人社局认定工龄会查公章真假吗

劳动局认定工龄的方法
劳动局如何认定工龄 劳动局认定工龄的方法如下：1、工龄的认定可以从单位发放工资的记录来进行认定；2、同时可以根据参加工作时间是以最初缴纳社保人社局记录进行认定。工龄是指职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。工龄可分为一般工龄和本企业工龄。一般工龄是指职工从事...

社保局是怎样认定工龄的
但解放前确因业务需要调动工作具有确实证明者，其本企业工龄，始得连续计算。二、解放前在本企业工作，曾经被迫离职又回本企业工作者，如有确实证明，经工会小组讨论通过后，并经劳动保险委员会批准，其离职前与回本企业后的工作时间，可合并作本企业工龄计算。三、解放后经企业管理机关、企业行政方面或...

92年前的工龄社保局怎样才能认定
四、机关事业单位正式职工调入企业后，应参加企业职工基本养老保险，其原有的工作年限视同缴费年限；五、复员退伍军人、城镇下乡知识青年被招为合同制工人，且参加了基本养老保险的，其军龄及下乡期间按国家规定计算为连续工龄的年限，可视同缴费年限。工龄认定需要的材料：1.本人拟写认定工龄的申请(手写或...

去社保局怎样查询自己的视同缴费工龄?
如果还有疑虑，还可以在申请退休的同时，向当地人社局申请认定参加工作时间。其实个人认为没有这么去查询的必要。因为提交退休申请后，人社局会按程序仔细核查申请人档案，按照档案实际情况做出退休批复。申请人的参加工作时间、出生年月和视同缴费年限等关键问题都会依据原始档案，在退休文件中全部阐述明白，...

组织部门认定的工龄社保部门,是否可以直接认定为视同缴费年限?
总的来说，党组织评定的工作年限，只要是你具备历史文献做为印证材料的，能够和人事档案相符的工作年限，人力资源社会保障部门都是会定性为视同缴费年限，但是如果没有档案文件，仅有党组织如今出具的工龄认定的相关证明，这也是不可以定性为视同缴费年限的，必须有历史文献做为旁证。

社保局不认定92年前的工龄
由于这些制度的差异，社保局难以对1992年之前的工作时间进行准确统计和核实。其次，养老保险制度的立法原因：根据《中华人民共和国社会保险法》，基本养老保险的缴费年限需累计满十五年才能按月领取养老金。这意味着基本养老保险的缴费起始时间为1992年。因此，社保局无法将1992年之前的工龄认定为视同工龄。购买...

去社保局缴交养老保险为什么要我去做工龄认定
你说的当年用证明是解决不了问题的，如果证明管用，谁都会想尽一切办法搞到。社保需要的是个人人事档案，档案中有计划招工登记表、入厂登记表，以此确定你的视同缴费年限，一纸证明就是废纸一张，社保不认可。你是临时工在计划经济时代，社保建立之前，你是没有当时劳动局的计划招工登记表的，更不会有...

马上要退休了,该去哪里查工龄?以下2个问题要提前搞清楚
自社保制度实施之后，养老金不直接与工龄进行挂钩，养老金的多少主要由缴费年限和缴费金额相关，当然也会受到各省市地区的工资水平影响。 涉及视同缴费年限的在查询工龄时要前往当地人社局办理工龄认定，不涉及视同缴费年限的，只需打印个人养老保险的缴费记录即可，在查询时要携带好身份证和相关视同缴费...

工龄认定以合同为准还是社保为准
人力资源和社会保障局有专门的复函,工龄认定可通过档案记载、原单位签订的劳动合同和社保缴费证明认定。但在具体的执行中因档案单位一般没有权限翻阅或调转不方便,而原劳动合同期限并不能代表员工工作年限,所以单位要求用社保时间计算工龄是合乎规定的。人力资源和社会保障部办公厅关于《企业职工带薪年休假实施办法》有关...

社保局不认定94年前的工龄
1990年2月到1994年12月的工龄认定相对就比较复杂，我们国家招收劳动合同制工人，是从1986年就已经开始的，劳动合同制工人，是由当时劳动局负责组织招收，有正规的招工指标，比较完善的招工程序，是农业户口的还要转为城镇户口，这在当时也是非常不容易的事情。工龄怎么计算 1、连续计算法，也叫工龄连续计算...