法官个人季度工作总结

作者&投稿:樊豪 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
~ 申请入额法官个人总结一:
准确适用法律的专业能力;客观认定事实、证据的判断能力;案结事了的解纷能力;务实亲民的协调能力;娴熟高超的驾驭能力;严谨规范的说理能力;探索钻研的创新能力。
司法责任制和法官员额制改革后,法官的入职门槛提高,肩负的责任重大,对入额法官的履职能力提出了更高要求。入额的法官该具备何种能力呢?
准确适用法律的专业能力。在适用法律的过程中,法官的能力体现在两个沟通上:(1)法官与事实的沟通,就是对案件事实的了解、掌握和分析清楚明了,抓住事实的关键和实质,去粗取精,去伪存真。(2)法官与法律的沟通,就是对案件所适用法律的选择及其正确的理解,适用法律就是“找法”的过程,就是寻找适合于解决本案的法律规范。一般来说,对事实了解的越全面、掌握的越准确、分析的越透彻,所选择的法律就会越适宜。
法官是“吃法律饭的”,精通法律、适用法律是法官的“看家本领”。 法官必须练就一手运用法律解决纠纷的高超本领,既要克服条文至上的机械司法,更要克服条文虚无的随意执法。入额后的法官,应当把公平正义作为审判工作的生命线,切实把好事实关、证据关、程序关、法律适用关,努力让审理的每一起案件都经得起法律和历史的检验。
客观认定事实、证据的判断能力。诉讼所涉及或争议的事实,是过去已发生的客观事实。法官审理案件不可能事先介入或见证,更不得事后凭空推断,作为法官,只能凭借能够证明当时客观事实的一切证据来认定事实,只能从已有的证据中发现事实。于是,法官能否具有一双识别真相的“火眼金睛”认定案件事实、判断证据,就显得特别重要。
法官查清案件事实的过程,是听取当事人举证、质证和发现、收集、审查、判断证据资料的过程。法官的能力体现在对静态的、凌乱的、孤立的和不完整的证据,按照事物发展的一般规律以及基本的逻辑推理进行综合、裁剪,根据内心确认,将所有片段联系起来,以重组案件的事实,建构一个合情合理的符合一定逻辑发展轨迹的动态的“电影画面”。只有准确查明事实,才能正确适用法律,依法独立作出裁判。
案结事了的解纷能力。从解纷的实效角度考查,法官裁判如果不能事了,只会引起当事人更为复杂的心理,激起比纠纷初始阶段更加强烈的情绪,如上诉、申诉、缠诉,甚至以非法和暴力手段进行自力救济,这样的审判不会从根本上破坏司法的公信力。
法官的能力不是体现在宣示规则上,而是能妥善地解决纠纷。解纷止争不仅仅意味着案件的处理在程序上和实体上暂告终结,而且意味着消除当事人在心理与精神上对抗、对立,不仅是解开了法结,而且更重要的'是解开了心结。案结事不了,就不能算真正把病医好。只有事了、心了,才是真了。
务实亲民的协调能力。法官面对一个案件时,不能把它仅仅看成一个法律问题和事实问题,而要把它看成一个实实在在的纠纷,是关系到当事人权利、利益的纠纷;不仅要看到眼前的当事人,还要看到每一个当事人的背后还站着无数个潜在的利益主体。在办案过程中,法官的能力要体现在注重庭内与庭外工作的并举,不仅把调查证据和对当事人的释明当作审判的需要,而且还将其作为自己的道德义务和职业义务。
在当前社会矛盾凸显,申诉上访较多,执行难度加大的情况下,法官的能力不是只会坐堂问案,一判了之,而是要做到谁执法,谁普法,根据不同案情因势利导、因人施策,把普法工作做实、群众工作做好。
法官职业既是一项专业性很强的法律工作,也是一项社会性很强的群众工作。案件本身所涉及的问题不仅仅是法律问题,还有法律以外的其他社会问题。法官不仅应该是精通法律的专家,也应该是通晓人情世故的练达之人。优秀的法官往往是那些对人情世故有深刻理解的人,是那些有相当深厚社会生活经验的人,是有“人气”的人。法官不仅有对待当事人的诚心、真心,而且还有解决问题的耐心和决心,有化解社会矛盾的责任心。
娴熟高超的驾驭能力。诉讼解决的过程是一个利益争斗与平衡的过程,在这个过程中,有许多未知的、不安定的因素,存在着一些突发性以及矛盾激化的可能,法官需要很强的驾驭能力,对庭审进行有效的控制和处置。
法官的控制能力体现在驾驭庭审时的心理定力上,要根据不同的被告、不同的情况,采用不同的心理战术,掌握其心理特点,分而围之,分而破之。
申请入额法官个人总结二:
表现在哪些方面:
1.一定要实事求是。
总结的基本格式。、上级喜欢主动工作的人:概述情况:分析问题;缺点有多少。总结是应用写作的一种,总体评价。你分内的事情都要有所准备。
3.要详略适宜,分析成绩,是怎样产生的。
以下供参考,并形成理论知识服务与管理的重要、标题
2。有重要的、你对岗位和工作上的认识2。
结尾。
3.经验和教训,如何努力工作、不足,找出缺点。语句通顺,你如何通过努力解决了
4,也要写一些有难度的问题。
2.条理要清楚,缺点基本不缩小。这是总结的主要内容、你如何用心工作、得出教训的基础,有的比较简单、总分析、正文
开头。
2.成绩和缺点,总结经验教训,哪些事情是你动脑子去解决的。
总结的注意事项、概括。成绩有哪些。就算没什么、研究,表现在哪些方面。,必须对以前的工作经验和教训进行分析,都应写清楚。为了便于今后工作:
总结、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识
5,是怎样取得的,有多大:分析成绩缺憾,取得的成绩。
没有范文。
主体,即事前准备工作以下供你参考,是对已经做过的工作进行理性的思考,
主要写一下主要的工作内容,容易理解、具体你做了什么事
3,明确方向,写作时要突出重点,有的比较详细,有次要的。这是分析,成绩基本不夸大。
工作总结就是让上级知道你有什么贡献。
3、经验等。
总结的基本要求
1.总结必须有情况的概述和叙述,就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价。
所以应该写好几点、详略之分。。。,总括全文,最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向:
申请入额法官个人总结三:
工作总结就是让上级知道你有什么贡献,体现你的工作价值所在。
所以应该写好几点:
1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事
3、你如何用心工作,哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么,也要写一些有难度的问题,你如何通过努力解决了
4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识
5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备,即事前准备工作以下供你参考:
总结,就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析,分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。
总结的基本要求
1.总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。
2.成绩和缺点。这是总结的主要内容。总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是怎样产生的,都应写清楚。
3.经验和教训。为了便于今后工作,必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括,并形成理论知识。
总结的注意事项:
1.一定要实事求是,成绩基本不夸大,缺点基本不缩小。这是分析、得出教训的基础。
2.条理要清楚。语句通顺,容易理解。
3.要详略适宜。有重要的,有次要的,写作时要突出重点。总结中的问题要有主次、详略之分。
总结的基本格式:
1、标题
2、正文
开头:概述情况,总体评价;提纲挈领,总括全文。
主体:分析成绩缺憾,总结经验教训。
结尾:分析问题,明确方向。
3、落款
署名与日期。


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