如何发挥好士官在密切内部关系中的桥梁纽带作用？

作为一名士官在密切内部关系中应该怎么做~

把上级的话都烂在肚子里 不过多言语就是好士官

为进一步强化官兵爱岗敬业、无私奉献意识，打牢官兵献身消防事业的思想根基，推动以“三基”工程建设为重点消防工作和部队建设实现新发展，湖北省消防总队决定，在全省消防部队开展“四个讨论”活动。在士官中，重点开展“怎样当好士官”讨论活动,如何当好士官，发挥士官的骨干作用，是每一名士官都要深刻思考的现实课题。笔者结合实际,浅谈一下粗见：望能起到抛砖引玉的作用。如今士官队伍不断壮大，已经成为部队建设的主体，是部队建设的业务骨干，在部队建设中具有相当重要的地位：是连接官与兵的纽带,是部队战斗力的基础,是基层稳定的中坚,是部队现代化建设的基石。我们消防部队担负着灭火、抢险救援的特殊任务，要圆满完成这一神圣的使命，就必须要有一支过硬的队伍！而一支队伍是否有凝聚力和战斗力，士官的地位相当重要。而要当好士官一职，并不是一件简单易行的事，这要求所有的士官必须要摆正位置、端正思想、提高觉悟，热爱本职工作，充分认识到消防事业是一项伟大的事业，从部队建设的大局出发，全身心地投入到自己的本职工作当中，真正发挥“兵头将尾”的作用，为消防部队的建设尽心尽力。必须做到以下几点：一是士官要爱岗敬业，增强做好本职工作的责任心和使命感。爱岗敬业，热爱本职是做好任何一项工作的前提条件。而士官绝大多数是从事消防专业技术岗位。特别是处于灭火救援一线的士官，大多数是经过较长时间的严格训练，具有比较全面的专业技术知识和熟练的操作技能，是灭火救援的主力军和中坚力量。要真正发挥士官这一主力军的力量。首先，我们每一位士官必须安心服役、兢兢业业、踏踏实实的干工作，从点滴做起，从每一个细小的环节做起，而且是要做实实在在的工作，摆正自己的位置，深刻认识自己所肩负的职责，与中队军政主官密切配合，做好中队主官的参谋，努力成为中队主官的得力助手。其次，士官要坚定信心，树立热爱本职的思想，甘愿吃苦，乐于奉献，切实打牢热爱消防、安心警营、建功立业的思想基础。二是士官要讲政治、精通业务，抓好自身建设、提高综合素质。随着社会经济的跨越式发展，社会上的“灯红酒绿”对部队影响也越来越多。尤其是士官，勤务公差的机会较多，与地方接触的机会也随之增加，面临的考验也因此而变大。作为兵头将尾的士官，要以社会主义法制理念，三抓三树专题教育为契机，时刻保持清醒的头脑，以科学理论武装自己，自觉抵制社会上的不正之风，自觉与腐朽思想作斗争，为义务兵树立好榜样，不断改造自己的世界观、人生观、价值观，严于律己，防微杜渐，自觉做一个遵纪守法的合格消防兵。积极带领义务兵树立良好的政治风气和正常而高尚的军人心理，营造健康向上的工作、学习、生活环境，使错误的思想和行为受到自觉的抵制，使正确的风气和行为得到战友的赞扬。同时，我们士官还要学会把一些不良因素转化为激励自身前进、提升能力的动力，端正服役态度。三是士官要熟悉本职工作，精通本职业务；遵纪守法，以情、理、智、法、身正人,形成良好的工作氛围。作为“军中之母、兵头将尾”的士官，在消防部队建设中的地位举足轻重。能否立足于警营平凡的岗位，做出不平凡的业绩，这就要求我们士官，首先，要熟悉本职工作，积极履行好职责，发挥好士官骨干的先锋模范带头作用。其次，在工作中要努力学习国家法律法规和部队的条令条例以及各项规章制度，来规范自己的言行举止，严格要求自己，坚持做到“要人为、先正己”，努力在工作中形成相互支持、配合、帮助、竞争的良好氛围。再次，在队伍管理上要以情、理、智、法、身正人：一是要以情感人。士官在生活中要通情达理，心胸开阔，善于用感情来密切内部关系，沟通士官与战士、士官与干部两者之间的桥梁和纽带。二是要以理服人。当前，大部分士兵都是出生于八、九十年代的独生子女，他们有的的刚走出校门就进入部队，有的是在社会上工作生活了一段时间又来到部队，他们的思想比较活跃，自尊心较强，对人对事的态度会随着管理者的管理方法而产生不同的结果。这就要求我们士官在带兵过程当中，要努力学习，不断提高说服教育的能力，凡事要讲道理、辩是非，不能采取简单粗暴、独断独行的方法来管理队伍，这样才能使被管理者心服口服。三是要以智启人。注重学习科学理论，掌握科学理论知识，从而学会运用科学理论知识来启发战士、管理战士，调动战士学习的积极主动性，为各项任务圆满完成创造有利的理论基础。如今士官已成为兵员的主体，是灭火战斗、抢险救援的主力，尤其是执勤岗位练兵的骨干，必须熟练掌握器材装备的性能、操作、使用、维护、保养；而如今的器材装备科技含金量又比较高，要做到熟练手中武器，必须要努力地学习科技知识，才能使器材装备更好地发挥其作用，只有具备了相应的科学技术理论，我们士官才能搞好“传、帮、带”，才能使队伍整体战斗力进一步巩固和提高，才能取得灭火战斗的胜利。四是要以法律人。我们士官在管理工作中，要紧紧依靠条令条例和各项规章制度来管理战士；首先我们士官要从己做起，积极学习条令条例和规章制度，以共同条令来规范自身的行动，用模范带头的良好形象来带动身边的同志。五是要以身正人。做好管理工作，除了要靠情、理、智、法之外，关键还要靠自身的行为来管理；士官要时时、处处、事事都以身作则、模范带头、身体力行，发挥表率作用，以良好的自身形象影响带动其他战士。要当好士官，我们就要以队为家，增强大局意识和服从意识，积极地学习、努力地工作、刻苦地训练，高标准、严要求，忠实地履行职责，努力发挥自己在消防部队建设中的兵头将尾的作用。为“和谐社会、平安社会”，作出自己应有的贡献。

