿费金额=交通费+住宿费+伙食费=单位职工出差交通费标准*往返次数*人数+单位职工出差食宿费标准*天数*人数+单位职工因工出差伙食费标准*天数*人数 3，住院伙食费赔偿金额的计算公式 ...
一只眼睛因工伤失明的伤残赔偿
因工伤一只眼睛失明，如果按照工伤标准：义眼有或无光感，另一眼矫正视力大于等于0.8，属于七级伤残。工伤七级伤残伤残待遇：1、一次性伤残补助金：13个月X负伤前的本人月工资。2、一次性工伤医疗补助金，工伤保险基金支出。适用条件：劳动合同期满终止，或职工本人提出解除劳动合同。3、一次性就业补助金...
工伤一个眼睛失明劳动能力鉴定几级?
对于工伤造成的眼睛失明的劳动能力鉴定，需要根据国家有关法律法规和相关规定进行评定。一般来说，根据《劳动能力鉴定与认定管理办法》的规定，对于双眼失明、一只眼失明、一只眼无视功能且另一只眼视力低于0.05（包括0.05）的情况，属于10级劳动能力鉴定范围。因此，如果一个人因为工伤造成了一只眼睛失明，...
一只眼睛失明算几级伤残
（2）一眼矫正视力＜0.05，另眼矫正视力≤0.2～0.25；（3）一眼矫正视力＜0.1，另眼矫正视力等于0.1；六级标准：（1）一眼有或无光感，另一眼矫正视力≥0.4；（2）一眼矫正视力≤0.05，另一眼矫正视力≥0.3；（3）一眼矫正视力≤0.1，另一眼矫正视力≥0.2；七级标准：（1）一眼...
一只眼睛失明工伤赔偿标准
法律分析：由于工伤导致一只眼睛失明具体的赔偿额度应该在司法鉴定中心作出伤残鉴定后再根据伤残等级计算得出。赔偿金额主要包括医疗费、住院服务费、住院伙食补助费、交通食宿费、辅助器具费、护理费、伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金或伤残就业补助金（具体金额由当地政府规定）。法律依据：《中华...
冀迹复方： 一眼至失明,至少三十万
奉化市13624176381： 左眼工伤失明能赔偿多钱 - ？
冀迹复方： 职工工伤致左眼失明,右眼正常,可评定为七级伤残,主要补偿是:1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为13个月本人工资;2、解除或终止合同时,按所在省、或直辖市、自治区规定的标准,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,...
奉化市13624176381： 一只眼睛被意外伤瞎,算几级伤残?如何赔偿!培多少钱 - ？
冀迹复方： 劳动者一只眼睛失明,认定为工伤,具体可以鉴定为几级伤残需要由当地的劳动能力鉴定委员会根据劳动者的受伤程度和受伤部位进行综合的评定,以最终的伤残鉴定结论为准. 1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需...
奉化市13624176381： 工伤眼睛瞎了怎么赔偿 - ？
冀迹复方： 因工伤一只眼睛失明,如果按照工伤标准:义眼有或无光感,另一眼矫正视力大于等于0.8,属于七级伤残. 工伤七级伤残伤残待遇: 1、一次性伤残补助金:13个月X负伤前的本人月工资. 2、一次性工伤医疗补助金,工伤保险基金支出. 适...
奉化市13624176381： 一只眼睛因工伤失明应该赔偿多少钱？
冀迹复方： 标准:支付一次性伤残补助金:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,三级伤残为20个月的本人工资,四级伤残为18个月的本人工资; 按月享受伤残津贴:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%.伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,补足差额. 看看你妈妈 的伤残等级评定是几级.
奉化市13624176381： 一个眼睛失明工伤能赔偿多少怎么 - ？
冀迹复方： 伤残等级可能是7级,可以要求一次性伤残补偿金、医疗费以及安装义眼的费用,如单位与你解除合同,你还可以要求一次性就业补助金和一次性医疗补助金.
奉化市13624176381： 因工伤导致右眼失明的赔偿金大概多少 - ？
冀迹复方： 一般一只眼睛失明大概会是7级左右,当然还要看你的具体情况.赔偿要根据当地的办法、收入情况确定.现在有没有认定为工伤?要抓紧时间.不要超过一年的期间.
奉化市13624176381： 瞎了一只眼睛赔偿多少钱 - ？
冀迹复方： 是人身伤害的话,就高.是工伤,稍低.至少有20-35万元.
奉化市13624176381： 一眼失明属于几级工伤赔偿多少 - ？
冀迹复方： 你好,首先要确认你是工伤还是人身损害.如果是工伤的话需要看视力的详细情况估计在6-7级,建议凭相关劳动关系的证据申请认定工伤,再鉴定后赔偿.具体情况可以来电话沟通
奉化市13624176381： 如果应为工伤在工地导致一只眼睛失明,大概可以拿多少赔偿? - ？
冀迹复方： 最多大概只有十万左右吧
