现在在事业单位上班,以后可能会考公务员,想在仕途上有所发展,请问该看些什么书呢?

作者&投稿:贝垂 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
请问一下事业单位的经济(管理)类的专业课考试具体会考什么?有没有专门的复习教材?该看哪些书呢?谢谢~

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公务员是行政单位,而事业单位是事业单位。事业单位又不是公务员。晕倒。中医是没有公务员岗位可以报考的,只能考事业单位。什么书???晕倒,你的路还非常长。。。。考行测和申论

报考公务员已成为高校毕业生与社会青年择业的重要选择,其出发点不管是想为国为民当一回“公仆”,还是想拥有一份稳定的工作,或者是想一步一步走近自己的政治抱负。总之,公务员考试越来越热了。可是,面对这样一种考察面极广却又没有指定教材的考试,考生究竟该如何备考公务员录用考试科目“行政职业能力测验”与“申论”以及在公务员考试时怎样运用答题方法等问题谈点个人的看法,供考生参考。
第一, 考生要严格按照当年考试大纲的要求准备考试。
无论是中央还是地方,每年的考试大纲都对考生有不同的要求,这就需要考生仔细阅读,看有否新要求和新题型,以把考前有限的时间用到“刀刃”上.
第二, 考生无须搞题海战术,只要考前做两次模拟练习即可。
因为重复地做“行政职业能力测验”的练习不会有太大的作用,只要知道考题的类型并掌握该用什么样的思路去解答,做到心中有数就行了。备考“申论”要细看且领会已公开的试卷上的“注意事项”与“申论要求”,并严格照办。
第三, 平时积累比临时突击重要,掌握方法比反复练习重要。
“行政职业能力测验”与“申论”的考题覆盖面很广,包括政治、经济、文化、人文、社会、法律、科技和管理等方面的内容,只靠临时突击是无济于事的。不管是报考哪一类职位的考生,关键是应注重平时对多种知识的积累,应注重平时写作的练习,只有如此,才能拥有广博的知识与掌握熟练的写作技巧,才能考出好分数;若仅靠临考前突击,那是不会有好成绩的,考试会落第的。
考生还要熟悉并掌握“行政职业能力测验”和“申论”的做题方法。
就“行政职业能力测验”而言,常有些考生在规定的时间内做不完全部的考题,之所以会出现这种情况,除了考生的其他原因所致以外,那就是考生不熟悉做题方法的结果。其实考生主要应掌握“先易后难”的做题方法:一是考试内容的五、六部分中,相对未说也有难易之分,需先做容易的,后做难的;二是在每部分试题中,也可分成容易的、较难的与难的三种题型,需先做容易的和比较难的题,后做难题;三是难题因人而异,比如数学专业的考生会将数量关系与资料分析这两部分的考题视为容易题,语文专业和新闻专业的考生 会将言语理解与表达部分的考题视为容易题,如此等等。
就“申论”而言,考生首先应具有鲜明的“角色认定”的本领,即要求考生以怎样的身份出现?是以普通公职人员身份还是以领导者的身份出现?其次是注意“限制性规定”,如字数限制、自拟标题限制、资料性质(是找教训的资料还是总结成绩的资料)的限制、归纳主题或主要内容时应透过现象抓本质的限制、提出对策时不要离开给定资科内容与可行性及可操作性的限制、进行论证时主旨突出及申发式与申说式不同的限制,此外,还有近两年的选项判断与不要求确定主题就要提出对策并进行论述的限制,甚至要求写两篇不同论文的限制,如此等等。
因此,平时知识积累中也包含做题方法的积累,比如在平时练习中发现图形推理的规律掌握的少,有不少题目不会做,那就通过对各种图形进行归纳与分析,找出解题的方法并记牢。比如在平时练习中发现对申发式的写作要领掌握不准,那就应学习这方面的相关知识并加强运用,直到熟练为止。由此可见,做题方法的积累这与知识的积累同等重要,千万忽视不得
此外,平时应多练习一些难题的做题方法。近些年的考试科目中,常出现-些新题型
与少量的难题。这就要求考生在平时练时多注意积累这些新题型与难题的做题方法,并力求掌握,到了考场上就成了胜出的“法宝”。
第四, 要想在公务员考试中取得好的成绩,考生还必须加强心理锻炼。
考生平时应培养自己在笔试考场上遇到难题时不紧张、不慌乱,从容应对的能力;面试中的心理因素更为重要,有些考生就是因为平时没有面试的经历,到了面试考场上就紧张的不能自我,因而导致失败。所以,如果有机会,考生还可以搞几次“面试演习”,以提高自己坚持实事求是、随机应变与自圆其说的能力。现今,高校期末考试采用面试方式的越来越少,这对学生的发展是不利的。高校应该多组织学生参加一些面试、演讲和辩论,对锻炼考生语言表达与处理突发事件的能力是很有帮助的。
第五,对考公参考书与辅导班要有选择地购买和参加。
现今的考公参考书有多种,其中粗制滥造者甚多,有的甚至将数年前出版的过时书,换掉封面与扉页就当新书卖,有的参考书对考题妄加预测,误导考生。所以考生购书时应注意挑选。
现今的考公辅导班越办越滥,有的主办者大吹教师是什么辅导专家、押题能手,用以欺骗考生,影响很坏;有的讲课者讲易不讲难,有的不懂装懂,随意发挥,甚至有的冒名顶替,胡乱押题,误导考生。因此,考生在报辅导班或听远程教育的考公辅导课时要精心挑选,以免上当受骗。

