求职简历的制作应该注意什么

制作求职简历应该注意哪些事项~

1、要明白自己的求职意向
企业们最想从你的简历上了解的是你可以为他们做什么。如果你有多个求职目标，就要制作不同目标的简历，每一份简历上都要突出重点。比如说你想做一名程序员，你就要突出你的代码水平和项目经验，而不是过多说明你的口才有多好。要明白，含糊笼统并且毫无针对性可言的简历会让你错过很多机会。所以，要清楚地明白自己想要的工作，为自己的简历定一个明确的方向。
2、内容要清晰充实
虽然外表的与众不同会吸引企业的视线，但是企业选人更看重的则是内容。现有不少毕业生在写求职简历时都存在着一种毛病，就是内容写的很空泛笼统。比如：“成绩优秀、积极上进、踏实肯干，头脑灵活”等等，全都是四字词语，而没有具体的实例说明。可是简历上却没有显示获得过一项奖学金，这就难以让企业信任了。因此，在写求职简历时，要善于让事实说话，用事实来征服用人单位，取得他们的信任。但是还要注意内容要简明扼要，冗长的简历会让HR生厌。
3、求职简历的主要要素
HR在筛选简历事一般会重点注意：应聘者的期望，公司招聘高位所素质的相关表现，比如：学习成绩、社会实践经历之外，还要注意教育背景，学历、专业、毕业学校等。因此，一份正规的求职简历上至少要包括以下内容。
1、应聘的岗位或求职希望;
2、基本信息：姓名、性别、联系方式(邮寄地址和邮编，联系电话，电子邮件);最好留下手机并保持手机畅通。
3、教育背景：最高学历，毕业院校，专业。
4、与应聘岗位需求素质有关的表现、经历和业绩等，最好主题突出，条理清楚地写下来5、最后，可以附上有关证明材料的复印件，如获得奖学金、优秀干部、实习鉴定、专业资格证书和发表过的论文的复印件。
4、简历格式要整洁、美观
简历的格式一般为两页A4纸打印，字体为宋体，大小为五号或者小四号。求职简历可以没有封面。其实很多HR都不希望有封面和塑封的简历的，因为看之前再抽出其中的简历比较费时间，试想，在人山人海的求职现场，有哪些人愿意一个接一个的去抽简历浪费时间呢?
一般职位的简历不需要太过花哨，关键是要有想要的内容。而对于一些特殊的岗位，比如设计类、公关类、策划类的岗位，求职简历可以做的别出新裁，显示自己的独特创意。

下面是我在工作中总结出的一些经验，希望有所帮助
1. 封面不要弄的太花哨了，最忌讳高清图片，因为加载真的很慢，等不及干脆就不看了，你和HR连一面之缘都没了。
2. 基本信息要简单易读，放在简历开头，一眼可见，能够复制，ennn……别考验HR的眼神，他没时间去找你电话写哪了。
3. 掌握的个人技能，突出能力要写清楚，最好能附带能力报告说明自己的技能优势，让HR知道你会什么，能做什么，在相似的简历中脱颖而出。工作经历要连贯并说明工作内容，项目经验要典型并突出自己在项目中体现的价值，跳槽太频繁会让HR怀疑你的稳定性，如果是在半年内就跳槽，会让HR怀疑你有没有通过试用期。
4. 教育经历要写清楚开始和结束时间，这一点对应届生和实习生尤为重要，HR可没时间去分辨你写的是入学时间还是毕业时间，是应届生还是实习生，毕业院校、专业和学历要写清楚，只有你对自己负责，别人才会对你负责，硕士研究生已录取，要找实习工作的最好说明一下，要不然你觉得HR看到你的本科毕业会觉得你是应届生还是实习生？
5. 简历模板不要太另类，现在很多公司都会管理自己的人才库，如果你的简历模板过于个性，系统无法解析，那么你就无缘人才库了，HR才不会为你手工录入的
或许你觉得我在胡说，那么不妨试想一下，如果每天让你看几十份，上百份的简历，真的会耐心去寻找你的联系方式写哪了？分辨你是应届生还是实习生？为了你手敲简历入库？别闹了，那么多候选人，不差你一个，有那时间多看10份简历不香么，又不是只有你在找工作

1、求职技巧简历设计不宜太夸张，非艺术类毕业生最好以简洁大方的封面为主，不要弄的整个画面和一副油彩画似的，那样印象分就没了。
2、篇幅不要过长，最好一页放完，要是实在写不完的话最多两页，简历之所以是简历就是说简单的介绍自己，让别人一看就能一目了然的明白大致情况才好，要是长篇大论的简历，换做你是招聘公司，每天面对那么多简历你会去看吗？如此你的简历就只有石沉大海了。
3、个人评价简历设计一定要低调含蓄的来表达，不要说自己有多么多么厉害，能够承诺以后怎么怎么样，这样夸张的话语，让别人一看就觉得你很虚伪，人品不是很好，个人评价不要太长，简单的介绍一些即可，要适可而止。
4、工作经验一定要写，要写与你应聘岗位相关的经验，无关的写不写都没关系了，招聘公司一般会看个人能力和工作经验的。这个是你的优势，所以一定要写。
5、教育背景个人基本资料要尽可能的写详细些，这样能够表现出你的真诚之心，让人看到你的认真态度。倘若你写的半全不全的，让别人一看你就是没有认真对待你要应聘的工作。
6、所得奖项以及个人技能最好要一五一十的写，不要夸大其词，可以尽可能的扬长避短的去写，这样才可以让人看着比较舒服。再说了公司要的是以后的工作能力，只凭学校的荣誉是不能够在公司长久立足的。
7、薪资要求在简历上最好不要写的很详细，毕竟你是去面试又不是公司的老员工，刚去面试就提薪资待遇是不好的，尤其是应届毕业生。

