工伤7级一般赔偿多少

~ 一次性伤残补助金赔偿标准为13个月的本人工资。一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金:标准为解除或者终止劳动关系时20个月的平均工资。

      职员在工作过程中受伤后,若希望得到用人单位的经济赔偿,是要按照既定规定流程做工伤鉴定的,在拿到鉴定结果后,可以请求用人单位按照鉴定登记支付一定规定经济赔偿金,不同的等级的赔偿标准是不一样的,那么工伤鉴定标准七级赔偿多少钱呢?我为您解答。
一、工伤鉴定7级赔偿多少钱
      1、一次性伤残补助金赔偿标准为13个月的本人工资,但最高为166140元,最低为33228元;
      2、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金:标准为解除或者终止劳动关系时20个月的天津市2013年度职工月平均工资(即85200元)。如分开计算,则一次性工伤医疗补助金为8个月计34080元,一次性伤残就业补助金为12个月计51120元。一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付,一次性伤残就业补助金由用人单位支付。以上两项合计为:最低:118428元;最高:251340元。
      第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
      (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
      (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
      (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
      (四)患职业病的;
      (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
      (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
      (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
二、七级工伤伤残的赔偿标准如下:
      《工伤保险条例》
      第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
      (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
      (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
三、工伤鉴定程序
      1、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。
      2、用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
      按照本条第一款规定应当由省级劳动保障行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级劳动保障行政部门办理。
      用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
      3、劳动保障行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定,依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的,劳动保障行政部门不再进行调查核实。
      职工或者其直系亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。
      4、劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位。
      劳动保障行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的,应当回避。
      工伤的鉴定等级为七的,用人单位需要按照鉴定等级支付赔偿金,具体来说,工伤鉴定标准七级赔偿多少钱是根据我国相关法律的规定的,用人单位需要支付职员正常就职时13个月的工资,对于不按照标准支付赔偿金的,劳动者可以向有关部门寻求司法救济。

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泰来县19374304450： 工伤伤残七级赔偿标准 - ？
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泰来县19374304450： 七级工伤赔偿多少 - ？
戎南氢化： 1、医疗待遇:报销医疗费,住院伙食补助由工伤保险基金按当地的标准支付,需要护理,单位没出人护理的,单位需按当地标准支付护理费.2、停工留薪期待遇:治疗工伤需要确定停工留薪期,通常由治疗工伤的医疗机构出具意见,由劳动能...

泰来县19374304450： 伤残七级应该赔多少钱 - ？
戎南氢化： 如果是工伤七级,按下列标准: 依据《工伤保险条例》 工伤七级赔偿有下列项目:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)报经办机构同意,到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用; (四)安装配置伤残...

泰来县19374304450： 七级工伤按国家规定赔偿多少? - ？
戎南氢化： 根据《工伤保险条例》第三十七条之规定,如经劳动能力鉴定为7级伤残的,可享受如下工伤待遇: 1.医药费由用人单位全额垫付; 2.停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放; 3.停工留薪期内需要护理的由单位负责; 4.住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放; 5.工伤赔偿:(1)如果继续在单位工作,不辞职的话,根据《工伤保险条例》规定,享受一次性伤残补助金,7级工伤为13个月本人工资.(2)如果选择辞职不干了的话,在享受一次性伤残补助金的同时,还可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金.具体的金额由工伤职工所在地制定,地区不同,赔偿额度也不同,可以拨打12333咨询一下当地劳动部门.

泰来县19374304450： 因工伤被评为7级伤残的,大概可获得多少赔偿金? - ？
戎南氢化： 除医疗费外还可获得一次性伤残补助金(七级伤残为13个月的本人工资)和一次性伤残就业补助金(一般七级计发二十五个月工资)以及一次性工伤医疗补助金(一般七级计发六个月工资).你可以按照你的实际工资进行计算一下.

泰来县19374304450： 工伤7级赔偿标准...... - ？
戎南氢化： 由于全国各地区经济发展情况不同,年度人均收入等数据存在差异,各地区的工伤赔偿标准也是不一样的.七级至十级伤残待遇1、标准:享受一次性伤残补助金:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个...

泰来县19374304450： 7级伤残能赔多少钱 - ？
戎南氢化： 7级伤残属于重伤. 算上几万至几十万的治疗费(确实在医院的真实费用)+ 误工费 人均收入或工作收入 然后估计要耽误多久 + 后期治疗费 + 精神损失费+ 还有一些杂七杂八的小费用.其实当重伤事件发生的时候 我们总是看到赔十几万 几十万 感觉很赚一样, 其实不是这样,伤者痛苦,得到的经济补偿相当有限, 不可能因为一个赔偿就发得了财, 反而自己倒贴钱受罪的多得去了. 具体的赔偿数额,大头是在治疗费用上,其他的法院也会根据情况来判定协商.如果是故意伤害,那么最主要还是严惩 凶手.

泰来县19374304450： 我是七级伤残,大约赔偿多少钱 - ？
戎南氢化： 七级工伤赔偿多少钱1、医疗待遇:报销医疗费,住院伙食补助由工伤保险基金按当地的标准支付,需要护理,单位没出人护理的,单位需按当地标准支付护理费.2、停工留薪期待遇:治疗工伤需要确定停工留薪期,通常由治疗工伤的医疗机构...

泰来县19374304450： 七级伤残能赔多少钱?我月工资2700块, 麻烦懂的人回一下 - ？
戎南氢化： 如果您现在提出辞职,可已获得赔偿如下:1、一次性伤残补助金:赔偿标准为13个月本人工资,即(本人工资)元/月*13个月.2、一次性工伤医疗补助金:赔偿标准为13个月(以青岛市2012年月平均工资为例),即2730元/月*13个月=35490...

泰来县19374304450： 七级伤残大概赔偿多少 - ？
戎南氢化： 七级伤残赔偿标准分为工伤伤残陪偿标准与人身伤害赔偿标准两个标准:一、工伤经劳动能力鉴定为工伤七级(伤残或障碍)的,享受以下待遇:1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资; ...