上班公司不给交社保怎么办
用人单位不为劳动者购买社保的后果:
1、劳动者有权解除劳动合同,用人单位应支付经济补偿金。
依据《劳动合同法》第三十八条的规定:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
职工参加基本养老保险的缴费比例:
1.养老保险单位缴费费率16%、职工个人8%,灵活就业人员缴费费率20%。
2.失业保险单位缴费费率0.7%、职工个人0.3%。
3.工伤保险费率根据单位上年支缴率等数据,在行业费率基础上进行档次浮动。
参保职工可以通过以下方式来监督企业足额缴费
1.参保职工可通过人社App查询,单位是否按照本人实际工资收入缴纳的社会保险。
2.参保单位在办理年度缴费基数核定业务前,申报的职工工资,是否经过本人核对并签字确认。
3.参保职工发现单位工资收入不实的,可向劳动监察或参保地社会保险中心稽核部门举报投诉,由劳动监察或参保地社会保险中心稽核部门立案调查。
法律依据:
《劳动争议调解仲裁法》 第五条 【劳动争议处理的基本程序】发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
公司不交社保怎么办
企业不给员工缴纳,社保员工有三种解决方法:办法一:直接向劳动监察部门或社保机构举报。办法二:辞职后再仲裁,要求单位进行经济补偿。这个方法可以获益补偿,也就是22个月的工资,同时还可以要求社保局责令公司补缴2年的社保,此处参照办法一。要注意提起仲裁的理由是:单位不缴纳社保。办法三:仲裁诉讼至...
签了劳动合同没交社保怎么办
签了劳动合同没交社保可以通过向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请的方式予以解决。根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。 签了劳动合同没交社保怎么办 1、和公司人资部门沟通 每个在职工作...
上班公司不给交社保怎么办
1、与单位交涉或协商。如果工作单位不为员工办理社会保险,员工可以向单位工会反映,请求工会出面与单位管理层进行协商解决;没有工会组织的,员工代表可直接和公司高层进行协商和沟通。2、提起劳动仲裁。与公司协商不能解决问题的,可向当地劳动仲裁部门提起仲裁。3、提起诉讼。对仲裁结果不服,或是单位拒...
在工厂上班公司没交社保怎么办
工厂不给员工交社保的,属于违反法律规定的情形,员工可以选择向当地的劳动监察部门进行投诉举报;也可以申请劳动仲裁,要求工厂予以缴纳或者可以依法解除劳动合同、要求工厂给予经济补偿。法律依据:工厂不给员工交社保的,属于违反法律规定的情形,员工可以选择向当地的劳动监察部门进行投诉举报;也可以申请劳动仲裁...
公司不交社保怎么办?
公司不交社保处理方法如下:1、去劳动监察大队举报。劳动监察大队是属于社保局底下的一个二级部门他们有义务对企业单位进行社保核查,在社保核查的过程中如果完全没有按照公司员工的人数来缴纳社保的话,这种情况,社保局可以开出罚单要求所在的企业没有购买社保的员工,进行补交相应的社保。2、通过劳动仲裁的...
公司不交社保怎么赔偿?
一、公司不交社保怎么赔偿如果公司没有按照规定为员工缴纳社保给员工造成损失的,应该依法承担相应的赔偿责任,为员工缴纳社保是企业的法定义务,这是法律明确规定的。如果公司没有为员工缴纳社保,员工可以自己委托相应的代理机构来进行缴纳,产生的费用全部由公司负责。如果是这种情况,劳资双方的关系已经不再...
公司不交社保怎么办?
公司不交社保,劳动者可以随时提出解除劳动合同,走正常离职手续,并且劳动者有权要求用人单位补缴社会保险费。用人单位违背法律的规定,不缴纳或不按规定缴纳都是违法行为,均需要承担相应的法律责任。劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由,...
上班十年公司没有给我交社保
法律主观:1,如果公司没有缴纳社保,可要求补缴社保。社保在入职后一个月要办理,未办理可以社保部门投诉。2,如果公司一直没有签合同属于违法行为,可要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。3,如果公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金,赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职,可要求...
如果单位不给我交社保怎么办?
单位不给员工缴纳社保是违法行为,可以用以下几个方法:1、与单位协商,要求补缴社保。因为单位不给员工缴纳社保是违法行为,一般单位会给员工一个说法,可能后期会给员工补缴。这样就避免单位耽误不缴纳,而且个人权益也有了保障。2、到当地劳动监察大队反映情况。如果跟单位协商不成,就向本地区劳动部门...