---

峡江县13928684204： 制作简历要注意哪些关键点 - ？
苑郊芬利： 1、简历上各个项目都有填写清楚.2、工作经历不要有断点.3、突出个人优势、亮点.

峡江县13928684204： 制作简历时要注意哪些问题? - ？
苑郊芬利： 现在参加招聘都需要简历,完美的简历是踏入职场的关键,如何制作一份完美的简历呢? 1. 针对性要强.根据招聘企业的特点及职位要求进行量身定制,制作出一份具有针对性较强的简历.2. 言简意赅.一个岗位可能会收到数十封甚至上百封...

峡江县13928684204： 应届毕业生简历制作过程中要注意那些问题? - ？
苑郊芬利： 、要仔细检查已成文的个人简历,绝对不能出现错别字、语法和标点符号方面的低级错误.最好让文笔好的朋友帮你审查一遍,因为别人比你自己更容易检查出错误. 、个人简历最好用A 标准复印纸打印,字体最好采用常用的宋体或楷体,尽量...

峡江县13928684204： 求职简历的制作应该注意什么 - ？
苑郊芬利： 1、求职技巧简历设计不宜太夸张,非艺术类毕业生最好以简洁大方的封面为主,不要弄的整个画面和一副油彩画似的,那样印象分就没了.2、篇幅不要过长,最好一页放完,要是实在写不完的话最多两页,简历之所以是简历就是说简单的介绍...

峡江县13928684204： 请问应届毕业生制作简历要注意什么?简历封面有什么要求? - ？
苑郊芬利： 1、在简历中,第一部分就是对于个人的情况的基本介绍,在这一个部分中,需要包含的内容是比较的多.比如说自己的姓名,学历,毕业学校等等.在填写的时候也是需要依照真实的情况进行填写.大部分的人在填写这部分的内容的时候往往...

峡江县13928684204： 制作求职简历有哪些注意事项 - ？
苑郊芬利： 一是简练,不要太长,最多一页,hr看你的简历绝对不会超过2分钟 二是醒目,把自己最闪亮的一面展现出来,包括学到的知识、获得的技能、交际能力、团队合作能力等等 三是针对性,结合目标单位和目标岗位的要求、企业文化等等制作不同的求职简历,比如外资企业看中英语能力,国企注重文笔功底,同一个企业,研发岗需要你参加过一定的研发工作具备一定的研究能力,而销售岗则需要你有很好的沟通能力、营销能力甚至一定的人脉资源,针对这些在你的简历中有所取舍的体现出来 四是真实,简历表述一定要有自信,让hr在众多求职者中对你有深刻的印象,但是千万不要夸张、失真,实事求是最好

峡江县13928684204： 个人求职简历应该注意的问题有哪些 - ？
苑郊芬利： 展开全部1.基本情况:姓名,性别,出生日期,婚姻状况,联系方式等.2.教育背景:按时间顺序列出初中至最高学历,学校,专业,主要课程.所参加的各种专业知识和技能培训.3.工作经历:按时间顺序列出参加工作至今所有的就业记录,...

峡江县13928684204： 个人求职的简历需要注意些什么? - ？
苑郊芬利： 个人简历的写作原则 一份卓有成效的个人简历是开启事业之门的钥匙.正规的简历有许多不同的样式和格式.大多数求职者把能想到情况的都写进简历中,但我们都知道没有人会愿意阅读一份长达五页的流水帐般的个人简历,尤其是繁忙的人事...

峡江县13928684204： 制作个人简历要注意些什么 - ？
苑郊芬利： 1、内容真实.简历最首要、最基本的要求就是真实.诚实地记录和描述,能够使阅读者首先对你产生信任感,而企业对于求职应聘者最基本的要求就是诚实.企业阅历丰富的人事经理,对简历有敏锐的分析能力,遮遮掩掩或夸大其词终究会漏...

峡江县13928684204： 大学生就业简历有什么注意事项??? - ？
苑郊芬利： 大学生求职简历注意事项一、简历最重要的是要有针对性这个针对性有两层含义:一是简历要针对你所应聘的公司和职位;二是你的简历要针对你自己,写出自己在大学的亮点.写简历前将自己在大学的学习、社会工作和生活仔细回想一遍...