职场中遇到自我感觉良好的上司和同事,该如何正确应对?

作者&投稿:孛轮 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
职场是什么意思~

所谓职场的意思,从子面上、狭意上来讲,就是工作的场所;从广意上来讲,与工作相关的环境、场所、人和事,还包括与工作、职业相关的社会生活活动、人际关系等,都属于这个范畴。社会中的政治和经济密不可分,在职场中职场政治和个人能力同样密不可分,职场的精英们个个有能力,懂政治,个人能力表现为时间掌控能力、知识水平、现场问题解决能力,职场政治能力表现为判断自身所处环境的能力以及创造利于自己条件的能力。 一位人力资源专家说过:职场是什么?职场就是“我”是谁、做什么、怎么做、做最好。我感到这短短的12个字精辟地概括了一个人职业生涯的全过程,一个人要想成功地经营自己的职业生涯,就必须在这12个字上下工夫。

工作上服从上司,对同事释放善意,并非一味地逢迎巴结、顺从无为,要有底线。因职场中不敢抗争,甘作绿叶者往往功劳没份、劳工是你、责任你担。所以自己要有主见,不做工作内容以外的事,不做出力不讨好的事,不做多劳没报酬的事!严防自我感觉良好、假大空乏者冒名顶替,抢你的功劳作为晋升的台阶。这点你要旗帜鲜明、斩钉截铁、干净利索,纵使大发脾气、“兵戈相见”,决不妥协。

不怎么应对,领导怎么说怎么做,有不对的地方,稍微提醒一下(委婉点)。只要不是让你犯错的原则问题,就这么处理。同事张狂就更不用管了,与你何干!

拿破仑有句话:“不想当元帅的士兵不是好士兵。”,题主把自己的上司和同事冠以“自我感觉太良好”的定语,说明自己心有不甘、心有不服、心有向往和憧憬!我表示理解和支持,现根据自己的职场经验,总结了一下,在我看来,往往自我感觉良好的人虚荣心都强,为了往上爬会讨好老板,甚至不惜出卖自己的同事与下属,因此,我们保持沉默是金的态度,莫轻易对这类人掏心窝子。埋头苦干、装聋作哑、大智若愚。

作为个体,你的人格是独立的。务必保持诚实正直的品格,不轻易被同化。不管别人夸夸其谈、目空一切、老子天下第一。我自己脚踏实地、勤勤恳恳、精益求精,力争工作效率、工作质量无可挑剔。长此以往,同事与上级都感受到你的份量,感觉到你有强大的竞争力,就不敢对你傲慢无理、趾高气扬了。

上过这么多年的办,我觉得要想和他们好好‍‍相处,职场上要悠哉游哉、滥竽充数、轻松自如,是痴人说梦,如果你有“会当凌绝顶、一览众山小。”信念,想提升、晋级、加薪,那么遇到任何自我感觉良好的同事或上级你都要波澜不惊、从容面对、虚与委蛇、表面上要友好相处,上司交待的任务保质保量完成,同事需要帮忙时,力所能及地伸出援手,打好群众基础。‍‍


为什么总有人自我感觉良好?
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工作中自我感觉能力很强,会有哪些影响呢?1.一旦过于自我,可能会导致其他同事反感自己,人脉积累很差,会适得其反。表达自己是关注自己内心的真实想法,用心良苦地与人交流,表达自己的目的,而不是为了塑造外在形象。她追求的是心与心的交流,希望达到相互理解的目的。所以,在职场工作的朋友,如果是...

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泰国回国女子大闹机场,为何说自我优越感良好的人,其实活得低级?_百 ...
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感觉良好作文800字
感觉良好也会影响我们的决策能力,使我们更有可能做出积极的决策,对我们的社会产生积极的影响。感觉良好是一种重要的生活态度,是我们面对生活挑战的重要支撑。通过保持积极的态度、自我关爱、与他人建立良好的关系、追求自我价值以及接受自己,我们可以实现感觉良好的状态,并从中获得无尽的乐趣和满足感。

自我感觉良好,但每次面试结果都不好,如何解决?
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中阳县19538108909: 怎样和同事老板相处 -
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