上半个月班公司给交社保吗
上半个月班公司给交社保。具体如下:1、用人单位和劳动者必须依法参加社会保险;2、如果单位不为劳动者缴纳社会保险费,办理应有的社会保险,即侵害了劳动者的利益。当事人可以随时解除劳动合同,不需要承担任何责任。公司不交社保可以通过以下方法维权:1、可以通过劳动监察大队进行投诉和举报。由劳动监察...
拓昨小儿: 1.企业不给员工缴纳,社保员工有三种解决方法:办法一:直接向劳动监察部门或社保机构举报.办法二:辞职后再仲裁,要求单位进行经济补偿.2.这个方法可以获益补偿,也就是22个月的工资,同时还可以要求社保局责令公司补缴2年的社保,此处参照办法一.要注意提起仲裁的理由是:单位不缴纳社保.办法三:仲裁诉讼至法院.劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由,要求用人单位赔偿损失而发生争议的,人民法院应予受理.
左贡县13028426642: 企业不交社保怎么办 ?
拓昨小儿: 1.公司不签订劳动合同不缴纳社保劳动者可以申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向法院提起诉讼.2.法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解.
左贡县13028426642: 公司以公司规定为由不给员工缴纳社保怎么办 ?
拓昨小儿: 1、公司以公司规定为由不给员工缴纳社保,劳动者可以向当地的劳动行政部门举报、投诉.2、根据法律规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记,并缴纳社会保险费用.3、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条 下列劳动合同无效或者部分无效:(1)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(2)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;(3)违反法律、行政法规强制性规定的.(4)对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认.
左贡县13028426642: 单位不给交社保怎么维权 ?
拓昨小儿: 单位未给员工缴纳社会保险时,员工可:1、向用人单位要求帮员工开设社保账户并补足社保费用;2、向劳动行政部门举报或投诉;3、必要时,申请劳动仲裁.用人单位不缴社保的法律责任主要存在于两个方面:一是行政责任,二是民事责任.法律依据:《社会保险法》第八十四条
左贡县13028426642: 公司不给员工缴纳社保怎样处理 ?
拓昨小儿: 1、与单位交涉或协商.如果工作单位不为员工办理社会保险,员工可以向单位工会反映,请求工会出面与单位管理层进行协商解决;没有工会组织的,员工代表可直接和公司高层进行协商和沟通.2、提起劳动仲裁.与公司协商不能解决问题的,可向当地劳动仲裁部门提起仲裁.3、提起诉讼.对仲裁结果不服,或是单位拒不履行仲裁决定的,可依法向当地人民法院提起诉讼.4、法律依据:《社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费.无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险.
左贡县13028426642: 单位不帮劳动者缴社保怎么处理 ?
拓昨小儿: 单位不帮劳动者缴社保,劳动者可以向用人单位要求帮员工开设社保账户并补足社保费用;向劳动行政部门举报或投诉;必要时,可以前往企业所在地的劳动仲裁机构,申请劳动仲裁.【法律依据】《社会保险法》第四条,中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录;
左贡县13028426642: 公司不交社保应该怎么样办 ?
拓昨小儿: 1、用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳社会保险的义务.用人单位与劳动者双方建立劳动关系即自用工之日起三十日内为劳动者向社会保险经办机构申请办理社会保险登记手续.2、用人单位自行申报后应按时足额缴纳社会保险费用,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免,用人单位未按时及时缴纳社保的由社保征收机构责令其限期缴纳或补足.3、用人单位逾期仍未缴纳或补缴社保费的,社保征收机构可以向银行或其银行查询其银行账户,并可申请县级以上行政部门作出划拨社会保险费.用人单位账户余额少于应当缴纳社会保险费的,社保征收机构,可要求用人单位提供担保,签订延期缴费协议.
左贡县13028426642: 公司不给员工买社保应该如何办 ?
拓昨小儿: 用人单位不为劳动者缴纳社保的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位为其补缴社保.我国《劳动法》《社会保险法》都明文规定,用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务,明显具有国家强制性的特点,用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务.
左贡县13028426642: 用人单位不帮员工交社会保险怎么办 ?
拓昨小儿: 用人单位不帮员工交社会保险,劳动者可以向用人单位要求帮员工开设社保账户并补足社保费用;向劳动行政部门举报或投诉;必要时,可以前往企业所在地的劳动仲裁机构,申请劳动仲裁.【法律依据】《社会保险法》第四条,中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录;
左贡县13028426642: 如果单位不给我交社保怎么办? - ?
拓昨小儿: 单位不给员工缴纳社保是违法行为,可以用以下几个方法: 1、与单位协商,要求补缴社保.因为单位不给员工缴纳社保是违法行为,一般单位会给员工一个说法,可能后期会给员工补缴.这样就避免单位耽误不缴纳,而且个人权益也有了保障...