（男）想找个周末双休的工作，工资高低无所谓，啥岗位有双休？除了销售

回忆下应届生毕业第一份工资多少？~

根据智联招聘平台大数据，2020届毕业生第一份工作的平均起薪为5290元/月，且薪资与学历高低成正比。具体来看，硕士及以上学历的毕业生的首份工作平均起薪高于整体水平2000元以上，形成显著差距；本科与大专学历则分别为5102元/月与4562元/月。学历虽然已不再是人才价值判断的唯一标准，但高学历人才进入职场后拥有更高起点。

6成多毕业生愿为就业调低薪资预期。疫情让应届生的求职偏好及心态发生了变化，择业观念越发务实。55.7%的毕业生表示注重企业的福利待遇，54.3%倾向于选择具备人性化制度与文化的雇主，还有46.3%向往抗风险能力强的大企业。

疫情不光重塑了大学生的“理想企业画像”，也推动毕业生在择业过程中自主提升内生力量。为增强职场竞争力，45.9%的求职大学生时刻提升专业技能，25.4%则希望成为“斜杠青年”，利用灵活就业分散就业压力。同时，尽管薪酬福利仍是毕业生求职时最看重的因素(占比60.2%)，但63%的求职大学生将顺利就业当作第一要务，可以接受实际薪资不如预期，另有28.4%的毕业生表示薪资不理想会选择继续寻找。

工学专业收入更高企业更偏爱什么样的人才？什么专业更吃香？2019届毕业生的经历或许可以为职场新人们做一个参考。智联招聘对2019届毕业生的毕业院校及平均月薪进行追踪发现，毕业生收入高低与其毕业院校的等级形成强关联，毕业生收入排行前50名的高校多为双一流/211/985类大学。

首先你要获取充分的资料来预估下这一职位的工资，主要途径是参考同校同专业同届朋友或者同行业其他公司相同职位，也可以通过各种渠道获取行业和职业的平均工资水平，然后在此基础上，通过与自身之前的工资做对比，看对方公司对你的需要程度，做10-30%的涨薪需求，当然，你也可以提更高，但需要更多的耐心与时间与HR多沟通交流。
如果你是一个新求职者，一般说一个范围，不要说的太死，不过基本每个公司都有自己的薪水架构，你最好面试前有所了解，这样比较容易占主动位置，但希望大家不要说得太高，因为即使这个公司能给到你的要求，他也会认为你不够稳重，如果你已经工作很长时间，要换一份薪水更高，更能发挥你特长的工作就另当别论了。
谈薪资的注意事项：
1、工资一般在面试后，用人单位有意向录用你时再谈。
2、那个时候用人单位会专门问你薪资要求。不宜过早提及。
3、如果在面试时问你，你可以告诉对方，自己上一个公司的收入，然后谈一谈对薪资、福利、工作环境的看法，有时候薪资不代表一切的。
4、说得诚恳点即可。毕竟对方也要考虑成本问题，你把薪资抬太高对方不考虑你要后悔，压太低对方接受了你又不想去，没意思。
5、一般都告诉对方自己能接受的最低薪资。
6、记得不要说得模棱两可，含含糊糊，除非你在意的不是薪资，而是这个公司的工作机会。那就明确告诉对方你在意这个公司的工作机会，薪资可以谈。
7、好公司都有薪资体系，不会根据你的个人意愿发薪资的。

扩展资料工资（Wages）是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。在中国，由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不属于工资：（1）社会保险费；（2）劳动保护费；（3）福利费；（4）解除劳动关系时支付的一次性补偿费；（5）计划生育费用；（6）其他不属于工资的费用。
在政治经济学中，工资本质上是劳动力的价值或价格。工资是生产成本的重要部分。法定最少数额的工资叫最低工资，工资也有税前工资、税后工资、奖励工资等各种划分。在政治经济学中，资本本质上是劳动力的价值或价格。
工资是工钱的一种类型，工资即员工的薪资，是固定工作关系里的员工所得的具有发放上的时间规则的薪酬，是雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。是劳务报酬（劳酬）中的一种主要形式。
构件之一是员工，之二是具有发放上的时间规则，之三是薪资一般是货币形式·。
因此，工资是劳务报酬（劳酬）中的一种主要形式，并非任何劳务报酬都是工资，例如被邀请做报告所得的报酬就不是工资。
在支付工资的那一天，称为“工资日”，按照每个公司跟雇员所签定的合同不一样。受法律保障，过期15日不支薪称为“欠薪”，雇员可以依《劳动法》等相关法律追讨雇主。
工资可以分为底薪、佣金及额外津贴等:
底薪：是每月每期固定的金额。
佣金：是售货员、推销员、地产经纪、旅行社导游等，按其个别员工的营业额，多劳多得的。
津贴：包括交通津贴、房租津贴、电话补贴、午餐补贴等。
基本工资
指企业在全面测评职工潜在形态劳动的基础上，结合职工所在岗位或所任职务，在劳动前为职工预先确定报酬标准，供劳动后实际支付工资时做依据的包括工资等级、工资标准、定级升级、工资调整、支付形式等一系列制度规定的综合。
总结实践的经验，基本工资制度一般有：岗位技能工资制、基数等级工资制、岗位工资制、岗位等级工资制、职务等级工资制、多元结构工资制和薪点工资制等几种。因工种、岗位制宜，选择适合其劳动特点的基本工资制度，是企业贯彻按劳分配原则和具体组织工资分配的起点和基础。
基本工资制度中规定的工资标准，只是对职工提供的定额劳动所支付的报酬。在实际支付工资时，必须在考核职工实际提供的劳动量后，运用不同的支付形式予以浮动地兑现。当职工在定额劳动之上提供了超额劳动时，除工资之外，还应另外支付超额劳动的报酬即奖金；当其完不成定额劳动时，则要扣减相应部分的工资。
参考资料：工资-百度百科

