企业找第三方代缴社保合法吗?

作者&投稿:东方翁 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
企业找第三方代缴社保合法吗?~

企业由第三方为员工代缴社保不合法。
根据《中华人民共和国社会保险法》第五十七条规定:“用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。……”第五十八条规定,“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。”第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。第八十四条 用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。


根据《社会保障法》第五十七条规定,用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。第五十八条规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

由上述法律规定可以看出,社会保险登记实行属地管理,开户和缴费单位应为“用人单位”,即与劳动者建立劳动关系的用人单位。如果劳动合同与公司签订,则社会保险也应以公司名义缴纳。虽然没有明确的法律规定明令禁止用人单位找第三方代缴社保,但用人单位委托第三方代理社保缴纳义务时还应以自己公司的名义,而不是第三方。如果允许第三方直接以自己的名义为员工缴纳社保,势必导致劳动合同关系混乱、行政管理成本增加,劳动者合法权益得不到及时有效的保护,且增加用人单位被查处的风险。

【法律依据】
《社会保障法》第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。
用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况,公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。

第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。


社保第三方代缴合法吗
社保第三方代缴,即企业将社保缴纳工作委托给专业的第三方机构进行代缴。这种方式在一定程度上可以减轻企业的负担,提高管理效率。然而,其合法性需要根据相关法律法规来判断。在我国,社保缴纳是企业的法定义务,而第三方代缴机构作为服务提供者,需要在法律允许的范围内开展业务。因此,只要第三方代缴机构具备...

公司为啥找第三方代缴社保?
公司之所以找第三方代缴社保的原因主要有以下几点:第一,节约成本 要知道为了合理缴纳社保,企业是需要专门找一个懂行的工作人员的,这样一来的话就加大了企业的用人成本,而要是直接承保给外包公司了的话,可以很大程度上节约了这一方面的成本费用,少请一个员工就少发一份工资;第二,大企业分公司不一...

公司为啥找第三方代缴社保?
公司找第三方代缴社保的原因如下:1、节约成本:直接承保给外包公司可以很大程度上节约用人成本,也可以减少事务性工作。2、大企业分公司多:要是企业分公司过多的话,那么为员工缴纳社保的情况也会不一样,因此可能会对员工的社保产生有一定的影响。3、有些员工出于各种原因(如购房资格、养老待遇考虑等等...

公司为啥找第三方代缴社保
1、涉及异地用工的情况,为了方便员工享受社会保险待遇,有的企业会选择在劳动合同履行地委托第三方人力资源服务商为员工缴纳社会保险。该类员工的工作地通常是经常居住地或者户籍所在地,而企业在该地区没有任何分支机构可以为员工缴纳社保。因此,这些员工通常也会主动要求用人单位在劳动合同履行地为其缴纳社...

公司为啥找第三方代缴社保
公司找第三方代缴社保的主要原因,是出于对公司运营效率、风险规避和合规管理的综合考量。一、提高运营效率 对于公司而言,社保缴纳涉及多个环节和多个部门,需要耗费大量的时间和精力。而将社保缴纳工作委托给第三方代缴机构,公司可以将这部分工作外包出去,专注于自身的核心业务,从而提高运营效率。第三方代缴...

公司医社保由第三方代缴,这跟公司亲自缴纳有什么区别?
1. 公司通过第三方代缴医社保,与公司亲自缴纳在本质上没有不同。只要按规定的基数申报,就可以完成社保缴纳流程。通常,大型企业会设有专门负责社保的人员,而中小型企业或没有专业人员管理的企业会选择委托专业机构代为处理。2. 代缴社保是代理劳动保障事务的一种形式。政府人事部门下属的人才服务中心、...

单位用第三方给我交社保
个人可以选择自行缴纳社会保险,但通常只能缴纳养老保险和医疗保险。无论通过代理机构还是个人直接缴纳,都需要保证社保的及时且全额缴纳,以避免影响未来的社保权益。第三方社保代缴服务的优点包括:1. 专业性:第三方机构拥有专业的社保管理团队,能够更准确地处理社保缴纳相关事务。2. 时间节省:企业通过第...

公司让第三方代缴社保合法吗
第三方公司代缴社保本身是合法的,因为无论是对于个人(非在职人员)还是对于企业来说,都是有缴纳社保的需求的,通过第三方公司来代缴社保就是一种合法合规的方式。但是第三方公司选择上的差异会造成我们的不合法性,因为并不是所有公司都有办理代缴社保的资质的,如果选择的是一般企业,而不是专门的代缴...