我发挥好士官的密切内部关系中的桥梁纽带作用，是事关在密切内部的关系当中，确实是桥梁的纽带作用，它起着承上启下的作用

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广平县19842657945： 如何发挥士官骨干作用 - ？
匡刚卡波： 士官处在军官和士兵的中间位置,是联系军官和士兵的桥梁和纽带,是基层“两个经常性”工作的中坚和联结点,充分发挥好他们在连队经常性思想工作中的主体作用,是提高基层经常性思想工作落实质量的重要保证. 一、积极引导,增强士官...

广平县19842657945： 在执行内务条令中,如何发挥士官在士兵中的带头作用? - ？
匡刚卡波： 您好朋友: 一、充分发挥士官骨干队伍思想工作上的优势. 二、充分发挥士官骨干队伍实际工作能力. 三、树立士官骨干队伍良好的自身形象. 在执行内务条令中,士官要通过言传身教,使新战士迅速进入工作岗位.

广平县19842657945： 如何更好的发挥中高级士官的作用 - ？
匡刚卡波： 一是老兵的模范带头作用; 要当上中、高级士官,一个重要的前提就是在部队服役一定的年限.而作为一名多年在部队服役的老兵,无论是在政治上、军事上,还是作风上都可以为周围的其他战士起到模范带头作用.二是技术尖子的“传帮带”作用; 中、高级士官一般都带有某方面的“手艺”(技术职称),这一点也非常重要!一方面在让他们的手艺更好的为部队服务的同时,另一方面也可以让他们为新战士当老师,为部队培养更多的技术人才.

广平县19842657945： 士官怎样知兵爱兵 - ？
匡刚卡波：尊干爱兵是我军的光荣传统,是我军性质和宗旨在军队内部关系上的具体体现.新形势下,随着改革开放和社会主义市场经济的深入发展,在官兵关系上出现了许多新情况、新问题,面对这些新情况、新问题...

广平县19842657945： 士官参谋岗位认知与思考 - ？
匡刚卡波： 做到以下几点: 一、士官要爱岗敬业,增强做好本职工作的责任心和使命感.爱岗敬业,热爱本职是做好任何一项工作的前提条件.而士官绝大多数是从事消防专业技术岗位. 特别是处于灭火救援一线的士官,大多数是经过较长时间的严格训...

广平县19842657945： 如何加强士官队伍的管理 - ？
匡刚卡波： 随着我国社会经济的高速发展和全面建设小康社会的稳步推进, 我国消防部队主要承担了灭火、抢险救援、社会救助任务,工作量和范围不断加大, 消防力量必然要加强, 所以士官队伍的不断壮大也是理所当然. 消防部队是一支专业性, 技术...

广平县19842657945： 求士官如何立足本职,发挥骨干作用的文章 - ？
匡刚卡波： 士官分为初级、中级、高级. 我现在觉得高级士官就是要,在自己的岗位上,有所为.什么模范带头作用,那都是空话,最主要的就是,实实在在的去为部队建设,做贡献.岗位不同,贡献就不一样.干一行,爱一行,专一行.还要当行里的状元!

广平县19842657945： 如何才能做一名称职的士官？
匡刚卡波： 如果是正规建制的连队或者单位,人数比较多,竞争也相应激烈,最基本的是做好本职工作, 如果你有自己的专业,是独当一面的技术人员,那就做到成为一个不可或缺的人,说白了就是没有你玩不转,不要做可有可无的人. 如果你是班长,手下有人,就要发挥自己的人格魅力,带好自己的队伍,出色的完成上级交给的各项任务,当然训练成绩是最能说明问题的. 还有就是和领导,和其他的士官,处理好人际关系,不要树敌太多.

广平县19842657945： 如何巩固和发展团结谐部队内部关系 - ？
匡刚卡波： 内部关系的核心是团结问题,团结出向心力,团结出凝聚力,团结出战斗力.新的历史时期,公安消防部队所处环境、担负使命和兵员结构有了很大变化,给消防部队内部关系带来了深刻影响.怎样看待影响内部关系的新情况新问题,如何更好...