如何落实好农村基层组织建设“五个好”的目标要求

作者&投稿:汗米 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
农村党支部如何实现“五个好”目标?~

第一,要把“五个好”作为一个完整的目标体系来加以理解和贯彻执行。在“五个好”目标中,每一个“好”都有其特定的内容和要求,但“五个好”之间又都有着十分密切的联系。其中,建设一个好的领导班子,特别是选配一个好支部书记,是实现“五个好”的关键;培养一支好队伍,特别是好的党员队伍,是实现“五个好”的基础;选准一条经济发展的好路子,特别是能够发挥当地优势的好路子,是实现“五个好”的中心;完善一个好机制,特别是通过这一机制调动广大农民的积极性,是实现“五个好”的动力;健全一套好制度,特别是民主管理的制度,是实现“五个好”的保证。因此,这五个方面是相互联系,不可分割的整体。只有全面贯彻“五个好”的目标,才能不断提高农村基层党组织建设的整体水平,促进农村物质文明建设和精神文明建设的同步发展。
第二,在“五个好”目标中,要突出重点。在“五个好”的目标体系中,建设一个好的领导班子和选准一条经济发展的好路子是重点。实践充分证明,没有一个强有力的领导班子,农民群众就如同群雁无首,就没有凝聚力量的核心,就形不成合力。如果没有一条发展经济的好路子,农民群众就不能共同致富奔小康,就不能提高经济收入和生活水平。因此,一定要把抓好领导班子建设,特别是选好支部书记,放在农村基层党组织建设的首位。农村基层党组织特别是党支部书记,一定要把选准一条致富路作为各项工作的首要任务,从而使农村基层党组织和农村基层干部在带领农民群众发展农村经济,实现农民共同富裕的道路上迈出更大的步伐,提高农村基层党组织和农村基层干部在农民群众中的威望。
第三,在贯彻“五个好”目标中,要从本村的实际出发,不断开创农村基层党建的新局面。已经基本实现“五个好”目标的农村,要力戒骄傲自满、停滞不前,应该提出更高的要求和更加远大的目标,以在实现农村、农业、农民的现代化方面做出更大成绩。某些还未实现“五个好”目标的农村,则要积极地、准确地找出原因,做好转化、提高工作,早日实现“五个好”目标要求。问题较多、干群关系较紧张或很紧张的农村,则在要上级党组织的帮助下,采取有力措施,对农村党支部领导班子存在的问题进行整顿,并做好农民群众的思想工作,抓住影响当地深化改革、经济发展、社会稳定的重点、热点、难点问题,予以解决,为实现“五个好”目标创造条件。

  “五个好”村党支部主要标准

  (一)好班子。班子健全,结构合理,成员综合素质较高;坚持民主集中制,认真贯彻执行上级党委决议决定,自觉为群众服务,班子团结有凝聚力;善于做群众工作,坚持“两手抓、两手硬”;党支部书记政治坚定,年富力强,作风扎实,在党员、群众中间有较高威信,善于领导村级组织发挥整体作用。
  (二)好队伍。党员、干部顾大局,讲原则,政治素质高;积极参加科技致富活动,能够带领群众共同富裕,遵纪守法,带头完成组织交给的各项任务,自觉抵制宗派、迷信活动,党员队伍结构逐年优化,注意发展生产一线的青年农民入党。
  (三)好路子。选准适合本村情况的经济发展路子,农业经济结构调整力度大,农经比例达到5:5,个体私营经济发展较快,村级集体积累逐年增加, 农民人均纯收入高于本乡镇平均水平,村庄建设、文化、教育、卫生等公益事业发展较好,基本达到“四通一配套”,农民负担明显减轻。
  (四)好体制。集体的土地、坑塘、林场等资源进行了合理承包,由集体统一经营管理的工副业项目及公共事业项目产权明晰,权责分明,管理科学,资产保值增值得到保障;村级服务组织健全,功能完备,能够有效组织群众参与市场竞争。
  (五)好制度。村内各项制度健全完备,并认真坚持;党员议事会、村民代表会发挥作用好,“两公开一监督”制度坚持正常,民主政治建设较好;党内选举实行“两推一选”,村“两委”工作程序规范、职责明确,运作高效;村规民约家喻户晓,发挥作用较好。村风正,民风好,社会治安、计划生育达标,无刑事案件和集体上访,各项工作均处于本乡镇先进行列。