公司把社保外包第三方合法吗
不合法。社保代缴是指一些没有专门人事负责社保缴纳的小企业,委托第三方机构协助办理社保缴纳,企业做员工社保代理可以帮助企业提高效率,规避风险,节省成本。用人单位应当向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。缴费单位必须向当地社会保险经办机构办理社会保险登记,参加社会保险。社会保险登记实行属地...

企业找第三方公司做社保代缴合法吗?
社保代缴市合规的,但以骗保为目的违法的。社保代缴期间不能申请生育津贴、工伤补偿和失业金的领取。也就是说凡是需要单位出具证明才能领取的,在代缴社保期间一律不允许办理。

同江市15819278519: 代缴社保企业合法吗
荀卿舒尔: 不合法.社会保险登记实行属地管理,开户和缴费单位应当是“用人单位”,即与劳动者建立劳动关系的用人单位.如果劳动合同与企业签订,则社会保险也应以企业名义...

同江市15819278519: 社保转第三方代缴合法吗
荀卿舒尔: 1、社保转第三方代缴合法.社保代缴是指一些没有专门人事负责社保缴纳的小企业,委托第三方机构协助办理社保缴纳,企业做员工社保代理可以帮助企业提高效率,规避风险,节省成本.但是选择代缴的社保公司时,一定要注意,建议选择大型正规的公司进行缴纳社保.一般来说政府部门的人才服务中心是按照国家法规的要求,并且在一定的条件范围内接受委托.2、法律依据:《社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务.个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况.

同江市15819278519: 企业代缴纳社保是否合法
荀卿舒尔: 代缴社保属于违法行为,行为严重者有可能有入刑的风险.根据规定,职工必须签订劳动合同,与用人单位存在劳动关系,才能通过单位缴纳社会保险.如果双方没有建立...

同江市15819278519: 代缴社保犯法吗 -
荀卿舒尔: 代缴社保属于违法行为,代缴社保原本就是打政策擦边球.根据《社会保险法》规定,职工必须签订劳动合同, 与用人单位存在劳动关系,才能通过单位缴纳社会保险.如果双方没有建立劳动合同关系,只是通过挂靠代理公司来缴纳社保,属于骗保行为,是不允许的.代缴社保,其实有很多的风险.比如说,有政策风险,信誉风险,使用风险.政策风险是指,职工和挂靠代理的用人单位没有真实存在的劳动关系,在向社保机构申报社会保险待遇时,会被认定属于骗保行为.

同江市15819278519: 公司可以帮别人代缴社保吗 -
荀卿舒尔: 公司可以帮别人代缴社保.对企业有一定的好处. 具体而言: 1、帮助人力资源部门从繁重的重复性事务中解脱,专注于核心的战略性工作,从而提升人力资源管理的高度和核心竞争力; 2、提供接触新管理技术的机会,提高响应的速度与效率...

同江市15819278519: 我在一家公司打工,直接与公司签订劳动合同,但公司却委托第三方公司代缴员工社保,公司做法是否合法? -
荀卿舒尔: 不合法,可以去劳动保障部门投诉

同江市15819278519: 委托代理缴纳社会保险合法吗?
荀卿舒尔: 无所谓合不合法,民不举GU AN不究,这样挂靠一般是朋友或者熟人的公司才会帮该人挂靠缴纳,因为这样操作对企业是存在风险的,企业给他上社保了,但是没签劳动合同,没发工资,是存在被举报的风险的,会产生纠纷. 住院什么的当然可以正常报销的,跟正常在职员工上的社保完全一样嘛

同江市15819278519: 代缴社保合法吗?
荀卿舒尔: 社保代缴是社保代理服务的主要内容,是指社保代理机构为需要提供社保代缴服务的企业或自由职业者代办及缴纳社会保险的一项服务.社保代缴是人事代理众多服务项目...

同江市15819278519: 公司是个体户,没有交生育险的权利.为了给员工交上五险,找别家公司代为缴纳的,请问这样合法吗? -
荀卿舒尔: 如果你们公司与代缴社保公司有关联,代缴公司愿意帮助你们代扣代缴社保,就没有不合法的说法. 换句话说,你们公司自身没有办法为你们参保五险,却想尽办法为你们参保,一切为了你们的利益着想,你还有意见啊!

同江市15819278519: 代理社保是否合法 - 用工单位代为缴纳社保和公积金是否合法?
荀卿舒尔: 随着劳动用工形式的多样化,社保和公积金代理越来越成为人力资源公司的主要业务之一.事实上,在劳务派遣用工形式下,派遣单位为建立劳动关系的员工购买社保和公...

本站内容来自于网友发表,不代表本站立场,仅表示其个人看法,不对其真实性、正确性、有效性作任何的担保
相关事宜请发邮件给我们
© 星空见康网