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延边朝鲜族自治州17120606804: 我现在是事业单位工作人员,想继续参加公务员考试,可以吗,有什么局限性吗 -
氐朗助达: 可以考的,只要单位同意就可以了.那位说的不对,事业单位工作人员就算试用期内也可以考公务员的.

延边朝鲜族自治州17120606804: 在职的事业编制人员可以考公务员吗 -
氐朗助达: 在工作的人能考公务员.在职公务员或者事业单位员工也可以报名参加国家公务员考试.部分省考可能限制在职公务员报名,要看各省发布的招考公告. 满服务期的在职公务员与所在单位协商,经同意后即可报考新的公务员职位,不必先辞职.

延边朝鲜族自治州17120606804: 晋升机会重要还是公务员身份重要? 我现在是县级机关事业编制人员,几年内必然参公.但是因为单位你里同年 -
氐朗助达: 首先,你究竟想要什么.我可以这么说,参公必然要改为公务员,而公益单位则不是.区别很大,主要体现在工资上.至于升职,你可以这么理解,随着公务员体质的日益健全,公益性单位,尤其是正科级别的,基本很难升入公务员系统,因为...

延边朝鲜族自治州17120606804: 参加工作后还可以报考公务员考试吗 -
氐朗助达: 1、不再参加公务员考试,成为公务员后可以参加公选,即"党政领导干部公开选拔和竞争上岗". 2、中央颁布《党政领导干部选拔任用工作条例》发布,规定公拔主要适用于选拔任用地方党委、政府工作部门的领导成员或者其人选,党政机关内设机构的领导成员或者其人选,以及其他适于公开选拔、竞争上岗的领导职务. 3、公选一般有11个实施步骤:发布公告、网上报名、资格初审、综合测试、经历业绩评价、能力测试、面试、体检与确定考察对象、组织考察、酝酿协商与决定任用、任前公示. 4、公选与公务员考试类似只要有4项测试环节:综合测试、经历业绩评价、能力测试、面试.

延边朝鲜族自治州17120606804: 现在在事业单位工作,属在职人员,如果想报考公务员?该怎么办理相关手续?
氐朗助达: 考上了以后直接辞职就可以的但是需要说明的是虽然你是事业单位 但是事业人员一样有聘用合同 严格来说你是涉嫌违约的 在考上之前不要让单位知道 考上以后解除合同就可以了 但是单位有可能会要求违约金(这种情况很少哈)

延边朝鲜族自治州17120606804: 在事业单位工作的人员辞职后可以报考本省公务员考试吗? -
氐朗助达: 可以的.公务员报考条件:(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法.(二)遵纪守法,具有良好的品行.(三)报考年龄一般为18至35周岁,2017年应届硕士、博士研究生(非在职)以最高学历报考的,报考年龄放宽到40周岁.(四)具有大专以上文化程度. 以下人员不得报考:现役军人、在读的非应届普通高等院校毕业生、在职公务员(含试用期人员)、因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员、在各级公务员招录中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员、公务员被辞退未满5年的,以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员,不得报考.

延边朝鲜族自治州17120606804: 事业单位人员能否考公务员并且我想考上了之后还是呆在现在的单位!! -
氐朗助达: 不可嫩 除非单位同意 并且专门为你要一个编制和职位的招考名额 你还得必须考上前三名 概率很小 兄弟 保重

延边朝鲜族自治州17120606804: 事业编人员考取公务员需要单位同意吗?
氐朗助达: 很多事业单位的年轻朋友肯定都有这样的困惑.很明确的告诉你,不仅需要单位的同意,如果本身属于教师系统和卫生系统的人员还需要经过教育局和卫计局的同意.这还...

延边朝鲜族自治州17120606804: 我有一份事业编制的工作,之后又考上了国家公务员,现在在领两份工资,这样有风险吗? -
氐朗助达: 不需要辞退,到时候录用你为国家公务员的单位会到你现在的单位进行商调的,你在未正式录用之前肯定在原单位领工资,当你成为公务员的时候,原单位自然不会再发工资给你了,由现单位发工资给你,你自始自终只会领一份工资的.

延边朝鲜族自治州17120606804: 我本科毕业后就到事业单位工作,有编制,想考公务员要怎么办? -
氐朗助达: 想考就考,考上再说;国家公务员如果考上了,可以发调函给你现在的单位,表示你被录用,让你去新部门工作啥的.

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