二级建造师目前的待遇怎么样？值得考吗？

现在二级建造师还值得考吗?~

二级建造师值得报考，现在就是二级建造师报考的时间，有需要的朋友千万不要错过了。
无论你考什么证书，有没有用，都取决于个人怎么使用。普普通通没有任何技能，也懒得学习技能。那么拥有一个证书无疑是增加自己筹码的手段。
报考二级建造师后还可以为一级建造师考试打基础，对于第一次报考此类考试的朋友可以先考二级建造师，再进行增项和一建的报考!
二级建造师不管是对你的工作也好，还是对你的待遇以及学习能力的培养都有好处，所以报考二级建造师一定没错。建工社解答

二级建造师工资是比较高的，刚入行薪资在5000-7000左右，工作一段时间的薪资可以达到10000元以上，如果有能力，薪资可达到15000左右。
二级建造师一般月收入还要看个人的工作性质或是能力，如果已经做到项目经理的位置，则会有较高的收入。二级建造师分为6个专业，并且6个专业根据市场需求不同，收入水平也是有很大区别的。
现在整个建筑行业都缺人，工作是很好找的。工资待遇不等，去施工单位、咨询单位、建设单位，待遇也不一样。

发展前景
建设部公布153号令明确指出：施工技术负责人、项目负责人、公司的项目技术负责人必须持有建造师证书，说明持证范围扩大。二级建造师发展前景也比较光明。
二级建造师被纳入国家职业资格目录。对于工程从业人员而言，进行二级建造师这样的综合性考试，可以显著提升自身的专业技术水平。
据不完全统计，目前全国建造从业人员总数大概为4600万人，其中持有注册二级建造师资格证书的人数仅为163万，由此可见，二建证书在全国市场缺口很大，需求量也很大。

二级建造师工资待遇

二建有6个专业每个专业的工资待遇都不一样，

拿市政工程专业来说目前光是挂靠费一年就有3万多。

二级建造师是从业资格证书，表明工程师有资格可以从事3000万元以下的工程的项目经理的工作。是个加工资的砝码！如果工程师在公司上班并将证书注册到公司的话，就可以跟公司谈加薪。

不过当项目经理是最好的选择，看目前市场现状就知道，大部分企业吃的是资质饭，由于各种原因，很大一部分真正在岗的项目经理根本没有执业资格证书，二级建造师是担任项目经理的前提条件，根据项目的进度、成本、质量等各大指标的完成情况来考核绩效，确定年薪的数额，少说也有10万一年。但如果完不成指标，也只能拿工资序列里面的基本工资。

可能有些人说，二级建造师工资待遇很一般，别抱太大期望，只是个二级罢了，通过考试改变福利待遇不现实。

现实是什么？你有能力，没有证书，企业可以找挂靠的，但是这不是白捡的的吧？挂靠也需要费用的。如果有证书只是能力不足，这也只是时间的问题，在这之前可以将证书挂出去增加一笔额外的收入。如果自身有能力有证书这就是你的资本，走到哪里都有保障。

取得建造师执业资格证书且符合注册条件的人员，经过注册登记后，即获得二级建造师注册证书。注册后的建造师方可受聘执业。
施工方向
1. 大型施工企业
如中铁或中建，工资会比小的企业高1000元左右，但是天南海北做工程，不适合积累人脉，也不适合结婚谈朋友，但是赚的较多，而且实实在在做技术，但是因为人才太多，除非非常出众，成为项目经理也是很难的。但是好处就是稳定，一般来说不会失业。
参考年薪：
应届毕业生【3.5万--5万】
工作3年后【5万--10万】
2. 小型施工企业
小型施工企业虽然赚的不如大型施工企业，但是项目地区比较固定，很容易建立人脉资源，而且如果混的比较好，两三年成为项目经理也是可能的。
参考年薪：
应届毕业生【2.0万---3万】
工作三年后【4万----6万】
设计院
设计院—结构设计或者建筑设计;甲级院首先很难进，如果能进甲级院，还是有很多项目可以做的，设计院的好处就是不用长时间风吹日晒，虽然很辛苦，但是不是体力活。如果进不了甲级院，也可以去乙级院或者县里的设计院，努力后也是可以升职的。
甲级院参考年薪：
应届毕业生【2.0万---3万】
工作三年后【6万---20万】
乙级院参考年薪：
应届毕业生【2.5万---3万】
工作三年后【4万--8万】
做预算
做预算其实是最吃香的职业，在施工单位做预算是最能成长的，在一些会计事务所或者预算事务所做预算是最折腾人的，如果考过工程造价员，年薪基本都是10万往上了。
参考年薪：
应届毕业生【2万—到3万】
工作三年后【4万---8万】
考过工程造价员就是10万+
幕墙、钢结构设计
幕墙钢结构设计这些基本都是建筑公司，其实这是和土木专业非常对口的工作，如果进不了设计院，就可以考虑进公司做这块儿，做好以后工资也能有10万以上。
参考年薪：
应届毕业生【2万—3万】
工作三年后【5万---12万】
注：以上数据来源于各大招聘网站。

二级建造师的前景如何
　　作为行业紧缺人才，二级建造师发展前景以及证书含金量一直为业内人士津津乐道。新规落地后，二级建造师热度不减，在国家政策的推动下，二级建造师未来发展必会大放异彩。今天，我就带大家展望一下未来二建的发展趋势。

　　在建筑市场下，为什么二级建造师会脱颖而出?

