俗话说:“一山不容二虎”,从管理的角度看,对这句话的解释你认为最恰当的是( )？
虎使食物链的末端，数量上比较少；
虎都有自己的领地，不容别的同类侵入；
虎是独居动物，除了发情交配时期内，都是独自生活的！
“一山”只是形象的说法，有可能比一座山更宽的范围！
多头指挥易造成管理混乱，降低管理效率。
多头领导、越位管理现象的出现，并不是因为等级制度的存在或者管理制度的不规范，真正的原因是人们潜意识中的等级思想在作怪。这种思想使做下属的不敢得罪那些越位领导的上司，而拥有权力的上司因为下属的这种畏缩，就变得更加肆无忌惮，对什么事情都要管上一管。
扩展资料：
多头领导的形成原因：
首先，中国几千年的传统文化造就了人们“官本位”的思想。这一思想的具体表现就是“官大一级压死人”，只要职位比你高，就可以管你，而不管是不是在自己的管理范围之内。同样，作为下属，见到比自己职位高的上司，不管是不是直接管理自己的，都必须要毕恭毕敬，说什么听什么。
这种传统文化塑造出来的“官本位” 思想，使得领导者习惯于对任何事情都“指手画脚”，因为下属不敢不听。而作为下属，由于缺少了“平等”的文化氛围，就不得不委屈地接受各级领导的“指挥”。
其次，在东方的管理文化中，几乎都流露出强烈的“等级意识”，这也是由东方文化的性质决定的。以日本为例，日本人的等级意识可谓是根深蒂固的，这一点读者可参阅美国人鲁思·本尼迪克特的著作《菊与刀》。
中国人的等级意识并不是很强，这从古代的那句“王侯将相，宁有种乎”就可见一斑。但是，中国却一直都处在一个等级色彩比较浓厚的文化环境中。
在一个等级意识浓厚的氛围中，管理的层级很可能就会变得繁杂臃肿，再加上人们会刻意地去服从这种制度，从而导致管理层在管理的过程中越位现象、推诿现象层出不穷。这也是为什么中国的本土企业在学习西方的扁平化管理时，只能学到形式和表象，却无法真正达到扁平化管理境界的原因。
扁平化管理要求上级授权、放权，以提高效率，但是在中国的传统文化中，皇权是至高无上的，推而广之，除非不得已，上级是不能轻易把权力交给其他人的。在这种组织氛围内，即使在形式上设立了扁平化的组织机构，但由于没有充分的授权，下级仍会事事请示，根本达不到预期的效果，徒有其表。
俗话说一山不容二虎，从管理学的角度上来看，如果说有两个管理主体出现，就会使管理的效率低下，出现相互扯皮的现象。
这个题目就是应该选诶。一山不容二虎，从管理学的角度来看，这句话的解释就是。一个单位最好就一个头做主啦！不能。多头指挥，那样的话两个头之间也会吵。老百姓也无所适从。
俗话说:“一山不容二虎”,从管理的角度看,对这句话的解释你认为最恰当的是：多头指挥易造成管理混乱,降低管理效率。
所以应该选择A，望采纳
A吧，多头领导可能会降低办事效率。
为什么说“一山容不下二虎”
一山容不下二虎意思：一座山不能同时生活两只老虎，比喻两人不能相容，在一起就会有冲突。比喻在一个地方两个强者不能相容。一山难容二虎是一个被自然界证实了数万遍的真理。当年宋太祖攻陷南唐，李后主派人前来求饶，赵匡胤也说了这样一句大实话： “不须多言，江南有何罪，但天下一家，卧榻之侧...
一山为什么不能容二虎?
一山不容二虎意同一山不藏二虎，比喻在一个地方两个强者不能相容。1.生态学观点 在生态系统中，物质能量是沿着食物链、食物网流动的，并逐级减少，每一个营养级大约减少80%，能量的传递效率约为20%，虎食量大，以大中型食草动物为食（主要是鹿类），也会捕食其他的食肉动物，处在食物链的顶端，如...
一山不能容二虎的下一句是什么?
如图——其中有一句是被人们广为流传的，“一山不容二虎”，只不过人们不知道，这句俗语之后，还有一句“好女不嫁二夫”
一山不容二虎二山不容什么
一山不容二虎，二山不容胖虎。也可说一山容不得二虎、一山不容二虎、一山难容二虎 1.词性：俗语 2.释义：一座山不能同时生活两只老虎，比喻两人不能相容，在一起就会有冲突。3.出处：欧阳山《三家巷》：“他跟展公有点一山不藏二虎的味道，这是他太狂妄。”因为虎是一种比较高级的大型肉食动物...
一山不能容二虎的下一句是什么?
俗语“一山不容二虎”，并不是说一座山上只能有一个老虎，而是说在老虎群体中，只能有一只可以称王称霸的头领。如果胆敢有其他老虎挑战它的权威，那么二者必然会有一场恶战。失败的老虎要么被活活咬死，要么就会被赶出虎群。事实上这句俗语还有下半句，但由于流传度不广所以鲜有人知，那就是“好女不...
