网传阿里解雇10名外泄内网文章员工，你如何看待这件事？
网上流传阿里巴巴解雇了10名外泄内网文章员工，这一个事情有待证实，但是，如果这件事是真的话，从公司的角度来看，这个事做得应该是没有什么问题，为什么呢？
原因在于：第一点原因，不能泄露内网消息是所有正规大型公司的潜规则，可以说，就算是小公司也是不允许的，这是大家心里面一个不用明确说明的一个底线问题。第二点原因，一般而言，一般的公司都会把不能泄密这个基本要求写在合同里面，像阿里巴巴这种巨头公司，在与员工签约的合同上面一定会有相关的描述。
从以上两个原因来看，阿里巴巴在解雇这10名外泄内网文章的员工这一方面上，从法律上而言是站得住脚的，如果，阿里巴巴能在舆论上站得住脚的话，那么，他们接下来会严格按照劳动法的相关规定，对这10名解雇员工进行一定程度的赔偿，因此，从这件事情上来看，虽然，网络上的网友都很支持与同情这10名员工，但是，他们的行为确实触发了公司的规定，公司也是有很合理、很正当的理由与他们解除劳动合同，依法治国，也是要从社会各方面入手，而依法办事也是对整个社会是有很大益处的。
同时，在谈论到他们这10个人是否是在为正义而战斗的时候，我们要明确知道一个事情，有事请先找警察，也请先报警，报警才是合理有效的解决问题的关键所在，而不是被自己所谓的正义感而触动，做出了违反公司规定与法律的一切冲动行为，虽然，能做出正义的事，可以在某个方面上是可以帮助自己，同时，这也是为了帮助社会，但是国有国法、家有家规，我们还是要先冷静处理，合理的实现自己的诉求。
商业秘密是不允许泄露的。至于你说的涉及犯罪，是你的判断还是员工的判断还是阿里的判断？没有权利。业务泄露是违反公司法的，被开除没有问题。至于犯罪，即使员工认为是犯罪证据，也不应该发给网友，而应该交给公安机关，然后公安机关发布公告才是合理合法的。这个女人在成为阿里员工之前，首先是一个合法公民，权益受到侵害，无论对方是谁，都要受到法律的严惩。公司其他员工提供被害人陈述，协助司法机关还原案件真相，不违反我国法律。
这件事情也是属于公司的正常工作，毕竟这些员工都是犯了工作的一些忌讳，所以公司一定会处理的。
员工这样的做法是不正确的，而且员工这样的做法也会承担法律责任，这样的员工也确实应该要解雇。
我认为解雇这些员工是非常正常的事情，因为这一些员工已经给公司带来了非常不好的影响。
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