请大家帮忙推荐几本 “事业部制”管理书籍,一定要非常经典的哦,国际的,国内的都可以的。

作者&投稿:栾狱 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
请大家帮我推荐几本经典的管理学书籍万分感谢!!!~

有经验的,推荐:彼德杜拉克系列(量大全面)、肯布兰佳系列(容易看懂,容易用)、史缔芬柯维系列(精神层面的锻炼)。如果是初学者可以去找些哈佛商学院的教材,亚马逊网上书店里很多的。如果是管理细节的问题或许去看看日本的管理书籍比较好。

经营管理类书籍我觉得最好的是12Reads系列的书,这可能是最畅销的经管好书了,这是我们之前上商业课的老师推荐的书,后来在我看过后也经常习惯把它推荐给我的同学和朋友。这里需要说明的是12Reads的书与一般的传统图书在各个方面都有不小的差异,购买也只能从12Reads买。
12Reads系列其中的每一本都非常好,你可以挑出你感兴趣、和你专业相关的一本来看(比如如果你是学HR的,那你可以看《人力资源管理必读12篇》;如果你对企业管理感兴趣,那你可以看看《管理者必读12篇》),但其实更推荐的是你能坚持把12Reads全系列看完。
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另外,管理学都是相通的,管理学的分支之间其实都是存在内在联系的,就好像学人力资源的有时候需要懂一些战略管理的知识、学营销管理需要懂一些沟通和说服的知识一样。在管理学这门大的学问中,你很难找到一个单独存在而无须依赖其他模块发挥作用的知识模块。
这就是为什么小编建议你要读完12Reads全系列的原因。并且,在12Reads官网,如果直接购买全系列比购买单本要优惠很多哦。很多人说看12Reads全系列的书,比读什么工商管理专业、MBA甚至是EMBA要划算得多,本人对这种说法不置可否,但这本身就足以反映出了12Reads在广大管理者和经理人心中的地位了。

但是话又说回来,就算你看完了12Reads全系列也不要天真地认为你就能摇身一变成为企业管理某个领域的专家了。毕竟读书只是一种把你领进门的修行,很多东西还要看你怎么在工作中去实践。但是,不读书和读好书的差别肯定是相当大的。

其实12Reads的书与其他同类书籍相比还是比较注重实践的。市面上经管类的书籍向来都以偏重于理论而著称,这让很多零基础想要学习管理的人们望而却步,因为理论实在是太难啃了。可以说正是12Reads系列经管书籍的出现拯救了一大批想学管理而又找不到方向的人。
说起经营管理类书籍推荐,其实我是向来不喜欢以前辈的姿态自居向别人推荐什么书的,但是对于12Reads这样的经管好书,我看完又不免情不自禁想要与更多的朋友分享。自己进步的同时还能帮助到别人,这本身就是一件人生之乐事!
如果你也有不错的经营管理类书籍及畅销管理书籍推荐,欢迎在评论区留言与作者互动哦!

同问!我现在公司也是事业部制的,领导要求对我梳理事业部集团化管控整体架构和体系,我十万滴汗啊,急切需要充电

《事业部制:大船变舰队的企业发展模式》


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