一山不能容二虎,除非一公一母是什么意思
而“除非一公一母”就是指两个同物种的生物一只公的、一只母的才能共存，否则就会争斗甚至毁灭。这句成语最早见于《史记·刘敬叔孙通列传》中，原文是“一国不能二君，一家不能二主，一身不能二心，一谷不能二虎，一山不能容二虎，斗而铸锥，国危家至”。后来因为“一山不能容二虎”最能形象...
一山不能藏二虎是什么意思
”指的是同一座山中不能容下两只老虎，不能有两个一样强大的强者同时存在。一山不容二虎表现了现实情况下，资源分配的问题，如果两人不能相互容纳理解，在一起就会有冲突，势必会引起大的灾难不能让双方待在一起。一山不容二虎又可说成一山容不得二虎、一山不容二虎和一山难容二虎。
“一山不容二虎”下一句是什么?
一山不容二虎的下一句是：好烈女不嫁二夫。这句话出自欧阳山《三家巷》:“他跟展公有点一山不藏二虎的味道，这是他太狂妄。”一山不容二虎，意思是一座山上不能同时生活两只老虎，老虎是山中的大王，大王只能有一个，当有两个时必然要发生战争和激烈的搏斗，比喻在一个地方两个强者不能相容。好...
“一山难容二虎”是什么意思?
“一山难容二虎”意同一山不藏二虎，比喻在一个地方两个强者不能相容。一山难容二虎【 yī shān nán róng èr hǔ 】【释义】：比喻两人不能相容。 一座山不能同时生活两只老虎，比喻两人不能相容，在一起就会有冲突。【出处】：欧阳山《三家巷》：“他跟展公有点一山不藏二虎的味道，这是...
为什么一山不能容二虎 一山不能容二虎是什么意思
1、一山不容二虎有其典型的生态学意义。因为一只虎的领地要足够大，才能容纳足够多的猎物及猎物所需的食物，包括小型食肉动物、食草动物和各种植物。2、当然不是十分严格的一座山只能有一只老虎存在，因为一座山峰和另一座山峰之间本身是连接着的，有的山峰绵延很长距离，也可能有不止一只虎存在。
斋欣细辛： 正确答案:B 解析:题干中给出的俗语说明了对于需要高度集权管理的组织不能允许有多个直线领导核心.所以选B
沙依巴克区18678158027： 如何用管理学知识解释一山不容二虎 - ？
斋欣细辛： 古典管理学奠基人之一,组织理论之父韦伯首创的学说指出,一个部署只对一个上司负责. 这个道理说明,多头领导和政出多门,都会令部署困惑,不知听谁的话,无所适从.所以 一山不容二虎.
沙依巴克区18678158027： 一山不容二虎包含什么管理内容？
斋欣细辛： 现代企业管理理论认为,团队中员工的直接上司应该只有一个,团队中的所有领导应分层次设置,通过这个“权力阀”来控制命令的统一性,分级传递,来保证决策的可执行性. 决策可以出现不同的意见,但最后一定要由最高上司来集中思想,做出最后的决定,也就是人们常说的“拍板”. 统一的决策是一个团队的灵魂,如果出现混乱,团队的凝聚力也随之会烟消云散,企业将会面临失败的危险. 综上所述,过犹不及,团队中领导是绝不可缺少的,但太多了,绝不会是一件好事情.
沙依巴克区18678158027： 面试题:俗话说:“一山不能藏二虎”,说说看法. - ？
斋欣细辛： 1、一山不容二虎的本意是在一个团队中不允许有两个强者.2、作为一个团队的领导不允许有二虎,因为这不利于团队的决策,而一个团队的不能及时准确地做出决策,会影响到团队的团结以及发展前景.3、但是作为被领导者,在一个团队中有两个强者.团队的领导就应该协调好两人的关系,从而充分的发挥两人的优势,缺点互补.这样更利于团队的发展. 更多公考资讯请查看安徽人才信息网http://www.ahrcw.com
沙依巴克区18678158027： 企业管理战略案例分析 - ？
斋欣细辛： 以商业流通企业为例,假设它有很多的子公司或分公司,内部垂直水平一体化管理(职能管理垂直化,行政管理水平化),减少内耗.对外采取供应链管理,大品种集中采购,同时开发自已的OEM品种,把客户做为链上的一节,而不是终端.
沙依巴克区18678158027： 俗话说:“一条船不能有两个船长 ”,从管理的角度看,最恰当的解释是？
斋欣细辛： 一山不容二虎?
沙依巴克区18678158027： 一山不容二虎的意思是什么 - ？
斋欣细辛： 一山不容二虎意同一山不藏二虎,比喻在一个地方两个强者不能相容. 即一山容不得二虎、一山不容二虎、一山难容二虎这是俗语,是说一座山不能同时生活两只老虎,比喻两人不能相容,在一起就会有冲突. 用生态学原理解释 ,一山不容多兽 每个领域内提供的食物只够养活有限数量的动物.但是生态系统内的生物数量的调节并不机械. 一山容不得二虎 因为一个山林不提供的食物不可能只够养活一头老虎的.和老虎相似的狮子金钱豹和其他大型食肉动物,不也能集体生活吗?这个是和老虎的特殊习性有关的.老虎是一种领域性很强的动物,平时都是单只占据一定的领域,只是在发情期才匆匆相聚后马上分开. 现在多指在某个领域或者行业内 只能有一个领导者,否则,容易出问题.
