社区工作者工资不高，为什么有那么多人想去社区工作呢？在社区工作到底有什么好处呢？

社区工作者待遇并不高，为什么选择来社区工作~

社区是里群众最近的地方，我们每个人都生活在社区里，我在为社区服务的同时，也有同样的伙伴在为我所居住的社区服务着。社区的工作可能很细小，但是也不是每个人都能做好的，这是对我自己的锻炼，同时，我们是社区的最新鲜血液，我们把工作做好，社区才会好，社区居民才会满意，幸福指数也随之提高。自我奉献精神是推动我选择来社区的根本，这样的机会和力练不是每个人都有机会的，相对于工资，我更看重集体荣誉感和人们满足的笑容。我觉得值！

去社区工作好，优势如下：
1、离家近。
这一岗位非常适合照顾家庭，上班的地点就在家门口，并且这份工作的压力并没有许多私企那样大，定非常多的KPI指标，有小孩以及家人要照顾的小伙伴就非常适合这份工作。因为会有很大弹性的时间用于照顾家人。
2、门槛相对低。
相较于公务员几百比一的录取率，社区工作者考试只要先通过第一步的审核，进入笔试，笔试及格后按照排名或者及格就可以进入下一轮(具体情况要根据不同地区的招录单位安排走)。
3、有的地区福利较为优渥。
不同地区的待遇也有所不同，少则两三千，多则五六千。有些社区还会根据工作年限的增长而增加。除了工资部分，还会为社区工作者上缴五险一金提供一些相应的补助或者福利。
薪资待遇情况看来，地区和地区之间的差异还是比较大的，经济发达地区以及经济落后的地区，同一地区的不同单位，社区工作者待遇都会有不小的差异。甚至有的地方，会在年终，或者逐月发放绩效工资，当然，数量就没法完全确定。
4、前景好。
现在很多地区的区域建设也是很不到位，这是国家大力发展中社区建设的一部分原因。而且这离不开社区工作者，所以国家发展社区工作者这一系列的政策也是大势所趋。
所以说，随之而来的待遇也在提高。表现在工资收入的逐步稳定，(有些地区的社区工作者工资与民政保障挂钩，甚至优先于行政事业单位工资保障)，且有逐年逐级提高的趋势。



扩展资料：
社区工作者属于街镇社区工作者服务站聘用的工作人员，不属于公务员编制也不属于事业编制。
每个地区社工站的工作时间一般都是根据当地居民的生活习惯来弹性设置，以方便居民为主。一般是设置正常的上下班时间外加值班制度，通常一天正常办公时间不少于7小时每周不少于35小时，值班时间则每个地区或者每个社工站都略有区别。
作为定位于直接服务面对群众的部门人员，值守加班任务很重，尤其在重大节假日期间，维稳任务较重时，且大部分地区的社工值班都是义务没有额外补偿的。

因为社区工作挣得的不多。但工作稳定，福利好。而且现在北京，上海这样的大城市都逐步发展社区建设，所以待遇会越来越好。

社区工作者，是经过一定的选拔或公开招考程序，被各街道（镇）或社区的两委一站（党委党组织、居委会、社区服务站）选用的人员。并在以社会基层社区为基本的服务区域，为居住在小区内的各类人群提供各类公共服务（协同治理）与其他公益服务的专职工作人员。

扩展资料：

社区工作者属性：

社区工作者属于街镇社区工作者服务站聘用的工作人员，不属于公务员编制也不属于事业编制。在很多省市都已开放了针对社工岗位定向招考进公务员和事业编的渠道。

北京2019年的招考计划要求：具有北京市户籍，年龄在45周岁及以下，大专及以上学历，具有5年以上社区工作经验。本科及以上学历的，近5年至少有一次年度考核等次为优秀；

大专学历的，至少有三次年度考核等次为优秀；报考定向招聘岗位的社区工作者，应由所在街道（乡镇）进行组织推荐。

不过，对于全市3万余名社工而言，选拔进公务员或事业编队伍可谓是“千军万马过独木桥”，成功上岸如凤毛麟角。 

不懂就别瞎说，社区工作挣得的不多。但工作稳定，福利好。而且现在北京，上海这样的大城市都逐步发展社区建设，所以待遇会越来越好。 还有重要的一点，现在外地人考这个基本都是为了解决户口。(我很鄙视为了户口而来考这个的)

社区工作人员工资低，工作量又大，这是很不公平的。提了那么多智慧社区，要社区工作人员去做。但他们的性质是什么，就没有人去定下来。是时候给社区工作定性，定薪的时候了！这样才公平合理！

