与领导沟通时，察言观色有哪些作用？

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察言观色是每个职场人在职场中的必备技能，毫不夸张地说甚至有时候你的工作能力、工作效率都远远比不上你在职场上掌握了察言观色这一项技能重要。而我们在职场上和领导沟通时，懂得察言观色也是必不可少的，那么察言观色究竟有哪些作用呢？下面请听我一一道来。

一、有利于收获领导的好感

每个领导除了心仪工作能力强、工作效率高的部下之外，更加懂得观察形势灵活处理工作的部下。换句话说，就是懂得揣摩领导的心思。这样的部下通常很容易收获领导的好感，因为在他眼里你情商高、懂得在职场如何周旋和灵活处理。而领导欠缺的也是这样的部下，这样的部下领导通常会将他视为心腹，除了工作上的事情，各方面的信息可能也会和他探讨、甚至会被他带入到领导自己的圈子当中，使得其眼界和格局更加的开阔。懂得察言观色的人一般情商都比较高，而职场上最为复杂的并不是工作内容，而是一层层理不清的人物关系。所以说，懂得察言观色的人往往有利于收获领导的好感。

二、有利于你自身工作的开展

有些初入职场的人，一遇到一点点小困难就很喜欢找领导解决。有时候殊不知领导也正为此事发愁，你这边还不识趣地去提一嘴不是自己往枪口上撞吗？在工作上作为部下要尽量想办法为领导解决各方面的问题，或者说解决不了问题的时候也不要一直在领导的耳边提。在领导开心的时候，可以稍微提点工作上的困难。在领导犯愁的时候，适当给一些建议或者方案帮助解决领导的问题，这样做的话就是察言观色的一种体现，会使你工作的开展更加的顺利、简单一些。

三、有利于你建立良好的职场关系

有些职场人虽然从早到晚一直在干活、看似很勤快应该深受领导喜欢，但实际上职场上的人际关系处理得一团糟。这就是情商低不懂得察言观色的体现。领导对员工的态度，很容易影响周围其他员工对他的态度。比如说一个员工天天被领导嫌弃、被领导责骂周围的同事还敢围在他身边和他开心的相处吗？很显然是不会的，相反会尽量对这些被领导嫌弃的员工敬而远之、毕竟谁都不想被领导迁怒嫌弃。所以一旦，你在领导沟通中懂得察言观色深受老板喜欢的话，你的职场关系也会很和谐。

总结

察言观色是每个职场人的必修课，高情商的人往往会更得到领导赏识和喜欢，从而使自己的职场生涯更加顺利一些。

察言观色可以了解领导的想法和心情，而且也可以避免说错话的事情发生，可以赢得领导的好感也可以让领导开心，同时还可以让领导更加认可你的能力，对你的工作也是有帮助的。

是可以为自己带来很多机会的，如果能够做到察言观色的话，就可以引起领导的满意，最后也会让自己发展的越来越好，能够清楚领导的言外之意，在做事情的时候，就可以把所有的事情都做得特别好。

有助于你未来的晋升，可以给领导留下一个很好的印象，可以让你的未来更加的光明，能够让你得到一些好的机会，能够避免犯错，能够让你小心谨慎，不会触到别人的雷区。

这个时候就可以提高自己的能力，同时也可以根据对方的表情来做出相关的反应，然后也可以得到对方的赏识和认可，然后提升空间也比较大，之后也可以洞察一切。

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鼎湖区17384919736： [转载]如何揣摩领导的心思? - ？
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鼎湖区17384919736： 如何和脾气很差的领导相处? - ？
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鼎湖区17384919736： 怎样才能处理好上级与下级的关系 - ？
牟券炉甘： 根据我个人的经验看 和领导相处要察言观色 思领导之所思 虑领导之所虑 可以跟领导提你的想法 但不要抵制领导 可以拍马屁 但是要有技巧 不能让同事们恶心 更不能让领导恶心 这两者任何一个都不要违反 这点有难度 和大家相处 在同年龄人中要大度 幽默 与人为善 乐于帮人 要低调做事 厚道为人 要真心对人 不会吃亏的 和年长的同事相处要注意称呼 要勤快 我们有一个小兄弟同事就勤快的有大家不喜欢到大家接受 喜欢他 其中的细节要注意积累 总之 处处留心皆学问 最后说句诗:世事洞明皆学问 人情练达即文章 好好干 你会有前途的 祝贺你 你会越走越好的 你能行

鼎湖区17384919736： 怎么更好的处理与上级的人际关系 - ？
牟券炉甘： 对于上级,最重要是要不卑不亢,心态要平和,遇事要冷静对待,及时处理.对于上级下发的工作安排及任务一定要尽早妥善的完成.更要运用察言观色的本领,切勿在领导心情不好之讨论工作或发表自己的看法. 精明能干.领导通常喜欢和赏识聪明、机灵、有头脑和有创造性的下属.一旦领导认为你是个无能之辈,并把你戴上愚蠢和懒惰的帽子,那就很危险了. 谦逊.与领导交谈时请不要卖弄你的小聪明,更不锋芒毕露,咄咄逼人.你的聪明才智需要得到领导的赏识,但在他面前故意表现自已,领导会认为你是个自大狂傲之人,心理上难以接受.同时,你必须要不动声色地抑制自已的好胜心,成全领导的自尊心和威信.最好你能故意留一个破绽,来满足领导的好胜心.

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牟券炉甘： 察言观色是一切人情往来中操纵自如的基本技术.不会察言观色,等于不知风向便去转动舵柄,世事国通无从谈起,弄不好还会在小风浪中翻了船. “眼色”是“脸色”中最应关注的重点.它最能不由自主地告诉我们真相,人的坐姿和服装同样...

鼎湖区17384919736： 心领神会,察言观色,是什么意思,在人际交往中起什么作用? - ？
牟券炉甘： 特别起作用,也很难做到.它们的共同点事不用言语,暗义是在多人模式下你两虽然意见不同,为了友谊知道对方的抉择,用眼色等去证实.

鼎湖区17384919736： 和领导在一起,怎么样才能会来事? - ？
牟券炉甘： 首先你先了解领导的性格,喜欢安静还是张扬,不过察言观色是让领导认同你的较大筹码;不管领导怎么样首先你要有实力展现,另外经常瞻仰他,让他有种高高在上感觉

鼎湖区17384919736： 我不会察言观色 不会聊天 - ？
牟券炉甘： 不会察言观色 也没有关系 人和人的沟通 重在真诚,信实告诉你的通话对象 真实的情况 要言不烦

鼎湖区17384919736： 如何处理与上司之间的关系?？
牟券炉甘： 一、首先,要服从上级的领导,不要对上级采取抗拒、排斥态度.下级服从上级是起码的组织原则.一般情况下,上级领导的决策、计划不可能全是错误的,就是上级的工...

鼎湖区17384919736： 如何克服与领导交谈时的紧张心理 - ？
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