MBTI 早就被心理学界反对，怎么还有那么多人相信？
近段时间发现大家非常喜欢用MBTI来给自己贴标签：比如介绍自己的时候说，我是射手座的，我是intp人格。了解他人的时候也是问：你是什么星座的呢？是什么人格类型啊？
那为什么大家会乐此不疲的喜欢用某个属性定义自己呢？
一、巴纳姆效应
巴纳姆效应是指人很容易相信一个抽象的一般性的人格描述，并认为它特别适合自己并准确地揭示了自己的人格特点，即使内容空洞。
在任何性格测试都会应用到这个心理学效应，特别是当用户做过大部分题目后，会更加倾向于认可做题后的答案，因为用户付出了成本，付出了时间。
MBTI也是这种方式，会让你做很多题目，最多的是100多道，做完题后才会给你一个参照，相比星座这种，MBTI会让你做题，在可信度上比较高。
二、它真的好用啊
理论是否严谨与是否好用，是两码事儿。
MBTI这玩意儿真就是玄学，可扛不住它太好理解太好用了呀，我们根正苗红的心理学界的量表，真拿到市场上没有一个打得过这货呀。
比它靠谱的心理学测试有的是，但是它跟别的奇奇怪怪的迷信比如星座，面相，生辰八字等比又要靠谱的多，并目只要做个小测试就可以了解一下自己的性格特点之类的。
三、打造社交货币
MBTI能火出圈的一大原因是打造了一种社交货币，也就是谈资。MBTI火爆过后，大量的用户都在各自谈论自己的性格标签，比如ENFP适合哪类人？INTJ的人性格是什么样？并制作出了大量的表情包和一些段子。同时，还有其他衍生的创意方向，比如ENFJ的穿搭、爱好美食等等。这些都是MBTI不断传播的原因。
四、快速给人归类
其实我们都知道每个人的性格因为受多种因素的影响都是不一样的，我们每个人都是独一无二的自己。那为什么还会有人用星座或者MBTI定义自己或者定义别人呢？这其实可以从心理学的两个点来解释。
1.认知资源有限性
认知资源有限性是指人在对刺激信息进行分类、识别等认知加工活动时受到心理能量的限制。而用MBTI和星座类似，可以用来定义他人或自己可以帮助我们迅速而快捷的了解这个人，节约认知资源。
2.归属的需要
我们都是社会群体中的个体，我们在接触某一类人时会因为他们身上的相似性把它们归属到某一类别，或者把自己归属到某一类别当中，以获得社会认同和自我认同。比如南方人和北方人。
MBTI盛行之后，很多人以人格为名找到同类，在互相的自我阐述中找到共性，并更加有意靠近描述的特征。
作为当今社会的一种话题和交流方式，它或许可以帮助你快速与他人建立起沟通关系，但是要利用它在多大程度上指导生活，我的建议是：仅供参考
酆瑶妇科： 但是发表专业学术文章的时候,如果你用MBTI,多半是要退稿的,原因是它的信度效度还达不到科学研究可接受的程度.相比之下,大五人格测试就好很多,广泛为学界所认可.不过大五没有MBTI那样直观和容易接受,加之MBTI有荣格的理论作为指导,名声很好.所以就被误认为特别科学严谨.事实上,人格测试不能只做一个,需要做好几个,然后综合所有结果得出一个大致的结论即可.同时,对任何心理测试都切不可迷信.
宝安区18542182076： 怎样正确使用MBTI?？
酆瑶妇科：MBTI是当今世界上应用最广泛的性格测试工具.它已经被翻译成近20种世界主要语言,每年的使用者多达200多万,那么我们怎样正确、合理地使用MBTI? MBTI测试行为规范 MBTI的第一张量表于1942年问世,之后不断修订、完善,至今已升...
宝安区18542182076： 迈尔斯·布里格斯性格分类法是科学吗 - ？
酆瑶妇科： 虽然科学,但也是仅供参考而已,也称MBTI.MBTI是性格分类的一种,其基本理论是根据瑞士心理分析家荣格于1921年所出版的书籍心理类型.虽然备受学术派的心理学者所批评,但经过五十多年的发展,MBTI现已成为全球著名的性格测试之一.MBTI是科学的,因为目前世界500强很多都用MBTI作为员工测试.在心理学界对其有褒也有贬,可知道一个量表无法全面满足所有人群不同的心理需求的,所谓的科学性也是相对而已.所以,MBTI是科学的,同时其他公认的量表也是科学的,只是用途和用法不一样,而且心理学量表多数都是作为一个参考,还需要其他方面的评估和考察.
宝安区18542182076： 九型人格和MBTI哪个更准确? - ？
酆瑶妇科： 二者的针对面不一样哦···MBTI是比较针对职业性格的,即帮助职业选择用的:九型人格则是日常性格.就个人认识范围而言,MBTI好像会专业一些
宝安区18542182076： 九型人格与MBTI理论的比较 - ？
酆瑶妇科： 所谓九型人格专家就是鼓吹派,以此获取金钱与名声.可怜的中国人.
宝安区18542182076： 如何理解mbti的人格类型? - ？
酆瑶妇科： ISFJ型人格因其守旧和排外的特点,有时会给人留下深刻的印象,甚至被贴上“极品人格”的标签.在初次见面时,ISFJ可能显得沉默寡言,不擅长辞令,个性内向,但他们对人忠诚,非常重视周围环...
宝安区18542182076： 怎么做职业生涯评估? - ？
酆瑶妇科： 职业生涯的评估. 职业生涯的评估,主要是评估各种环境因素对自己职业生涯发展的影响,每一个人都处在一定的环境之中,离开了这个环境,便无法生存与成长.所以,在制定个人的职业生涯规划时,要分析环境条件的特点、环境的发展变...
宝安区18542182076： MBTI的原理及使用 - ？
酆瑶妇科： MBTI是风靡世界的人格特质测量工具,它最早来源于荣格提出的心理模式.在荣格的人格基本理论上,麦尔斯和布瑞格斯等人于20世纪40年代研究出了应用最普遍的麦尔斯-布瑞格斯类型量表(Myers-Briggs Type Indicator),即MBTI.经实验证实,MBTI对企业管理作用很大.至今,全球每年有250万人使用MBTI,其中美国本土每年就有150万到200万人在使用MBTI,比如苹果、通用、AT&T等多家公司.一般来说,使用MBTI的企业人士,利用MBTI反复测量自己的性格倾向并以此来决定自己未来发展的职业方向.
宝安区18542182076： 中国MBTI - G人格类型量表的介绍 - ？
酆瑶妇科： 1994年,我国与美国东卡罗莱纳大学合作,对MBTI-G量表进行系统的翻译和修订,经过近六年的工作,基本完成了中文版MBTI人格测验量表的修订工作.MBTI-G中文版量表应用于陆军院校学员军事职业资格评估与分类研究中,也可以利用本量表为企业及有关单位进行人才测评与招聘.