这简单。去当老师啊。
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一周7天，有5天上课，两天休息。
如果你文凭不高的话，建议你去托儿所幼儿园去。人家要是嫌你文凭不高的话。那就当门卫保安好了。也是上5天班，休息两天。就是工资不太高。我们这里有个50多岁的大爷，就是在幼儿园大门外一个月工资也才1800。

银行的保安就是周末双休了

这种情况，需要区分您所在地区，并且考虑您所掌握的一些技能等等。这里建议您上58同城，找找您所以城市的工作招聘，具体可以和招聘方协商。

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武清区15668969370： (男)想找个周末双休的工作,工资高低无所谓,啥岗位有双休?除了销售 - ？
毕郑倍他： 这简单.去当老师啊. 学生休息你休息,学生上课你也上课. 一周7天,有5天上课,两天休息. 如果你文凭不高的话,建议你去托儿所幼儿园去.人家要是嫌你文凭不高的话.那就当门卫保安好了.也是上5天班,休息两天.就是工资不太高.我们这里有个50多岁的大爷,就是在幼儿园大门外一个月工资也才1800.

武清区15668969370： 哪些工作是朝九晚五双休的,工资还不错的,但也不用很高的.适合本科毕业生的. - ？
毕郑倍他： 公务员和银行的工作是很不错,但是不好进呀.不过像一些对日外包企业可以满足你的要求,一般早上八点半或者九点上班,下午五点半下班,而且工资待遇相比较而言是挺高的,项目紧的时候会加班,不过都有加班费的.建议你考虑一下,我朋友就在济南纬库软件工程师培训中心参加培训的,那边有对日外包班,师资力量强、教学质量很不错,我朋友在那里学到什么东西,现在在软件园里工作.平时按时上下班,每年公司还会组织旅游,她现在很享受现在的工作.你不妨去网上或者到学校了解一下纬库的情况,看自己是否喜欢.祝成功!

武清区15668969370： 怎么现在找一个周末双休收入中上的工作这么难吗? - ？
毕郑倍他： 周末双休、收入中上,公务员是非常符合这两个标准的.除此以外,收入较高、工作时间稳定的一般都是一些比较大型的企业,且多为智力输出类的职业,在自身有一定优质条件的情况下还是比较容易找的. 来自职Q用户:孟先生 在长春根本没有,高不成低不就的 来自职Q用户:王女士

武清区15668969370： 做什么样的工作可以既有双休日,又能按时上下班,还能工资高一点? - ？
毕郑倍他： 一般做会计或者老师都不错,时间比较短,工资也挺高的,大多数文职工作也是这样的,但是比较正规的公司才会这样的.你首先要确实自己能做什么工资,然后按这个目标去找工作,再问清楚公司的作息时间,一步步缩小范围来找适合自己的工作.

武清区15668969370： 想找一份双休,工资2500左右的职位 - ？
毕郑倍他： 2500,要求也不是很高,关键看你做什么了.如果是医生,双休比较难 如果是老师,这个条件不难办到 如果是工人,一般的蓝领 如果是IT,双休也会有难度 如果是…… 太多了

武清区15668969370： 什么工作自由有双休,工资在3000以上 - ？
毕郑倍他： 工作自由,有双休,工资在3000以上.就这三个条件来说,有双休,工资在3000以上,这个不难达到,党政事业单位、上市公司、国企都能做到;工作自由,这个一般达不到的.没有“工作

武清区15668969370： 想在周边找份朝九晚五周末双休,薪资3000以上的工作就那难吗?我的要求没有那么高吧 - ？
毕郑倍他： 说实话,除了银行,公务员,事业单位,国企.还真的没有那些是朝九晚五的工作.我们一般都是八点半到六点钟.九点上班的就六点半下班.

武清区15668969370： 我想找个好点的工作,工资高点,不累,双休,有什么好建议?大家都说说做的什么职位吧! - ？
毕郑倍他： 到南方那边的厂子上班都有双休,活还不累,你是哪里的人呀

武清区15668969370： 有什么轻松工作、工资2000差不多、8小时、有双休日. - ？
毕郑倍他： 我现在的工作就是这样的,朝九晚五,工资有2000多,然后就是双休.你可以考虑文秘、行政助理或者办公室内勤这一块,要不就是做会计,或者出纳,工资和待遇应该都是你希望的把!

武清区15668969370： 我无学无术.但是我要怎么才能找一个工资又高,工作时间短,又有双休的工作呢? - ？
毕郑倍他： 自已能觉得自己无学无术,说明你的醒悟能力还是很高的. 估计你可能更适合自由的职业,自己创业吧. 或者做业务员,你这类人很适合业务员,估计比一般人都做的好, 而且有经验后,业务员收入比大部分人工资高,没准你还是一颗苗子. 相信自己,你一定是最优秀的自己!