我的手在厂里受伤了，大拇指伤到了骨头，怎么赔偿
第六十六条 无营业执照或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位的职工受到事故伤害或者患职业病的，由该单位向伤残职工或者死亡职工的近亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇；【用人单位不得使用童工，用人单位使用童工造成童工伤残、死亡的，由该单位向童工或者童工的近亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇。具体办法由社会保险行政部门规定。】
前款规定的伤残职工或者死亡职工的近亲属就赔偿数额与单位发生争议的，以及前款规定的【童工或者童工的近亲属就赔偿数额与单位发生争议的，按照处理劳动争议的有关规定处理。】
1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿。如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；
2.如受伤被认定为因工受伤，等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿，可享受如下工伤待遇：
（1）医药费由用人单位全额垫付；
（2）停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放；
（3）停工留薪期内需要护理的由单位负责；
（4）住院期间伙食补助费按当地标准发放；
（5）工伤赔偿：如果继续在单位工作，不辞职的话，根据《工伤保险条例》规定，根据伤残等级享受一次性伤残补助金。如果选择辞职不干了的话，在享受一次性伤残补助金的同时，还可以根据伤残等级享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体的金额有当地制定，伤残等级不同，地区不同，赔偿额度也不同。
有合同吗
有合同就好办了
请个律师就什么好解决了。
先申请工伤认定，后做伤残等级鉴定，根据等级、工资收入等等确实赔偿数额。南京工伤赔偿专业律师，丁正东律师
在厂里手指头断掉受伤了怎么赔偿
法律分析：在厂里受伤了赔偿损失:1、如果是属于工伤的,应该由所在用人单位赔偿、如果不属于工伤,而是被他人打伤的,则应由打人者赔偿损失。法律依据：《中华人民共和国工伤保险条例》 第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在...
在工厂上班手被机器受伤怎么赔偿
上班手受伤一般属于工伤，按照相关法律规定的话，会获得工伤保险基金支付的赔偿金额以及所在公司会进行赔付：工伤治疗期间，每月的工资和待遇；受伤期间住院产生的护理费；如果手被鉴定为一到四级伤残的，由所在公司和个人缴纳以伤残津贴为基础金额的基本医疗保险；如被评为五级或六级伤残可以按月领取的伤残津贴...
上班手指受伤厂里怎样赔偿
法律分析：上班手指受伤的情况属于工伤，职工应当申请工伤认定申请，然后进行劳动能力鉴定，并根据鉴定的结果向社会保险部门申请补偿金。伤残等级不同，可以领取的补偿金标准不同，所以该如何赔偿还需要根据实际情况确定。法律依据：《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下...
在工厂上班手被机器受伤怎么赔偿
可以要求用人单位赔偿。如果用人单位有帮员工购买参加工伤保险，那么赔付就由工伤保险基金和用人单位按规定支付。如果用人单位没有参保的话，就要由用人单位负责支付全部工伤赔偿。工伤认定与用人单位是否有过错无关 。工厂上班期间受伤属于工伤，费用由工伤保险支付，用人单位没买保险的，由用人单位支付。申请...
在厂里手指骨折怎么办赔多少
手指骨折工伤后，一定要先进行工伤即伤残等级的认定和鉴定，手指骨折工伤怎么赔偿多少钱就是按照工伤及伤残等级认定和鉴定来进行。工伤骨折赔偿标准的在工作时间因工作原因受到事故伤害导致骨折受伤的，在治疗伤情相对稳定后，确实存在残疾影响劳动能力的，进行伤残鉴定。等鉴定结果出来后，根据鉴定的等级进行相应...
上班手指受伤厂里怎样赔偿
上班手指受伤一般属于工伤，按照工伤赔偿中规定的话，会获得工伤保险基金支付的赔偿金额以及所在公司会进行赔付：工伤治疗期间，每月的工资和待遇；受伤期间住院产生的护理费；如果手指被鉴定为1到4级伤残的，由所在公司和个人缴纳以伤残津贴为基础金额的基本医疗保险；如被评为五级或六级伤残可以按月领取的伤残...