我同意那位朋友的话，我也鄙视那些为了北京户口考社工的人，在这里当个跳板就跑，一点责任心都没有，我也鄙视那些制定，让外地人来北京当社工的领导，社区工作者是服务社区居民的，三天两头的换人，工作能干好吗？老百姓能满意吗？社会能和谐吗？

我女儿是社区工作者，工资太低＇，每月还要家里补贴，才能生活正常开销。有事时加班加点比谁都J忙，工资比比谁一都低，太没二天理，政府要是长期这样，为了生存亠应该拉换个一工作。

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遵化市13496403209： 社区工作者工资这么低为什么还那么多人报名啊 - ？
解烁艾恒： 1.户口:北京户口有人不在乎有人在乎 2.时间换空间:骑驴找马,先在北京定下再看下步或先干着再找好的 3.相对稳定

遵化市13496403209： 社区工作者为什么工资能么少,干的活那么多 - ？
解烁艾恒： 因为社区工作者本来属于义工,在中国有工资已经很好了,美国的社区工作全是义工

遵化市13496403209： 都说社工不好为什么还那么多人往里挤 - ？
解烁艾恒： 主要原因是因为,虽然目前社工这个行业的形式不是很好,但是很多人都认为社工行业的未来是有前景的,所以他们带着长远的眼光就往里挤了毕竟,以前没有社工证,现在有了, 以前社工不算人才队伍,现在开始算了

遵化市13496403209： 为什么社区工作人员普遍学历不高? - ？
解烁艾恒： 社区工作人员并不是＂普遍学历不高＂,这种看法有点偏见.相反,社区网格员都具有大专以上学历,他们是通过国家正试考试才入职的,其难度仅次于公务员考试.

遵化市13496403209： 关于社工? - ？
解烁艾恒： 哥们,如果你还没做社工,那劝你别做了,现在国家对社工的改革口号响,行动少,文件还在研究中,方案还在讨论中,楼上那俩哥们也提到了,工资低,有发展前途,所谓的前途,么一点沾亲带故的,一辈子在基层,在社区的,我也是干这个的,每年开会,领导会跟你说一大堆,可以转事业编制,公务员,他们越说越证明心虚..怕留不住你们,虽然他们不怕没人,但一直换人,对工作开展不利,所谓的经验,就是接触的人多点,形形色色,你要刚毕业,做个1年,没问题,毕业2,3年了,行了,走吧,外面世界多闯闯,社工不是条活路,起码近5年来不是

遵化市13496403209： 社区的工资,待遇都不高,为什么来社区工作 - ？
解烁艾恒： 环境因素吧,还有现在找工作也不容易啊~还有上了年纪的人吧,他们找工作就更难了,所以相对来说,还是要谋生的

遵化市13496403209： 社区工作者待遇? - ？
解烁艾恒： 由街道办事处与符合条件的招录人员签订服务协议,聘用期为三年(含一个月试用期),试用期待遇为1200元/月,试用期满合格后,工资待遇按照《石景山区社区工作者管理实施细则(试行)》执行,基本工资和职务年限总额分别为:正职1680元/月,副职1485元/月,一般工作人员1330元/月.奖金200元/月,年终奖金1200元(根据考核结果发放).社区工作者在聘用期内,按照有关规定参加基本养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险和住房公积金,符合政策的享受独生子女费.

遵化市13496403209： 社区工资待遇不高为什么来社区工作面试题 - ？
解烁艾恒： 社区是里群众最近的地方,我们每个人都生活在社区里,我在为社区服务的同时,也有同样的伙伴在为我所居住的社区服务着.社区的工作可能很细小,但是也不是每个人都能做好的,这是对我自己的锻炼,同时,我们是社区的最新鲜血液,我们把工作做好,社区才会好,社区居民才会满意,幸福指数也随之提高.自我奉献精神是推动我选择来社区的根本,这样的机会和力练不是每个人都有机会的,相对于工资,我更看重集体荣誉感和人们满足的笑容.我觉得值!

遵化市13496403209： 社工工资 - ？
解烁艾恒： 你好. 社工工资在全国是不统一标准的,在每个省的标准亦不同. 我简单地讲一下全国几个主要的社工事业发展较成熟的地区的工资水平. 上海:中国国内最早有专业社工机构的城市,起初工资较低,一般在1500左右,后有提升至2000左右; 北京:也是国内发展社工较早的城市,现工资为1500-2500; 广东省:深圳、广州、东莞、佛山、中山等地社工平均工资为3500,广州最高,深圳次之; 其它省市:如福建泉州、福州,山东青岛,南京,成都,江西等地区基本在1000-3000元不等. 另:深圳、广州、东莞等市社工有晋升空间,督导助理为5500,督导为7000以上,具体数字不是太记清. 希望帮到你.