  “五个好”乡镇党委标准

  1、领导班子好。
  ①领导班子能自觉学习和实践“三个代表”重要思想,坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策,廉洁勤政、团结协作、战斗力强。
  ②班子成员思想解放,驾驭市场经济的能力较强,能引导农民根据市场需求调整和优化产业结构、发展多种形式的农村专业合作经济组织,为农村富余劳动力转移创造条件。
  ③党委书记党性强,作风正派,坚持原则;组织领导和决策能力强;能认真履行农村基层组织建设“直接责任人”的职责,每月主持召开一次农村基层组织建设工作例会。无不齐、不力和软弱涣散的村党组织,农村基层组织建设整体水平居全县前列。
  ④在年终组织进行民主评议和测评中。参会人员对党委班子和书记的满意、基本满意率,称职、基本称职率分别达80%以上。
  2、党员干部队伍好。
  ①乡镇干部队伍素质较好,廉洁务实,爱岗敬业,依法行政;实行政务公开,为群众服务的措施实,并按时保质保量完成。
  ②所属村党组织领导班子结构合理,整体素质好,发展经济本领强,农村党员队伍能在“三个文明”建设中发挥先锋模范作用;不合格党员不超过党员总数的1%。党员科技示范户占党员总数的15%以上,党员发展工作坚持标准和程序,35岁以下的党员占党员总数的20%左右,无3年以上不发展党员的村。
  3、工作机制好。
  ①建立了“三级联创”活动实施规划,各项措施有力,自身建设不断得到加强,各项工作处在全县前列。
  ②建立了基层党建工作责任制,党委书记抓基层党建的职责明确,措施具体,工作到位,并督促村党组织书记落实了“具体责任人”的职责。
  ③建立了村党组织领导的村级组织协调运行机制、以“两推一选”为主要内容的村干部选拔任用机制。所属村两委会关系协调,村级班子整体效能明显增强。
  ④建立了对村级干部的民主测评制度,指导所属村建立了村务公开等民主管理制度,对所属村党建工作情况定期督查、考评和奖惩。
  4、小康建设业绩好。
  ①制定符合当地实际的经济发展思路,有经济发展的长远规划和年度计划,并积极付诸实施;特色产业形成规模;“两示范、一带动”活动成效显著;乡镇年农村社会总产值、农民人均纯收入位居全县前列;全乡镇贫困人口低于全县平均水平。扶贫工作成效明显。
  ②经济社会事业协调发展。以“村村文明一条街”创建活动为龙头,推动农村精神文明建设不断深入开展;社会治安平稳,连续两年无群体性上访和闹事事件;符合政策生育率达95%以上,计划生育合格村达85%以上。新村规划实施50%以上,通电话的村、五保户供养率分别达到100%。
  5、农民群众反映好。
  ①党委班子能坚持密切联系群众的各项制度,干群关系融洽。
  ②乡镇班子成员全年有1个月以上时间深入基层,深入群众,驻村蹲点,解决问题,扶贫帮困。
  ③乡镇机关干部熟悉业务工作和市场经济基本知识,掌握1-2门致富技能,能指导帮助群众脱贫致富,在产业结构调整、结对帮扶贫困户中成效显著。

党中央提出的“五个好”的目标要求,是改革开放三十多年来农村基层组织建设实践经验的科学总结,反映了新形势新任务对农村基层党组织建设的客观要求,既是加强农村基层组织建设的基本任务和奋斗目标,也是衡量农村基层组织建设的基本标准。要切实把“五个好”的目标要求落到实处,工作中必须做到:(1)要把“五个好”作为一个完整的目标体系来加以贯彻。在“五个好”中,建设好领导班子,特别是选配好支部书记是关键;培养造就一支好队伍是基础;选准一条经济发展的好路子是中心;完善一个好体制是动力;健全一套好制度是保证。五个方面是一个相互联系、不可分割的整体。只有全面贯彻这“五个好”的目标要求,才能不断提高农村基层组织建设的整体水平,促使农村三大文明建设同步发展。
(2)要突出重点。在“五个好”的目标体系中,重点是建设好领导班子和选准经济发展的路子这两条。实践经验充分证明,没有一个坚强有力的领导班子或没有找准一条真正切合本地实际的发展经济的路子,要实现团结带领群众共同致富,建设更高水平的小康,实现建设社会主义新农村的目标,都是不可能的。因此,在加强以党组织为核心的农村基层组织建设中,一定要把抓好领导班子建设,特别是选准书记摆到重要的位置。同时要切实从市场需求和本地实际出发,选准发展经济的路子。尤其要注意在稳定和完善家庭承包为主的联产责任制的基础上,发展壮大集体经济。事实证明,农村集体经济实力特别是村级集体经济实力的增强,是农村基层党组织赖以发挥核心领导作用,团结和凝聚广大群众走共同富裕道路的物质基础和重要支柱。
(3)要坚持分类指导。对已经基本实现“五个好”目标的农村基层党组织,要提出更高的要求。对于某些方面还存在问题的农村基层党组织,要帮助他们找出薄弱环节,做好转化、提高工作,使之早日达到“五个好”的目标要求。对于问题较多的农村基层党组织,要采取有力措施,有针对性地进行整顿。整顿中要集中力量解决好领导班子存在的问题和影响当地全面建设小康社会的热点问题。


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