在厂里上班了左手手指去了一截怎么赔偿
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。2、劳动部门认定工伤并治疗终结、伤情基本稳定后，由单位或受伤职工个人向劳动部门申请劳动能力鉴定。3、根据鉴定的伤残等级，由职工向...
我在私营工厂上班时间,手指不慎骨折,如何索要合理赔偿?
劳动者在上班时间手指骨折，可以申请认定为工伤，用人单位可以去当地人力资源与社会保障部门的工伤认定机构申请认定为工伤，按要求提交认定申请和相关材料即可。工伤认定后除医疗费以外，还可以要求住院伙食补助费、护理费、停工留薪期间的工资等。法律分析如果构成伤残，还可以按等级等具体情况要求伤残补助金、...
在厂里上班扭到手,算不算工伤?什么定
是否属于工伤，要看你手扭伤的原因，如果属于工作原因导致的扭伤，应当认定为工伤，应当及时去就医，并申请工伤认定，如果工伤认定通过以后，就可以做劳动能力鉴定，通过劳动仲裁的方式去主张工伤待遇。认定工伤的七种法定情形 (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作...
我在工厂上班,不小心自己弄断了手指,老板有怎样的责任
- 因工作原因的话，就属于工伤。1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表（劳动局的网站一般有下载）、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等；2、...
尤面结核： 一般只有30%可能致残,其中的20%还是因为筋断,只不过好后手指达不到完全好时的运动状态.不必担心.
钢城区15735296020： 您好,我想问一下我右手大拇指在厂里搞到了,是开放性骨折,是几级工伤?厂里该赔偿多少? - ？
尤面结核： 开放性骨折可能评到级别,但是能评到几级就要经过专门的鉴定机构鉴定才能确定,如果是十级的话赔偿有12个月的工资,九级的话有19个月的工资赔偿.
钢城区15735296020： 我在公司工作时意外伤了左手大拇指尖伤了骨头问一下专家公司和保险公司怎么理陪谢谢 - ？
尤面结核： 1、公司应该通过工伤保险给你赔偿,如果公司未缴纳工伤保险,有公司承担赔偿.2、保险公司可以全部承担赔偿,也可以在工伤赔偿后,对未赔偿的部分进行赔偿.3、可以去医疗机构鉴定残疾,如果有级别,可以得到一次残疾赔偿金.
钢城区15735296020： 左手大拇指工伤了,碰到一点骨头,想去做伤残鉴定,不知道能不能评上,老板买了意外险 - ？
尤面结核： 工伤致拇指受伤,仅碰到骨头不构成伤残等级.中华人民共和国国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-20145.9九级5.9.1定级原则器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,...
钢城区15735296020： 我在公司上班受伤了.结果是大拇指开放性骨折.我可以申请工伤赔偿吗?? - ？
尤面结核： 可以,1个月之内让单位帮你申报,当然前提是单位为你缴纳了社保,如果未交社保,你必须在事故发生之日起一年内自己去当地劳动保障部门申报,骨折起码有10级的.
钢城区15735296020： 大拇指骨折,在厂里受伤,大概能的得到多少补偿？
尤面结核： 手指没有缺如的要补偿医药费、误工费、营养费、倍人费等(按照国家工伤补偿标准计算).如果有缺如的侧按伤残标准补偿,(9-10级)大概一个手指10000元左右.
钢城区15735296020： 我在工厂上班左手大拇指尖被电锯伤到了一点骨头能评几级伤残 - ？
尤面结核： 【工伤9级】标准:23)骨折内固定术后,无功能障碍者;【工伤10级】标准:14)身体各部位骨折愈合后无功能障碍;
钢城区15735296020： 我在私人工厂受伤,手指骨折算工伤吗?能不能评残? - ？
尤面结核： 没有劳动合同,如果有能证明上班记录的东西也可以,比如签到表,或者你当天完成工作记录.伤残要找专业的医院评定,当然这中间还要认定你的责任,是否违规操作,是否疏忽大意,是否故意.