　　①市场对于行业的需求

　　目前，我国的建筑业从业人数约占全世界建筑业从业人数的25%，但对外工程承包额仅占国际承包市场的1.3%。缺乏国际认同的高素质的工程项目管理人员是重要原因之一。

　　因此，建立注册建造师制度，并争取得到有关国家认可，将成为我国开拓国际承包市场、增强对外工程承包能力的一个重要条件。同时，随着国家建设的进一步繁荣，建造师将会成为越来越多的人耀眼的职业。、

　　②《建筑法》的规定

　　《建筑法》第十四条规定：从事建筑活动的专业技术人员，应当依法取得相应的执业资格证书，并在执业证书许可的范围内从事建筑活动。

　　鉴于建造师在企业资质评定，年度审核，招投竞标，合同签订，施工组织，工程验收，竣工审批等具有关键作用;2008年2月27日所有项目经理证书作废，由建造师全面取代，同时取消三级项目经理证书;

　　对于建筑施工企业来说，没有一定数量的建造师，意味着新的工程合同难接到，所有在建工程将面临停工危险，企业没有办法进行资质评定，故安排人员参加建造师考试且通过，显得迫在眉睫，非常重要。

　　③二级建造师的执业资格

　　二级建造师是一种建筑类执业资格，是担任项目经理的前提条件。

　　要取得二级建造师执业资格必须参加全国每年一次的二级建造师职业资格考试，二级建造师执业资格实行全国统一大纲，各省、自治区、直辖市命题并组织的考试制度。

　　考试内容分为综合知识与能力和专业知识与能力两部分。考试设3个科目，参加全部3个科目考试的人员必须在连续的两个考试年度内通过全部科目，取得建造师执业资格证书、且符合注册条件的人员，必须经过注册登记后，方可以建造师名义执业。

　　④我国建筑大环境的发展

　　我国建筑业技术进步又结新硕果，随着工法管理工作的不断推进，施工企业的重视和认识程度也逐年提高，申报数量和入选国家级工法的数量逐年增多。hn3.yd119.cn

　　近几年来，工法的推广和应用极大地提升了我国施工技术管理水平和工程质量，给企业带来了明显的经济和社会效益。

　　同时，我国建设工程项目量大面广，工程项目的规模差异悬殊，各地经济、文化和社会发展水平有较大差异以及不同工程项目对管理人员的要求也不尽相同。

　　所以，专业高素质人才将是我国建筑行业的迫切需要，通过建造师考试取得证书也将是梦想迈进高薪好前景建造师职业的必经之路。

　　日益激烈的市场竞争促使个人为提升知识和技能不断加大教育投资。

　　随着建工法管理工作的不断推进，施工企业的重视和认识程度也逐年提高，建工法的推广和应用极大地提升了我国施工技术管理水平和工程质量，为企业带来了明显的经济和社会效益。二级建造师现在从市场上来看，比较紧缺。

不同的地区，不同的专业，证书价格不同。在众多建工行业资格证书中，二级建造师的性价比一直很高，二级建造师的发展趋势是越来越好的，特别是2019年多个省市取消了二级建造师临时执业资格证书以及国家对证书挂靠的严查，致使二建缺口短时间内迅速扩大，价格也是一路攀升。

二级建造师的前景怎么样？
1. 二级建造师考试被纳入国家职业资格目录。
2. 建筑公司对二建需求量大，全国建筑企业10W+，建造师数量远远不够市场需求。

凡从事工程建设活动的建设、设计、施工等单位，必须在建设工程工作岗位配备二级建造师。随着我国建筑市场的快速发展和工程项目相关市场的不断扩大，社会各行业如从国企到房地产公司、建筑安装企业等对建造师人才的需求不断增加。鉴于这种要求，建造师的刚性需求增加，市场缺口加大。同时国家规定，一个二级建造师只能接受一个单位的聘请，市场需求存在严重缺口。

3. 证书与职称挂钩，升职必备证书
专业技术人员取得一级建造师、二级建造师职业资格，可认定其具备工程师、助理工程师职称，并可作为申报高一级职称的条件。证书与职称挂钩，是大家升职的必备证书。

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貂云富希： 3000到5000不等,南方的建筑公司待遇要好一点,不过,一般的建筑企业对二级建造师不是特别看重,不像是对一级建造师那样,需要量比较大.待遇也很高,建议你先找一个建筑企业稳定下来,努力考上一级的才是目的.

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貂云富希： 含金量还是处于增长的,首先从就业方面讲,二级建造师肯定是更加受欢迎的.目前二级建造师可以胜任多种职位,甚至是项目经理也可以,因此很多人不必一味追求一级建造师,在能力所及之中,考取二级建造师依然可以获得相当大的收益.很多企业对于资质虽然没有要求了,但是岗位上还是要求有建造师证书.又因为一级建造师的考试难度较大,二级建造师成为很多人的选择. 其次就是工资方面.在上海北京等城市,二级建造师的月工资平均达到万元,如果担任项目经理还会有提成,就全国而言,二级建造师的平均月工资也可以达到7000元以上,可以说收益非常高.另外有证书的人员,企业也会给予一些补助,因此福利待遇是很好的.另外,二级建造师的考试难度也相应增加,无疑提升了证书的含金量.

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貂云富希： 根据相关调查问卷显示,石家庄、厦门等二线城市拥有1-3年工作经验的二级建造师平均月薪7400元;拥有3-5年经验的月薪平均8700元;拥有5年以上经验的月薪平均10000元. 相比于一线城市,二线城市对学历的要求不是特别严格,且即使在同一个城市,工资差异跨度也比较大.并且二建城市3-5年工作经验的二级建造师要求比例也有大幅上升.